公司岗位职责(15篇)

　　在社会一步步向前发展的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编为大家整理的公司岗位职责，欢迎阅读与收藏。

公司岗位职责(15篇)

公司岗位职责1

　　岗位职责：

　　1按照项目开发计划，参与产品、项目的相关开发工作，对现有产品功能及用户体验进行优化升级；

　　2根据开发进度和任务分配，承担开发任务；

　　3能独立进行所负责的软件设计、编码、调试、部署实施；

　　4编写相关模块的开发文档和操作说明，系统的维护和升级；

　　岗位要求：

　　1大专或以上学历，计算机或地理信息相关专业背景，有两年及以上软件开发经验；

　　2精通。net（c#、asp。net mvc等）开发技术：掌握b/s和c/s开发技能；

　　3熟悉html/css/jquery/ajax，webservice/nancy/webapi相关技术，熟悉bootstrap框架或有响应式布局开发经验的优先；

　　4熟练使用sql server，postgresql等数据库；

　　5有良好沟通能力，工作积极主动，具备良好的.工作心态；

　　6代码书写规范，能配合项目所需的出差。

公司岗位职责2

　　总经理岗位职责

　　（1）总经理是本公司最高行政领导，对本公司检测业务、行政等工作全面负责;

　　（2）认真贯彻执行本公司的方针、政策和国家有关的法规、条例，以及上级管理部门的指示和决定;

　　（3）负责制定并授权发布本公司质量方针和目标，负责管理体系的整体运作，批准质量手册和程序文件，主持实施管理体系管理评审：

　　（4）提供建立和保持管理体系，以及持续改进其有效性的承诺和证据;

　　（5）确保在本公司内部建立适宜的沟通机制，并就与管理体系有效性的事宜进行沟通;

　　（6）及时将满足客户要求和法定要求的重要性传达给全体员工;

　　（7）确保管理体系变更时，能有效运行：

　　（8）组织起草阶段性和年度工作总结，并及时在本公司相关会议中报告;

　　（9）保障本公司各项管理、技术工作获得足够的资源保证

　　（10）负责设备、设施的采购、报废的批准;

　　（11）行使必须由最高管理者处理或特殊情况下需由最高管理者处理的重大问题。

　　（12）批准检测站关健岗位人员的任免，赋予质量负责人在任何时候使管理体系得到实施和遵循的责任和权力

　　公司法定代表人岗位职责

　　1、法定代表人，是公司经营管理活动的决策人，对本公司的物质文明建设和精神文明建设负有全面责任;

　　2、遵守和贯彻国家的法律、法规，上级主管部门的指示和决定;

　　3、制定公司发展计划，审定年度各种计划，指出各个时期公司的奋斗目标和公司工作及重大措施与方案和年度目标;

　　4、组织制定公司的各种规章制度，并组织贯彻实施;

　　5、为质量体系的建立、实施和改进提供必要的资源;

　　6、维护和保障职工的'权益，充分的发挥员工劳动热情和爱岗精神，调动员工创造性的开展工作及员工参与公司管理的积极性;

　　7、负责协调内部关系，充分发挥员工最佳作用。

　　总工程师岗位职责

　　1、贯彻国家和自治区有关法律、法规、政策等，对本公司的工作全面负责;

　　2、确定本公司的质量方针和质量目标，批准管理手册的发布和程序文件;

　　3、批准内部审核计划、检测合同，主持质量体系管理评审;

　　4、批准本公司的发展计划和年度工作计划;

　　5、任命本公司各部门负责人和关键岗位人员;

　　6、批准本公司的检测报告和授权签字人;

　　7、批准设备购置计划和新增项目，对人员进行考核奖惩;

　　8、协调各部门的工作，审批各类质量事故的处理决定。

　　质量监督员岗位职责

　　1、对检测工作程序执行情况进行监督;

　　2、对检测环境、样品状态和仪器设备使用情况进行监督检查;

　　3、对检测工作是否按照标准规范进行实施监督，并对数据和结论的准确性进行评价，检查检测报告的质量，发现检测结论存在问题时，有权建议停止检测工作;

　　4、对检测人员的能力和工作质量进行监督。

　　样品管理员岗位职责

　　1、负责样品的检查、登记、接收;

　　2、负责样品出入库的流转手续和备样的保管;

　　3、负责样品间的安全管理和环境卫生;

　　4、负责存放样品的处理。

　　内审员岗位职责

　　1、根据内审计划和质量负责人的委托，编制内审检查表并进行内部审核工作;

　　2、跟踪纠正和预防措施，验证整改效果，并负责提交内部审核文件。

　　前台岗位职责

　　1、前台协助客户收样、清点、开单、收款，检测完成后的入单等工作;

　　2、各类客户的资料和数据汇总、衔接工作;

　　3、前台和接待区域的清洁卫生打扫和正式客户的接待工作;

　　4、协助人事行政资料的收集和整理，以及员工入职和离职手续的办理和衔接。

　　5、协助检测人员与客户进行检测任务前、后的联系和沟通工作。

　　6、办公用品的申请、发放管理等工作、固定资产的管理。

　　7、完成公司上级领导指派的其他任务。

　　收样员岗位职责

　　1、负责接收客户的试验委托合同和试验样品，仔细核对客户填写的委托协议和试验样品是否一至。

　　2、负责对已接收样品的登记与管理，做好样品的唯一性标识，做好委托协议和试验样品与检测人员的交接工作。

　　3、负责检测报告的发放工作。

　　4、协助财务人员对检测费用的收取。

　　5、负责接收客户的投诉，及时上报相关负责人。

　　6、负责客户的满意度调查。

　　财务后勤科

　　1、负责提供检测收费标准，并监督执行，负责公司里的财务工作。

　　2、负责检测站的后勤保障工作。

　　3、负责外部支持服务和供应商的选择、评定活动的组织落实工作及证明材料的收集、维护工作; ——负责公司内所需仪器设备、消耗性材料的采购申请的接收、落实。

公司岗位职责3

　　1、严格按照公司规定的报价原则进行对外报价。

　　2、凡与经销产品相关的.厂家代理资质、学习练习计划、促销政策、奖励、返点、厂家资源的把握、价格系统更新等必须做到了如指掌，落实到人。

　　3、要积极主动配合业务部分做好每个项目方案，并与业务部分达成共叫。

　　4、采购要严格按流程执行并每做到货比三荚冬控制降低采购本钱，对供给商进行治理及考评，每年按一定比例更新供给商(形成表单)。

　　5、承担所负责区域产品项目的标书制作、现场答议、评委协调等与投标有关一切事宜，对于临时应急在客户部不能给予支持的条件下，必须与用户进行深层感情沟通后再进行投标。

　　6、协助经理搞好供货渠道建设。

　　7、严格执行合同治理规定，要按时签订，不得延误，并在第一时间将合同传递给与项目相关的职员。

　　8、负责客户部项目执行中与技术部、财务部的协调及结算信息的传递。

　　9、综合调配公司库存资源，订货时必须要了解当前库存情况，在有库存的情况下要以先出库?**主?

公司岗位职责4

　　1.代表公司协助中心进行空调安装指导，对公司负责。

　　2.负责管辖区域的空调安装并进行现场指导，对存在的问题提出整改报告。

　　3.负责安装培训实施、安装技术推广。

　　4.安装资料更新、工程案例整理分析等。

　　___对管辖区域工程的工作部署、质量管理，总结区域内存在的.安装问题。

　　6.安装投诉处理及重大投诉问题的协助处理。

　　7.工程网点的选定、管理、费用结算等。

公司岗位职责5

　　1、接待来访客人并及时准确通知被访人员;

　　2、负责前台收银工作;

　　3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转;

　　4、完成上级交办的其它工作。

　　任职资格：

　　1、形象好，气质佳，年龄20-25岁，身高157-163cm;

　　2、有相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

　　3、较强的`服务意识，熟练使用电脑办公软件;

　　4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力;

　　5、普通话准确流利，具备一定礼仪知识;

　　6、优秀应届毕业生亦可考虑。

　　7、薪资：3000-5000

公司岗位职责6

　　职责描述:

　　1.大专以上学历，机械相关专业毕业。

　　2.三年以上数控编程、编排工艺等经验。

　　3.熟悉三菱、fanac系统，熟悉立式、卧式、龙门加工；

　　4.会看2d加工图纸，熟悉2d转3d建加工图档，精通用ug4.0、ug6.0或mastercam9.1等软件编程。

　　5.会使用宏程序操作和出图制图的经验，有注塑机等机械生产企业工作经历者佳。

　　任职要求:

　　能够吃苦耐劳，做事认真负责，有责任心和团队精神。

公司岗位职责7

　　职责描述：

　　主要负责与华为合作的运营项目的需求发现与执行

　　1、负责网站整体的架构与交互设计(移动端，pc端);

　　2、参与页面规范的.制定和更新，不断探索新技术发展方向，结合实际不断创新;

　　3、具备对网站、手机、app架构与交互的理解和分析能力，提高网站及移动端应用的可用性，继而优化设计;

　　4、协调和推动可用性测试及用户研究，以验证现有和将来的功能设计

　　任职要求：

　　1、工业设计，人机交互，视觉传达，计算机等相关专业，本科及以上学历

　　2、对用户体验有较深的理解和专业性，对互联网交互设计有深刻理解，具备完整的理论和技术体系。

　　3、善于沟通，跨团队协作，能表达设计观点和设计价值，能够持续跟踪和关注上线产品

　　5、互联网ux架构与交互设计经验，并对设计基础有良好的认知

　　6、有成功案例或相关作品(随简历附件或表明有效网址均可)

　　7、有大型网站设计经验者优先

公司岗位职责8

　　职责描述:

　　1、热爱房产销售;

　　2、本科以上学历,沟通能力强,形象气质佳;

　　3、能承受一定的工作压力,并具备良好的团队协作能力。

　　任职要求:

　　1、应届生及1年以上开发商房产销售经验;

　　2、能吃苦耐劳,沟通能力强,形象气质佳;

公司岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、集团公司计算机系统和网络系统技术全面负责，整体规划集团公司网络系统、计算机系统和相应设备的定型、调配;

　　2、集团公司小型机、各服务器使用情况了解;公司各部门应用软件、数据库使用情况了解;

　　3、集团公司计算机系统和网络系统及附属设备所需耗材的审核; 4、集团公司内部网络系统扩建改建工程的设计、检查工作;与之相关的方案书的审核。

　　5、所负责工作范围外包工程方案书的审核、合作商家的选择;

　　6、集团公司三套电视监控系统、一套广播系统和两套报警系统的技术负责;

　　7、各分公司、办事处计算机使用情况调查。

　　8、配合电子公司完成集团公司ERP系统和CRM系统的'运行;

　　9、负责招聘所需技术人员、管理组织维护人员、指定技术负责人;

　　10、对本部门所有人员的绩效进行考核、评估;

　　11、与相关部门、公司和内部各部门的联络与衔接;

　　12、完成公司交给的其它技术工作。

公司岗位职责10

　　1、协助完成对公司各二级单位财务收支内部审计工作。

　　2、协助完成对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作。

　　3、协助做好公司的.财物清査工作。

　　4、协助做好财务人员的培训工作。

　　5、协助完成二级单位财务管理工作。

　　6、完成基建工程委托外部审计协调工作。

　　7、负责办理会计人员从业证件年检、换发等工作。

　　8、负责办理公司税务登记证等证件的年检、换发等工作。

　　9、负责公司职工住房公积金登账、核交、退发等工作。

　　10、负责公司固定资产的管理和核算工作。

　　11、完成领导交办的其他工作。

公司岗位职责11

　　职位描述:

　　岗位:园林公司副总经理

　　汇报对象:专业公司总经理

　　工作内容:

　　1、根据公司战略,制定园林公司发展规划、年度及中长期发展目标实施方案报总经理审核通过并执行;

　　2、组织建立与完善公司的'管理体系;

　　3、全面主持园林公司各项工作,负责园林公司的运营、成本管控等工作;

　　4、组织向施工单位进行技术交底,指导、检查技术业务;组织办理工程设计变更、预算决算、工程验收;

　　5、全面掌握公司的经营情况和工程进度,确保公司安全高效施工,顺利完成年度各项工作指标;

　　6、全面负责园林工程项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等工程要素进行优化配置和动态管理,积极推广和应用新技术、新工艺、新材料;

　　7、积极开展市场拓展业务,承接外部开发商园林工程业务。

　　岗位要求:

　　1.大专及以上学历,施工出身

　　2.年龄45岁以下

　　3.了解苗圃基地管理、市场行情;

公司岗位职责12

　　1.参与开发过程PCB板、硬件电路设计的工艺评审工作。

　　2.提供PCB板制造工艺方面的`技术支持。

　　3.对PCB工艺设计及制造质量进行把关。

　　4.编制电路板制造工艺流程。

　　5.负责硬件各方面的试制工作，编制试制计划、方案、总结。

公司岗位职责13

　　1、负责公司形象、产品运用、新项目、推广宣传、促销活动等的创意策划；

　　2、负责营销活动、平台软文、用户案例、动态报道、对外媒体、广告表现等文案的撰写（包括公司动态、市场动态）；

　　3、负责公司宣传推广物料内容策划、内容撰写及其他相关工作，与设计师讨论方案内容和版面设计；

　　4、参与项目阶段推广计划及活动方案的制定，负责活动物料的设计对接，执行对接供应商，保证各项广告、推广业务的.落地；

　　4、负责各项活动的推进与执行，跨部门配合，将活动落实到细节，对每次活动进行后期总结与数据分析，评估并对效果负责；

　　5、负责第三方招商、策划、推广、设计等工作的对接、跟踪、验收；

　　6、上级交代的其他工作。

公司岗位职责14

　　职责描述：

　　1、负责对外投资、并购等资本方向项目的交易结构设计、谈判与法律文本起草，对项目中涉及的核心问题进行研究，负责具体项目的法律风险和政策风险评估，并给出专业意见；

　　2、审核、执行相关对外投资、并购等资本方向业务合同及项目中涉及的其他法律文件，并负责与风控沟通法律文件签字盖章相关事宜；

　　3、对项目的文本和业务合同进行审查与制作，起草、审核、修订公司运营中、公司项目投资中所涉及的协议、合同及相关法律文本；

　　4、参与对外投资、并购等资本方向项目的尽职调查工作，并出具尽职调查报告；

　　5、就对外投资、并购等资本方向项目实施过程中的流程问题从法律合规角度提出可行的意见措施；对公司经营管理过程中的问题及时揭示，提出侧重法律层面的.建议；

　　6、参与搜集、整理与公司对外投资、并购等资本方向有关的法律、法规、行业政策等信息，定期向上级领导及部门内部提供及分享；

　　7、为管理阶层、各职能部门及下属公司提供必要的法律咨询和指导；

　　8、完成上级领导交办的其他任务。

　　任职要求：

　　1、国家211工程、双一流及海外知名学校毕业，全日制本科及以上学历，具有学士学位；

　　2、法律专业，通过司法考试者优先，有律师从业经验者优先；

　　3、具有五年以上上市公司、金融行业、大型企业法务管理工作经验，或银行券商信托、vc/pe等机构法务工作或知名律所资本市场业务相关年限超过3年，具有股权项目法务管理经验优先考虑；

　　4、法律基本知识及写作功底扎实，具有良好的合同起草、修改、审核基础，能处理相关法律事务；

　　5、熟悉公司法、合同法、金融债券、投资信贷、风险投资等行业的法律、政策；

　　6、具有优秀的分析、解决问题能力、高度的工作责任心、团队精神和沟通交流能力，能独立主持法务工作。

公司岗位职责15

　　1、贯彻执行国家有关安全生产的各项政策和法规，严格执行有关安全规程，抓好中低压配网的安全生产。

　　2、负责抓好中低压配网的运行维护工作，提高设备完好率。

　　3、负责制定中低压配网建设规划，合理解决线路负荷布局。

　　4、负责督促营销各单位完成中低压线路和设备的巡视检查，制定整改方案，提高供电可靠性。

　　5、负责业扩报装的.审批、施工、验收等营销业务管理工作。

　　6、负责营销各单位严格执行“两票三制”工作的监督实施。

　　7、负责与各营销单位共同建立客户需求管理，合理安排计划停电检修。

　　8、重大业务及时向主任汇报，共同研究解决。

　　9、完成领导交办的其他工作。

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