宿舍岗位职责15篇

　　在日常生活和工作中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家收集的宿舍岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

宿舍岗位职责15篇

宿舍岗位职责1

　　一、在学生处宿管中心领导下，负责本楼的各项管理工作，并以身作则履行好自己的岗位职责。

　　二、每天检查本楼工作人员工作状况并做好原始记录，指导值班员和保洁员履行岗位职责。

　　三、熟悉本楼学生分布流动情况。定册建卡，准确记录学生的姓名、所在班级、宿舍号以及床号等基本情况；

　　四、认真办好本楼新生入住、毕业生离校的有关手续；

　　五、认真执行作息制度。督促本楼学生按时就寝、起床、防止出现较多学生出现夜晚迟归或不归以及迟到、旷课等不良现象，并有针对性地作好说服教育工作。

　　六、认真做好宿舍卫生检查工作。每日检查宿舍卫生，将每周检查情况统计后报宿舍中心，作为评比卫生优胜宿舍和文明宿舍的依据。

　　七、认真做好学生思想教育工作。应当经常深入学生宿舍，加强与学生的沟通；注意收集学生的意见和要求，并及时反馈；帮助学生解决或反映生活上的困难。

　　八、认真做好安全防范工作。每天检查宿舍内安全用电情况；发现违章用电，使用明火等安全隐患应予以制止并及时汇报；掌握消防设备的`基本使用方法。

　　九、认真做好治安工作。及时处理本楼学生之间的一般性突发事件和纠纷；对本楼学生出现打架、酗酒、赌博等违纪行为，应主动加以劝解和制止。对处理不好的突发事件，要及时向有关领导汇报。

　　十、认真做好公物管理工作。主动对学生进行爱护公物的教育；发现公物损坏及时报修；属人为损坏，按章处理；做好本楼水、电、房屋设施管理。

　　十一、每日在规定的查房时间检查学生就寝情况，未归宿的学生应准确记录在案，及时报告宿管中心。

　　十二、协助并配合宿舍值班员做好保卫工作，对外来人员及时查询，闲杂人员不得进入宿舍；防止内盗，杜绝外盗和外来破坏性事故的发生；

　　十三、完成宿管中心交办的其他工作。

宿舍岗位职责2

　　1、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。（重点毕业生宿舍的.检查及管理工作）

　　2、负责卫生员的管理；宿舍楼内外卫生的检查情况上报系（院）里。

　　3、负责公共设施的检查与报修，安全隐患及时发现和上报。

　　4、保持值班室的干净整洁。

　　5、临时交办的任务。

宿舍岗位职责3

　　1、加强自身修养，严于律已；不断学习，努力提高，增强个人管理能力。

　　2、负责安排《宿舍卫生值日表》，并贴于门后便于检查，督促本宿舍员工严格遵守《易事达员工宿舍管理制度》。

　　3．负责检查督促值日员工完成本寝室的内务卫生的整理打扫工作，值日员工请假时应及时安排好替补人员做好值日工作。

　　4.以身作则，督促员工注意节水节电，要做到人走灯灭，防止长流水。

　　5．关心员工生活，发扬团结友爱精神，协调好本宿舍员工内部及相邻宿舍间的.关系，关心员工的生活，发现问题及时向所在部门或行政部反映、解决。

　　6．做好安全防范工作，负责检查本宿舍有无安全隐患，抵制各种不良行为，发现问题及时向所在部门或行政部反映。

　　7．协助宿舍内员工相互沟通，做好宿舍的管理工作，在寝室内营造良好的学习、生活氛围，带领员工积极开展寝室文化建设，争当文明宿舍。

　　8．负责督促宿舍内的员工按时就寝，以免影响他人休息和第二天工作。

　　9、每周组织宿舍员工对宿舍进行一次卫生打扫除，并负责检查，做好记录。

宿舍岗位职责4

　　宿舍管理员深圳科创新源新材料股份有限公司深圳科创新源新材料股份有限公司,科创新源,科创新源岗位职责:

　　1、宿舍人员管理(入住、退宿) ;

　　2、宿舍安全巡查;

　　3、行政事项维修处理;

　　4、宿舍水电抄表核算;

　　5、宿舍物资管理(钥匙、低值易耗品等);

　　任职要求:

　　1、25-45,有宿舍管理工作经验,有电工工作经验者优先;

　　2、良好的沟通能力、服务意识,有团队精神。

宿舍岗位职责5

　　1、公寓管理员实行挂牌上岗，对待学生要热情，能够积极主动、认真负责地做好公寓管理工作。

　　2、按照《学生公寓管理实施细则》的要求做好物品管理、宿舍管理、事故防范工作、文字工作和其他为学生服务的工作。

　　3、负责宿舍楼内的.安全保卫工作，做好“防火”、“防盗”、“防治安灾害”事故，发现火情或隐患应时组织处理，并上报有关部门。

　　4、妥善保管学生宿舍、楼道大门、消防栓及各楼层钥匙。

　　5、每天对学生宿舍进行综合检查、测评，为创建文明宿舍等项目准备材料。

　　6、对门卫值班员、卫生保洁员，按照制度进行工作检查，协助学生宿舍管理委员会工作。

　　7、加强对学生的教育引导，定期与政治辅导员保持联系。对学生在宿舍内的行为表现提出考评意见。

　　8、做好宿舍物品维修登记、报修等工作。

　　9、对违规、违纪、丢失、损坏公物的学生，进行处理和罚款并报宿舍管理公寓。

　　10、做好毕业生离校后，新生入学前家具清点、核实、修复登记工作，新生用品的准备及发放工作。学生毕业时，要认真清点宿舍公物；对损坏、丢失公物的宿舍要办理学生赔偿手续。

　　11、寒暑假期间，值班人员负责做好宿舍区的安全防盗工作。

　　12、建立学生登记卡管理制度，做好日常工作日记，定期向公寓汇报工作。学生入学前，公寓管理科将对宿舍公物进行检查，凡损坏或缺少的公物由公寓配齐。

宿舍岗位职责6

　　一、督促本室学生自觉遵守作息制度，按时起床、出操、上课、就寝，不在宿舍内高声喧哗，保持宿舍楼的安静。

　　二、爱护本宿舍的'公共财物，如发现损坏，主动协助管理人员查明原因，并与本楼值班室联系以便及时处理。调换宿舍或毕业离校时负责办理宿舍内家具等设施的交接手续。

　　三、召集本室学生制订卫生值日制度，坚持每天有人打扫和整理内务，保持宿舍的清洁、整齐、美观。

　　四、督促本室学生节约用电，不私接电源、不违章使用电器，如发现违章行为应即时制止或向宿管中心报告，以便处理。

　　五、关心本室的安全保卫，做到人离锁门，做好防火、防盗工作，室内保证不使用煤油炉，不点蜡烛。

　　六、引导本室学生互相关心、团结互助，形成积极向上的宿舍风气。

宿舍岗位职责7

　　1、每天督促学生起床上课，上课、晚修时间学生不能停留在宿舍里面。

　　2、每天至少两次打扫宿舍公共区卫生，每天上午按学校制订的标准检查宿舍内务、卫生，记录检查结果，按时交学生处。

　　3、每天晚上逐一查房点名，保存好查房资料，按时交学生处。

　　4、晚上熄灯后加强巡视，对熄灯后喧哗学生予以制止并做好登记。

　　5、按照作息时间及时开、锁门。

　　6、每天中午12时至下午3时，下午4时至晚上十时必须保持一人在二楼值班，另一人在各层楼巡查，防止非住宿人员进入宿舍区。

　　7、加强与班主任老师、学生处工作人员的联系与交流，把学生的思想动态及时反映给班主任和学生处。

　　8、负责检查学生宿舍有无私接电源、乱接电线的`情况，有无私藏枪*、管制刀具、钢管等危险物品，有无使用大功率电器（350W以上的电器，如：电饭煲、电炉、电热杯、电热棒、电吹风、电炉丝、电发夹），发现有上述物品一律没收，并要做好登记。

　　9、严禁学生乱串宿舍，严禁学生进入异性宿舍（因公事已得到老师、领导允许除外），绝不允许男女同住一个宿舍。

　　10、严禁学生在宿舍抽烟、喝酒、赌博和变相赌博、打架闹事、起哄、观看反动或淫秽书籍及音响制品等。如出现突发事件，应及时制止或处理或上报。

　　11、紧急情况出现时，负责打开男、女同学宿舍安全通道门。

　　12、宿舍管理员须参加学校通知的各项会议。完成上级交给的临时性、突击性任务。

宿舍岗位职责8

　　1.负责清扫宿舍区内的走廊，楼梯，卫生间，洗漱间，以及公共场所的卫生。并将垃圾运送到指定的位置。

　　2.负责每天早6:00开宿舍的`大门，晚23：00关闭宿舍大门，对晚班的学生要进行登记。

　　3.负责来访客人登记。

　　4.不允许学生擅自进入异性宿舍区或异性寝室。

　　5.不允许学生擅自留宿非寝室人员住，不允许留宿异性。

　　6.看护好宿舍区内的设备设施，如发现有损坏或不正常工作时，要及时报告。

　　7.值班员要恪尽职守，24小时有人值班，不得擅自离岗。

　　8.如遇突发事件，要冷静处置，并要及时报告相关部门。

　　9.负责检查，劝阻使用大功率电器。

　　10.负责检查、制止在宿舍内吸烟，使用明火。

　　11.完成领导交办的其它工作任务。

宿舍岗位职责9

　　1、管理员要爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感。上班要整齐穿好工作，精神饱满，以身作则，注意塑造良好的后勤服务形象。

　　2、认真贯彻执行学校的各项规章制度，做好学生宿舍楼的纪律、安全、卫生、管理、服务等工作，详细做好工作笔记及时向领导汇报工作情况。

　　3、要坚持原则，秉公办事，敢于管理，定期按“岗位职责”对维修工、值班员、清洁工的工作进行评比和检查，加强教育管理。

　　4、熟悉本职工作，做好设备的建帐、建卡和检查维护工作，发现损坏及时报修，属人为损坏的要追究赔偿责任。

　　5、加强钥匙管理，负责管理所属区域宿舍楼的`总钥匙。使用时必须两人以上，不得随便转让或丢失。学生损坏或丢失钥匙及时报办公室修配，不允许私自到校外修配钥匙和锁，违者除没收外，给予罚款处理。

　　6、加强安全保卫工作，教育学生爱护公物，保管好个人财物，离开宿舍关窗、锁门。

　　7、加强卫生管理，坚持巡回检查，对达不到卫生标准的宿舍和公共场所，要责成有关宿舍的学生或清洁工重新进行清扫，直至达到标准。

　　8、督促学生必须按分配的房号居住。制止私自调换和占用住房或床位，要经常检查，对违规者坚决批评教育并及时报告领导，积极处理。

　　9、经常了解学生早出和晚归情况，对妨碍他人休息者，要劝阻和批评教育，并及时报告领导，积极处理。

　　10、加强节约水、电的教育管理。

　　11、坚守岗位，掌握政策，讲究方法，坚持原则；说话和气，礼貌待人，规范接待用语；对学生提出的问题要耐心解答，以老师、长辈的爱心去教育、关心和管理学生，全心全意为学生服务，全力做好各项服务工作。无论任何原因，不得与学生争吵、打架。

　　12、同事之间相互尊重、相互团结、不讲是非；发扬团队协作精神，共同做好管理工作。

　　13、服从分配，听从指挥，积极主动做好本职工作；协助上级做好工作，完成上级领导交办的其他任务。

　　14、做好学生宿舍的安全隐患排查工作，如遇特殊情况先排除隐患，后报告给值周领导。

宿舍岗位职责10

　　一、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进行有效管理，及安全防范。严格遵照教室使用秩序，坐好教室使用的管理工作。

　　二、严格交接制度，认真做好值班记录。保证记录真实有效，干净清晰。

　　三、负责制定本楼保洁的工作目标、工作计划和实施方案，负责主持本楼列会，总结本楼工作，传达上级领导及有关部门的指示，布置具体落实措施。

　　四、做好保洁员岗位职责的落实，检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系，发现问题及时解决，无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。

　　五、负责组织实施对报洁员技能的.培训及考核，不断提高保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。

宿舍岗位职责11

　　1、负责学生宿舍的管理，编制学生住宿计划，保管学生宿舍楼钥匙，办理住宿、退宿手续，做好毕业生离校时公共财产的验收工作。

　　2、做好学生宿舍的防火、防盗工作。对消防栓、灭火器进行定期检查，防止损坏、丢失和被盗现象发生。

　　3、学生宿舍设施如出现需要维修的方面，应将反映情况详细记录，填写维修申报单及时报送维修部门，在程序规定的时间内不能完成修复的.，上报中心负责人。

　　4、做好卫生间、洗漱间的节水巡查工作，以避免不必要的浪费。

　　5、做好宿舍楼固定资产登记工作，负责清洁卫生用品的申领、保管、发放。

　　6、做好中心主任交办的其他工作。

宿舍岗位职责12

　　为了提高服务质量，改进服务态度，给同学们创造良好的住宿环境，特制定宿舍管理员岗位职责。

　　1、学生宿舍管理员（简称宿管员）在学校支部、行政的领导下进行住宿生管理工作，按时上报各种材料。

　　2、宿管员应树立良好的形象，以身作则，遵纪守法熟悉所辖宿舍楼内的学生的基本情况，主动、热情、关心学生，积极完成各项任务。

　　3、积极组织住宿生开展寝室文化建设等有益的活动，积极创建文明寝室。

　　4、督促住宿生搞好寝室的内务卫生、注意生命财产安全。负责好学生宿舍的防火、防盗工作，对消防设施、灭火器进行定期性的检查，防止损坏、丢失和被盗现象的发生。

　　5、督促学生按时起床、按时就寝，了解迟归、未归学生情况，及时处理公布并上报学校安办。

　　6、每天必须对各寝室内务、卫生进行检查登记公布。

　　7、深入宿舍了解学生学习、生活情况，并做好住宿生思想工作，对学生进行爱学校的宣传，使其树立正确的`人生观、价值观。

　　8、以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，提出建设性意见，为上级领导的决策提供资料。

　　9、学生宿舍出现需要维修的现象，应及时向学校汇报。

　　10、完成好学校交办的各种其它工作。

宿舍岗位职责13

　　1、做好学生思想工作，帮助学生解决困难，发现学生生病及非正常情况要及时处理，及时向相关班主任、学校和相关人员报告，不得视而不见，听之任之。

　　2、搞好宿舍卫生间、走廊卫生，每天检查宿舍内卫生，督促学生床被折叠规范，物品摆放有序、整齐。

　　3、搞好宿舍的安全、防火工作，做到安全用电，发现宿舍中的安全隐患要及时处理，消除安全隐患。及时制止、纠正学生违章用电、酗酒、赌博、斗殴等行为，并及时报告，及时反馈有关安全信息，处理不了及时报告学校生活部和总务处。

　　4、严格按照作息时间开关灯，开关门，按规定时间管理学生进出，对非正常作息时间进出的学生要进行记载和上报处理。抓好学生午、晚睡纪律，必须按时进行例行检查，核对学生归寝人数，做好检查记录，如有未归寝学生，要及时向班主任和生活部通报，并查实未归寝原因。

　　5、严格执行查寝制度，对学生晚归、不归、晚起床情况进行如实记录，并报告其班主任，情节严重的.报告学校生活部和总务处。

　　6、教育学生爱护宿舍公共财物，及时填写《维修单》并催促维修人员按时做好损坏物品维修工作。

　　7、及时制止异性学生、无关人员进入学生宿舍，学生亲友来访原则上在宿管员办公室会面，特殊情况须经登记后方可进入学生宿舍，但不得长时间逗留和留宿。

　　8、坚守岗位，不随意离开工作岗位，特殊情况需向总务处请假并安排妥当后方可离开。凡因未经请假不在岗造成的失窃或安全事故，均由管理员负责。

宿舍岗位职责14

　　一、协调宿舍内部关系，营造和睦气氛；

　　二、安排室内部清洁卫生，保证良好的生活休息环境；

　　三、做好内部管理，有任何异常情况负责及时向公司报告；

　　四、传达公司政策，解释公司政策；

　　五、组织内部会议，代表宿舍人员的共同要求向公司提建议；

　　六、审议宿舍费用的核算，帮助管理员征收管理费；

　　七、负责安排床位，办理新员工的'入住和辞退员工的搬离手续；

　　八、组织宿舍内部活动，丰富宿舍生活。

宿舍岗位职责15

　　负责学生住宿管理

　　1、卫生管理：确保宿舍各寝室内、楼房走道、楼梯间等卫生整洁。

　　2、纪律管理：确保住宿生遵守《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和学生住宿规章制度，及时处理学生矛盾纠纷。

　　3、固定资产管理：宿舍区固定资产要建档案，转移、进出要办手续作记录，每学期核查一次，做到损坏丢失有人负责。

　　4、学生档案资料管理：建立学生住宿档案，签订住宿协议，学生住宿档案资料，每学期更新；提供住宿生表现情况，收集学生意见，并及时向分管领导汇报。

　　5、宿舍文化建设管理：协助政教处做好宿舍文化建设和宿舍文明卫生建设工作。

　　6、宿舍区其他日常管理工作。

　　3负责宿舍区的安全管理

　　1、外来人员未经批准登记不得进入宿舍区。

　　2、大件物品未经登记不准离开宿舍区。

　　3、禁止危险用电等不安行为。

　　4、迅速处理宿舍区突发事件。

　　5、排查宿舍区房屋设施的`安全隐患，一旦发现，及时上报和处理。

　　严格履行每天查寝制度

　　1、宿舍管理员每天上午、下午在学生上课后对宿舍进行检查，检查内容为：

　　（1）滞留人员。

　　（2）寝室卫生。

　　（3）公共设施。

　　（4）其它安全因素

　　2、每天晚上按时查寝，检查内容为：

　　（1）清点寝室人数

　　（2）是否有串寝，冒名顶替现象

　　（3）寝室内有无外来人员留宿等。

　　3、查寝时要认真仔细，不得不查、漏查、误查、不得让学生代查，发现外来人员，绝不允许留宿。

　　4、学生请宿假必须有班主任签字的正规假条。

　　5、管理员晚上查寝两小时后，必须进行复查。复查内容为

　　（1）检查寝室门窗是否关好；

　　（2）督促学生按时休息。

　　6、认真填写《查寝记录》发现问题及时处理上报，上课期间，如有学生滞留寝室，应及时与班主任联系。晚上查寝，如果有住宿生不在寝室，应及时与班主任和政教处联系，并多方打听该生去向，学校应组织人员追查该生下落，直至知其安全方可。

　　7、每晚接受学校值班人员对宿舍查寝情况进行抽查、督促，发现问题及时处理。

　　学生住宿规章制度

　　为进一步培养学生良好的生活习惯，加强对学生的生活管理，创造良好的育人环境，促进寝室的规范化，标准化建设，提升宿舍管理水平，制定如下规定：

　　（一）宿舍内外必须保持整洁，要求做到

　　（1）各寝室要建立值日生制度；

　　（2）学生起床后必须整理好自己的床铺；

　　（3）各种物品要保持清洁，摆放整齐美观

　　（4）不准向宿舍外倒水或乱抛果壳、纸屑；

　　（5）不准在宿舍里就餐（病号除外）；

　　（6）人人重视公共场所的清洁卫生，走廊、楼梯等做到不堆积垃圾、无纸屑、无果壳、无痕迹。厕所、盥洗室保持整洁，水槽里不倒杂物。

　　（二）严格遵守作息制度，上课及自习不得回宿舍。

　　（三）节约用水，水龙头用后立即关好。

　　（四）学生必须按宿舍管理员安排的寝室与铺位就寝。

　　（五）学生一律不得留客住宿。

　　（六）学生贵重物品（含钱、包）要妥善保管，不得存放在寝室内，防止失窃。

　　（七）宿舍内不得烧火，不准私接电和使用电器，以防失火。

　　（八）男女同学不得随意进入对方宿舍。

　　（九）住宿同学要互相爱护，互相帮助，决不允许老生欺负新生，新生也要尊重老生，互相学习，共同进步。

　　（十）严禁携带管制刀具及不健康读物、影像等资料进入

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