市场营销岗位职责(汇编15篇)

　　在现在社会，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编收集整理的市场营销岗位职责，希望对大家有所帮助。

市场营销岗位职责(汇编15篇)

市场营销岗位职责1

　　1、负责区域的工作开展，负责公司产品的销售及推广，根据市场营销计划，完成部门销售指标；

　　2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，承担本区域的销售任务、回款目标；

　　3、定期上报本区域客户信息，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

　　4、收集市场动态与竞品信息，及时上报上级领导；

　　5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；进行市场调查，挖掘有市场潜力的地区和客户；

　　6、管理维护客户关系以及客户间的'长期战略合作计划；

　　7、指导并扶助区域人员业务的管理；

　　8、协助销售总监完成销售目标；

　　9、完成上级领导交给的其他工作任务。

市场营销岗位职责2

　　职责：

　　1、负责店内商品的销售，耐心解答顾客的`各种疑问，为顾客提供高质量服务。

　　2、场地租借之相关业务处理，协助联系顾客确认预定讯息，了解顾客需求并准备其所需之相关物品。

　　3、需协助处理店铺卫生清洁工作，维护店内良好形象。

　　4、完成上级交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、勤奋努力，认真实干，虚心好学，团队协助能力，必须要有强烈的责任感。

　　2、配合公司市场营销计划开展工作。

市场营销岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、根据公司市场战略制定年度市场营销、品牌推广规划预算方案；

　　2、组织调查分析目标市场用户动态，制定营销或项目推广计划并实施；

　　3、评估项目计划实施效果，推进持续改善计划；

　　4、协助销售部门达成公司服务产品销售目标；

　　5、负责市场营销项目全面管理并对营销团队成员进行业务指导。

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历，市场营销、新闻广告、文学、公共关系等专业；

　　2、精通市场营销、品牌管理理论与工具，有较强的方案策划能力；

　　3、5年以上工作经验，有知名品牌推广运作经验、儿童科技相关行业工作经验优先。

市场营销岗位职责4

　　职位介绍:

　　1、市场销售工作,直接接触客户,独立完成新客户开发、维护;

　　2、接触的.客户范围涵盖:金融、物流、法律、政府、协会等企事业单位;

　　3、按要求使用院里数据库,完成老客户维护;

　　4、独立完成客户活动策划案,从洽谈、策划、实施、售后全程负责;

　　5、代表研究院参加相关活动;

　　6、善于发现客户单位潜在需求,合理使用优质资源,为客户提供解决方案。

　　职位要求:

　　1、在职业规划中,对本次求职有中长期合作计划;

　　2、年龄22-35周岁;本科以上学历;普通话标准;有清晰的逻辑思维能力;

　　3、诚实守信;勤奋主动;抗压能力强;有良好的团队精神;

　　4、有良好的交流、沟通能力;

　　5、具有协会、展会会议、媒体行业工作经验,参与过大型会议、展会招商工作,参与过行业性纸媒、

　　网媒市场开发工作;

　　6、刚毕业本科毕业生优先。

市场营销岗位职责5

　　一、部门职责

　　1、负责完成公司下达的月、季、年度的市场销售目标。

　　2、根据公司发展规划和市场情况，主导制定公司营销战略。

　　3、负责营销计划的编制和落实：

　　1）组织编制公司年、季、月度营销工作（促销、市场开拓等）计划和销售工作（包括销售目标、销售体系建设与管理、关键客户管理等）计划及预算。

　　2）汇总、协调产品需求计划，组织做好销售合同的签订、履行与管理以及货款的结算、回笼和划转工作。

　　3）组织建立销售情况统计台账并及时反馈相关部门，便于及时调整销售策略和销售计划，确保销售和市场目标的实现。

　　4、负责市场调查和分析：

　　1）制定市场调研计划，负责组织公司和竞争对手产品市场销售情况的调查工作，综合客户的反馈意见，定期撰写市场调查报告，为决策层提供参考；

　　2）建立健全营销信息系统，收集整理各类市场情报及相关行业政策与信息，为本部门和其他部门提供信息决策支持；

　　5、负责市场运作和营销策略的制定：

　　1）根据市场调研分析，确定公司在市场运作上的主要策略并监督实施；

　　5．负责客户开拓、管理和维护：

　　1）与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，收集客户信息，开拓客户资源；

　　2）建立健全企业的售后服务网络，在生产技术部门的支持下组织对公司客户的售后服务，维护良好的客户关系。

　　6、负责做好广告宣传，正确编制销售费用及广告费用计划。

　　7、负责完成公司领导交办的其他工作。

　　二、岗位职责

　　1、销售部经理岗位职责

　　1）、领导销售团队，为指定区域的产品推广制定销售战略和战术。

　　2）、开展市场的预测和市场开发预算及部门人力资源发展计划。

　　3）、协助人力资源部门制定本部门的各项运营管理制度。

　　4）、参与公司经营策略制定，组织制定中长期市场销售策略。

　　5）、组织制定和实施本部门的员工教育训练计划并实施。

　　6）、进行年度销售目标和计划制定、分配，并带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务。

　　7）、负责本部门的各团队销售工作的`过程监管和技术指导，及时掌握工作情况和相关数据。

　　8）、参与市场开发的费用预算，有效的控制运营和市场开发成本。

　　9）、负责销售团队的组建和团队的教育训练。

　　10）、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的素质。

　　11）、组织制订产品宣传和推广策略以及新项目的市场推广方案制定。

　　12）、督导销售人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。

　　13）、定期主持销售部门会议，并参加公司高层的运营会议。

　　14）、参与重大销售谈判和合同签定。

　　15）、向总经理递交市场营销策划书和部门运营工作计划书。

　　16）、处理营销部日常事务，完成上级交办的其他工作事项。

　　2、销售部主管岗位职责

　　1）、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。

　　2）、根据市场需求变化，提出具体的产品销售计划方案，以及团队作业流程和管理细则。

　　3）、熟悉所辖地区的销售网络和市场特点，调研、评估目标市场和产品推广效果，并及时提出改进建议或研究报告作为部门的决策依据。

　　4）、负责协调公司整体营销方针与所辖地区营销特点的矛盾冲突，制定符合销售政策的计划，并协同团队成员共同完成销售目标。

　　5）、组织本组组员对新市场进行开发。

　　6）、管理开发好自己的客户。

　　7）、负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。

　　8）、向销售经理递交月、季、年度市场开发及团队管理计划书，并参与销售经理所支持的部门主管会议。

　　9）、指导销售人员按时、按质、按量完成公司下达的各项业务指标，达成预先设定的销售业绩。

　　10）、负责完成个人和团队的月度、季度、年度销售任务指标。

　　11）、负责部门人员的招聘、面试、培训、激励、管理、业务评估及绩效考核。

　　12）、负责及时解决所辖团队出现的各种矛盾和突发事件。

　　13）、密切关注下属的工作情况，时刻给予必要的知道。

　　3、销售专员岗位职责

　　1）、负责公司产品的销售，进行市场的开发和客户的拜访。

　　2）、负责在客户中宣传公司的企业文化及产品和服务。

　　3）、及时反馈本区域内的市场信息机客户需求。

　　4）、负责了解各加盟商户的合作情况，并把了解到的情况及时反馈到部门主管。

　　5）、负责目标市场的评估、计划和开拓并向上级领导反馈。

　　6）、参与本区域内销售计划的制定，制定本区域内的潜在客户拜访计划并实施。

　　7）、完成公司及所属团队订立的销售目标和个人绩效指标。

　　8）、负责本区域内客户服务计划（定期拜访、电话跟进等）。

　　9）、按时、按量、按质提交相应业务日报表及各种业务表格。

　　10）、参与公司及部门举办的各种培训会议。

　　11）、遵守公司规章制度，服从人力资源及本部门的各种素能及绩效考核。

　　12）、服从团队的整体运作和人力资源安排，包括调岗、调任、和市场区域作业安排。

　　13）、及时向上一级销售主管汇报工作情况。

　　14）、完成上级交办的其他工作事项。

市场营销岗位职责6

　　职责：

　　1、协助经理和业务员执行区域的经营指标和工作计划，营销中心后勤工作，做好考勤管理、绩效管理、薪酬核算、营销数据管理、宣传物品库存管理;

　　2、做好日常事务工作，负责有关文件的收发、送、催办、立卷及客户档案的.归档，对客户反馈的意见进行及时传递、处理;

　　3、协助经理和业务员执行本部门和客户的市场活动计划，做好客户管理;

　　4、认真执行公司的各项制度和各项流程;

　　5、配合其它部门的相关工作。

　　岗位要求：

　　1、男女不限，25-35岁，专科及以上学历;营销类相关或管理专业，有经验者优先考虑;

　　2、能熟练掌握PPT、excel、word等办公软件及网络应用，具备主持能力;

　　3、工作认真负责，有责任心，办事稳重细心，具有良好的职业道德，良好的沟通、协调能力，较强的责任感与敬业精神。

市场营销岗位职责7

　　1、根据事业部的经营战略和经营规划,制定销售策略的制定和落实。

　　2、制定销售部门管理制度及相关流程规范,并在销售过程中落实执行。

　　3、负责在公司销售规划基础上,分解产品销售目标,组织、督导销售工作,完成既定销售任务。

　　4、负责制定并落实养老产品销售方案,完成入住指标。

　　5、带领团队推动、拓展渠道的建设工作,并统筹安排渠道的维护工作。

　　6、带领团队策划、组织准客户体验销售活动,维系良好客户关系。

　　7、组织、管理销售团队,定期开展关于独立生活业态、护理业态、转诊业务及体检业务的专题培训。

　　8、参与康养业务战略方向、经营目标讨论和制定,提供销售市场的发展建议。

　　9、完成领导交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历,市场营销、酒店管理、医疗等相关专业;

　　2、8年以上相关工作经验,有高端公寓、高端医院、体检,保险、地产或医药销售、市场管理等工作经验者优先。

　　3、具备扎实的营销理论知识、丰富的营销管理工作经验;

　　4、具备较强的团队管理、组织协调、策划执行能力、结果导向;

　　5、熟悉并认同医院运营模式及销售策略,快速学习能力,较强逻辑思维,具有思维弹性,动态把握市场变化和发展趋势(含对竞争对手的分析了解);

　　6、出色的口头表达能力,有丰富客户资源和渠道合作经验;

　　7、熟练使用办公软件,基本的英语书面、口语表达。

1、根据事业部的经营战略和经营规划,制定销售策略的制定和落实。

　　2、制定销售部门管理制度及相关流程规范,并在销售过程中落实执行。

　　3、负责在公司销售规划基础上,分解产品销售目标,组织、督导销售工作,完成既定销售任务。

　　4、负责制定并落实养老产品销售方案,完成入住指标。

　　5、带领团队推动、拓展渠道的`建设工作,并统筹安排渠道的维护工作。

　　6、带领团队策划、组织准客户体验销售活动,维系良好客户关系。

　　7、组织、管理销售团队,定期开展关于独立生活业态、护理业态、转诊业务及体检业务的专题培训。

　　8、参与康养业务战略方向、经营目标讨论和制定,提供销售市场的发展建议。

　　9、完成领导交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历,市场营销、酒店管理、医疗等相关专业;

　　2、8年以上相关工作经验,有高端公寓、高端医院、体检,保险、地产或医药销售、市场管理等工作经验者优先。

　　3、具备扎实的营销理论知识、丰富的营销管理工作经验;

　　4、具备较强的团队管理、组织协调、策划执行能力、结果导向;

　　5、熟悉并认同医院运营模式及销售策略,快速学习能力,较强逻辑思维,具有思维弹性,动态把握市场变化和发展趋势(含对竞争对手的分析了解);

　　6、出色的口头表达能力,有丰富客户资源和渠道合作经验;

　　7、熟练使用办公软件,基本的英语书面、口语表达。

市场营销岗位职责8

　　1、负责门店物料的'维护与更新，并落实配送到店。

　　2、协助门店活动及推广方案的策划与落实。

　　3、跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。

　　4、协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。

　　5、负责各线上渠道的对接运营：大众点评、口碑等。

　　6、负责各门店的评价维护与管理。

市场营销岗位职责9

　　1、根据公司的战略规划，制定销售计划和营销方案并确保有效的执行;

　　2、负责市场情况调研、市场资源的巩固和新市场的开发、销售、客户管理工作;

　　3、与政府主管部门、行业主管部门和电力部门建立和维护良好的'关系;

　　4、开拓、建立、维护与重点客户的业务联系，提出客户跟进建议，保持长期的合作关系;

　　5、协助公司对市场、销售成本的预算和控制;

　　6、负责团队梯队建设，带领销售团队积极协调内外部资源，完成客户的开发与服务。

市场营销岗位职责10

　　需要你来做：

　　1、带领孩子体验户外挑战项目；

　　2、协助项目经理，负责户外项目前期筹备、教学准备，项目实施过程中的活动执行；

　　3、负责所在城市公益活动的策划、执行、评估反馈；

　　4、协助完成项目的项目文档、文案、视频等资料的归档整理

　　理想中的你：

　　1、热爱教育行业，喜欢孩子（服务对象以8—16岁为主）；

　　2、具有极高的'安全意识并热爱自然和崇尚环保保护环境；

　　3、超强的自我驱动力，有责任心、有爱心；

　　4、加分项：

　　1）有丰富的户外知识和营地生活技能；

　　2）具备较强的项目执行能力，语言及文字表达能力和沟通协调能力；

　　3）有长期持续的阅读、写作、运动习惯优先。

　　期遇与收获：

　　我们崇尚平等、民主、自由，

　　我们追求快乐、互助、团结

　　这里是你追求梦想和实现梦想的舞台

　　具挑战性和创造性的工作将会为你带来广阔的成长空间；

　　专业、丰富、跨领域的活动，让你获得思想、知识、技能的提升；

　　与社会知名人士、教育家、行业领袖接触机会，为你提升眼界和格局，积累社会资源经验。

市场营销岗位职责11

　　职责：

　　1、指导销售人员执行销售任务，并监督和控制销售计划的执行情况。

　　2、开拓市场，根据销售计划和销售目标实施市场开发，挖掘潜在客户，增加市场占有率。

　　3、团队建设，增强团队凝聚力和团队精神。

　　4、组织市场调研分析，分析市场和竞争对手情况，把握市场机会。

　　任职资格：

　　1、有一定的组织管理领导能力。

　　2、有2年以上销售经验，有一定的销售渠道。

　　3、有良好的'职业道德和素质。

市场营销岗位职责12

　　1、根据市场营销计划，带领团队完成部门销售指标;

　　2、协助市场经理对销售顾问进行培训，提高团队的.销售能力及成交能力;

　　3、分公司销售任务的跟进、各类目标推进的活动规划、进度管理

　　4、开发寻找新客户群体，维护旧客户关系，建立客户管理体系;

　　5、负责楼盘公关，市场调研，制定攻盘方针。

市场营销岗位职责13

　　职责：

　　1.独立负责公司自有网上商城建设，独立运营网上商城，包括前期策划，前期页面规划排版，前期网站编辑，后期运作策划，后期维护，持续营销策划和营销战役执行。

　　2.协助市场部经理做好数据统计，销售数据分析，行业分析，市场调研等分析工作。整理客户数据，策划客户营销方案，能够以数据分析市场运营和活动营销的效果，以数据驱动运营策略的持续改进。能够提出有效的客户管理方法并执行。

　　3.协助市场部经理完成外部协作工作，包含但不限于营销战役协同、对外公关、对外活动策划等。

　　4.有较好的文案处理能力，了解目前主流的内容生成框架，善于各种风格的文案表达;熟悉互联网社交媒体思维，对话题、专题有敏锐的捕捉、策划能力。

　　5.负责制定并执行广告投放计划，总结和分析广告投放的`执行结果。负责设计促销活动，制定促销计划，总结和分析促销活动的执行结果。

　　任职资格：

　　1.市场营销、广告学、传播学相关专业，大学本科以上学历，3年以上市场营销相关工作经历。

　　2.有工业品营销经历者优先，熟练使用PPT和PS软件者优先，得到APP会员用户优先。

　　3.文案能力突出，善于各种风格的文案表达;熟悉互联网社交媒体思维，对话题、专题有敏锐的捕捉、策划能力。

　　4.出色的沟通、组织协调能力，善于跨部门合作。

　　5.有很强的学习意愿和学习能力，自我认知迭代迅速。

市场营销岗位职责14

　　职责：

　　1、在主管的带领下负责日常事务处理;

　　2、负责客户回访、保单整理、保险方案的制作;

　　3、负责客户档案的管理，做好档案的'收集、整理、立档、利用;

　　4、协作部门经理做好日常管理及激励方案的制作;

　　5、积极拜访客户，了解客户合作意向Х⒄挂滴窠忧ⅲ建立良好的业务合作;

　　【岗位要求】

　　1、年龄20~28岁

　　2、专科及以上学历(特别优秀可适当放宽学历要求)保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑;

　　3、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力，以及全面的分析和解决问题能力;

　　4、知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

　　5、工作认真负责，积极主动，性格开朗，学习能力强，较好的沟通和协作能力，良好的执行力与服务意识;

市场营销岗位职责15

　　职责描述：

　　1、负责定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向，特点和发展趋势。

　　2、完善营销策划方案，制定执行系统并监控执行结果。

　　3、根据会所实际优势和目标客源的需求制定广告策略。

　　4、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。

　　5、确定销售策略、建立销售目标，制定销售计划。

　　6、监督计划的执行情况，将进展情况及时反馈给董事长。

　　7、客观、及时的反映客户的意见和建议，不断完善工作。

　　8、董事长交办的.其它工作。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，5年以上相关工作经验；

　　2、具备良好的语言表达、组织协调能力；

　　3、 30周岁以上，有相关行业渠道及客户资源。

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