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大学面试常见问题
1、最能概括自己的三个词
考查内容:考查求职者对自己的了解程度。
思路:介绍内容要与个人简历一致;表述上尽量口语化;切中要害,不谈无关、无用的内容;条理清晰,层次分明;事先最好以文字形式写好背熟。
2、谈谈家庭情况
考查内容:了解应聘者所受的教育,以及未来对工作和生活的态度。
思路:简单罗列家庭人口;强调温馨和睦的家庭氛围,父母对自己教育的重视,家庭成员的良好状况及其对自己工作的支持,以及自己对家庭的责任感。
3、有什么业余爱好
考查内容:业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。思路:最好不要说自己没有业余爱好;不要说那些庸俗、令人感觉不好的爱好;最好不要说爱好仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻;最好能有一些户外业余爱好来“点缀”形象。
4、最崇拜谁
考查内容:应聘者未来的发展方向。思路:不宜说自己谁都不崇拜或崇拜自己,也不宜说崇拜一个虚幻或不知名的人;不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人;所崇拜的人最好与自己所应聘的工作能搭上关系;最好说出所崇拜的人的哪些品质、思想感染、鼓舞着自己。
5、最喜欢和最不喜欢哪些大学课程
考查内容:应聘者的知识结构与个性偏好。思路:一般而言应实事求是。
6、谈缺点
考查内容:应聘者的诚信度和自信心思路:不宜说自己没缺点;不宜把那些明显的优点说成缺点;不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。
7、为什么选择我们公司
考查内容:应聘者的求职动机、愿望及对此项工作的态度。思路:宜从行业、企业和岗位三个角度来回答,如“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。”
8、如果录用你,你将怎样开展工作。
考查内容:应聘者处理事情的基本能力。思路:如对应聘职位缺乏足够了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法;可尝试采用迂回战术来回答,如“首先听领导的指示和要求,然后了解和熟悉有关情况,接下来制定一份近期工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。”
9、我们为什么要录用你
考查内容:应聘者对个人和对单位的认识。思路:最好站在招聘单位的角度来回答。招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的信心。
10、作为应届毕业生,缺乏经验,如何能胜任这项工作。
考查内容:招聘单位并不真正在乎“经验”,关键看应聘者怎样回答。思路:回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。
大学学生会面试常见问题汇总
学生会面试常见问题一:
你觉得学习与工作矛盾吗?说说你是怎样处理学习与工作之间的关系的。(你平时还喜欢干其他事情吗?)与你一起来面试的同学给了你什么感觉?
说说你认为是什么使你能来到这里竞选?(职务)
假如你当选后竞选的职务后,你就成为我们陕西理工学院学生的代表,那你认为作为形象代表,应该注意什么?
如果成为了学生会一名学习部委员,你觉得自己的职责或义务有什么变化?
学生会面试常见问题二:
做学生会工作会比较忙,你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想?你认为大学生活除了学业和学生会工作,还可以多些什么?
你认为做学生干部最重要的是什么?
你觉得学生会学习部的重点应定位在哪?
你觉的学生会的工作苦不苦?你是怎样看的?
学生会面试常见问题三:
是什么吸引你想加入学生会学习部?你在面对部分学生抱怨学生会时,你是怎样做的?
你觉得校学生会和系学生会的联系和合作还存在哪些问题?有什么好的方法进行解决?
你怎样具体筹办一次讲座?
你想邀请某一位老师担当一个比赛的评委,这时你拨给这位老师的电话已经接通了,你怎样邀请这位老师呢?
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