公司五月份工作总结

1、做好发展党员相关工作。公司2012年共有积子60人，4月份参加培训考试55人，5月份对未参加培训考试人员进行补学、补考，4人参加学习考试，一人弃权。

公司五月份工作总结

2、做好为民服务创先争优、组团创先工作。。5月23日至24日，组织组长部门对公司主业11个班组的班组建设资料进行检查。从安全管理、人力资源管理、思想与民-主管理、基础创新管理四个方面对照班组建设通用考评标准逐条检查，仔细地复核基层班组的创建活动资料，现场反馈问题，按照标准进行打分。

7、做好班组建设典型经验编制上报工作。按照市公司要求完成班组建设典型经验编制上报工作，共上报典型经验8篇。

8、继续开展劳模宣传活动。利用公司网站平台开展劳模宣传活动，弘扬劳模先进事迹，到目前为止已经宣传报道13人次。

9、做好2012年度qc小组课题登记工作。完成公司主业、集体班组2012年度qc小组课题登记收集工作。

10、做好效能监察统一立项和自主立项的方案制定工作，此项工作跨度时间较长，一直持续到年底，目前已按序时进度有序推进。

11、强化反腐倡廉宣传教育，制定了公司“认知岗位廉政风险，自觉保持清正廉洁”的主题教育实践活动方案，组织召开活动宣贯会，主要包括七项廉政教育活动，已组织开展了四项活动，另有两项活动合并开展，另有两项活动截止日期至六月中旬。

12、做好行风纠建工作，开展业扩工程回访抽查，对业扩工程回复不满意的100%抽查，另联合农电纪检组利用科技手段查看了供电所优质服务开展情况，并暗访了三个供电所模拟故障报修情况，及时指出暗访中存在的问题，责令整改，提升公司对外形象。

公司2017年5月份安全生产工作总结2017-05-05 22:45 | #2楼

我公司在2017年5月份工作中，为切实做好安全生产工作，在总公司安委会和管委会相关部门的领导下，结合公司实际，及时组织员工对管辖区进行安全生产检查和整改查出的问题、隐患，从而大大改善了公司安全生产状况，杜绝了各类安全生产事故、隐患的发生，进一步提高了公司员工的安全生产意识和促进了公司安全生产文化建设，现将我公司5月份安全生产工作汇报如下：

一、领导重视，全面部署公司安全生产工作。

公司在5月份安全生产工作中，为确保有效落实，安全检查活动有主题，有方案、有动员、有评比。

一是及时召开了公司安全生产例会，组织部门、管理处主管学习了新《安全生产法》，调整了公司领导小组成员和部门分管负责人。

二是认真贯彻落实会议精神，有条不紊地发动各管理处、部门员工参与公司组织的各种安全生产活动。

三是要求各管理处、部门严格按照总公司和管委会安全生产要求精心部署，强化工作计划，结合雨季来临做好防汛工作，深入开展拉网式的安全检查。

通过全面部署，有力地提高了员工的安全生产意识和维修员的安全操作水平。

二、精心组织，全面排查管辖区域安全隐患。

公司安全督导检查组根据公司5月份安全生产会议纪要，积极深入各管理处对办公区域、工作现场、设备运行、危险源地、防汛物资、消防器材、防雷接地等进行全面细致的检查，共查出隐患 22 处，针对查出的隐患立即下发隐患整改通知书以人为本用心服务专业管理业主满意

和跟踪整改，并督促各管理处形式多样地开展安全生产活动。

一是要求各管理处利用晨会宣讲公司安全生产管理制度，对存在的薄弱环节进行自我检查和深层次的分析，提高了员工的防范意识和安全责任。二是要求各管理处张贴安全生产标语和宣传画，悬挂宣传横幅和口号，时刻提醒员工、商家、业主增强安全生产意识和保持警惕态度。

三是要求各管理处提升安全生产常识与技能培训，打牢安全生产基础，使员工明确安全生产工作目标和任务、工作范围和职责。

四是要求各管理处营造安全生产活动氛围，组织员工、商家、业主做好应急演练和疏散工作，让员工明确应急程序和应急处理技能。

三、加强隐患治理，确保雨季期间安全生产。

5月份以来，公司针对进入夏季、雨季期高温、多雨、雷电、大风等特点，要求各管理处主管深入管辖区一线进行现场办公。一是要求组织维修员对重点设施设备、岗位进行安全隐患排查治理，搞好设施设备维保和加强防雷电雨、排水系统的检查力度，及时整改排查出的问题。

二是为防止不走过场，切实做到排查严密，检查不留死角，不出纰漏，不出事故，实行各管理处交叉检查评定，构筑了全员安全生产思想意识防线。

三是要求对存在的事故隐患和苗头，通过排查、及时发现整改，从源头上有效遏制大小安全事故，促进公司安全稳定发展。

四、积极开展反恐防暴安全隐患排查工作。由于公司所服务的夜市、公园、商业区、住宅区等均为人员密集场所，易受恐怖分子袭击，公司针对当前反恐斗争形势，积极主动防范，超前研判,狠抓反恐防暴和安全稳定工作。一是要求行政人力资源部积极做好员工招聘复查、网上录入身份信息工作，及时发现不稳定现象。

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二是要求各管理处加强隐患摸排，强化措施，层层落实，责任到人，做好公共场所和人流量大的监控督导检查，不能让不法分子有机可乘。

三是要求公司安全职能部门进一步健全公司安保制度和应急预案，发现苗头及时处置并妥善解决好，确保不发生恐怖事件和其他影响安全稳定的群体性事件。四是要求公司全体员工加强教育学习，牢固树立政治意识、大局意识、坚守岗位，认真履行服务职责，积极构建和-谐团队。

五、建立跟踪督办检查组，查隐患促整改。

公司根据总公司安全生产会议精神，及时成立了跟踪督办检查组，由支部书记任组长，牵头行政、安保、工程主管定期不定期对各管理处进行安全生产检查、督促、通报。

一是对查出的隐患及时下达督办通知书，督导管理处主管采取切实可行的整改措施排除隐患，抓好薄弱环节，严格人防、技防、物防措施。

二是建立检查通报制度，对整改责任不到位的管理处进行通报批评或处罚，确保各项防范和整改措施建议落实到位。

六、存在的问题和不足及六月份工作重点。

1、通过跟踪检查，各管理处的安全生产宣传工作及员工的安全生产意识还需进一步加强和改进，对存在的隐患整改不彻底。

2、各管理处在开展应急预案演练时活动氛围不浓，为完成任务而演练，员工的安全生产意识和处置能力还需进一步提高。

3、各管理处部分设施设备存在过期失效，配备不足等问题，部分管理人员未从思想上充分认识到安全生产工作的重要性。因此，通过这次安全生产总结、分析，暴露出了我公司在安全生产工作中存在的薄弱环节，并在六月份安全生产工作中认真进行治理，把事故隐患消灭在萌芽状态，以达到全年无事故的目标。

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1、加强公司全员安全生产宣传力度的常态化管理，进一步强化公司安全生产防范措施和各项规章制度。

2、根据雨季期特点采取强有力措施，扎扎实实地做好隐患排查治理工作，积极提高全员安防意识和应急救援能力。

3、狠抓隐患源头管理，积极督导各管理处认真查找安全生产管理漏洞，积极加强员工自救互救能力培训。

4、积极开展“安全生产月”活动，并在员工中积极开展“我为公司安全生产献一策”的合理化建议活动。

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二Ｏ一五年五月二十七日

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