学期计划9篇【经典】

　　时间过得真快，总在不经意间流逝，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，立即行动起来写一份计划吧。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢？以下是小编为大家收集的学期计划9篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

学期计划9篇【经典】

学期计划篇1

　　迷茫的走过了大一，想想以前高三时拼命的自己，现在却变成了这个样子，难免心里有些负罪感。是的，我承认，现在的我很懒散，想一些有的`没的，想起来了一位名人说的话，生命的起点并不重要，重要的是你最终抵达了哪里。无论如何，新的一年，依然要激情澎湃，不过不能只想想不做了，心里感觉压力好大，这个分水岭的时期，我不想犯什么错误。下面就说说我的计划吧。

　　1，考初会资格证，上学期没考过，这学期一定要拿下。

　　2，每天背英语单词，晚上7点钟以后去自习，像大一那时候一样。要是四级过了那就好了，一定会下功夫准备六级的。

　　3，每节课都要去，认真听课，千万别左耳朵进，右耳朵出了。

　　4，减肥！这个是最大的事。。。一定要成功

　　5，不要再想一些乱七八糟的事了，有的人该忘就要忘。

　　6，要考研的话多看些关于考研的资料。

　　7，每周要有一次户外锻炼，打网球神马的

　　8，要吃早饭，中午少吃，不吃晚饭。

　　9，多看些经典电影，关注时事

　　10，没事多和朋友联系，搞好同学关系。

　　亲爱的自己，我希望你能对自己负责任，新的一年，20xx，加油，末日都过去了，你还怕神马呢？嘿嘿

学期计划篇2

　　一、指导思想：

　　围绕“保平安、重养成、抓质量、师生同成长”的总体工作思路；坚持“科学发展观”的办学宗旨。围绕全区“夯实发展基础、聚合资源优势、坚持精细管理、打造教育强区”的教育发展思路，坚持以解决课堂教学中的实际问题为立足点、以教学理念与教学实践有机结合为着眼点、以有效转变教师教学行为和学生学习方式为切入点、以研究创新，提高教学效率为生长点，全面加强教学过程的管理和指导。积极开展教育教学研究，造就和形成一支科研型、学者型的教师队伍。以求实的精神，务实的态度，扎实的工作，全面推进素质教育，使学校教科研工作再上新台阶。

　　二、具体目标

　　1、抓好省级课题的研究工作。加强课题的研究工作和课题的管理工作。

　　2、构建学校以校为本教研制度体系，全面推进校本教研，形成我校校本教研特色。

　　3、强化教师科研意识，使教师的科研理论水平和实践能力得到进一步提高。

　　4、加大课程改革力度，搞好校本课程的开发，力争走在全区前列。

　　5、进一步实现教育科研的规范性管理，重视已有科研成果的巩固、推广和发展。

　　6、以重点课题的研究带动科研工作的开展，确保各项实验研究达到预期目标。

　　7、培养出一支政治方向明确、业务素质较高的专、兼、群相结合的教育科研队伍。

　　三、主要工作

　　（一）加强学习，参与研究，学以致用。

　　1、将教研、科研、教师教育三个方面整合起来，以省、市课题研究为切入点，以教研组活动为基础，以提高教师教育水平为目的，校本培训继续采取集中与分散相结合原则进行。

　　2、强调以自学为主，立足于自省自察。本学期除了学校组织的校本培训学习外，积极提倡教师自学，做不同层次的读书交流，强调自学后的反思。

　　3、立足学以致用，让教育科研的意识在行动中得到体现。同时指导全校教师在实施课题研究的过程中，将成果运用于教学中，解决教学中实际的问题，并在实践中检验完善。

　　（二）加强立项课题的过程性管理、指导，确保实验达到预期目标。

　　1、召开各课题成员研究会，组织学习并修改方案，讨论阶段性研究计划，以及相关的子课题，要求计划有实效性、针对性、可操作性，充分发挥研究人员的主观能动性。

　　2、按计划有步骤地实施研究，切忌走过场。学校行政将加强指导和督促，听取意见，协助解决研究中存在的问题。

　　3、适时聘请专家、领导指导课题的实施与研究，使课题研究有序、正规进行。

　　（三）把教育科研工作与师训工作结合，强化参与科研的意识。

　　1、认真学习新课程改革的指导思想、主要内容和现实意义。积极推进课程改革，使新课程的思想和理念深入人心，并自觉应用于教学实践活动中。

　　2、在各类课题实验过程中，采取集中自学、专题培训、经验交流等形式，强调教育科研理论的学习和研究、实践经验的总结和交流。进一步提高教师教育科研理论水平和操作水平。

　　（四）把教育科研工作与新课程改革紧密结合，认真实施课程改革计划，积极探索校本课程的开发。

　　1、严格执行新的课程标准，积极探索新的教学方法。

　　2、进一步做好新课改思想指导下的课程评价工作，积极探索新课程的评价体系和评价手段。

　　（五）抓好科研常规工作，重视已有课题成果的实验和研究。

　　1、重视常规科研工作的管理、资料的收集、整理和归类工作。

　　2、重视已有科研成果的推广和应用。及时运用到平时的教育教学之中。

　　（六）制定并认真落实课题研究的制度，保障课题研究的顺利高效的进行。

　　1、加强对课题的指导，深入课堂、年级组和教研组，了解课题的进展情况，协调有关问题的解决。

　　2、召开课题学术研讨会，征求各方面的建议，集思广益。

　　3、组织实验课题汇报会，展示实验阶段性成果。

　　4、认真组织阶段性验收，并及时总结。

　　5、注重课题研究过程中各类资料的积累工作。

　　6、实行课题组长负责制。课题的实施由课题组长负责。课题组长要制定好课题实施计划，指导课题小组的成员展开研究工作，及时收集课题资料。有困难及时向学校科研室报告。

　　（七）以课题研究为抓手，建立和完善学校教科研网络，推进课程改革。

　　“人才出课题，课题出人才”。本学期将在原有的科研成果的基础上，紧扣我校的课题的研究，让大部分教师参与科研，使教师明确教学科研对个人成材和学校发展的重要意义，在课题研究的过程中，形成以校长室、教科室为主导，教研组为中介和桥梁，课题组为主体的三级教科研网络，加强课题研究的过程管理，有目的、有计划的、有重点地开展教科研工作，把教科研工作落到实处。

　　（八）教育科研的常规工作：

　　1、搞好教育、教学、科研三位一体的'研究。规范科研管理，建立章程制度。

　　2、加强学校科研骨干队伍的建设。使老师们掌握科研课题的选题、立项，具体实施的操作方法。

　　3、重视教师科研论文的撰写及评选工作。继续做好教师各类科研文章的阅读、指导、修改工作，加强向外推出的力度。举办教师论文和教案的评优工作。

　　4、重视教师教学反思和教育叙事的撰写及评选工作，促进学校校本教研深入开展，促进教师对自己的教育教学行为进行剖析，培养反思型、研究型的教师队伍。

　　四、逐月工作安排：

　　九月份：

　　1、制定并通过学校教育科研计划。

　　2、制定并通过省课题的学期计划。

　　3、组织全校教师参加以“构建有效课堂”为主题的教学研讨活动。

　　4、做好省学会论文的征集工作

　　5、做好“成长记录袋”的建立工作。

　　十月份：

　　1、做好市论文的征集工作

　　2、组织全校教师参加以“构建充满生命力的有效课堂” 为主题的教研组研讨活动。

　　3、组织教师参加科研培训。

　　十一月份：

　　1、组织学校课题中期阶段成果汇报会。

　　2、针对“落实成长记录袋”中的问题进行总结。

　　3、结合“家长开放日”进行家长评价的落实。

　　十二月份：

　　1、复习研讨课展示.

　　2、开展优秀教案、优秀教育教学论文评选活动。

　　3、教师教科研学习笔记和教学反思、教育叙事的展示、交流。

　　一月份

　　1、整理一学期学校教育科研有关档案。

　　2、完成科研工作总结和科研课题总结。

学期计划篇3

　　本学期是我们班非常关键性的一年，所以我们将认真抓好各项教学工作。

　　1.认真完成本期大班各科教育教学目标。能根据孩子学习特点进行活动引申。

　　2.创设语言环境，让幼儿多听、多讲，通过开设《蒙氏阅读》课增加孩子的识字量和阅读兴趣，鼓励他们尽量用完整语言说话，增强孩子的`口语表达能力。

　　3.加强班级特色教学。本学期，我班将以阅读、科学主题、民间游戏为班级特色开展教学活动并根据本班孩子学习特点制定出符合本班幼儿发展的周计划和周目标。

　　4.提供幼儿有更多的活动空间和活动材料。鼓励让每个幼儿能参与班级活动，并积极发言；让每个幼儿得到锻炼的机会。

学期计划篇4

　　学校人事工作是学校完善各项工作的基本，正如校长所说要加强师资队伍建设，深化我校内涵发展；抓实工作细节、夯实工作基础，人事管理要争先进。现根据本部门的工作特点拟定相关计划

　　工作计划：

　　一、大力加强学校教师队伍建设：以实施全员聘任制岗位管理和绩效工资分配制度改革为重点,不断深化学校人事制度改革。加强学校编制及岗位结构管理,科学定岗定责;建立教职工能进能出、能上能下的机制;促进人才的合理流动,保障教师队伍数量、质量和结构协调发展。切实做好人才引进工作。优化学校教职工队伍。

　　二、提高政策水平,严格办事程序:及时、认真、准确的转达上级有关部门领导下达的指示精神，吃透政策内涵，提高政策理解、执行水平，结合学校人事改革、管理等有关规章，在校长的统一领导下，做好教职工职称评定、工资晋级等工作。把组织的温暖、领导的关心，通过政策的`执行度即时传达给全校教职工，保障广大教职工的知情权。

　　三、严格把握学校作息制度,做好日常出勤检查及考勤统计，为学校对教职员工在各类考核中提供有力的依据。

　　四、加强人事工作信息管理建设，完善学校电子人事信息、档案。做到人事档案规范化、科学化、现代化管理模式工作。

　　五、遵守人事经费管理程序，规范财政下拨的经费发放，做好台帐档案资料管理，提高教职员工的生活福利待遇，特别是提高骨干教师和学科带头人的生活福利待遇，为学校领导分析、提高教职员工的福利待遇，加大人事改革管理力度，严格考核评定，奖勤罚懒，奖优罚劣，拉开奖福金发放差距，提供详实的数据资料。

　　六、充分认识人事部门面临的形势与任务，以树立公道正派形象、增强服务意识、提高管理水平为主要目标,加强自身建设，切实提升政治素质、业务素质及管理水平。

　　七、做好日常人事人才业务工作：人事调配、干部晋级、职工离退休、奖惩、工资调整等工作。

　　具体工作日程安排：

　　二月份：

　　1、根据区教育局公布08年中级及高级职务的评议结果完成聘任及工资兑现等工作，做好电子信息录入工作；

　　2、做好正常薪级工资的晋升及教龄津贴、职务津贴工资的滚动工作；

　　3、完成本学期的部门工作计划；

　　4、完成学校岗位设置情况调查工作；

　　三月份：

　　1、做好新进教师的试教及引进工作。

　　2、做好养老金的测算及签名工作，及时向上级有关部门送审及报

　　批工作。

　　3、提供校长室今年合同到期及退休人员的名单，为下学期人事变动作准备；

　　四月份：

　　1、中学高级教师职务聘期管理考核；

　　2、对申报中学高级教师职务的教师做好论文送市里报批工作；

　　3、抓好各种年检工作：如法人证书、组织机构代码证、统计证。

　　4、校级、区级骨干教师认定工作；

　　五月份：

　　1、劳动保障年检工作；

　　2、完成新大学生的转正，初级职务任职资格的评价

　　3、节日值班安排

　　4、为专业技术人员考核做好前期资料准备及汇总工作；

　　5、旁系列以考代评材料的审核及送审；

　　6、对申报中学高级职务的教师做好准备工作。随时迎接上级部门组织的专家来校听随堂课；

　　六月份：

　　1、完成专业技术人员考核、上机打分、续聘工作。

　　2、将引进人员报批材料进行工资核定、缴纳养老金、建立工资档案、签订聘用合同；

　　3、残疾人保障金的申报；

　　4、其他工作：教师业务档案等人事档案资料编辑整理

　　5、暑假值班安排工作。

　　6、其他工作：出勤检查及考勤汇总、各类费用报销审批及退休人员工资福利的变动等工作。

　　总之，学校人事工作都要按照：及时、完整、系统、规范的内涵要求来做，力争人事管理创教育系统先进，争创区级档案管理达标单位。

　　人事室

　　二O**年一月

学期计划篇5

　　一、指导思想

　　认真贯彻全国基础教育工作会议精神，以课程改革为发展契机，以新课程标准为教研导向，紧紧围绕课程实施中的问题而展开，不断研究、总结、推广教学经验，探索英语教学规律。在课程改革的实践中，激发和培养学生学习英语的兴趣，不断提升英语教师的教学水平，从而全面提高小学英语教学的质量，为学生的终身学习和发展打下良好的基础。

　　二、主要工作

　　1、以新课程理念为指导，采用集中学习为辅和自我学习为主相结合，认真学习上《三标准的工作要求》，切实做好教学工作，要继续组织教师对教育教学理论的学习，共同提高。教研课要注重教学过程的展开，要具有真实性与有效性。

　　2、重点抓好课堂教学常规的落实，定期抽查常规落实情况。贯彻、落实新时期的质量观、学生观和教师观。以单元质量检测为手段，作好英语学科质量导向与把关工作，确保课堂教学质量的稳步提升。

　　3、加强教研组队伍建设。尽可能地组织教师参加各种活动，充分发挥公开课的研讨示范作用，倡导教研组成员合作互助，养成良好的研究氛围，坚持教师自我反思，自主成长。

　　4、加强本镇英语教师的网络意识，共享教学资源，更好适应课改需要，促进教师的学习、实践、反思相结合。

　　5、继续征集教学设计典型案例，积极发现、总结、推广教学第一线教师的`教学改革成果。

　　三、工作目标：

　　1、加强理论学习和业务知识学习，促进教师专业化发展。搞好课题研究，推动教学改革。

　　2、继续以新课程为中心，规范教学常规，平稳提高英语教学质量，确保完成学校提出的各项任务。

　　3、认真组织和准备，积极参加uc教研和教师“岗位大练兵”活动。

　　4、在校内开展丰富多彩的英语活动，激发学生的学习兴趣，培养交际能力。

　　四、教研组成员

　　组长：杨晓红

　　成员：全镇英语教师

　　五、日程安排

　　1、8月份更进一步深入学习三标准一要求的各项内容。制定各个年级的教学计划，制定各学年的进度表。

　　2、9月24日参加全市的网上教研活动。确定岗位大练兵的各项计划并开始启动。

　　3、10月份岗位大练兵的展示：参加分片教研活动。

　　4、11月末制定期末复习计划。

　　5、一月份上交教研活动工作总结。

学期计划篇6

　　一、指导思想

　　坚持科学发展观，以学习党的十八大精神为指导，围绕市、区学前教育发展要求及园《十二五发展规划》的总体思路，立足幼儿园目前的实际，以课程建设和实施为载体，以培养优质教师团队为抓手，以“高效工作、常态质量”为工作追求，提升幼儿生活学习质量，促进幼儿和教师全面和谐地发展。

　　二、主要工作目标及措施

　　（一）园务管理：重服务求精细

　　目标：完善各类常态管理机制，深化校园文化建设，促进全员工作的自觉性、自主性，提高家长对办园质量的满意度，以实际行动诠释我园的“发展孩子，服务家长，成就教师”的办园思想。

　　1、根据教育部和市、区幼教发展的精神与要求，深入学习领会，充分发挥其引领和导向作用。

　　（1）继续贯彻落实市、区二个文件和《幼儿园教师专业标准》以及学习了解国家教育部颁布的《3—6岁儿童教育发展指南》的精神与要求，规范学前教育的质量意识；

　　（2）有序落实《十二五发展规划》和教师《个人发展规划》，采用项目负责制落实各项任务，让发展看得见；

　　（3）组织开展教代会，群策群力，共谋发展；

　　2、不断强化师德建设，做好新一轮文明单位创建工作，追求常态、弘扬和谐的校园文化。

　　（1）加强师德建设，围绕“为人为师为学”主题教育，以“听”、“学”、“辩”、“思”、“评”为抓手，开展好实践活动。听——听专题报告，邀请区师德演讲团老师来园演讲。学——学先进人物，“榜样的力量是无穷的”，在学习先进人物的过程中，关注其核心思想“学什么、如何学”。辩——辩是非观念，开展“德、才孰为重”的专题辩论活动，良好的师德是教师从教的基本素养，是确保实施最优化教育的保障机制，更是推进专业能力可持续发展的推进器。思——思自身行为，以“教育随笔”和“阅读随想”两个栏目为载体，开展“做可爱的豫幼人”交流活动。评——评身边先进，开展评选师德之星、保育之星、园优秀教师活动，使身边的典型和模范得到及时的弘扬，使不同层面的教工都有被肯定的机会。

　　（2）做好新一轮文明单位的创建工作，确保资料信息收集的及时性、完整性和真实性。

　　（3）举办第二届书香校园阅读节活动。

　　3、坚持分层分责管理，优化内部管理，在实践中不断优化策略，提升工作的实效。

　　（1）明确各成员的工作职责与重点，继续培养和锻炼条线管理岗位中的新成员，加快其适应期，加强管理成员间的沟通，强化工作的策划、落实与反思总结；

　　（2）保障行政每周例会、教研组长例会、园务委员会每月例会制度，加强沟通与协调；

　　（3）形成思考在先的工作习惯，历练“思路清晰、表述简明、归纳到位”的工作能力。

　　4、高度关注并切实保障校园的整体安全。

　　（1）财务管理：早思考、早规划，继续加强财、物的计划管理和资源运用的合理调配，合理规划部署园资源环境优化工程（如：优化教玩具的配备及组织好使用指导、大班部分校具的更新等），用足用好经费，创设更优的学习与工作条件。

　　（2）校园及周边安全：加强幼儿园内部和周边环境的整治，排除安全隐患，继续保障管理人员的来园、离园值岗与巡检制度，确保安全有序；

　　（3）物品管理：继续加强校园各类课程资源的管理，提高资源的保管和爱惜意识，深入一线、了解实情、互动沟通、及时维护，更好地为课程实施提供服务、支持和保障。

　　5、进一步提升档案工作的品质，保障过程性资料及特色经验的积淀，发挥好档案工作的服务支持、决策保障及业绩展示等作用。

　　（1）加强定期审阅、督查，保障文本业务档案的完整及电子成长档案的积累；

　　（2）保障过程性活动的资料积累与简讯上传，加强分管领导的检查与审阅，确保及时；

　　（3）逐步养成资料准时上交、及时整理归档的良好工作习惯；

　　（4）及时维护更新好青浦教育网、党务公开网、上海学前教育网。

　　6、积极支持党、工、团、妇、退管、语言文字等工作的开展，有效发挥各级组织作用，进一步完善相关制度，规范民主管理和园务公开制度的落实。

　　（1）完善园务公开工作管理长效机制，各部门及时做好园务公开工作，接受教职工的监督，增强学校工作的透明度和教工知情权。

　　（2）深刻领会、落实人事制度改革的精神，做好绩效工资改革的相关准备工作，根据要求，建立学校绩效工作体系。

　　（3）语言文字工作：把推普工作作为一项常规工作来抓，规范用语和书写，并结合书香校园阅读节活动开展各项活动。

　　7、搭建好民办园园际带教的平台，发挥好引领与指导作用。

　　（1）有序开展民办园带教工作，加强计划与准备，保障每次活动的效果，并落实好活动后的反馈与资料整理；

　　（2）做好每学期末的带教评估与总结工作，继续积淀带教经验。

　　（二）队伍建设：重后备建梯队

　　目标：继续以《幼儿园教师专业标准（试行）》为指针，完善各项管理制度，营造良好教育氛围，开展有效的师训活动，提高教师综合素养能力。

　　1、继续关注、支持各层面教师的专业化成长，以园本培训夯实青年教师的发展基础，以履职展示历练骨干教师的专业能力。

　　（1）了解个体需求，为各层面教师提供适切的机会与历练的平台；

　　（2）组织开展园第一届“教学之星”的评选活动（可结合教学周）；

　　（3）落实行政人员的介入，定期参与指导各类教研活动，发现经验；

　　（4）继续关注青年教师专业技能与课堂实践相结合的培训，重点强化音乐与美术的专业素养；

　　（5）继续贯彻落实《新教师规范化培训计划》，安排好2位新教师的培训工作；

　　（6）继续开展新教师汇报课、青年教师达标课、名优、骨干教师展示课活动。

　　2、继续开展分层培养、梯队培养，建设优秀师资队伍。

　　（1）干部队伍素质历练：

　　继续执行中层干部六个一制度，形成“反馈重跟进、指导重分层、互动重现场”的各条线管理考核、评价机制，丰富管理知识、务实领导作风、提高领导艺术、增强管理效益，建成“精教育、善管理、能创新”的管理团队。

　　（2）教师专业素养磨练：

　　继续开展以青年教师工作室为载体的青年教师“六个一”培养工程，即：读一本好书、展一项才艺、写一篇教养案例、做一个多媒体课件、评一次集体教学活动、上一堂公开课，提高青年教师专业能力。

　　开展全体教师专题培训：结合园所运动特色，开展每周一次的“相约星期五——健康俱乐部”项目组活动，自主选择特色项目，如：艺术体操、棋艺活动等，在宽松的氛围中，锻炼身体，并集中智慧，分享、制作活动中需要的'教玩具。

　　（3）三大员专业水平锤炼：

　　继续开展保育中心组活动，坚持每月一次的例会制度，提高保育工作管理研究的力度。

　　以《三大员操作手册》为依据实施日常管理，强化以“实践操作能力”为基本点、“学习反思能力”为着力点、“专题研究能力”为突破点的三大员专业化培养。

　　(三)课程和保教管理：重均衡抓特色

　　目标：继续深入研读教参、用好教参，进一步优化课程方案，积极开展相关课题研究，坚持教科研合一，提高教师课堂教学的实践能力，促进幼儿快乐成长。

　　1、加强课程实施的过程性指导，规范各环节的保教行为，不断提升每日常态保教质量，保障全园课程实施的质量。

　　（1）在实践中完善园课程实施方案，依托各教研组及分管人员，调整、优化活动方案；

　　（2）继续保障业务管理人员的文本审阅与听课指导，确保课程实施的常态质量；

　　（3）开展各年龄段各班级的常规调研，每月围绕“生活、游戏、运动与学习”四个板块或者某一个重点开展专题调研，了解课程落实情况；

　　（4）根据幼儿发展实情，微调评价指标，通过全日观察、每学期一次的各班幼儿发展综合评估、幼儿测试等评价方法，了解幼儿发展情况；

　　（5）探索有效的资源库建设，实现循环再利用。

　　2、注重教研组的建设，以文件为指南，以研读教参、用好教参为研究重点，定期开展有质量的研究活动。

　　（1）各教研组继续贯彻落实《上海市教育委员会关于进一步规范幼儿园保教工作的实施意见》、《青浦区各级各类幼儿园保教工作的常规实施要求》，宣传和落实《各年龄段幼儿一日活动常规教师操作要点》和课程方案，并加以实践与研究。

　　（2）各教研组继续采用一课三研、案例分析、同课异构等形式开展专题研究，期末有专题经验总结。

　　3、加强“快乐运动”特色项目活动的开发，提升教师开发课程的能力。

　　（1）立足遵循孩子发展规律的原则，开展“班班有特色、人人有项目”项目组特色研究活动，开发和积累特色活动方案。

　　（2）积极创设物质条件和学习机会，为特色活动的开发实践提供支持保障。

　　(四)卫生和保育管理：重规范攻薄弱

　　目标：继续优化以保健部门为主体的三大员管理模式，在工作中历练能力，注重保教结合，提升科学保育的水平。

　　1、提升保健教师全局意识与全面管理的能力；

　　2、精心组织保研活动、业务比武等，分享工作经验、大胆表现表达，提升三大员专业化水平；

　　3、做好防病防疫和食堂卫生安全工作，强化传染病防范机制，及时总结经验，确保安全；

　　4、加强营养室日常监督检查，实行“6T”管理，规范操作，保证膳食均衡，提高膳食营养质量，确保幼儿各类营养的摄入；

　　5、关注幼儿的身心健康及生长发育中的特殊情况，有效地开展好特殊幼儿管理；

　　6、继续开展好快乐自助餐活动和《小班幼儿用餐习惯培养》的专题实践研究，完成结题。

　　（五）家庭社区：重互动增合力

　　目标：继续探索、分享更为适宜、有效的家园互动方式，以“细致、专业”来赢得更多家长的认同与满意，不断提升在周边社区中的美誉度。

　　1、强化幼儿园为家长服务的意识，努力实践“可亲、尽心、全心全意”的优质服务理念，通过交流、分享经验，培养、指导职初教师开展家长指导工作的能力。

　　2、有质量地开展家长学校、联系栏、随访、园报等常规指导，并努力发挥网络平台特有的宣传、沟通优势，加强交流与宣传；

　　3、保障家委会、膳委会等活动，执行“家长巡查制”，并协同周边社区共同为优化管理、提升质量出谋划策；

　　4、继续开展协作组家教课题《在家园合作互动中教师的典型困境与对策》研究，做好阶段性展示活动准备；

　　5、开展对社区0—3岁婴幼儿家教指导活动，积累0-3岁婴幼儿优质指导活动方案，强化教师主动服务社区和服务家长的意识，提升家教指导能力。

　　三、重要工作（活动）行事录

　　2月：正常新学期常规；完成各类计划；教代会；期初各班家长会；幼小衔接启动。

　　3月：家委会、膳委会会议；举办三八“爱妈妈”主题活动；幼儿园环境建设创意设计征集活动；第二届书香校园阅读节启动；协作组项目阶段展示准备。

　　4月：家长学校活动；幼儿春游；启动第一届“教学之星”的评选活动；师德之星、保育之星评选活动，幼儿小青蛙故事比赛。

　　5月：家长半日开放活动；保育员、营养员业务比武；好家长等评选活动；迎六一活动。

　　6月：幼儿发展评价；毕业典礼；特色项目实践活动汇报；师德之星、保育之星评选活动；班级财产清查及资料归档。

　　7-8月：招生工作；课程资源主题包整理；改建工程及常规维修；园本培训；档案整理归档工作；学年度任职考核。

学期计划篇7

　　突然，暑假结束了，新学期到了。新学期，我们的老师也面临着新的任务和挑战。为了让孩子在我们幼儿园快乐成长，让家长在我们幼儿园安心安心，在新学期开始前，制定好这学期的班级计划，按照工作计划有条不紊的开展这学期的工作。

　　一、班级情况

　　这个班有x个孩子，包括x个女生，x个男生，x个新转学生。在幼儿园学了两年，大部分同学各方面都有很大进步。他们可以独立做很多事情，形成很多好习惯。这学期会训练他们养成更多的好习惯，多方面提高能力。

　　二、医疗保健

　　这学期是换季的时候，天气变化很快，就是感冒高发。多关注孩子的身体状况，在幼儿园准备一些衣服，等温度下降了再给孩子加衣服。通常，孩子们被组织起来做更多的户外运动和锻炼身体。及时对儿童活动区域进行清洁消毒，每天对餐具、饮水用品、儿童玩具进行消毒。既要防止孩子生病，又要防止孩子互相传染。注意孩子的个人卫生，养成良好的洗手习惯。加强卫生保健教师各方面的培训，防止事故发生。

　　三、生活的方方面面

　　要培养孩子良好的生活习惯，勤洗手，不挑食等。加强孩子自理能力的培养，学会自己穿衣服脱衣服，学会刷牙洗脸叠被子，学会用筷子吃饭。大班的孩子很快就要进入小学了，要多学习生活技能，以免进入小学后无法独立生活，无法适应小学的生活。

　　四、安全方面

　　孩子们的背包应该每天检查，以防他们携带危险物品进入公园。同时，应不时对儿童进行安全教育，告诉他们哪些是危险品，不要触摸它们。告诉孩子一些保护自己的方法，比如摔倒了怎么办，如何保护身体的`重要部位。每天安排老师对教室、宿舍等儿童活动区域进行检查，检查是否有安全隐患，如果有，及时清除，确保儿童在公园的安全。

　　五、父母的工作

　　和父母保持联系。孩子的发展和教育需要家长和幼儿园的配合。所以要经常联系家长，告知孩子在幼儿园的表现，询问孩子在家里的表现。孩子不仅需要幼儿园老师的指导，还需要家长的配合和监督。有些父母溺爱孩子，这可能会影响我们的工作。

　　以上是本学期的班级工作计划，具体工作内容要根据实际情况进行调整和安排。这学期，我们会尽最大努力让孩子成长得更好更幸福。

学期计划篇8

　　一、现状分析

　　1.学生情况分析

　　根据上一学期教学实际和三次测试分析，尤其是期末统考中我校初一数学均分所在位次，总体来看学生的学习成绩在前面的基础上都有所进步。但在学生所学知识的掌握程度上，形成了两极分化，对优生来说，能够透彻理解知识，知识间的内在联系也较为清楚，而对后进生来说，简单的基础知识还不能有效的掌握，成绩较差。八年级是初中学习过程中的关键时期，学生基础的好坏，直接影响到将来是否能升学。根据上学年学生学习的分析情况来看，有部分学生基础特差，问题较严重。要在本期获得理想成绩，作为老师必须要付出更大努力，进一步查漏补缺，充分发挥学生学习的主体作用，注重教学方法，培养能力。

　　2.教师情况分析

　　本学期继续由宋辉、王倩两位老师负责初二组教学任务，应当继续发扬互相合作、共同研课、相互促进的优良工作作风，改变年轻教师依赖、中年教师包揽的研讨现状，多以研究-实践-反思-再实践的形式进行组内活动的开展，促进年轻教师的自我提升和中年教师的反思提升。

　　3.教材分析

　　本册数共分为五个章节。包括三角形、全等三角形、轴对称、一次函数、整式的乘除及因式分解这五个部分的教学章节。

　　第十一章三角形主要从边和角两个角度研究了三角形的分类及其各自具有的重要性质，为后继学习全等三角形打下基础，重点对三线合一等定理的运用做了介绍，使学生对三角形的研究内容更为深刻，研究过程中的能力收获更多起来。

　　第十二章全等三角形主要介绍了三角形全等的性质和判定方法及直角三角形全等的特殊条件，利用三角形全等的判定方法证明角平分线的性质。更多的注重学生推理意识的建立和对推理过程的理解，使学生在直观认识和简单说明理由的基础上，从几个基本事实出发，比较严格地证明全等三角形的一些性质，探索三角形全等的条件。

　　第十三章轴对称立足于生活经验和数学活动经历，从生活中的图形入手，通过对生活中轴对称现象的观察，从整体的角度直观认识并概括出轴对称的特征；逐步分析角、线段、等腰三角形等简单的轴对称图形，进一步引入等腰三角形的性质和判定的概念。

　　第十四章一次函数通过对变量的考察，体会函数的概念，并进一步研究其中最为简单的一种函数------一次函数。了解函数的有关性质和研究方法，并初步形成利用函数的观点认识现实世界的意识和能力。通过探索一次函数及其图象的性质，利用一次函数及其图象解决有关现实问题；并将正比例函数纳入一次函数的研究中去，加强了一次函数与一次方程（组）、一次不等式的联系等。

　　第十五章整式的乘除与因式分解。本章主要内容是整式的乘除运算、乘法公式以及因式分解。整式在形式上力求突出：整式及整式运算产生的实际背景------使学生经历实际问题“符号化”的'过程，发展符号感；有关运算法则的探索过程------为探索有关运算法则设置了归纳、类比等活动；对算理的理解和基本运算技能的掌握------设置恰当数量和难度的符号运算，同时要求学生说明运算的根据。

　　本册书是新课标指导下的新教材，充分体现了新课标中侧重双基四能的教学重点。本册书也是初一方程、几何学习的深入，特别是引入了函数知识及整式运算，更为具体的体现了数到代数的研究重心改变，对学生代数能力的要求有了较大的提升。

　　另外，本册书的内容较少，又没有统考安排，为了给初三复习留有充足的时间应当考虑在学期末体现准备教授下册内容。

　　二、工作任务分配

　　1.制定计划、书写总结：宋辉

　　2.组织备课组活动：宋辉

　　3.组织竞赛活动：宋辉、王倩

　　4.备课：宋辉王倩

　　第十一章相三角形主备人：宋辉

　　第十二章全等三角形主备人：宋辉

　　第十三章轴对称主备人：宋辉

　　第十四章一次函数主备人：王倩

　　第十五章整式的乘除与因式分解主备人：王倩

　　期末复习主备人：王倩

　　三、本学期主要工作

　　(一) 认真学习新课程标准，反思提炼课题研究成果

　　1.假期根据课题研究过程中积累的一些经验，写论文或随笔来提炼成果。

　　2.开学初研讨，形成共同实施的方案。

　　3.依照方案组织实施和不断订正、实践研究。

　　(二) 加强备课组的常态研究，注重平时教学落实

　　1.强化课堂教学五个环节的落实，推进学科课程教学改革。反思上一学期在课堂教学与开展拓展性学习中的得失，总结经验教训，在教学活动中继续探索并实施适合本年级学生特点的教学方法，培养学生自主学习的意识，提高学生学习的能力。

　　2.为进一步推进学科课堂教学改革反思上一学期课堂教学改进点实施过程中的得、失的基础上，进一步推进实施课堂教学改进计划。在实施过程中不断反思每一堂课的得失的基础上，总结经验、找出存在的问题，作进一步的改进，努力上好下一堂课，使日常教学工作不断完善；仔细分析学生的学习行为，找出学生在学习中存在的问题，积极探索解决问题的方法，从而提高学习效率。

　　3.备课组组认真总结上学期制定并实施课堂教学计划过程中的经验教训，以有利于更好地推进教学整改。以家长开放日为契机，积Q主动地参与区教研中心组织的送课、教研活动，积极参与，探索实践，积极探索更有效地多媒体运用与课堂教学的结合，切实提高初二数学教学的成绩。

　　（三）多想好点子小办法，激励学生进步

　　1.加强对学生的认知基础与认知过程的分析；对教学目标与教学任务的分析；预识前提条件的分析研究；命题研究，多命有针对性、符合教学要求与学生学习特点的练习卷。

　　2.研究复习课、专题课的讲法和新途径。

　　3.采用发小纸条、留学生汇报、课堂系列问等方式分层抓学生落实。

　　3.重视对教学目标的达成度的分析；课后的反思工作，反思课中教学形为与效果，改进教学行为；训练的有效性，关注学生完成练习的自主性与独立性；抓差补缺工作，辅导学生自主完成练习，及时解决学生在学习中所遇到的困难，加强练习的面批工作，加强纠错的及时性与有效性。

学期计划篇9

　　一、指导思想：

　　为继续贯彻落实新课程思想，实施素质教育，更好地培养学生各方面的综合能力，我校坚持以学生发展为本，注重丰富学生的知识、情感、价值观等方面的体验，以展现新课程的多种形式和魅力。坚持以“创新、实践、发展”为主线，立足于探索的开放性课堂，探索多种途径，使课程的开展能与学校发展，校本课程的开发相结合，与学校课程的研究性学习相结合，与学生的兴趣爱好和学生的发展相结合。

　　二、教研重点：

　　1、认真学习课程标准和各种教学理论，端正教学思想，更新教学观念，及时了解新的教学动态。

　　2、积极投身于教改，努力改变不合理的`教学模式和方法，充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性，遵循学生的身心发展规律和学习规律，选择教学策略。

　　3、沟通课堂内外，充分利用学校、家庭和社区等教育资源，开展综合实践活动，拓宽学生的学习空间。

　　4、积极运用现代化教学手段，以提高学生的学习兴趣和教学效果。

　　5、引导鼓励教师不断反思教育、教学行为，剖析教学中的得失，及时总结，积极撰写“优秀教学案例”、“课例评析”、“课改论文”等，使理论学习和教学实践活动紧密结合起来，努力做“反思的实践者”。

　　6、积极探索课堂教学评价的改革。

　　三、具体教研、科研工作安排：

　　九月份：

　　1、制定学校、班级教研工作计划。

　　2、综合实践教师指导小队的成员制定活动计划，撰写活动方案。

　　3、李海霞老师组织全体科学教师教材培训。