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内勤部主管工作描述
部门:内勤部
职位:内勤部主管
直接上级:总经理、营运部副总
直接下级:内勤部员工
工作范围:负责公司的治安安全,消防安全工作,本部门工作人员的仪容、仪表、礼貌礼节。对内勤部进行科学管理,督导全体人员认真完成本职工作,合理有效地布置安全岗位,制定各种应急方案,完善内部各项管理制度,保障公司正常运营,秩序井然。
工作职责:
1.能够领导安全部对企业“财产安全,治安安全,消防安全”起到充分的保障作用。
2.建立健全本部门各项规章制度,服务程序与标准。
3.严格执行会议制度,经常讨论和分析值班中存在的问题,并进行改进。对重大隐患,应及时向营运总监反馈,及时采取有效措施。
4.定期对安全进行训练,以确保良好的身体素质和技术水平。
5.组织安全员学习业务知识,不断提高每个安全员的业务能力和理论水平。
6.组织检查消防器材、设施的完好状况,并做好记录。
7.检查安全员的值班情况,督导安全员仔细巡视,发现不安全因素及时排除并报告、记录。
8.拟订各种应急方案,并组织进行演练,保证遇险不乱,营运正常。
9.积极做好与当地公安、消防部门的协调工作,认真做好综合治理工作。
内勤主管岗位职责与工作内容2017-04-02 20:04 | #2楼
1、员工的入住安排及新进员工用品的领用登记。
2、公司日常生活用品及设备的使用管理、维护、清洗。
3、公司培训用品及设备管理。
4、员工配餐及制作,公司日常生活采买及安排。
5、员工临时请假审批。
6、公司环境卫生检查及卫生值日人员安排。
7、待岗员工思想动态观察、教育、引导,家庭卫生保洁、烹饪、洗衣熨烫理论、实操培训。
8、人事经理交办的相关工作及例行工作汇报。
9、员工宿舍日常管理。
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