研发人员的岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编为大家整理的研发人员的岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

研发人员的岗位职责

研发人员的岗位职责1

　　岗位职责

　　1、参与公司在研发项目，开发各类新材料（如膜材料、化纤材料、玻璃纤维材料等方向）、空气净化系统及工程、过滤与分离等技术研发；

　　2、对试验得出的`数据进行整理、统计、分析，完成报告及专利、论文；

　　3、负责与其他部门联合，对生产工艺改良、质量控制、成本控制等事务提供技术支持；

　　4、完成领导交办的其他任务。

　　任职要求

　　1、硕士及以上学历，30岁及以下，材料学、化学与物理、暖通与工程等相关专业；

　　2、工作积极主动，具有良好的职业道德和不断进取的精神。

　　福利待遇

　　1、博士人才（在读均可）面议，硕士研究生转正综合待遇8000-10000元/月。

　　2、五险一金、年终奖、节日礼品、通讯补贴、工作餐等福利。

　　3、上班时间：8：00-17：10，周一至周五上班，周末双休，国家法定节假日休息。

　　4、工作地点：xxx

研发人员的岗位职责2

　　岗位职责:

　　完成新药研究中的各项研究工作,负责研究方案的制定,实施项目设计、开发和研制工作;

　　负责对实验数据进行汇总、分析、归档,确保记录符合规范;规范书写原始记录,确保申报时提供有效的数据。

　　协助上级整理和撰写相关实验资料及产品分析报告等资料;

　　负责仪器设备的校验和日常维护保养工作;确保工作效率,保持实验有序进行。

　　完成公司临时交给的`其他工作。

　　任职资格:

　　生物技术、细胞生物学、分子生物学、药学等相关专业硕士以上学历,有相关研发经验者优先考虑。

　　熟悉掌握实验技能:流式细胞术、qprc技术、细胞培养、elisa法、显微观察、动物操作等。

　　能够熟练使用新药或仿制药开发常用分析检测仪器。

　　有分析方法开发及方法学验证相关经验,有相关申报资料撰写经验者优先考虑。

　　具有较好的英语水平,可以熟练查阅并解读英文文献。

　　具有较强的技术创新精神和独立工作能力,注重细节,责任心强。

　　身体健康,有一定的耐压性和吃苦精神,具有良好的心理素质、优良的沟通协调能力、职业道德和团队协作精神。

研发人员的岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、研发新产品,缩短研发周期,提高工作效率,及时为市场供应所需产品。

　　2、维护在产产品,按计划要求进行产品升级改造,提升产品附加值。

　　3、控制产品生产质量,对生产环节进行全方位跟踪并对成品进行质检,提供质量合格产品。

　　4、搜集市场情报,调研同行业、竞争对手、公司产品、原材料等的各项情报资料,提供产品研发解决方案。

　　5、对公司现有产品与市场部沟通,进行销售跟踪。

　　6、根据市场反馈情报资料,及时在设计上进行改良,调整不理想因素,使产品适应市场需求,增加竞争力。

　　7、负责组织产品设计过程中的设计评审,技术验证和技术确认。

　　8、负责相关技术、工艺文件、标准样品的制定、审批、归档和保管。

　　9、建立健全技术档案管理制度。

　　10、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档。

　　11、完成上级领导交办的'工作。

　　任职资格要求:

　　1、具有医药或食品专业;

　　2、大专以上学历;

　　3、性别、年龄不限

研发人员的岗位职责4

　　1、参与空调制冷系统设计,确定平台整体设计方案

　　2、制冷系统设计研发,研发设计模块标准化和通用性产品

　　3、参与整机试制、整机测试和整机认证等

　　4、持续跟踪用户需求、新产品市场工程以及竞争动态和技术发展,产品升级

　　5、持续优化产品模块质量、成本

　　1、参与空调制冷系统设计,确定平台整体设计方案

　　2、制冷系统设计研发,研发设计模块标准化和通用性产品

　　3、参与整机试制、整机测试和整机认证等

　　4、持续跟踪用户需求、新产品市场工程以及竞争动态和技术发展,产品升级

　　5、持续优化产品模块质量、成本

研发人员的岗位职责5

　　一、工作概要

　　1.1、负责产品研发工作，根据公司整体战略目标，制定研

　　发部年工作计划，经懂事长批准、实施。

　　1.2、负责产品注册工作，关注国家局、国家政策导向、药

　　品信息发布情况，学习并掌握国家局最新政策、法律法规。

　　1.3、负责产品专利申报工作。

　　1.4、负责商标注册及延展工作。

　　1.5、负责与国家局、省局及药品检验所相关部门协调关

　　系，及时掌握市场动态。

　　二、岗位职责

　　2.1、负责根据公司整体战略目标，制定研发部年度工作计划。

　　2.2、负责选题立项，做好市场评估，选择合作单位，负责新产品工艺技术的移植工作。

　　2.3、负责分解年内任务目标，配合生产、质量、化验部门做好各项试验，逐步实施产品大生产转化。

　　2.4、负责根据新产品技术移植结果，做好生产前申报工作，并根据国家局要求开展临床试验的相关工作。

　　2.5、负责配合国家局、省市局做好新品种生产前现场核查工作。

　　2.6、负责根据公司需要，开展如变更那品有效期、变更产品内包材、增加产品包装规格等工作。

　　2.7、负责关注国家局、药品审评中心、药典会政策导向、药品信息发布情况，学习并掌握国家局最新政策，法律法规。

　　2.8、负责根据国家局政策的变化及各类专项工作，及时调整相关工作，做好补充申请注册工作

　　2.9、负责跟踪已申报注册工作的进度，动态掌握审评进程，做好相关工作。

　　2.10、负责根据产品注册批件标注内容，开展试行标准转正工作、完善质量标准工作等。

　　2.11、负责根据药品注册管理法要求及时开展药品再注册及相关的产品文号核查、产品不良反应等工作。

　　2.12、负责中药保护及恢复已中止文号工作。

　　2.13、负责产品专利、商标注册及管理工作。

　　2.14、负责保持与国家局、省局及药品检验所各相关部门协调关系，及时掌握市场动态。

　　2.15、公司其他部门需要研发部配合协同完成的工作。

　　2.16、完成领导交办的其他工作。

　　三、领导责任

　　3.1、对技术研发部的全部工作负责。

　　3.2、对产品研发工作负责。

　　3.3、产品注册工作、商标注册及延展工作负责。

　　3.4、对直接下属的遵章守纪、工作质量负领导责任。

　　3.5、对公司对外协调工作负责。

　　四、权利事项

　　4.1、对产品研发工作具有建议权。

　　4.2、对下属人员的`管理、聘用、解聘、和奖惩有建议权。

　　4.3、对下属的工作有监督、检查、指导和考核权。

　　4.4、根据公司的规定对员工的假期审批提出建议。

　　4.5、对药品注册、商标注册延展等工作有建议权。

　　五、绩效考核范围

　　5.1、信息收集及时、准确。

　　5.2、新开品开发周期。

　　5.3、项目完成及时率。

　　5.4、项目评审完成率。

　　5.5、研发项目费用验收合格率。

　　5.6、开发流程、部门规章制度建设。

　　5.7、对外技术交流次数。

　　5.8、核心员工流失率低于5%。

　　5.9、组织员工培训次数。

　　六、注意事项

　　6.1、研发部人员要注重职业素养，有良好的生活作风，无不良嗜好；对外交流形象作风要严谨。

　　6.2、严格按照公司的安全操作规程完成工作，严禁研发公司规定范围外的产品，特别是国家明令禁止的物品。

　　6.3、研发部人员应遵守公司的保密协议，不得外泄公司的机密性文件（配方、工艺流程等）；严格按照岗位操作流程完成工作。

研发人员的岗位职责6

　　一、研发主任岗位职责：

　　1、根据公司总体战略规划及年度经营目标，制定部门年度人员、设备等计划；

　　2、围绕市场部制订的产品计划，制订公司各产品的年度产品开发计划；

　　3、对公司现有产品与市场部沟通，进行销售跟踪；

　　4、根据市场反馈情报资料，及时在设计上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力；

　　5、负责组织产品设计过程中的设计评审，技术验证和技术确认；

　　6、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的制定、审批、归档和保管；

　　7、建立健全技术档案管理制度；

　　8、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档；

　　9、负责对部门人员进行定期培训和专业技术队伍的建设，并对部门人员定期考核，并进行年终业绩考核；

　　10、负责监督项目执行情况，及时向主管领导汇报；

　　11、负责对技术部的`所有设备采购申请进行审批，采购申请单如有修改，必须重新进行审签，并监督申请采购人员撤回原申请单；

　　12、负责对本部门工作人员的餐费和话费等特殊费用进行特殊审批，并报请公司总经理审批；

　　13、负责编制本部门日常工作计划和目标；

　　二、研发人员岗位职责：

　　1、负责执行公司新产品开发计划，根据新产品计划制定新产品开发工作计划；

　　2、负责编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准；

　　3、负责收集国内外技术资料，关注相关产品动向，提供技术参考；

　　4、负责技术工艺培训，对生产线进行技术指导；

　　5、负责对已有产品更新，采取新工艺、新技术、新材料以提高产品质量；

　　6、完成临时交办的其他工作；

研发人员的岗位职责7

　　职责描述:

　　1、参与制定公司年度经营战略、发展规划和经营策略,负责组织制定研发体系战略规划、

　　2、负责编制研发体系费用预、决算并监督实施,有效控制生产、研发费用。

　　3、负责分管部门的组织管理工作;分管部门的核心人才管理,提议、审核所属各部人员调配、培训、考核;协调分管部门内部、部门之间、分管部门与其他部门关系,解决争议;

　　4、负责免疫诊断试剂及器械的产品研发与技术管理;

　　5、负责研发方案的设计与执行,实现技术创新目标;

　　6、负责产品研发目标设定及流程管控,把握产品研发方向;

　　7、负责提高产品质量,改善工艺流程;

　　8、负责产品研发相关体系文件编订与审核;

　　9、总经理分配的其他工作。

　　岗位要求:

　　1、免疫学、医学检验、生物技术等相关专业,博士及以上学历,特别优秀的,学历可放宽到研究生;

　　2、免疫诊断试剂研发经验3年以上,有海外留学或者海外工作经验背景工作经验可放宽;

　　3、熟悉行业内技术方法,能够把握行业技术发展趋势,对医学检验领域新方向有强烈兴趣;

　　4、具有较强的`实验设计分析能力及实验动手能力,熟练操作常规仪器;

　　5、具备较强的产品市场调研能力及分析能力;

　　6、有一定的组织协调能力及团队协作能力,责任心强、诚实敬业,善于沟通和协调,工作积极、认真、负责;

　　7、熟悉诊断试剂产品注册流程;

　　8、有诊断试剂研发负责人相关经验优先;

　　9、有海外工作经验优先。

研发人员的岗位职责8

　　岗位描述:

　　1.对数学课程题库系统进行开发;

　　2.负责pc站相关页面开发和维护;

　　3.负责前端公共组件的开发和维护;

　　4.持续研究改善并满足良好的用户体验。

　　岗位要求:

　　1.计算机、设计专业或相关专业大学本科以上学历,3年或以上工作经验;

　　2.精通javascript/css3/html5基本原理并熟练应用,能开发兼容各大主流浏览器的前端代码;

　　3.熟悉常用设计工具(如:sketch,photoshop等);

　　4.熟悉下列至少一种前端框架(如:vue,react),熟悉elementui或antd尤佳;

　　5.对前端工程化有一定了解,熟悉webpack,gulp等构建工具;

　　6.具备良好的审美观和用户体验意识,

　　7.具备良好的.沟通能力与团队合作意识,能够承担一定的工作压力

　　8.熟悉至少一门服务器端编程语言者优先(如:nodejs / c#/java/php等);

　　9.有过教育行业相关经验优先。

研发人员的岗位职责9

　　岗位职责:

　　负责生物样本质谱分析工作。

　　撰写实验方案，使用lc-ms/ms进行化合物分析方法开发和定量。

　　进行分析仪器的日常维护和保养，撰写及更新相关sop。

　　协助体外诊断试剂的开发。

　　协助项目管理工作，撰写产品要求的技术文件、工艺规程文件等申报资料。

　　协助部门耗材及试剂的采购工作。

　　协助部门进行质量体系的管理工作

　　领导安排的其他工作。

　　任职要求:

　　本科及以上学历，生物学相关经验，至少1年研发工作经验或实验室相关经验，优秀应届硕士毕业生亦可。

　　具备查阅阅读技术文献的'能力。

　　具备lc-ms、gc-ms等分析仪器工作经验的优先，有体外诊断试剂产品开发经验的优先。

　　具备优秀的团队沟通能力，积极上进，能够承担较强的工作压力

研发人员的岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、负责研发中心数据和bom管理;

　　2、负责研发中心材料和紧固件管理;

　　3、负责研发中心流程体系和质量体系;

　　4、负责研发中心标准化审核、法规情报、专利、档案管理;

　　5、负责研发中心计划、预算、会议体系等管理;

　　6、负责研发中心行政管理;

　　7、协助院长管理研发中心综合事务。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历;

　　2、在主机厂工作经验10年以上，且在工程支持板块工作8年以上;

　　3、部门或者科室负责人3年以上;

研发人员的岗位职责11

　　职责描述:

　　1、熟练掌握实验室各种实验仪器的使用操作，并通晓实验室安全要求;

　　2、熟练掌握有机化合物合成实验技能;

　　3、熟练掌握常见有机化合物的基本性质，相关反应和反应机理。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，有机合成、应用化学、化学、药物化学、药物合成、化学工艺等相专业;

　　2、熟悉气相和液相色谱分析，红外，质谱，核磁等者优先。

研发人员的'岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、负责配网自动化相关产品的硬件开发,包括原理图设计、pcb设计、结构设计,参与相关产品的.硬件评审;

　　2、负责和结构设计及软件调试的沟通与协调;

　　3、负责所开发的产品的样机调试,整理归档小批及批量的生产文件,解决样机送检时的硬件测试问题。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,年龄35岁以下,5-10年经验,电力设备同行业优先,特别优秀者可适当放宽;

　　2、有数字电路、模拟电路设计相关基础知识,有参与解决产品emc性能问题的经验;

　　3、熟悉试用原理图设计软件及pcb设计软件;

　　4、具备较好的沟通协调能力、执行力、敬业精神、团队合作精神。

　　5、有相关电力设备产品完整研发经验者优先。

研发人员的岗位职责13

　　1、负责食堂日常面食的制作，做好就餐前的一切准备，根据当日的供应要求按时、按质量做好供餐工作。

　　2、严格按照规格制作面食，馅料的`数量、质量要达到应有的要求。

　　3、面点操作人员必须掌握各种面团的性质及各种制作技巧，加工时做到色、香、味、形俱佳及面食的精细化。

　　4、加工前后均要认真清洗操作台、用具、容器并注重保养，每周五大扫除一次，清除卫生死角。

　　5、认真做好食品数量的计划，尽量做到计划准确，在保障供给的情况下，把浪费降到最低程度。

研发人员的岗位职责14

　　岗位职责:

　　根据项目需要进行实验设计及操作、项目执行并整理结果、分析数据并汇总

　　实验技术研发人员:进行新的实验内容或技术的研发

　　任职资格:

　　1、博士:生物医学相关专业背景

　　硕士:细胞生物学相关背景

　　2、博士:分子生物学、细胞生物学相关实验

　　硕士:要有细胞生物学实验背景,熟练使用荧光显微镜

　　3、实验操作能力强,善于学习新技能。

研发人员的`岗位职责15

　　1、严格遵守公司制定的各项规章制度；

　　2、根据销售部反馈的产品情况，及时在工艺上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力；

　　3、负责组织产品设计过程中的设计评审，技术验证和技术确认；

　　4、负责相关技术、工艺文件、标准样品的制定、审批、归档和保管；

　　5、负责建立健全技术档案管理制度；

　　6、负责建立健全原材料、半成品、成品数据性资料的收集、管理及归档；

　　7、熟悉行业生产工艺流程、设备技术资料，对生产工艺技术进行把关，当工艺参数不适应生产时，及时做出判断并进行调整、修改；

　　8、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档；

　　9、负责组织研发人员进行新产品研制、旧工艺优化、不断降低生产成本，降低能耗；

　　10、负责对部门人员进行定期培训和专业技术队伍的'建设，并对部门人员定期考核，并进行年终业绩考核；

　　11、负责监督项目执行情况，及时向主管领导汇报；

　　12、负责编制本部门日常工作计划和目标；

　　13、完成上级领导交待的其他临时工作。

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