- 相关推荐
生产部请假制度
一、请假制度
1、当日不出勤必须提前请假,不出勤及事后请假者以旷工处。
2、请假必须本人提前向直接主管领导请假。早班、常日班前一工作日请假,中班在本工作日中午十二点之前请假。原则上不予补办请假手续。
3、若有特殊情况,必须在本班上班前电话或短信告知直接领导,事后必须补办请假手续,否则视同旷工。
4、请假先由直接领导签字确认,再按请假天数逐级送交上级领导批示。
5、请假一天需车间主管批示,请假三天需生产副总批示,请假四天以上需总经理批示。超过审批权限的事假视为旷工。
6、病假原则上需事后出示病历。
7、由员工将批示好的请假手续投入到门卫处的“假条收集箱”内。未投入“假条收集箱”内的请假手续不予认可。
二、班前会制度
1、各班上班前(早班6:30、常白班7:30、中班3:00)在生产部办公室门前召开班前会。
2、班前会由各班负责人主持召开(早、中班由带班组长主持,常白班由各班组长主持),班前会先点名,再交代各班生产任务及注意事项。
3、各位员工要穿好工作服,分班组在指定位置排好队伍,未穿工作服生产部按5元/次考核
4、不得在正常工作时间内吃早餐,一经发现考核5元/次
5、班前会点名未到者,生产部考核10元/次
6、本班因特殊原因(机床故障、待料等)不能正常下班者,必须到本班直接领导处办理放假或请假手续,且将手续自行投入到“假条收集箱”内,未办理手续
离岗者按早退处,早退者生产部按10元/考核。
7、生产部会随机对各班组的早会情况进行抽查,未开班前会的班组,本班组负责人考核15元/次
8、连续迟到三天或当月累计迟到五天以上者优先考虑岗位调整
上述考核情况由班组长每日上报到生产部,生产部将每日考核情况张贴通报。 本制度下发到各车间及班组,望各单位通知到本部门各位员工,望各位员工按本制度自律!
本制度首先在动力及机械零件加工班组试行,试行开始时间2015.05.13。望各位员工相互转告!
生产部
2015.05.10
【生产部请假制度】相关文章:
生产部薪酬制度05-17
生产部考勤制度05-18
生产部管理制度06-20
公司生产部规章制度05-11
生产设备部管理制度04-09
生产部绩效考核制度05-20
生产部薪酬管理制度05-18
公司生产部管理制度07-18
生产部考勤管理制度11-16
生产部车间管理制度05-09