营运店长岗位职责

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营运店长岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家整理的营运店长岗位职责，欢迎大家分享。

营运店长岗位职责

营运店长岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责终端门店整体运作管理工作；

　　2、针对店铺制定每月业绩指标并达成；

　　3、负责店铺员工管理工作（如排班、工作分工、仪容仪表等）；

　　4、全面负责店铺形象管理，产品陈列、卫生安全等工作。

　　任职要求：

　　1、高中以上学历，1年以上店铺管理工作经验；

　　2、具较强的`目标意识及营销，统筹安排能力；

　　3、熟练餐饮行业店铺运作流程及管理；

　　4、具较强的客户服务意识，擅长处理各项棘手的客诉案件。

营运店长岗位职责2

　　1、将目标传达给下属，要掌握每日、每周、每月、累计等的目标达成情况，带领员工完成公司下达的指定销售目标，依业绩状况达成对策，领导员工提供优质的顾客服务，并竭力为公司争取营业额。

　　2、监管店铺行政及业务工作：主持早、晚会，并做好记录。

　　3、销售工作进行分析，确保日常的销售。

　　4、定期对员工进行培训教育指导：与门店工作规范相关的.一切规章制度

　　5、传达公司下达的各项目及促成工作，培训及管理所有员工。

　　6、进行市场调查，配合总部完成市场发展方向决策。

营运店长岗位职责3

　　1、维护品牌形象，店内货品出样及陈列等日常工作；

　　2、协助管理层完成公司销售指标及其日常管理工作；

　　3、为顾客提供珠宝首饰专业知识介绍，解答顾客疑问，为顾客提供高品质的服务；

　　4、培养方法：理论培训、理论考核、门店上岗、实操考核、总经理定期指导

　　5、培养方向：储备店长——店总——区域经理——运营总监——副总——总经理

营运店长岗位职责4

　　1、全面主持店面的管理工作，配合总部的.各项营销策略的实施；

　　2、执行总部下达的各项任务；

　　3、做好门店各个部门的分工管理工作；

　　4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

　　5、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

　　6、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

　　7、掌握门店各种设备的维护保养知识；

　　8、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

　　9、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

　　10、负责对员工的培训教育。

营运店长岗位职责5

　　1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

　　2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

　　3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

　　4、做好所负责区域的.卫生清洁工作；

　　5、完成上级领导交办的其他任务。

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