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操作员岗位职责

时间:2023-04-29 08:29:57 岗位职责 我要投稿

操作员岗位职责(通用15篇)

  在当今社会生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编为大家整理的操作员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

操作员岗位职责(通用15篇)

操作员岗位职责1

  1、水处理操作人员,必须持有地、市级质监部门颁发的操作证。无证不得独立上岗。

  2、切实执行锅炉水质标准和操作规程,搞好水质处理工作,与司炉工密切配合,确保锅炉安全经济运行。

  3、严格遵守劳动纪律,坚守岗位,服从命令,不做与生产无关的事。

  4、及时准确地对原水、软水和炉水等进行化验分析,正确填写水处理设备的运行情况和水质化验记录。

  5、做好水处理化验设备的'维护保养工作,经常保持设备完好状态,整齐清洁,搞好文明生产。

  6、有权制止任何人违章作业,拒绝接受任何人违章指挥。

  7、指导并督促司炉人员执行定期排污制度。

  8、努力学习水处理技术知识,不断提高水处理操作技术。

  9、遵守化验室各项制度,认真做好交接班工作。遇有重大问题时应及时报告主管负责人。

操作员岗位职责2

  1、遵守生产部的各项规章制度和劳动纪律,认真遵守操作规程实现安全生产,完成好本职工作。

  2、负责与现场联系生产用料、入库情况,联系系统各相关单位,严格执行生产部下达的各控制指标组织上料。

  3、根据包装中间仓、散装库料位及时调整入仓号、流量及品种。

  4、严格执行生产部及质检部的配料指令,入仓号,按作业指导书通知相关人员做好换仓工作。

  5、负责所有接入中控设备的启停、运行状态监控、按指标进行工艺参数的`调整;根据磨机的生产能力及目前的工艺状况设定喂料量,并根据出磨斗提、选粉机回粉量、中间仓吨位、辊缝及系统压力参数及时调整。为使水泥粉磨系统达到安全、稳定、高产,必须经常观察各参数的变化情况,同时采取适当措施调整。

  6、熟练掌握正常生产时各秤的动态参数变化情况,发现异常及时反馈。由于其中一种物料堵料或断料,必须及时更换同种其他皮带秤,待被堵或断了的物料能正常下料后方可恢复。在交班时不准将磨喂饱,中间仓仓位保证正常、稳定,不能波动太大。

  7、负责监控中控画面,并频繁翻看画面,有权根据现场设备运转状态及参数对设备运转情况不定时进行参数调整,发现异常情况及时处理。

  8、根据SO3变化情况调整石膏掺量。

  9、及时发现生产中潜在的工艺、设备隐患,协调相关岗位解决。

  10、根据SO3变化情况调整石膏掺量。

  11、填写本岗位本班操作记录,准确输入原始数据,做好原始记录。

  12、根据生产中发现的问题提出合理化建议及整改建议。

  13、在紧急情况下有停机的权利,有权拒绝违章指挥,制止违章操作。

  14、服从值班长的指挥,完成值班长布置的其它临时性工作,有权拒绝值班长的违章指挥作业行为。

  15、有权拒绝他人在中控室逗留。

  16、严禁对操作程序参数进行调整。

操作员岗位职责3

  1、热爱本职工作,遵守职业道德,爱岗敬业。

  2、严格遵守上下班规定的时间,不得无故迟到、早退、缺勤或擅自买卖班头。

  3、上岗证齐备,电梯运行前要做好上下试运行,确认正常后才能载客行使。

  4、文明服务,对待师生主动热情、礼貌用语、报清层站。

  5、不得故意刁难、拒载师生,不得借故收取乘客礼物或任何报酬。

  6、工作时间不得擅离岗位,不得干私活、看书报、听收音机、打瞌睡,不得将电梯交给无关人员驾驶。

  7、电梯发生故障或火警等紧急情况,应立即切断电源,及时报修,并做好安全防范和向乘客的解释工作。

  8、电梯发生故障应及时向维修保养单位报修,不得擅自直接联系维修人员,做好修理、保养和交接班记录。换班时,要向接班人员说明报修情况,无人接班时不得离开岗位。故障修理完毕要如实在设备维修保养单上签名,电梯未修好不得随便签收和载客。

  9、认真做好底楼及桥厢、门扇、门套的`保洁工作。

操作员岗位职责4

  1、根据企业生产计划开展生产工作;

  2、确保本工序产品质量符合要求,并配合检验员进行产品检验;

  3、依据质量及工艺文件要求做好生产记录;

  4、遵守工艺纪律,按照生产设备操作技术规程要求进行设备操作,做好生产设备的日常维护工作;

  5、保证操作台的卫生清洁,遵守生产现场5S管理要求;

操作员岗位职责5

  职位描述:

  1、45周岁以下,中技及以上学历,4年及以上相关数控机床工作经验,有加工中心经验;

  2、新产品的试样件编程调,掌握夹具的制作与设计,可独立完成者优先考虑;

  3、掌握数控机床的.电脑编程和手工编程,会电脑制图,熟悉法兰克系统数控铣床;

  4、熟悉复杂零件的工艺安排;

  5、具备团队合作精神与责任心,能够吃苦耐劳,适应加班,认同公司的文化和理念;

  6、工作细心,踏实,执行力好,有责任感。

  待遇福利:

  1、根据国家规定签订劳动合同、规定办理相关社保,法定加班工资;

  2、享受生日、节假日福利、年度功能旅游游丰富多彩的福利;

  3、享受带薪年休假各类假期、年终调薪机会;

  4、洁净空调作业车间,提供安全、舒适的职工集体宿舍。

操作员岗位职责6

  一、操作人员必须文明经商、礼貌待客,热情周到地为顾客提供优质服务。

  二、操作人员负责局内公文和市场文印件业务的录入、排版、输出或油印、复印、胶印、装订、结帐登记等后处理业务。

  三、接洽业务后,操作人员应及时进行文、图表的.录入处理,录入完毕经操作人员校对后,通知顾客校对,如无错误方可输出正样,交与顾客重新校对。并按顾客对文印件的质量、数量、时间要求提供满意服务。

  四、操作人员必须保证公文处理按时准确完成,凡不能按经理规定时间完成任务扣罚当日工资;因操作人员工作失误导致文印件质量事故,操作人员应按印刷品成本价格的1倍给予赔偿。

  五、操作人员必须保守公文秘密,不得将公文到相传阅或交流,泄密者按情节轻重先待岗后处理。

  六、操作人员必须保持室内整洁,上班前,打扫室内、外卫生,擦拭机身尘垢,下班时,必须切断电源,罩上电脑防护罩,保持机体整洁。

操作员岗位职责7

  职位描述:

  1负责仓库的日常操作,如:叉车装工具,零件收货,工单零件的.装配和发放,大板条箱的搬运和叉车拆箱。

  2备件的挑选,包装和运输。

  3参与每日循环盘点和年度盘点。

  4指导其他新仓库临时员工了解amec仓库操作流程,确保操作符合“6s”标准。

  5仓库主管分配的其他工作。

  任职要求:

  13—5年以上仓库操作经验。

  2高中及以上学历,如配件领用,配套件发放,领用,包装。

  3必须有叉车证。

  4善于沟通,有良好的团队合作精神。

操作员岗位职责8

  主管司机:

  1、应具有所保管设备的操作合格证。

  2、负责所主管机械设备的保管、使用。

  3、要严格按规定(计划)定期保养机械设备。

  4、负责填写《工程机械运用消耗记录本》,要做到填写及时、规范、准确,并于每月三十日前交项目或工区负责人。

  5、遵守法律、法规和工作所在地的法规要求,保护环境。

  6、在设备操作过程中,严格执行安全操作规程,不得违章作业;严格执行调整、紧固、清洁、润滑、防腐“十字作业法”。

  7、对所保管的机械设备要做到“三懂、四会”(懂构造、懂原理、懂性能;会使用、会保养、会检查、会排除故障)。

  8、出现机械故障后,要立刻停机同时通过电话向上级主管领导汇报并详细说明情况。在接到指示后,对事故进行处理。

  9、协助做好对环境因素的`识别,危险源的辨识工作,了解所处工作环境的环境因素和危险源。

  10、按规定认真做好对设备的例行保养和一级保养工作,并做好记录。协助相关人员做好对设备的二级保养、三级保养、大修工作。

  值班司机:

  1、具有所操作设备的操作合格证。

  2、协助主管司机做好设备的使用、保养、保管工作。

  3、要认真填写运转记录,了解所操作设备的性能,认真保养设备。

  4、了解所处工作环境的环境因素和危险源。

操作员岗位职责9

  操作员岗位职责:

  1、操作员应做到”四懂” “四会”。即懂渗滤液处理基本知识;懂厂内构筑物的作用和管理方法;懂厂内管道分布和使用方法;懂技术经济指标的含义和计算方法;会合理配水、配泥;会合理调节空气量:会正确控制污泥回流量和排放剩余污泥量;会排除操作中的故障。

  2、严格按照《运行操作手册》及运行技术方案进行运行操作,确保渗滤液处理过程的正常运行,使水质达到排放标准。

  3、严格按照规定路线和频率进行工作巡视,及时发现和排除故障,确保渗滤液处理设备的正常运转。

  4、定时、定点取好水样送至化验室进行化验,水样瓶取样前应清洗干净.

  5、根据水量、进出水水质、溶解氧等数据,确定进气量,准确调节泥、水、气的比例。

  6、认真执行安全操作规程,全面、准确、完整、及时、清晰地做好各项生产运行记录,不得涂改数据。

  7、按照《维护保养规程》做好设备的定期保养工作排除故障,确保渗滤液处理设备的正常运转。

  8、保持值班室地面、栏杆、机械设备表面的整洁。

  9、严守劳动纪律,不迟到、不早退、不旷工,坚守工作岗位。 10、认真做好交接班工作。交接班制度

  值班人员进班应第一时间进行交接班:

  1、检查监控用工控机运行是否正常,交接班双方共同对设备监控系统各个操作界面设备运行情况进行检查。

  2、值班人员必须严格遵守交接班制度,时刻保持高度警惕性,注意发现各种情况。

  3、详细清楚交接生产运行各个记录表、本班值班中发现的问题和情况及未处理完结事项和有关注意的问题等。

  4、接班人接班时应认真看交接记录,详细了解上一班的情况。 5、交接班时,突然发生事故或设备故障,应由交班人负责处理,接班人应协助工作,待处理完毕后方可交班.如事故或设备故障在短时间内难以解决的`,应汇报给班长,由班长决定交班人是否可离岗。 6、接班人未到,上一班人员不得离岗,接班人员如发现上一班值班人员有什么问题,应立即报告班长,并在交接班登记表上做好记录,以备存查。

  7、交接班时必须做到环境卫生清洁,设备正常、整洁,排水干净,工作记录齐全等。

  8、杜绝托人代为交接班现象。

  化验室人员岗位责任:

  1、负责对渗滤液及污水处理的进水口、均质池、一级反硝化池、一级硝化池、二级反硝化池、二级硝化池、超滤系统、反渗透系统、出水口等处水样进行监测,及时将各项监测数据收集和汇总。

  2、负责化验室的化验药剂保管,仪器的日常维护保养工作,对仪器定期进行检查。

  3、做好药剂定期检测工作,及时更换无效药剂,确保检测数据的真实可靠。

  4、及时向上级反应污水处理情况,按时编报污水监测报表。

  5、完成领导所交办的其它任务。

  卫生制度:

  1、当班人员要保持工作区间卫生和设备卫生,工作完成立即做现场清扫卫生工作。

  2、每周应对工作区间和设备做一次大清扫,包括设备和环境卫生,不得有漏油、漏水、漏气和积水与积尘等现问题及时解决。

  3、地面不得有积水、杂物,不得随地乱丢杂物、烟头,工具、用具、料等要摆放整齐,不得乱摆乱放。

  4、每班都应进行清洁卫生工作,清洁地面、设备、办公室桌椅卫生,并相互监督。

操作员岗位职责10

  一、岗位职责

  1、本岗位承担镗、铣、扩、钻、锪、铰、特形面及螺纹等的全部加工任务。

  2、严格执行本岗位的工艺规程。

  3、严格执行生产现场管理的各项要求制度。

  4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责。

  5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器,随时检查是否在检定有效期内,严禁超期使用。

  6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产

  二、岗位标准

  中级工

  (1)熟悉所操作机床的名称、型号、规格、性能、结构、传动系统、数控系统和一般的调整方法;

  (2)维保自动交换刀具系统、润滑系统、冷却系统;

  (3)使用对刀仪,正确运用计算机以实现与机床的正确传输与通讯;

  (4)复杂工、夹、量(仪器)具的名称、规格、构造、使用、调整及维护保养方法;

  (5)常用刀具的种类、型号、规格、性能和维护保养方法;

  (6)刀具的几何形状、角度对切削性能的影响及提高刀具寿命的方法;

  (7)切削用量的合理选用;

  (8)钳工、铣工及镗工的基本知识;

  (9)编制加工工艺规程的基本知识;

  (10)金属切削原理和刀具的基本知识;

  (11)加工工件时防止变形、振颤等的技能方法;

  (12)一般数控机床精度的检验方法及机床精度对工件精度的影响,提高工件加工精度的方法;

  (13)机床坐标系、工作坐标系的确定方法;

  (14)刀具长度补偿和径向补偿的使用方法;

  (15)理解常用设备操作面板及控制屏幕上的所有对话、解释文字(含英文)的含义;

  (16)液压传动的基本知识;

  高级工

  (1)各种加工中心的精度检验及调整方法;

  (2)各种精密测量仪器的工作原理及应用;

  (3)常用夹具机构的工作原理、夹紧元件和一般的加紧力的计算;

  (4)各种机构的原理及应用;

  (5)液压传动知识;

  (6)车、铣、钻、镗等机床的基本知识;

  (7)对新产品中高难度的零件的`数控加工,提出确保质量的措施和方法

  (8)生产率及生产率的相关知识;

  (9)具备培养中级操作人员的能力;

  (10)具有中级加工中心操作工应具有的所有知识;

  三、实际操作技能:

  中级工

  (1)常用加工中心的操作,调整和维护,阅读加工中心各类报警信息,处理一般的报警故障;

  (2)看懂复杂的零件图和部件装配图,绘制一般零件图;

  (3)使用常用刀具,并能够修磨各种非标准刀具;

  (4)根据工件及工艺技术要求,确定工艺路线,并进行试切、修改及加工;

  (5)钳工、铣工和镗工的基本操作技能;

  (6)利用加工中心专用刀具和组合夹具或自制夹具进行工件的原点设置,加工零件;

  (7)刀具的试调及其参数的输入和修正的基本操作方法;

  (8)加工程序的输入、输出以及工件参数输入、修改等项目的基本操作;

  (9)分析加工工件不合格或产生废品的原因;

  (10)正确执行加工中心安全操作规范,能达到设备二级管理。

  高级工

  (1)根据机床说明书对新型数控机床进行试运转、精度调试等工作;

  (2)改进、设计工、夹、量具,并绘制结构草图;

  (3)看懂机械产品装配图;

  (4)根据高难度工件的技术要求,制定合理的工艺方案,加工出合格零件;

  (5)编制复杂零件的数控加工程序;

  (6)解决数控机床在加工中的技术难题;配合维修人员对机床进行一级保养。

  (7)能应用并推广新技术、新工艺、新设备、新材料。

操作员岗位职责11

  一、设备使用维护职权

  1、每天开机前先对设备进行检查保养。

  2、定时检查油路保证通畅。

  3、定时检查储油箱保证上线油量。

  4、刀模上机前先检查紧固螺丝,避免脱落造成刀模损坏。

  二、区域卫生职权

  1、冲床设备保持干净,无油污、无灰尘(特别是平板处)。

  2、设备周边随时清扫保持干净,无油污、无灰尘。

  3、使用刀模保持干净,应有序、整齐、摆放位置。

  4、边料必须当日清理,分清材质有序存放至边料房。

  5、养成“见脏就擦、见乱就理”的习惯,随时3S(清理、整顿、清洁)确保工作区域随时整齐,通畅有序。下班前还须对现场进行全面彻底的3S。

  三、责任因本人过失造成下列过失,应承担其责任并依相关规章制度处理。

  1、对设备使用维护不当造成损坏。

  2、上道工序不良知情不报,故意甚至帮忙隐瞒。

  3、自身原因影响车间生产或达不到均衡生产要求。

  4、自身原因造成工时、物料、能源的`浪费。其他过失、失职及违规违纪。

操作员岗位职责12

  1、在实验室主任的领导下,对搅拌过程中的.混凝土质量负责,对机电设备的运行安全负责。

  2、负责按照试验室混凝土配合比和设备操作规程进行配料操作。

  3、负责班前和生产过程中的计量设备检查和维护保养工作。

  4、负责生产过程中随车开出《混凝土送货单》交搅拌车驾驶员。

  5、负责打印出每盘及每车用料、发货时间,作为混凝土制造记录

  6、负责根据工程现场混凝土状态的信息反馈,对配合比进行微调,并作好记录。

  7、负责操作室和二楼分担区的环境卫生清理工作。

  8、负责填写主要设备运行记录、混凝土开盘记录、混凝土搅拌操作记录和岗位交接班记录。

  9、负责完成部门交办的其他工作任务。

操作员岗位职责13

  1。按照操作程序操作计算机。

  2。熟练掌握医疗保险系统软件的具体操作程序。

  3。及时对参保单位和参保人员进行登记、录入,并保证录入数据的准确性和合法性。

  4。及时处理参保个人变更、更改和ic卡挂失等事宜。

  5。及时打印参保单位缴费通知单。

  6。完成领导及各科室交办的.医疗保险等操作事务。

操作员岗位职责14

  1.电梯司机必须持证上岗,无证人员禁止操作。当班期间注意仪容仪表,按规定佩戴胸牌,以便接受领导的监督和检查。

  2.严格遵守各项规章制度和安全操作规程。服从分配,完成本职工作。

  3.熟悉和掌握电梯性能,建立电梯运行、维修记录。建立电梯服务规范、安全生产制度、规范操作规程等档案。配合专业维修公司对电梯定期保养、维护。

  4.每天运行前,应做一次简单的检查,在确定无故障的情况下,方可正常运行,做好每天运行记录。

  5.做好厢内清洁工作,定期对电梯门进行保养,保持门面光亮整洁。文明服务,礼貌待人。要有高度的工作责任心,对乘客的.安全负责。当班时间不擅离工作岗位。

  6.不得在当班时间会客,干与工作无关的事情。

  7.电梯运行时如出现故障,应立即排除并解救被困人员,立即报专业维修人员修理,并做好维修记录。

  8.保持电梯轿厢内外环境卫生,制止损坏电梯的行为。

  9.禁止电梯超载,禁止超重,禁止携带易燃、易爆品。

  10.严格交接班制度,主动向下班人员汇报当班情况。不准迟到、早退。

  11.对岗上发生重大情况和突发事件,要果断采取应急措施,及时上报。

  12.严格遵守医院的各项规章制度,完成医院交办的各项临时任务。

操作员岗位职责15

  岗位要求:

  1、能够掌握物流操作所必须的各种知识

  2、必须对本企业物流操作流程以及各种岗位操作内容了如指掌

  3、能够形成团队合作精神

  4、熟悉办公软件,如邮件往来等

  5、要有非常好的.应变能力

  6、有相关经验择优录取,男女不限

  7、户籍为上海或江浙一带户口的优先。

  岗位职责:

  1、对进出口货物海洋运输或空运,进行报关,物流,运输,仓储等环节的建设及管理。

  2、对货物进行物流运输等国际物流操作

  3、完成上级领导交办的其他相关工作

  其他:

  1、公司会每周安排培训课程,提高员工的知识面

  2、每年公司都会安排旅游活动

  3、缴纳五险一金

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