衣柜店长岗位职责

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衣柜店长岗位职责

　　随着社会不断地进步，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的衣柜店长岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

衣柜店长岗位职责

衣柜店长岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

　　2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

　　3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

　　4、做好所负责区域的.卫生清洁工作；

　　5、完成上级领导交办的其他任务。

　　任职资格：

　　1、高中以上学历；

　　2、有相关工作经验者优先；

　　3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

　　4、年龄18-35岁，身体健康。

衣柜店长岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、带领门店人员执行销售计划、促销计划，完成销售指标；

　　2、提高门店订单成交率、客户满意度；

　　3、严格控与降低制销售费用的支出；

　　4、制订门店工作计划及实施；

　　5、门店人员绩效考核；

　　6、店面日常管理

　　任职要求：

　　1、务实、认真、勤奋、有责任心；

　　2、较强的自我管理能力及管理团队能力；

　　3、较强的组织策划能力；

　　4、较强的.自我学习能力及培训能力；

　　5、一年以上家居店管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

衣柜店长岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、统筹制定每月销售计划和任务分配

　　2、协助落实产品促销和效果追踪

　　3、洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略

　　4、协助店铺同事，合理分配工作，培养有潜力员工

　　5、定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表

　　6、制定、实施店面销售计划，带领团队完成公司销售目标；

　　7、负责店面销售人员管理、培训、指导、工作监督，提升销售人员销售技能及服务水平；

　　8、竞争品牌以及市场信息的收集与反馈；

　　岗位要求：

　　1、有家居建材行业两年以上店面运营管理工作经验；

　　2、有定制家居销售或设计师团队资源优先录取；

　　3、具有较强的团队管理、协调、领导能力；

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