服装设计师岗位职责集锦15篇

相关推荐

服装设计师岗位职责集锦15篇

　　在社会一步步向前发展的今天，岗位职责使用的情况越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编整理的服装设计师岗位职责，希望对大家有所帮助。

服装设计师岗位职责集锦15篇

服装设计师岗位职责1

　　1、具备良好的服装基础素描能力，能准确绘画出设计创作理念；

　　2、能根据设计样纸理解服装结构设计，进而进行面料建材和缝制；

　　3、熟练掌握相关专业设计软件，如PS、AI、Painter、CAD的应用能力；

　　4、收集整理相关服装信息，学习提高能力；

　　5、具有时尚潮流意识。

服装设计师岗位职责2

　　1、根据公司的.面料特点以及市场的流行动态及流行预测，能够制定初步服装开发方案；

　　2、能够独立完成系列产品的款式设计图，并根据服装要求配备原料辅料；

　　3、跟进制版以及制作样衣的；

　　4、进行成衣陈列工作；

　　5、优秀员工可参加国内外行业展会。

　　6、工作时间：上午9：30—12：30，下午2：00—6：30；单休或大小周

服装设计师岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;

　　2、了解市场流行信息和国际女装潮流,通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;

　　3、针对地区域市场调查,商场调查,目标品牌调查;

　　4、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;

　　5、结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;

　　6、调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体操控和建议;

　　7、与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;

　　8、协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;

　　9、样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;

　　10、整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的意见,共同确定调整方向;

　　11、参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。

　　12、完成上级领导安排的其他工作事项。

　　任职要求:

　　1、服装设计专业本科,五年以上知名品牌女装设计工作经验;

　　2、有较强的资源整和能力、开发管理能力;

　　3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力,抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势,并能够很好的运用在产品设计整合中;

　　4、具备良好的团队合作精神、责任心、优秀的审美和品牌认知。

　　(面试请携带相关作品)

提供设计素材、时尚元素以及相应的设计资料的收集、整理;

　　3.熟悉中大面料辅料市场，能根据设计师的需要比较有效率地找到合适的面辅料;

　　4.走市场进行面辅料收集采购，布样分类整理保管;

　　入职素质要求:

　　1、正确的价值观、团队协作精神;

　　2、良好的审美品味(美感)，对服装有激情;

　　3、具有较强的审美观;有敏锐的时尚嗅觉和市场洞察能力;

　　4、需要熟悉中大面料市场，熟悉服装工艺优先录用;

　　5、美学或服装类相关专业专科以我上学历优先，年龄20~30;

　　职责：

　　1、根据设计师交办的描图、配色、资料收集等工作。做到按时按量的完成工作。以确保开发工作能流畅的进行;

　　2、与各相关人员做好对接工作，负责“OK样板”与样衣的登记归档和保管。通过日常的细致管理，使公司资源能得到较好的保护;

　　3、与其他部门的配合度，特别是与生产部的对接，要求将辅料的配备，做到及时完成，以使产品开发能快速完成。

　　4、公司内部有直升设计师平台

　　职责

　　1、配合设计师不同的产品主题、风格，进行款式的收集、开发及设计;

　　2、密切配合生产技术人员，实现设计效果，使设计符合公司生产条件及客户要求;

　　3、负责公司产品图片的整理;

　　4、负责参与打版样衣的审核工作，协助跟进提案样衣的进度;

　　5、协助设计师其他业务工作。

　　职责：

　　1.根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测，制定服装开发方案;

　　2.在规定时间内独立完成系列产品款式设计图，并根据服装要求配备原料辅料;

　　3.跟进制版以及样衣的制作;

　　4.进行卖场陈列工作;

　　任职资格：

　　1、真心热爱服装设计，对女装风格(简约，典雅，内敛，追求细节)的设计有一定经验;

　　2、熟悉旗袍，礼服，套装设计工作;能独立开发一系列适销对路的应季产品;

　　3、有能力协助公司完善，发展自己的品牌风格;

　　4、设计思路宽阔，具有敏锐的'时尚触觉和审美能力;有较强的时尚感，能很好的把握流行趋势;

　　5、拥有良好的谈判技巧和沟通能力、管理能力、协调能力以及团队合作精神;

　　6、有稳定长期的职业规划，愿与公司一起成长。

整理、归档、保管;

　　4.配合纸样师对款式的尺寸及工艺的要求确定。

　　5.联系面料商，参加面料展会，收集流行面料色卡;

　　6.协调版师和样衣工的工作，可控制样衣的工艺方法和质量;

　　7.可穿版，熟悉各个面料市场

　　职责：

　　1、根据公司制定的产品设计风格，负责辅助设计师完成相关款式设计，跟进样衣面辅料、配料，能独立完成一些简单的设计。

　　2、负责产品清点，版单录入，面辅料信息登记存档。

　　3、根据安排找需要用到的面料、辅料，了解面辅料的价格，有成本意识。

　　4、跟进样版，和纸样师共同完成产品的样版工作;跟进大货，和生产部质检部等其他部门协调相关大货工作;跟进运营，从销售部运营部等部门获取客户反馈并及时优化

　　5、执行其它一些上级安排到的相关事项。

　　任职资格：

　　1、服装设计相关专业中专以上学历，有1年以上设计助理工作经验优先考虑。

　　2、熟悉中大面辅料市场，熟悉服装设计制作工艺流程，对服装面辅料有比较丰富的认识。

　　3、具有良好的专业基础及绘画能力，思维活跃，较强的审美感和色彩感。

　　4、善于沟通，【责任心强，工作细心】，乐观开朗，吃苦耐劳，有良好的团队协作精神。

　　5、服从领导工作安排。

领导安排的其他工作事项。

　　职责

　　1、协助设计师完成产品设计工作;

　　2、协助设计师打样期间完成辅料、配饰等跟进与沟通;

　　3、参与跟踪新品打样和生产工艺流程;

　　4、需要定期到工厂跟进服装生产进程;

　　5、协助设计师收集当季最流行资讯，捕捉市场时尚信息等。

　　职责：

　　1、协助设计出图画稿及版单的跟进

　　2、在出版时配齐将面辅料配齐，及面辅料的开发

　　3、协助设计进行样衣的试穿及修正并及时确认修正意见

　　4、整个流程的准备以及流程的跟进

　　5、部门内部的杂项事宜和上级领导安排的其他事宜

　　任职条件：

　　1.服装设计、平面设计等相关专业，大学本科及以上学历;

　　2.三年及以上运动品牌设计工作经验

　　3.能熟练运用AI、PS等绘图软件;

　　4.积极肯干，吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;

服装设计师岗位职责4

　　1、根据公司设计方向，做市场调研，确定设计企划方案；

　　2、按规定时间完成产品系列设计图稿；

　　3、跟进出版制作完成；

　　4、团结设计人员，与工艺/版师之间的密切配合，调整设计效果，使设计符合本公司的`要求；

　　5、独立完成系列产品款式的设计，配备原辅料；

　　6、完成领导交办的其他工作。

服装设计师岗位职责5

　　1、根据不同客户的不同的产品主题、风格，进行款式的收集、开发及设计；

　　2、密切配合技术人员，实现设计效果，使设计符合公司生产条件及客户、市场要求；

　　3、负责公司产品图片的`整理（拍摄，PS，等）；

　　4、样衣、产品、展厅整理等

　　5、其他工作。

服装设计师岗位职责6

　　1、负责对热卖款式进行分析和开发新款，熟悉新款开发策略;

　　2、关注市场动态，分析卖点趋势，开发具有潜力的优质新款;

　　3、做好服装的前期调查，了解面料特性，提取款式卖点，推进款式的开发进度，独立完成开发任务

　　4、不定期到市场了解当下流行并承担买手的'责任。

　　5、与各相关部门进行需求沟通，服从公司以及上级领导的安排

　　6、其余公司或者领导的临时安排工作

服装设计师岗位职责7

　　根据公司各品牌的定位、形象、风格设计开发各季产品，主导完成面辅料的`选择、确定工作;

　　了解婴童市场的流行趋势，负责分工出图、做纸样、打版等各项工作;

　　与技术人员共同完成新产品开发及样品实现;

　　根据公司整体进度安排、跟踪样品制作、并对样品进行确认;

　　为营销部门提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。

　　负责和同行竞争商家做深度差异化对比。

服装设计师岗位职责8

　　1、根据品牌定位进行企划，整合品牌的商品风格、产品结构、色彩及图案等要素；

　　2、搜集设计素材，完成制作手绘设计稿、效果图和产品设计说明寻找合适的面辅料；

　　3、根据公司每期产品的主题风格进行款式的收集，开发和设计

　　4、负责销样的审核并跟进打板及修板的进度

　　5、定期进行市场调研，了解和运用到位相关流行趋势及色彩预测，收集大量有效资讯

　　6、有品牌女装设计经验的.优先

　　7、要熟悉服装市场，熟悉服装设计、制作工艺流程，服装面料辅料，有敏锐性和独到的设计思路。

　　8、对流行趋势和时尚元素有很强的洞察力和敏锐度，能熟练操作photoshop、ai、cad等服装设计软件、

　　9、能吃苦耐劳，有良好的沟通和协调能力。

服装设计师岗位职责9

　　1.根据进度制作整体女装企划制作、款式设计

　　2.挑选面辅料，制作版单及绣花稿

　　3.负责部门对接表(设计部分)的更新及完善

　　4.每季设计资料的汇总及保存

　　5.调样单的制作

　　6.设计相关资料的整理，每周样衣进度的`追踪

　　7.大货面辅料定期的核对

　　8.驻店时向客人介绍产品及维护店面清洁，定期陈列

　　9.协助与采购、生产部的沟通

　　10.设计部需要申请办公用品的统计

　　11.大片拍摄的风格确定，追踪

　　12.维护办公室环境

　　13.完成领导安排的其他工作任务。

服装设计师岗位职责10

　　1、按照设计师要求的配饰品（胸针、项链、皮带）的`风格和款式进行打样，并编号、拍摄小图及确定成本单价；

　　2、配合主设做好全组所需运用的辅料的样品卡（如纽扣、装饰、花边、皮带、扣件等），供设计师运用；

　　3、协助技术部版师做好面辅料的准备工作；

　　4、参与订货会事宜；

　　5、领导交办的其他事项。

服装设计师岗位职责11

　　1、有团队精神，有创意，有想法，有爱，有一颗年轻的.心；

　　2、热爱生活，热爱旅行，热爱读书；

　　3、有技术能力，擅长设计连衣裙者；

　　4、收集流行资讯，包括时装发布会，服装流行主早题，服装流行色等；

　　5、做市场调查，商场调查，目标品牌调查，以及服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告；

　　6、根据开发计划，制定所在项目产品开发的时间进度表，并保证按照进度表的要求保质保量完成工作内容；

　　7、根据流行趋势选择材料（包括面料、辅料），开发计划、实际出图；

　　8、按图纸安排打样，确保样衣符合设计思路；

　　9、订货与落单，产前确认与生产跟进，销售指导与跟进。

服装设计师岗位职责12

　　职责：

　　1.主要负责服装面料图案开发,结合流行趋势和市场需求，根据每季的主题，自行结合服装款式以及服装面料进行图案创意，规划和协调图案设计;

　　2.进行市场考察和调研，将产品图案设计和流行趋势及市场销售紧密结合;

　　3.总结当季设计结果，补充和提高下季的'设计。

　　任职要求：

　　1.三年至五年以上女装品牌服装设计工作经验，有原创中国风、欧韩，对绣花连衣裙款式有较强的开发能力者优先

　　2.具备较强的设计、面料工艺、服装搭配及色彩运用等相关专业技能;

　　3.敏锐的市场动察力，准确把握市场动向和流行趋势;

　　4.有良好的沟通、协调能力，责任心强，富有团队合作精神。

　　5.工资底薪加提成，能力强年薪10以上

服装设计师岗位职责13

　　1、协助完成产品开发工作，根据设计师需求寻找合适的版型和面料参考，跟进样衣及设计稿的打板进度，原样、初样、齐色样登记、保管与整理；

　　2、针对不同供应链制作并及时更新版单，如打版过程中有任何问题，需向团队内部反应沟通，及时解决问题；

　　3、跟供应链进行持续有效沟通，包括询问成本价、货期、返单速度、起订量，信息收集等；

　　4、及时更新供应链工作进度表，整理大货生产下单数量；

　　5、整理商品资料，如一维和二维linesheet；

　　6、配合辅料的设计，了解辅料的大货价、货期、起订量等；

　　7、收集当季最新流行资讯，捕捉市场服装、面辅料等流行信息，参与对竞争品牌信息的.收集和整理；

　　8、按要求对公司各项设计资料和信息、样衣的收集整理，参与新产品的开发配合工作。

服装设计师岗位职责14

　　职责：

　　1、协助设计出图画稿及版单的跟进

　　2、在出版时配齐将面辅料配齐，及面辅料的开发

　　3、协助设计进行样衣的试穿及修正并及时确认修正意见

　　4、整个流程的准备以及流程的跟进

　　5、部门内部的杂项事宜和上级领导安排的.其他事宜

　　任职条件：

　　服装设计、平面设计等相关专业，大学本科及以上学历;

　　三年及以上运动品牌设计工作经验

　　能熟练运用AI、PS等绘图软件;

　　积极肯干，吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神; 服装设计师岗位职责第6篇

　　(1)注重市场调查，了解本企业服装产品销售动态，了解穿着对象的生活状态与消费心理，及时开发应市产品。

　　(2)了解服装面料性能、风格、特色及价格，注重色泽、手感和光泽感，用现代最新潮流的服装辅料，设计创造出最新的款式，掌握成本基数，选定适时合理的款式定位。

　　(3)绘制服装效果图，并认真进行修改和设计答辩。

　　(4)配合打版组对企业的各类公共关系人员认真服务，提出优秀的个性化服装设计方案，使客户满意。

　　(5)团结设计人员，与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合本企业生产条件及市场的要求。

　　(6)建立设计及有关资料的档案，保管好有关图书资料。定期参加企业员工的教育培训工作。

　　(7)积极参加各类大奖赛，并借机会宣传本企业，为企业创品牌做出贡献。

　　(8)提出本部门各项管理制度的建议，报请上一级批准，贯彻执行场里的各项规章制度。

服装设计师岗位职责15

　　1、收集国内外运动服饰的流行趋势，包括色彩、花型、图案等讯息

　　2、了解服装面料的性能、风格、特色及价格，注重面料的体验效果，创造出符合市场的款式

　　3、参与设计团队共同研究制定下一季系列主题风格，独立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的设计工作

　　4、负责跟进产品的成品制作过程，给出修改意见，确保不同产品类型中的同主题花型风格一致

　　5、负责跟进产品的'准备和拍摄工作;

　　6、负责配合跟单部门的相关工作;

　　7、认同公司的企业文化，并能把企业文化融入到店铺和产品的宣传推广当中;

　　8、完成上级临时分配的工作任务。

【服装设计师岗位职责】相关文章：

服装设计师岗位职责（精选15篇）09-27

服装设计师岗位职责15篇01-11

服装设计师岗位职责(15篇)01-11