工作岗位职责【热门】

　　在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是组织考核的依据。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的工作岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

工作岗位职责【热门】

工作岗位职责1

　　随着高科技技术与传统的放射科相结合，在医疗的整个过程中都需要放射科的设备进行检查诊断与协助治疗，所以放射科的重要职责无可替代。那么放射科工作职责有什么样的内容呢放射科工作人员岗位职责有哪些呢下面一起来看看放射科岗位职责介绍吧。

　　放射科岗位职责之放射科主任岗位职责介绍

　　1)在院长的领导下全面负责放射科工作内容，包括医疗工作、教学工作、科研工作、管理工作等，协调与指导放射科工作部门职能;

　　2)负责编制放射科工作计划，并进行监督落实工作，领导与管理x线、ct线及各种放射线的治疗工作，并做好检查工作，定期进行工作汇报;

　　3)科学有效的根据放射科的工作任务进行合理的人员分工，保障病人能够有效的进行诊断与治疗工作;

　　4)日常对放射诊断及治疗、透照质量的情况进行检查，组织相关人员进行集体阅片，负责重要的诊断报告单的审核签字工作，对于疑惑难解的病症进行亲自参与诊断与治疗工作;

　　5)做好放射科工作人员的技术考核及业务训练工作，并对其工作情况提出相应的升职、岗位调动或是奖惩等意见，对国内外先进的医学技术开展学习、研究活动，并指导做好属下和实习人员的培训工作;

　　6)督促放射科工作人员认真遵守工作技术操作流程及各项管理制度，以防意外事故的`发生;

　　7)了解掌握放射科设备机器的使用情况以及维护保养情况，对需要的药品器材的申领及报销手续进行审核、签字。

　　放射科岗位职责之主任医师岗位职责

　　1)服从放射科主任的工作指导，遵守治疗科室的相关规章制度及放射法律法规与政策，参与掌握病例的诊断与治疗工作，参与会诊工作;

　　2)负责工作日的集体阅片工作，并签字审核相关的诊断报告单，指导下属医师及实习工作人员的培训、指导工作;

　　3)组织相关人员开展研究新的技术、新的项目的科学研究，并指导下级意识展开科研工作;

　　4)监督下级按照规范的要求做好影像诊断工作，并对医师的技能水平、业务水平进行评定;

　　5)不断吸收与学习国外先进的医学技术，不断提升放射科技术水平。

　　放射科岗位职责之放射技师岗位职责

　　1)在上级领导的指导下进行放射诊治工作，认真负责任的做好工作范围内的投照或是暗室技术工作;

　　2)对下级下属医技人员及实习工作人员的投照和暗室技术工作进行指导，并督促相关人员遵守技术操作流程和安全规则进行工作;

　　3)负责管理、安装维修、保养放射机器，并参与意外放射事件的救援措施;

　　4)负责参与放射科相关的科研研究、新技术或是业务等项目的开展工作，高质量的完成领导安排的其他工作任务。

工作岗位职责2

　　工作职责：

　　1、全面负责公司生产计划实施、生产组织及调度；

　　2、确保公司生产运营体系正常运行,控制生产效率和质量；

　　3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、检查、监督、控制及实施；

　　4、负责组织编制年、季、月度生产组织与计划；

　　5、优化生产流程，组织协调生产线上的人，机，料，法，环五大生产要素。

　　岗位要求：

　　1、年龄28～40岁，大专以上学历；

　　2、有板式定制家具柜体厂门板厂3年以上实际生产管理经验，对柜体生产流程，柜体结构非常熟悉与了解，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方的.经验；

　　3、熟悉ISO质量管理体系和5S现场管理，具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力；

　　4、有规划，组织，安排柜体厂门板厂两班制的生产运作经验；

　　5、能承受一定的工作压力，有大局观，领导能力强，工作务实。

工作岗位职责3

　　岗位职责:

　　1.工作内容:

　　1.1负责变配电室值班工作,确保供电系统安全运行,正常供电。

　　1.2作好所辖区域内设备的运行,点检,检修,卫生,以及分管电气设备的维护保养工作。

　　1.3值夜班还要负责全厂路灯的巡检和各岗位上的照明及低压电源的检修,维护。

　　2.工作要求:

　　2.1值班人员必须准时上下班,不得无故迟到,早退,有事必须提前一天向领导请假。

　　2.2遵守安全操作规程,严禁违章操作,对设备进行定期维护保养,保证其运行性能和技术状态良好。

　　2.3负责变配电室高低压开关设备,变压器及直流电源屏的`操作,运行管理及日常维修保养。

　　2.4配电室设备(包括变压器)每小时巡检一次,准确抄录各项运行数据,填写运行记录,并向电调每小时报告一次系统电压数据。所辖电气设备每个班点检二次,认真填写设备点检表;若有特殊情况未去点检,应上报有关领导。

　　2.5值夜班要求所辖路灯巡检二次,发现故障尽可能处理,若处理不了交常白班处理。

　　2.6配电设备发生故障时,要保持冷静,在可能的条件下迅速排除故障,恢复正常供电,并认真作好记录。

　　2.7严格交接班制度,接班者应提前二十分钟报到,交班人员应将设备各部分运行情况讲清,接班人员要求对运行设备检查清楚。发生故障时,交班人员应及时排除,接班人员要协助做好这一工作。遇事故应迅速处理,如实及时上报。

　　2.8在发生严重设备故障时,必须立即向电气主管或有关领导报告,并采取紧急措施防止造成严重后果。

　　2.9认真完成上级交办的其他工作。

　　2.10若电气设备发生责任性故障,考核当班负责人和分机包台的责任人。

　　2.11若电气设备发生故障,未能查明故障原因或处理不及时造成严重后果,考核当班负责人。

工作岗位职责4

　　1、认真执行生产计划,确保计划按质、按量、按时完成。

　　2、严格把控质量关,及时处理生产中出现的问题,解决生产中出现的技术、质量问题。

　　3、组织完成厂长下达的临时性任务。

　　4、检查工艺纪律和质量标准的执行情况,提高产品质量,减少不合格率,降低生产成本。

　　5、组织生产设备的保养,保持设备良好状态,配合后勤部对车间的'生产设备进行检修。

　　6、负责制定车间的工作目标和经费预算,报厂长审核。

　　7、负责车间安全用电、防火及预防人员工伤事故。

　　8、负责本车间员工培训,培养和发现人才,根据工作需要按照程序申请招聘、调配直接下级。

　　9、组织调动员工劳动积极性,组织开展车间合理化建议等技术革新活动。

　　10、严格执行公司各项规章制度。

　　11、积极完成领导交代的其他工作。

工作岗位职责5

　　1、根据指定区域和项目特点，寻找招商目标客户群，拓展招商渠道，积累企业客户资源，建立企业客户资源库；

　　2、与目标企业洽商，实现目标客户引进；

　　3、参与策划和筹办各类招商活动；

　　4、拓展企业定制客户的代理渠道、客户资源，建立企业客户定制资源库；

　　5、定期准确向公司汇报招商结果及招商过程中出现的相关问题和事项，为公司重大决策提供信息支持。

工作岗位职责6

　　a.负责审核工程预(结)算。

　　b.负责收集编制有关预算的基本资料，定额和价格。

　　c.熟悉设计图纸资料、定额、文件以及有关取费标准。

　　d.参与设计交底、图纸会审、合同签订、隐蔽工程验收、现场签证及竣工验收等工作。

　　e.负责了解材料价格信息，参与有关材料价格的议定，当好处长和科长的参谋和助手。

　　f.完成领导交办的'其他工作。

工作岗位职责7

　　1.到货清点，跟采购核对采购清单

　　2.安排人员对来货进行质检，良品安排入库，次品及时跟采购和工厂联系准备退厂。

　　3.每月进行仓库盘点，核对库存账目。

　　4.仓库防潮，防虫，防鼠，防晒以及消防安全管理。

　　5.根据到货品类以及销售情况，安排调整库位，做到出入库快速高效有序。

　　6.安排员工打包，快递发货。

　　7.在工作中注意保持环境卫生，整理仓库，保持仓库整齐有序。

　　8.仓库员工招聘与培训，培养员工的责任意识自己良好的工作习惯。

工作岗位职责8

　　职责:

　　1、根据公司战略，规划全年媒体投放策略，制定媒体选择、购买投放、评估机制，并对消费者行为进行洞察及调研，根据预算整合媒体资源及投放并监控风险;

　　2、制定各项品牌活动、线上线下各类营销活动的媒介策略，策划媒介投放方案及采买、复盘;

　　3、媒介公共关系拓展、建立、维护，公关预警,建立日常重点媒体资源库的管理机制;

　　4、对各销售渠道的广告投放效果进行监督并提出资源投放合理建议;

　　5、制定部门管理制度，进行团队管理及人才梯队建设;

　　任职资格:

　　1、大学本科以上学历，广告与传媒相关专业;

　　2、5年以上媒介相关工作经验，熟悉母婴、生活、时尚及类媒体，有快消品行业、4A或国际公司从业经验者优先;

　　3、对媒体资源有深入的了解，有较强的市场及消费洞察能力，沟通能力和商务洽谈能力;

　　4、对媒介管理系统专业知识有深入研究，并有多项成功实战经验;

　　5、具备非常强的媒介策划能力及数据分析能力;

　　6、思维活跃，具备很强的.创新能力和执行力;

　　7、具备非常强的职业素养，沟通协调能力强;

　　8、团队合作精神佳，工作认真负责，具备很强的责任感和使命感。

工作岗位职责9

　　1、协助商务经理编制项目制造成本实施计划；与责任工程师密切配合，相互沟通，共同努力，确保实施计划的实现；

　　2、熟悉图纸、定额，能在规定时间内认真细致完成所需工程预算，做到不漏项，定额套用合理；

　　3、对当月产生的工程量合理套用清单制作成表报予监理确认，并跟踪至回收工程款；

　　4、在商务经理的指导下核定预算制造成本，及时编制工程增减帐，

　　参与编制竣工结算，年终结决算，编制每月及年终计划统计报表，并向财务提供分包预提数据；

　　5、按月填写“工程分包（劳务）合同预结（决）算单，并于本月末之前送交合约部审核，作为成本核算预提依据；

　　6、在项目施工过程中及时收集整理各种签证、索赔资料，保证后期依据；办理好签证手续，及时收回费用。参与工程款的清欠、回收工作；

　　7、确定回收工程款后在当地税务局缴纳应缴费用，后报予甲方财务部门；

　　8、参与对当月的.监理确认工作量进行预算成本费用的分解，并对自行施工消耗材料进行量价分析；

　　9、协助商务经理完成与业主工程款结算、分包队伍的结算及工程竣工决算工作；

　　10、参与项目分包及材料采购招标的有关适宜；

　　11、做好单项工程结算后的资料整理与归档；

　　12、建立、完善工程数据及收发文件的台帐统计工作；

　　13、完成领导交予的一切工作；

工作岗位职责10

　　职责：

　　1.负责商场内店铺管理(包括营业员,货品,店铺开闭管理等);

　　2.负责楼面的安全卫生管理,维护营业秩序;

　　3.负责租户营业额的申报;

　　4.协调购物中心各租户的'关系，控制各租户的日常营业规范;

　　基本要求：

　　1.大专以上学历;

　　2.有商场租赁营运部门1年以上的工作经验;

　　3.优秀的组织与沟通能力和强烈的服务意识，能够承受工作压力;

　　4.有百货或购物中心楼管/营运经验者优先。

　　本公司实行5天8小时工作制,员工入职后购买社保住房公积金商业保险

工作岗位职责11

　　1.时刻保持优质的服务意识。

　　2.热情的接待和欢送客人。

　　3.确保餐厅各个区域内的整洁和舒适。

　　4.确保台子的摆设整洁和正确。

　　5.了解客人的需求并且尽量的满足他们。

　　6.对分派的工作区域负责并且提供专业的服务。

　　7.确保每个点菜单据都妥善保管好。

　　8.确保快速和准确的服务食品和饮品。

　　9.确保每天的新闻报纸和杂志都要摆放出来。

　　10.介绍给客人我们酒店的最新促销活动和将要推出的促销活动。

　　11.根据我们酒店的电话接听标准来接听电话。

　　12.参加服务班前会和指定的培训课程。

　　13.最大限度的减少器皿的破损率。

　　14.做好收银员的工作。

　　15.掌握所有的饮品知识和服务流程。

　　16.保存好领料单。

　　17.保持良好的协作关系不管是内部和其他部门的同事，大家一同创造一个和谐的工作环境。

　　18.熟知菜单的'内容。

　　19.熟知葡萄酒单和饮料单的内容。

　　20.提供与客人多一点的交流，确保提供之服务超过客人的期望。

　　21.知晓酒店运营的条款和程序。

　　22.确保客人的安全和个人机密不外泄。

　　23.知晓其他相关的条款，比如消防，卫生，安全等。

　　24.出色的完成各项上级指派任务。

　　25.保证以上程序依照政府和酒店相关政策执行。

工作岗位职责12

　　1、负责公司来料、制程、出货三个过程的检验工作；

　　2、负责所有不良问题的统计分析工作；

　　3、对于不良问题，可以进行原因分析，编写相应的`《不合格原因分析报告》及《纠正预防措施报告》；

　　4、能够熟练操作电脑，会熟练使用办公软件；

　　5、能够编写相应指导性文件及质量标准文件；

　　6、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；

　　7、能够完成领导安排的其他工作。

工作岗位职责13

　　1、按照验收闺房、操作规程、质量检查评定标准以及上级要求，负责本厂的质量、安全管理工作，认真宣传、贯彻国家有关质量、安全生产方面的方针、政策。

　　2、组织工长、班组长等有关人员对产品质量进行检查评定，参加构件隐蔽项目的'检查，协助技术负责人，组织定期的质量大检查，并负责检查整改落实情况。

　　3、负责全厂产品及半成品、原材料、试块、试件、砼配比称量等项目的检查督促工作，坚持不合格的原材料不得使用。不合格的产品不准出厂，有问题的产品不经经理不准出厂。

　　4、负责对质量、安全事故的调查、分析、处理及上报工作。

　　5、坚持以预防为主的方针，对发生的事故要做到“三不放”，协助技术负责人及时召开有关人员会议，分析、查找原因，接受教训。

　　6、经常深入到生产现场，检查各道工序操作规程执行情况，发现违章作业者应及时制止。帮助班组搞好质量和安全生产。帮助班组搞好自检、互检工作。

　　7、定期做好质量回访工作，并整理好回访资料。

　　8、做好产品质量月（季）报统计工作。

工作岗位职责14

　　1、负责管理中心各项费用的收取、统计、核算工作,积极接受公司财务部的指导和监督,保证做到日清月结,帐表相符,钱据相符,对拖欠物业管理费用应及时催收,做到费用收缴率达到98%以上;

　　2、负责管理中心现金、票据的保管,并做好现金日记账、银行存款日记账登记工作;

　　3、负责管理中心各项费用的存取或转账工作;

　　4、负责楼宇竣工档案、业主档案、质量记录等文件资料的签收发放收集存档和保管工作;

　　5、负责办公用品和各类表格的`保管和发放,确保服务工作的需要;

　　6、负责管理中心日常文件打印、传真、复印工作;

　　7、负责管理中心会议、培训准备工作,做好会场布置、会场服务以及会议纪要等;

　　8、协助经理拟定社区文化活动计划,并协助组织实施;

　　9、协助经理办理业主入住工作,陪同业主验收房屋,并对空置房进行有效管理;

　　10、协助经理办理业主装修审批手续,负责装修巡检和装修验收手续;

　　11、负责联系维修人员进行住户单元维修工程,并于事后复查、跟进维修情况;

　　12、发挥工作主动性,完成上级交办的其它工作任务。

工作岗位职责15

　　1、销售人事外包产品，例如：人事代理、劳务派遣。

　　2、根据公司下发至本人的销售目标，通过各种方式拓展业务，完成销售目标；

　　3、积极开发新客户，同时与已签约客户保持良好、持续的`沟通；

　　4、协调客户后续服务中各种内外部的疑难问题，确保为客户提供及时、准确的服务；

　　5、督促客户服务费用按时回款，同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作。

【工作岗位职责】相关文章：

工作岗位职责01-11