银行岗位职责(合集15篇)

　　在不断进步的社会中，很多场合都离不了岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的银行岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

银行岗位职责(合集15篇)

银行岗位职责1

　　1、担任分支机构的.项目主审工作，负责制定项目计划和实施方案、组织项目例会、与被稽核单位的见面会、沟通会;

　　2、负责对项目底稿、问题定性的复核、撰写稽核报告，初步提出稽核建议及处罚意见，跟踪后续整改情况等，对稽核项目负责;

　　3、根据项目具体情况承担部分检查工作，并就检查内容实施检查程序、撰写稽核小结;

　　4、对稽核中发现的流程控制问题及其他普遍性管理问题，提出合理化建议;对完善稽核制度提建议;

　　5、对稽核技巧、方法进行总结、归纳，对稽核课题进行研究。

银行岗位职责2

　　一、支票的购买、保管

　　负责购买转账支票、现金支票、电汇凭证等银行单据，由主管会计登记票号，自己妥善保管。

　　二、付款计划安排

　　1、每天根据领导安排的付款计划，采购部门提供的请款单，必须有往来会计审核签字及到账期，最终由董事长签字，才能确认打款。特殊情况下，没有董事长签字时，必须经相关领导同意，打电话后再付款，事后必须请董事长补签。

　　2、汇款单填制完成后，由主管会计复核收款方名称、账号、日期、用途，审核无误后，盖上财务专用章，然后交给审计部审核汇款金额是否与请款单金额相符，一致后加盖银行预留印鉴章，最后登记每笔汇款的资金流向。

　　3、填制完当天所有的汇款单后，及时去银行办理，保证汇款及时到账，避免影响采购部门采购原材料，以至于影响生产。

　　4、在银行办理完所有的手续后，要及时拿回所有的加盖银行清讫章的回单，以便做手续，避免空头凭证。

　　5、把当天的付款手续，全部整理制证，及时登记银行日记账，并结出余额，做到日清日结，账账相符，账证相符，以便现金会计能及时完成现金流量表，发于董事长，随时掌握资金的流向，合理安排第二天的付款计划。

　　三、审核记账凭证

　　整理审核银行记账凭证后，盖上制单人的手章，交于主管会计复核，以便其他会计能及时登记账簿。

　　四、销售部门的运费、奖金提成、差旅费的打款

　　安排好资金，每周从农行网银上支付销售部门的运费，录入每个收款人的账号、开户行、金额、用途，全部录入完后，由主管会计审核、发送，完成交易。每月月初根据销售部门提供的业务人员奖金提成及差旅费单据，填制现金支票，交于银行办理打款。

　　五、公司固定电话、电费及时交纳

　　1、每月5号之后，交公司的固定电话费用，保证公司的通讯设施正常使用，以便和外界正常交流。

　　2、根据手机发送的短信提示，及时打款交电费，保证电力的正常使用。月末，结账前要拿回电费的增值税票，及时入账完成本月的结账工作。

　　六、公司各个银行每月的贷款结息工作

　　11、每月对自动扣贷款利息的银行，在扣款日前，保证资金到位，否则将对公司造成很大的'影响。每月20号之后，安排好资金，要还外县及本县的利息，完成结息的工作后，把利息单及时复印，整理留档，以便日后方便使用。保管好银行贷款借据原件，贷款入账时用复印证。整理公司的每笔贷款及每月的利息单留档。

　　七、发行的约款、资金回笼

　　银行正常工作日期间，每天下午四点之前，要给发行约款，预报第二天将要付款的计划。每天在资金允许的情况下，都要往发行回款，完成每月的资金回笼率。

　　八、工资的发放以及新员工工资卡及时拿回

　　每月中旬以后，及时把工资及新办卡的员工的身份证复印件递到银行，以便工资能按时到账，新卡办出来后要及时拿回，发放到员工手里。

　　九、网银回单及时拿回制证

　　网上银行的回单，各银行的大额支付的回单在银行打印出来后，要及时编制记账凭证。

　　十、每月与银行对账单对账，编制银行余额调节表

　　经常核对银行存款日记帐与银行对帐单，按月编制银行存款余额调节表，如发现未达账项，要及时查清（发生未达账项有如下几种情况：银行已收，企业未收；银行已付，企业未付；企业已收，银行未收，企业已付，银行未付）。应妥善保管每月的各个银行对账单，防止丢失。每月月初，各个银行的银行对账单及时对账，加盖预留印鉴章。

　　十一、正确填制支票以及签发支票时应注意的事项

　　1、根据审核后的原始单据，正确使用和填制转账支票，熟练掌握银行存款的各种结算方式，发出的转账支票、现金支票，领款人必须在支票登记本上签字。过期未用的转

银行岗位职责3

　　1、在本科室负责人领导下，进行挂号、收费等工作。

　　2、遵守劳动纪律，坚守岗位，工作时间不做与职责无关的事情。遵守首问责任制，耐心解答各种咨询。

　　3、贯彻落实医院各项规章制度，维护门诊秩序，提高服务水平，防止不良事件发生。

　　4、仪表端正、态度和蔼、言语清楚、服务耐心。现金收付唱收唱付，当面点清。

　　5、挂号收费处在开诊前根据医院规定按时挂号，并解答患者关于挂号收费的相关问题。利用门诊挂号管理系统为初诊病人、复诊病人、急诊病人按所需就诊科别进行就诊挂号，并收取挂号费、诊疗费。初诊病人信息内容必须输入完整、正确。熟知各种医疗收费标准，根据医生开具的各种处方、检查单、治疗单、化验单等通过门诊收费管理系统向病人收取各种门诊费用。

　　6、核对医疗证(卡)，核对医疗收费标准，严格遵守医保制度、财务制度和医院的`财务收费相关规章制度。为各种医保病人进行刷卡记账并收取个人承担部分的费用。

　　7、夜间办理病人入院手续、补缴住院病人预交款、代收用血互助金。

　　8、妥善处理病人退款，凡退款者须持有关凭证。符合退款手续的，收费窗口都应给予办理，不得推诿。

　　9、每日结帐并编制日报表，做到日清日结，按日报表将当日应缴现金交付组长。每天进行现金盘点一次，做到账款相符。保管好领用的各种收据、有价票据及印章。每天下班后将库存现金及重要票据交组长放入医院金库。

　　10、保持工作场所的干净整齐。负责本岗位的财务安全和本科室的防火、防电，防盗等安全工作。

　　11、认真完成科室负责人指派的其他任务。

银行岗位职责4

　　岗位职责

　　企业银行审计部IT业务专员企业银行（中国）有限公司企业银行（中国）有限公司招聘部门：审计部

　　招聘人数：1名（非应届生岗位）

　　业务内容：审查评价银行经营活动、风险状况、内部控制和公司治理效果等。

　　岗位要求：

　　（1）掌握银行业内部审计业务相关专业知识，有意从事审计工作者；

　　（2）具备2年以上金融业IT相关经验；

　　（2）韩语熟练者优先。

　　（6）身体健康、无不良从业记录。

银行岗位职责5

　　1.负责实施对总行与信贷、资产业务条线相关的各专业委员会的运作的检查、监督和评价，提出稽核建议;

　　2.负责实施对总行与信贷、资产业务条线相关的各部门和条线的运作和管理情况的'检查.监督和评价，并对稽核发现问题的整改情况进行持续追踪;

　　3.参与对总行与信贷、资产业务条线相关的高级管理人员进行经济责任审计;

　　4.实施对总行各部门的内部控制评价，并对与信贷、资产业务条线相关的内部控制的隐患和缺陷提出改进意见;

　　5.参与其他与信贷、资产业务条线相关的现场检查任务;

　　6.制定并完善与信贷、资产业务条线相关的稽核方法和程序。

银行岗位职责6

　　一、接受客户咨询、疏导客户：热情解答客户的咨询，指导客户办理业务。如当客户需要开户、变更户名、更换印鉴时告知客户需提供的资料，指导客户填开户申请书及印鉴卡，收齐开户或变更资料后再指引客户办理开户或变更户名等业务；当拆迁户来办理转存业务时，指导拆迁户填写开户申请书；当客流量大时及时疏导、指引客户，可指导客户使用atm机取款。

　　二、协助主管调解争议：按照我行文明服务规范协助对网点的服务情况进行管理。客户办理业务与柜员发生纠纷时，可把客户请到不影响其他客户的场所：如属于本行自身的过错，尽可能主动致歉化解矛盾；如属客户的`原因要讲明道理化解矛盾。

　　三、协助发放及收回银企对账单：当结算户来办理业务时发放或收回银企对账单，每晚将收回的银企对账单交主管对未达账项进行核对并保管。

　　四、负责现金调剂及柜员领用凭证：履行101柜员职责负责柜员的现金调剂工作、发放柜员使用的重要空白凭证，按照我行规定做到账账、账实相符。

　　五、其他：关注营业厅内卫生情况对地面纸屑烟头等及时清理，对网点的意见簿、宣传资料和便民设施等保持整齐摆放和维护。关注营业场所动态，发现异常情况及时报告以维护客户的资金安全、网点营业场所安全。负责领用和发放办公用品的工作，当柜面业务特别繁忙时配合做好一些辅助工作。

银行岗位职责7

　　工作职责：

　　1、根据指令进行数字资产划转（确保数量、地址或账户准确无误）；

　　2、负责交易所开户及kyc认证工作；

　　3、实时监控钱包运行状态；

　　4、监控交易所钱包升级、充值、提现动态；

　　5、监控相关币种网络情况。

　　任职要求：

　　1、年龄28—35岁，具备2年以上出纳/银行柜员相关工作经验；

　　2、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

银行岗位职责8

　　前台柜员负责直接面向客户的柜面业务操作、查询、咨询等；后台柜员负责无需面向客户的联行、票据交换、内部账务等业务处理及对前台业务的复核、确认、授权等后续处理。

　　一、综合柜员的主要职责

　　1．领发、登记和保管储蓄所的有价单证和重要空白凭证，办理各柜员的领用、上交；

　　2．负责各柜员营业用现金的内部调剂和储蓄所现金的领用、上缴，并做好登记；

　　3．处理与管辖行会计部门的内部往来业务；

　　4．监督柜员办理储蓄挂失、查询、托收、冻结与没收等特殊业务，并办理储蓄所年度结息；

　　5．监督柜员工作班轧帐；

　　6．办理储蓄所结转载自百分网，请保留此标记帐、对帐，编制凭证整理单和科目日结单；打印储蓄所流水帐，定期打印总帐、明细帐、存款科目分户日记帐、表外科目登记簿；备份数据及打印、装订、保管帐、表、簿等会计资料，负责将原始凭证、帐、表和备份盘交事后监督；

　　二、柜员的主要职责

　　1．对外办理存取款、计息业务，包括输入电脑记帐、打印凭证、存折、存单，收付现金等；

　　2．办理营业用现金的领解、保管，登记柜员现金登记簿；

　　3．办理营业用存单、存折等重要空白凭证和有价单证的领用与保管，登记重要空白凭证和有价单证登记簿；

　　4．掌管本柜台各种业务用章和个人名章；

　　5．办理柜台轧帐，打印轧帐单，清理、核对当班库存现金和结存重要空白凭证和有价单证，收检业务用章，在综合柜员的监督下，共同封箱，办理交***手续，凭证等会计资料交综

　　岗位名称：现金柜员主要职责任务：

　　1.贯彻执行国家金融法令和法规制度，加强银行柜面审核和监督，负责办理本外币现金、有价单证的收付、兑换、整点、调运、保管及残损票币的回收兑换等工作，合理匡计库存现金头寸,保证对外支付。做好爱护人民币的宣传活动和反假工作。

　　2.认真贯彻实名制原则，不得为客户开立匿名账户和假名账户。个人客户申请开立存款账户办理结算的，必须要求其出示本人身份证件进行核对，并登记其身份证件上的姓名和号码；代理他人开立个人存款账户的应当要求其出示被代理人和代理人的身份证件进行核对，并登记被代理人和代理人身份证件上的姓名和号码。建立健全个人客户信息数据档案，全面掌握个人银行结算账户存款人的姓名、身份证件号码、住所、职业、经济收入、家庭状况等信息。

　　3.遵循“存款自愿，取款自由，存款有息，为储户保密”的`原则。

　　5.代理国债、基金、黄金、三方存管、外汇买卖等业务，根据实名制要求为客户开通或办理相关业务，增加客户投资渠道。

　　6.各项业务的受理严格执行金融法规、政策。具体岗位描述：

　　2.对公20万以上现金收付款应做到当场换人复核及授权,5万以上现金收付应按人行规定做好大额现金审批备案工作；当日办理个人存款业务单笔金额在人民币20万元或等值1万美元（含）以上或同一存款人存款超过人民币100万元（含）的业务，并摘录存款人身份证件；办理个人取款业务一次性提现人民币5万元、等值1万美元（含）以上，应由取款人提供身份证件，并经业务主管人员审核。

　　3.柜员持证上岗,做好反假宣传、指导和收缴工作。主要职责任务：

　　1.各项业务的受理严格执行金融法规、政策。收集大额和可疑支付交易信息，对符合报送条件的信息，应按规定及时补录系统或通过联络员报送。

　　人民币账户开户成功后，应及时将信息上报账户管理员输入人民银行账户管理系统。 2.认真审核票据凭证的真实性、有效性、合理性、合法性。

　　8.业务的记账复核必须根据本行业务范围内合法、有效原始凭证或文本按照系统操作规定，选择正确的交易代码输入业务信息。对宕账性科目、表外科目、备忘科目及常有需要备查的业务必须详细录入摘要。输入业务信息后，系统根据交易代码进行账务处理。对有专用画面进行账务处理的，必须使用专用画面记账；对没有专用画面的，应经有权人审批后，按对转关系将原始凭证通过万能交易成套记账输入。

　　10.错账处理：当日输入的账务数据发生错误时，应经会计主管授权后由柜员根据柜员流水号进行抹账。系统内跨机构抹账交易由原业务发起行经会计主管授权后发起处理。隔日错账、跨年错账的冲正必须填制错账冲正传票，经会计主管授权后由柜员使用冲补账交易进行处理，在输入错账冲账传票时必须输入冲账内容和错账日期。

　　15.负责客户提交的现代支付往账业务的发出、现代支付来账业务的入账、现代支付业务的查询查复。

　　20.对于在本行签有代发协议的企业，将其提供的代发资料交予事中人员审核，并核查代发企业提供的身份证件。

　　24.负责各类业务报表的数据采集，统计分析，编制上报。

银行岗位职责9

　　文秘主要做以下工作内容：

　　1、起草分行或是部门计划总结、工作报告、行领导讲话稿等性材料及办公室下发或上报的各类常规性公文的撰写工作；

　　2、协助处理各类文件及相关文字材料，包括文件拟办、核稿等；

　　3、协助全行会议筹备、组织工作，做好会议纪要、编发工作简报等；

　　4、起草制订办公室相关工作制度并组织培训、实施；

　　5、参与各类信息调研，撰写调研报告，为领导决策提供参考；

　　6、参与全行战略规划制订，撰写战略研究报告；

　　7、负责总行公文发文核稿和分支机构、各部门公文质量监督；

　　8、起草各种重要材料；

　　9、负责本行 OA 公文系统的运行推广等工作

　　10、负责做好同政府机关、监管部门、重要客户等有关单位的对外联络工作；

　　11、负责客人来访的接待工作；

　　12、领导交办的其他事项。

　　银行办公室总经理岗位职责

　　（一）组织贯彻执行国家有关方针政策和法律法规，贯彻本行有关工作部署；

　　（二）负责组织党委会议、行长办公会议、行务会议、全行工作会议及有关专题会议，并协助职能部门安排专业性工作会议；

　　（三）负责组织对本行有关决定或行领导交办事项的'落实、督办或催办；

　　（四）负责总行各职能部门之间、总分行之间以及对外的联络协调、上传下达工作；

　　（五）负责组织总行机关办公制度的制订和落实；

　　（六）承担总行党委办公室职责，负责处理党委日常事务及党委会务工作；（七）负责本行信息宣传工作的管理，负责组织本行重要综合文字材料的起草以及总行信息刊物和行刊的编辑发送工作；

　　（八）负责管理总行机关保密、机要、印信、公文运转、档案、来信来访等有关工作；

　　（九）负责本部门员工的思想政治工作和廉政建设；

　　（十）负责组织配合开展与本部门相关的各项工作，承办行领导交办的其他工作。

银行岗位职责10

　　私人银行财富总监华康海宇财富管理有限公司上海分公司华康海宇财富管理有限公司上海分公司金融牌照：华贵人寿、丝路证券（筹）、南沙基金（筹）、保险代理牌照、私募牌照。

　　风投背景：国际顶级投行idg注资、美国著名创业投资品牌matrix partners（经纬创投）。

　　产品线：固收、阳光私募、股权、定增、信托、海外产品等标准化产品。

　　岗位职责：

　　1.根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效的执行；

　　2.负责销售公司制定的财富管理产品，开发拓展有相关需求的客户；

　　3.负责向高净值客户提供专业理财规划与投资建议，完成个人销售业务指标；

　　4.维护已有高净值客户，做好服务跟踪，不断提高客户满意度；

　　5.明确工作进度及个人目标，完成工作报告及相关的业务汇报工作；

　　6.对公司管理产品及产品存续周期进行分析，对产品及客户反馈给予决策性意见。

　　职位要求：

　　1.本科或以上学历，营销、金融等专业优先考虑；

　　2.三年以上金融从业经验，现任银行、证券及信托等金融类机构私人财富总监优先考虑；

　　3.有银行、保险、信托及第三方理财产品营销经验，以及高净值客户资源；

　　4.具备敏锐快捷的.市场反应能力及较强的风险控制意识，对基金产品有较深理解，熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策。

银行岗位职责11

　　职责描述:

　　1.根据客户投放要求，跟进供应商下单工作

　　2.根据合同或订单，执行广播媒体广告的投放

　　3.根据集团流程，完成向媒体付款的相关工作

　　任职要求:

　　1. XXXX年/XXXX年毕业，大学学历，对广告有兴趣

　　2.踏实细心，乐于完成流程性工作

　　3.有较强的'沟通、表达、领悟、协调能力

银行岗位职责12

　　1、加强市场研究分析，掌握市场变化，为领导决策提供详实的参考依据。

　　2、负责对各支行上报的重点项目进度跟踪、落实，按季进行通报。

　　3、在银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。

　　4、在银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、提供业务咨询和服务。

　　5、对现有的客户，客户经理与之保持经常的联系，而对潜在的客户，客户经理要积极地去开发。

　　6、负责组织(或参与)银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。

　　7、负责银行客户关系的建立和维护;

　　8、负责完成相应银行产品和服务的销售指标;

　　9、负责售前和售后的协调工作;

　　10、负责与合作银行各相关机构建立并保持良好的合作关系;

　　11、负责参与与银行业务有关的会议与谈判以及事务协调;

　　12、负责收集用户信息，及时向产品开发部门提供建议;

　　13、负责配合或组织公司其他部门及成员完成银行产品项目的接入和实施;

　　14、负责草拟、签订相关的合同、协议等工作

　　商业银行目前经营的主要收入来源是公司客户的存贷利差和中间业务收入，所以与公司客户打交道的客户经理是否符合竞争的需要就是衡量银行业务开展顺利的.标准。一般来说，商业银行客户经理应该具备如下几点基本要求。

　　首先，客户经理须具备全天候、全方位的展业思维。其中全天候指不论在什么时间(包括在工作时间以外)，客户经理都要有良好的客户发掘意识;全方位是指客户经理能对客户提供全面的银行金融产品服务。

　　其次，客户经理须拥有适当的推销技巧。如某客户经理参加某课程并不是为了学习知识，他也许对所学知识一点兴趣都没有，而纯粹是为了推销业务。但当他刚加入学习班时，还不能暴露自己的真实身份，先用自己的名片，待打成一片后找到营销对象(Fact finding)后再用银行名片。

　　最后，客户经理要会把握营销时机。过早进入营销阶段不但不会提高成功率，反而容易暴露意图造成在与客户谈判过程中处于不利的局面，同时会成为其他商业银行客户经理营销时候的比较基础

　　下面，我们通过香港的H银行客户经理的职责阐述，希望对国内商业银行有所借鉴。

　　银联信分析：

　　香港商业银行客户经理职责

　　(一)客户需求调查与研究

　　一般主要由银行调研部门负责市场研究，但客户经理可以不断提供行业动态信息(如其他银行抢生意的花招、推出的新产品等)并反映客户实际需求。由于有时某银行推出新的公司业务产品时不会大肆宣传，怕其他银行学了其招数(如一家欧资银行推出集团共用额度、日常支票户和透支额度时就没有在报上打广告)。当然，要提高客户经理提供信息的积极性，就需要在考核中统筹考虑客户经理这方面的成绩。

　　1、发掘客户的有效途径

　　(1)现有客户推荐。如法式银行要求现有客户每年提供5个客户(但不强求)。

　　(2)亲友及同事推荐。特别是个人银行业务，如信用卡业务。

　　(3)再拜访不活跃客户。这样做的好处是发展客户的速度较快。

　　(4)报章、杂志、广告及其他媒体。香港银行要求客户经理每天早上看报半小时，

　　从新闻中找生意，部份银行要求客户经理每天做所负责行业的剪报，以免客户经理浪费时间只看娱乐专栏。如发现某间公司一年后要上市，可以先打公司总机问清财务老总姓名和传真号码，然后传真一个简短致函及相关银行业务简介过去。待1-2个小时后再打电话询问是否收到传真，并由此打开话头，最后可以要求面见，这样做一般效果不错。

　　(5)上市公司名录。

　　(6)行业性公司名录/专业人士名录。

　　(7)展览会/讲座/交流活动。主要是互相交换名片，并交谈几句，了解情况，以决定是否作进一步的跟进。

　　(8)社团/社区组织及其活动。

　　(9)其它渠道。如通知行、现有客户的顾客——供应商及其他经营伙伴等。

　　(10)COLD CALL(陌生拜访)。对初入道客户经理较适用。香港有个形象的说法叫“洗楼”，即先准备好致贵公司的一封信、业务简介等资料，然后从一层大楼的最高层开始，一层层往下逐个拜访。当然，这样做的成功率较低，但如果坚持并做出经验来了，仍会有不小的斩获。

　　二、具体金融服务

　　作为一位客户经理除了注重放款和存款业务外，还须有全方位的业务发展策略，尽量为银行带来各类收入。

　　现在的趋势是：交叉式销售;扩大收费业务比例，特别是美资银行的中间业务收费收入高达40%-50%，香港本地银行该比例为10%-30%，由于收费收入基本无风险，且不受资本充足率限制，银行想尽办法做代理收费业务，已成银行业的发展方向;“一站式”服务，包括房地产放款业务、工商贷款、贸易融资、存款业务、企业咨询服务，还可以与个人金融部合作为企业经营者提供私人银行和零售银行业务服务。

　　三、加强关系 - 中国城市

　　1、先选出大户及重点户，排队探访。

　　2、较频繁地以电话方式与客户的财务部/会计部联系。

　　3、适当宴请客户，尤其是存款大户，在香港，宴请客户是实报实销，但要进行额度控制。宴请结束后客户经理要写一个简单的报告，说明与谁吃饭，关系如何、宴请目的等内容。