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人事档案简历范文模板
简历是人事档案专员求职者向用人单位展示自己的第一手段。下面是爱汇小编给大家整理的人事档案简历范文模板，供大家阅读!
人事档案简历范文模板1
个人信息
xuexila
目前所在：天河区
年 龄：29
户口所在：梅州
国 籍：中国
婚姻状况：已婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：166 cm
诚信徽章：未申请
体 重：48 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：人力资源：人事类
工作年限：5
职 称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500
希望工作地区：广州,,
工作经历
大船(广州)电子有限公司
起止年月：2007-08 ～ 2010-10
公司性质：外商独资
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：人资专员
工作描述：1.参与公司人力组织规划，制作组织图、部门费用预算和控制、各部门职能说明书与职位说明书。
2.修订、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。
3.制定招聘计划，具有一定的招聘实践经验，简历的筛选，面试中的初试，能充分利用各种招聘管道(现场\网络\高校\双选会\派遣公司\猎头公司)满足公司的人才需求。
4.协助制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作(公司职前教育训练、外部培训：培训机构、公司员工到台湾、日本培训)和培训后的情况跟踪。
5.指导各部门开展半年度/年度考核工作。
6.负责员工工资/其它福利结算发放、个税申报，办理相应的劳动用工备案、社会保险、住房公积金。
7.收集相关的劳动用工等人事政策及法规，熟悉企业各项劳动用工手续的办理，建立、维护人事档案、调任、晋升等手续，员工合同的管理，离职面谈，离职交接表的审查。受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼。
8.负责公司证照年审、变更、注销，港澳签证、台湾签证、日本签证等证件办理。
9.本部门的日常事务管理工作，协助本部门员工考核、激励等工作。
10.完成部门与集团临时交办的其他工作及统筹。
12.与其他部门的工作协调。
离职原因：
广州广电计量测试技术有限公司
起止年月：2004-03 ～ 2007-08
公司性质：事业单位
所属行业：仪器仪表/工业自动化
担任职位：人事员
工作描述：1. 入离职员工档案的建立与维护,按部门进行编码的原则,以便工作中快而有序的进行
2.负责员工考勤(包括考勤异常统计、核对、公布等);核算部分区域员工薪资,并统筹每月各业务员销售业绩,以便半年度一次的业务提成核算.
3. 各部门人力需求的招募工作, 人事调动/人员晋升/奖金等作业管理
4.协助上级依据公司的要求及变更,修订公司管理制度与跟踪各岗位的职位说明书,让员工有章可循,以及对一些特殊岗位进行资格鉴定。
5. 根据各部门培训计划的需求进行汇总与编排,实施;新进人员进行职前体检与岗前培训;协助在职员工培训的进行及全程的跟踪执行,培训结果的考核与档案维护
6.协助同仁进行公司相关活动的组织,社会保险与公积金办理;入离职手续办理;劳动合同的签订与维护;
7. 每月公司各部办公用品采购,统计与发放
8. 协助各区域经理及各部门处理相关大小事务。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校：梅州市嘉应学院
最高学历：大专
获得学位:
毕业日期：2003-07
专 业 一：文秘
专 业 二：人力资源管理
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2004-042004-05广州广电计量测试技术有限公司ISO及内审员培训--
2007-092007-11锐旗人力资源培训助理人力资源管理师--
2008-052008-05广东省劳动和社会保障厅广东省劳动保障法制培训--
语言能力
外语：英语 一般粤语水平：良好
其它外语能力：日语(初级)
国语水平：良好
工作能力及其他专长
1.熟悉行政人事管理的各项实务操作流程及国家各项劳动人事法规政策
2.熟练操作办公室软件及人事考勤系统等.如http://cankao.gcw818.com及NOTES系统
3.具有良好的职业道德，性格乐观具亲和力,工作细心，责任心强，有较强的沟通应变能力、及解决问题的能力，有团队协作精神.
4.任职期间曾受训过的项目有:参加ISO培训并获内审员资格证书; 锐旗人才资源有限公司进行“人力资源助理管理师”培训; 广东省劳动和社会保障厅进行“劳动保障法制”培训
自我评价
本人乐观向上,有良好的沟通、协作与语言表达能力,工作积极主动,条理性强,能吃苦耐劳,灵活处理工作中的突发事件.能承受一定工作压力,在工作与生活中严以律已,不断学习与创新,望贵司能給我一個发展机会以发挥最大潜能,为贵司事业腾飞献一份薄力.
人事档案简历范文模板2
【基本信息】
姓 名：凌XX
性 别：女
婚姻状况：未婚
年 龄：25
学 历：高中
现所在地：福建龙岩
专 业：人力资源管理
毕业学校：龙岩三中
毕业时间：2003-7-1
【教育培训】
高中：2000-2003毕业于龙岩三中
【工作经验】
2003/11至2005/12 工作于 深圳法之时钟表有限公司 职位：货仓管理员 后期岗位调动为：生产跟单员
管理倉庫內物料的出入，不良品的退貨及其他處理。配合生產部，與IOC，收貨部，採購部緊密聯繫，保證入庫物料的品質，數量，避免因物料不齊而影響生產進度。
根據客戶訂單，作好生產排期表，安排生產，跟進物料及生產進度，保證生產的數量和品質，安排產品按期出貨。
2006/01至2008/01 辦公室文員兼行政助理 深圳鴻升塑膠玩具廠
負責文件的接收及處理，負責員工的招聘，負責廠內員工工資的結算及發放工資，處理廠內其他日常事物;跟從行政經理處理廠內的行政事務;
配合生產部，安排訂單的外發;做好月結單，對帳單。
2007年4月份，崗位調動，主要負責公司的網站管理，通過網路展示公司的產品，與買家洽談，用熱心，誠心和耐心得到買家的信任，促成多單生意
2008/01至2009/09人事助理 深圳成丰电子有限公司
主要负责人员的招聘，人事档案的管理及员工入离职手续的办理等日常人力资源事务。
【求职意向】
意向职位：意向一：人事助理 意向二：招聘专员 意向三：行政助理
工作类型：全职
工作地点：新罗区
期望薪资：面谈 元/月
【联系方式】
联系手机：保密
联系电话：0579-81332888
电子邮箱：http://cankao.gcw818.com
人事档案简历范文模板3
姓 名： xuexila
国籍： 中国
目前所在地： 天河区
民族： 汉族
户口所在地： 揭阳
身材： 156 cm?40 kg
婚姻状况： 未婚
年龄： 28
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职?
应聘职位： 行政专员/助理、人事专员、文秘/文员：
工作年限： 4
职称： 初级
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 面议
希望工作地区： 广州
个人工作经历：
公司名称： 起止年月：2010-04 ～ 2010-11重型机械有限公司
公司性质： 私营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职务： 商务文员
工作描述： 1、接听、转接电话，接待来访人员;登记考勤，公司公文、信件、邮件、传真件的收发工作;
2、负责公司的后勤工作，包括发放办公用品、印制名片、定水、定票、复印、邮寄等事务;
3、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;
4、负责每天与总公司确认客户订单的询单价、报价单，做好客户订货的登记，接单、跟总公司确认货物的船期时间、安排发货、货物寄出后联系客户是否有收到，货到签收回执单的记录存档;
5、协助财务货到付款开发票，用“用友软件”输入客户资料、存货档案、销售订单合同等，做好每月的进项表、销售汇总表。
离职原因：
公司名称： 起止年月：2006-01 ～ 2010-03律师事务所
公司性质： 事业单位所属行业：法律
担任职务： 前台/行政文员
工作描述： 1、负责前台来访接待与咨询，总机电话的接听转接、传真信函收发、报刊书籍管理，考勤统计、名片印制，报销发票的整理和统计;
2、建立、完善员工人事档案材料的管理，更新通讯录资料;
3、协助律师打印、整理文件，案件材料的存档、归档、装订;
4、负责起草、传达司法、律协等部门和公司内部下达的各类通知公告和相关文件等，协助组织公司各种活动;
5、负责网站的后台服务、电脑的基本维护和办公用品与杂物的采购和管理，统计行政费用的使用情况，等等。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 华南师范大学
最高学历： 大专
毕业日期： 2004-07-01
所学专业一： 法律
所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2001-09 2004-07 华南师范大学 法律 大专
2004-04 2004-06 华南师范大学科教培训中心 计算机的办公室自动化软件应用 **
语言能力
外语： 英语 较差
国语水平： 精通
粤语水平： 优秀
工作能力及其他专长
对工作认真负责，能吃苦耐劳、踏实肯干，保密意识强;对于上司领导交待的各项工作任务能独立完成。计算机操作方面：熟悉Windows、ACDsee操作系统，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件，能够有效利用网络资源。
详细个人自传
本人性格乐观开朗、待人真诚;具有强烈的进取心，严谨的工作态度，具备与人友好相处沟通。工作认真、细心，责任心强，有敬业精神，注重团体精神及学习创新精神。
个人联系方式
通讯地址： http://cankao.gcw818.com
联系电话： 家庭电话：
手 机： QQ号码：
电子邮件： 个人主页：
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