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区域销售主管岗位的职责

时间:2023-02-10 09:29:56 岗位职责 我要投稿

区域销售主管岗位的职责

  在社会发展不断提速的今天,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编精心整理的区域销售主管岗位的职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

区域销售主管岗位的职责

区域销售主管岗位的职责1

  职责:

  1、负责公司代理的进口心肺机、ECMO等重症类设备在省内销售

  2、根据部门年度目标制定本区域年、季度销售目标及销售计划;

  3、能独立开拓新市场业务并维护原有业务;

  4、提出本区域市场营销策略,并配合售后部做好客户服务工作;

  5、根据销售合同及协议的内容执行情况,及时回收货款;

  6、根据市场变化预估产品的需求及制定销售费用;

  7、定期收集本区域市场信息和竞品信息,及时反馈公司相关部门;

  8、负责客户维护工作,并完成上级交办的`其它工作;

  9、目前公司同类职位人员最低收入20万

  任职要求:

  1、年龄30岁以下;

  2、2年以上医疗设备或药品、耗材销售经验,有重症类设备销售经验优先;

  3、有良好的沟通能力及业务能力,能独立拓展新客户;

区域销售主管岗位的职责2

  职责:

  1、根据公司要求执行、规范促销员日常管理流程;

  2、监督实施各项促销活动,进行促销活动效果评估;

  3、对促销员业绩和能力景象考察评估,定期上交各项报表和数据;

  4、对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析,协助调整销售策略和人员安排,达成促销活动和促销队伍的销售指标;

  5、完善客户团队建设,具有对本部门人员的选拔、任用及辞退建议的.权利,对部门人员进行培训;

  6、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配及利润控制。

  任职资格:

  1、2年以上营销或相关经历,化妆品行业优先;

  2、具备良好的沟通能力和人员管理能力,善于与客户相关人员沟通;

  3、熟悉客户活动操作流程、促销员工作内容和心理变化,能独立开展工作;

  4、敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力,严谨的策划组织能力及商务谈判能力以及较强的资源整合能力;

区域销售主管岗位的职责3

  职责:

  1、负责全年运营策略方案及销售执行方案制定、执行,实现公司加盟销售业绩;

  2、负责市场推广项目落地执行跟进,提升加盟业绩;

  3、规范和提升加盟商的管理,优质资源整合,为推进招商二次开发提供保障;

  4、负责统筹新店开业及老店运营的跨部门资源协调,实现业绩目标;

  任职资格:

  1、5年以上内衣/品牌服装/美容/化妆品行业销售管理经验;

  2、熟悉门店终端营运管理,具备较强的组织能力、领导能力和良好的沟通技巧;

  3、具有卓越的管理和协调能力,良好的团队意识及计划执行能力,勇于承担高强度的工作压力;

  4、具有较强的'与人沟通能力,团队管理能力、凝聚力,以及商务谈判能力;

  5、敏锐的市场洞察力、市场开拓能力,思维活跃,乐于分享,善于学习和创新能力;

  6、能适应长期出差;

区域销售主管岗位的职责4

  1、执行公司销售政策,开发经销商,签订经销协议,完成区域年度销售目标;

  2、为经销商提供必要的管理和技术培训,提高经销商的业务水平及品牌忠诚度;

  3、支持经销商的`销售活动;

  4、安排好经销商的进货和回款工作,协助经销商进行产品销售管理,监控销售体系正常运作,维护公司品牌形象;

  5、维系经销商客情关系及重点项目客户的客情关系,整理和建立经销商及客户资料库,分析经销商及客户的特征、实力与发展状况;

  6、定期、不定期地开展,收集并整理行业、竞争对手、区域发展等相关信息,形成市场分析。

区域销售主管岗位的职责5

  职责

  1.负责茶叶市场渠道开发,完成销售任务;

  2.根据公司销售政策,负责提出本区域经销商销售政策建议,并监督执行;

  3.负责向经销商传达公司产品信息及销售政策,扩大开发销售市场;

  4.负责市场信息收集和分析,为公司决策提供参考意见;

  5.负责建立经销商信息档案,做好与经销商信息沟通,按要求对客户进行拜访,维护良好的客户关系;

  6.负责参与销售合同的谈判,并督促销售合同的.执行;

  7.协助片区主管组织产品销售;参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格;

  8.负责上级授权或安排的其他工作事项。

  任职资格

  1.学历:不限;

  2.品行:品行端正,有较强的责任心和事业心;

  3.知识:营销知识、销售推广知识;

  4.经验:1年以上相关工作经验;

  5.技能:较强的沟通及判断能力、计划与组织能力

区域销售主管岗位的职责6

  1、制订、实施店面销售计划,完成公司下达的.销售目标;

  2、负责对店面销售人员进行培训、指导、工作监督,提升销售人员的销售技能及服务水平;

  3、负责公司管理制度、操作流程,终端形象标准的落实与执行;

  4、负责顾客关系维护,及时反馈顾客信息;

  5、负责店面管理,商品、物料配置及安全管理;

  6、负责竞品的调研,及时掌握市场情况。

区域销售主管岗位的职责7

  职责:

  1、负责分管区域的市场销售管理和完成好本区域的产品销售工作任务并执行好产品销售的回款工作;

  2、根据公司的总体销售战略和销售计划,对总部分解到本区域的销售指标进行具体细化,规划好本区域的年度销售计划;

  3、认真执行公司的销售方针,积极拓展销售渠道并进行维护和管理好经销商客户;

  4、负责做好一线销售市场信息的`及时收集与分析,并及时反馈到公司,以便公司进行整体市场信息统计和分析;

  5、根据本地市场情况,制定本区域的产品市场推广计划,依据销售部和市场部的推广方案,严格执行公司的市场推广方案和产品促销工作;

  6、有3年以上渠道、供应商开拓销售经验者优先考虑。

  条件要求:

  1、学历,性别不限,有电气产品销售经验,熟悉低压电气产品市场,有供电部门、设计院及项目工程资源佳;

  2、良好的语言沟通能力和协调能力,工作责任心强,能吃苦耐劳,有爱拼和与企业共赢的团队合作精神;

  3、有企业归属感,无不良嗜好,服从工作安排。

  4、具体待遇面议。

区域销售主管岗位的职责8

  职责:

  1、产品管理:根据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈列顺序和区域管理、商品折叠管理、商品返仓管理、商品防盗管理、商品库房陈列管理、商品转移管理以及协助销售数据管理等。

  2、形象管理:产品陈列及店铺的形象管理。

  员工管理:协助经理为员工安排工作;培训并激励分管区域的'员工;协助经理进行团队工作时间/休假安排。

  3、市场管理:负责指定区域的市场开发,新店落地,客户维护等工作。

  负责品牌宣导、推广和销售,完成销售的既定指标。

  协助区域经理制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。

  4、协调日常综合事务。

  职位要求:

  1、可驻外,可外派。经验不限,应届毕业生优先;

  2、市场操作及销售专业者优先;

  2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。

  3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。

  4、执行能力强,具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。

区域销售主管岗位的职责9

  职责:

  1、根据公司销售规划、任务目标,制定个人的销售计划,量化销售指标;

  2、主导/配合销售团队完成销售业绩,协调处理各类市场问题;

  3、搜集项目信息、掌握市场动态,完成预期销售目标;

  4、负责区域客户拓展、开发、关系维护,并保持良好合作;

  5、负责区域内相关项目的`洽谈、应标工作(含商务及技术标书的制作)、项目执行及回款工作。

  任职要求:

  1、市场营销或或对销售事业感兴趣,有激情;

  2、有良好的团队合作精神,有敬业精神;

  3、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。能适应出差;

  4、市场营销、电子类、计算机等相关专业本科学历,条件优秀者教育程度可适度放宽;

  5、2年以上销售工作经验,有交通行业销售经验者优先。

区域销售主管岗位的职责10

  职责:

  1、利用网络进行公司产品的销售及推广;

  2、负责公司网上贸易平台的'操作管理和产品信息的发布;

  3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;

  4、通过网络进行渠道开发和业务拓展;

  5、按时完成销售任务。

  任职资格:

  1、中专及以上学历,市场营销等相关专业;

  2、2年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先;

  3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站;

区域销售主管岗位的职责11

  1、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

  2、维护新老客户关系,深入挖掘和满足客户需求;

  3、负责年度、季度、月度销售的预测,目标的制定与分解;

  4、从销售和客户需求的角度,对业务开展提供指导性建议;

  5、团队的日常管理与培养、目标达成、检视,员工绩效面谈和辅导;

  6、具备强烈的'经营意识,能开发客户资源,开拓市场领域,并辅导团队成员完成销售任务指标;

  7、与相关部门紧密配合,协调沟通;

  8、完成领导临时安排的工作。

区域销售主管岗位的职责12

  职责:

  1、负责相应区域的烘焙原料及馅料的销售,完成销售及回款目标;

  2、负责收集市场情报信息,开拓市场,发展客户,维护新老客户关系;

  3、负责其销售区域内主要目标和计划的制定和实现;

  4、参与或协助领导执行相关的政策和制度;

  5、完成销售总监安排的其他工作。

  任职要求:

  1、能长时间适应外省出差、吃苦耐劳,具有良好的抗压心里素质;

  2、做事踏实诚信,有良好的'思想品德及客户服务意识;

  3、性格开朗、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际能力;

  4、具有亲和力、有责任心、工作积极主动,有较强的团队执行力;

  5、具有扎实的市场营销知识,有良好的思想品德及良好的职业素养。

区域销售主管岗位的职责13

  职责:

  1、对区域市场内礼品经销商进行规划并进行礼品客户的开发,做好礼品经销商客户销售数据汇总和分析,解决礼品经销商客户日常销售或购买中所遇到的问题,提高客户销售额和认可度;

  2、完成公司下达的`各项销售任务和指标;

  3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及销售计划提供支持;

  4、对所辖区域的销售资源及费用合理使用;

  5、 参与销售计划的预测和反馈,提升部门整体效率。

  任职要求:

  1、具有敏锐的市场嗅觉,有较强的销售能力,市场运营能力;

  2、熟练使用各类办公软件,具备有语言组织能力、沟通协调能力、数据分析能力;

  3、具有3年以上家电或者快消工作经验,对家电行业市场有一定的了解;

区域销售主管岗位的职责14

  1、负责客户跟进、客户开发工作,渠道片区客户深挖开发。

  2、根据公司产品、价格及市场策略,处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;

  3、把握客户需求,根据现场特点制定不同的`销售方案推广成交。

  4、销售公司产品。

区域销售主管岗位的职责15

  职责:

  1负责团队车按揭业务 客户的咨询和办理贷款的服务工作

  2为汽车按揭客户提供金融贷款业务的`讲解和报价

  3帮助团队 客户提交金融贷款申请并准备相关的申请文件材料

  4建立和保持与合作车商的精密联系 以确保车商对公司贷款业务的支持

  5做好合作经销商的开拓 服务和维护工作

  任职资格

  1中专以上学历

  2语言表达能力强 品行端正

  3有汽车 贷款行业的经验者优先

  4有一定的分析与应变能力

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