市场拓展经理岗位的职责(15篇)
随着社会一步步向前发展,很多情况下我们都会接触到岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的市场拓展经理岗位的职责,欢迎阅读与收藏。
市场拓展经理岗位的职责1
1、对所负责领域进行商务拓展、建立合作渠道;协助营运总监根据公司开发的智能网络共享打印系统设计创新的商业计划书和营销方案。
2、了解行业动态,制定合作方案,独立完成商务谈判,建立并维护商务合作关系,有效推进合作进度并提供合作解决方案。
3、负责市场调研和需求分析,制定公司的'市场工作计划和具体实施方案。
4、维护客户关系,归类积淀客户。
5、执行实施营销方案和市场拓展。
市场拓展经理岗位的职责2
岗位职责
财信水务—市场拓展部副总经理/总经理 财信 重庆财信企业集团有限公司,财信 1.全面主持市场拓展管理工作,对工作目标完成负责 ;
2.统筹组织拟投资项目的信息收集、分析、整理;
3.统筹拟投资项目的尽职调查 ;
4.统筹组织编制并审核投资项目意向方案、项目合同等 ;
5.统筹组织项目可行性论证、盈利能力分析、跟踪、谈判和合同签订。
任职资格:
1、本科及以上,经济管理、市场营销、环境工程等相关专业;
2、具备专业的'战略管理、投融资管理等相关领域的知识,掌握环保行业投资分析方法;
3、熟悉特许经营管理条例、经济法、合同法、环境保护法等法律法规;
4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚烧、垃圾堆肥、生活污水和工业废水处理工艺流程、投资规模、处置成本等;
5、了解环保产业政策、市场政策性技术导向、政策性资金导向及其发展趋势,掌握产业发展动态。
市场拓展经理岗位的职责3
岗位职责:
1、聚合支付相关业务的市场拓展;
2、完成公司下达的直拓任务指标,按照公司规定严控各项成本费用支出;
3、项目销售全程的组织、协调和管理;
4、应收账款的回收;
5、区域内客户关系的'维护和促进;
6、领导安排的其他工作事宜。
任职要求:
1、 1年以上销售工作经验;熟悉支付行业产品,有相关支付行业客户资源、渠道资源、软件系统资源、物联网行业经验者优先;
2、高中及以上;
3、市场总监、业务总部总经理;
4、有一定的营销文案组织编写能力、具备良好市场开拓、沟通协调能力和谈判技巧;
5、有较强自我管理能力;
6、强烈的工作热情和团队合作精神。
市场拓展经理岗位的职责4
职责描述:
1、开发新市场,负责组织收集市场信息,制定渠道招商开发策略,
推动招商渠道横向和纵向的拓展;
2、独立开拓新渠道,整合内部和外部合作方,完成效果监测、运营优化,提升等;
3、帮助渠道经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户,并负责协调维护公司重要客户和对外公共关系。
4、负渠道部工作过程中的成本预算和费用控制。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备社群渠道拓展、营销工作5年以上,3年以上管理经验;有从事过社区医院、社区业务拓展并有成熟案例者优先;
3、专业知识:社群运营管理、市场营销、销售技巧、团队建设与管理;
4、能够拓展性的`完成各项工作并具有干事业而非干工作的事业心;
5、具备工作创新能力和较强的抗压能力、客户沟通谈判能力。
市场拓展经理岗位的职责5
职责:
1、沟通维护现有合作渠道的同时,寻找其他潜在的合作渠道(包含线上,线下各类渠道);
2、与各个潜在渠道进行常规招生项目洽谈和签约;
3、根据现有公司产品独自设计合作规划,并寻找合适的合作渠道,进行新合作规划的推进;
4、负责各合作渠道的管理,并洽谈实现合作渠道方提出的可行性合作方案;
5、各合作渠道负责数据情况、反馈、结款等;
6、行业内市场状况及竞争公司的'信息进行调研反馈。
任职要求:
1、本科以上学历,市场营销或教育类相关专业,有明确求职意向往教育行业发展的可不限专业;
2、性格外向,沟通能力好,服务意识强;
3、有教育行业招生、市场拓展、渠道拓展等相关经验2年以上,特别突出者可以考虑视情况而定;
4、能适应短期出差,较好的抗压能力;
市场拓展经理岗位的职责6
1、负责调查、分析、评估目标市场的变化情况,
2、负责供应商和新产品的.开发、评估,和审核工作;
3、负责供应商和产品的的商务谈判、和进度控制;
4、负责定期汇总和分析采/销数据、制定运营计划;
5、负责产品的成本和质量的控制,严格控制预算和质量;
6、协调与销售、财务、仓储等各部门之间的配合衔接工作。
市场拓展经理岗位的职责7
1.挖掘优质的'线下流量场地资源,如商场、写字楼、社区、交通枢纽等场景;
2.维护与深耕场地方关系,获取档期和价格优势,提高邻汇吧产品使用率;
3.充分了解资源情况,协助商拓、解决商家场地的相关需求;
4.及时反馈市场情况,以帮助修订公司市场策略。
市场拓展经理岗位的职责8
职责
1、拟定市场拓展流程和制度
2、把握市场动态,制定产品拓展的整体策略并予以实施
3、制定并组织落实市场运作的年度、月度计划
4、定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告
5、建立并维护与市场活动相关的'关系网络
任职要求
1、接受过市场营销、公共关系、产品知识等方面的培训
2、三年以上市场拓展、市场销售工作经验
3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
4、具备业务规划能力、优秀的口头及书面表达能力
市场拓展经理岗位的职责9
1、拓展新商户及维护老商户,与商户建立长期稳定的区域商户关系;
2、了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;
3、执行公司的.营销策略和政策,达成业绩目标;
4、能迅速发现问题,并持续优化策略和计划。
5、及时处理来自商户的投诉,反馈、建议等,以提高商户的满意度。
市场拓展经理岗位的职责10
职责:
1、负责所在城市及周边城市的物业项目全委、咨询工作的业务拓展工作,包含项目选择研究、定位、招商及运营等;
2、掌握了解客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;
3、配合公司发展需要,进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的'业务合作;
4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责,团队保持无缝沟通,共同执行项目顾问服务工作;
5、负责所在城市和周边信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、物业管理等相关专业;
2、3年以上业务拓展经验,具有物业行业市场拓展经验者优先考虑;
3、具有敏锐的市场洞察力、客户维护和分析能力;
5、具备基础的财务知识,对经营数据敏感;
6、目标感和执行力强,沟通表达佳。
市场拓展经理岗位的职责11
岗位职责:
1、拓展、建立、维护与加强同各级政府、体育局等相关部门的良好关系,为公司营造有利的政府支持与商业运营环境;
2、积极关注国家政策与国内外趋势等方面的最新情况,提供政府事务、商业市场等方面的高效策略与整体实施计划;
3、根据公司规划与不同区域的具体情况,提升公司的认知度与品牌形象,建立深入的市场关系网络与工作机制,制定详细的工作规划与流程,务实把控进度与效果;
4、定期对项目与团队成员开展评估、总结与培训等工作,对具体业绩进行考评与激励;
5、做好各项工作的`应急预案,及领导交办的其他工作。
任职资格:
1、具有5年以上的政府公关、市场拓展、销售管理等相关工作经验,具备丰富的人脉资源,善于挖掘市场与客户需求点,妥善处理相关问题;
2、为人忠诚、敬业,熟悉政府部门的相关管理流程与操作程序,对机关文化有深入了解,具备较强的政治敏感度与统筹规划、沟通协调、商务谈判、应急处理、资源整合等能力;
3、在体育健康、文化旅游、特色小镇、城市规划建设等领域具有大型项目的实操经验者,或具有政府部门工作经验者优先。
市场拓展经理岗位的职责12
1.根据公司战略需求,负责相关渠道以及业务方的开发和拓展;
2.负责带领10人团队,以区县为单位,拓展线上合作单位,争取潜在目标合作群体的注册;
3.负责协助指导客户注册平台并操作应用;
4.链接平台上买卖双方,对双方交易进行指导,并提升交易量;
5.完成公司下达的月度、季度和年度的拓展任务指标;
6.及时向上级汇报工作进展情况。
7.保持良好的心态和规范的行为,提升公司及其产品的.美誉度和客户满意度。
市场拓展经理岗位的职责13
工作职责:
1、负责酷狗音乐基地入驻项目对外招商、洽谈、审核;
2、负责酷狗音乐基地资源开拓,包括当地、周边原创音乐人、音乐厂牌、音乐产业链企业、项目的招商引入;
3、酷狗音乐基地活动策划、执行。
任职资格:
1、本科毕业,工作经验3年以上;
2、有一定的.自有资源,如项目渠道资源、招商资源;
3、综合能力强,有过创业经验优先;
4、对外形象好,气质佳,大方得体,成熟稳重。
市场拓展经理岗位的职责14
职责:
1.负责加盟拓展、自营店铺选址,加盟商的资质认定、加盟条件谈判、以及加盟合同的签订,并进行后期加盟商信息沟通和维护;
2.维护与加盟商长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
3.对已有加盟商日常运营指导和帮助,并对加盟商业务情况和现状进行分析;
4.扫描空白市场,拓展加盟客户;
5.按照公司的业绩目标,实现加盟区域的业绩指标;
任职要求:
1.大专以上学历,市场营销等相关专业;
2.两年以上服装行业加盟商、代理商、经销商渠道开发和管理经验,有全国的客户资源优先考虑;
3.具有较强的谈判和沟通能力,反应敏捷,有良好的沟通能力及团队意识;
4.能承受一定的`工作压力,具有良好的市场开拓能力;
5.擅长市场调研,能独立进行客户开拓,评估前景;
市场拓展经理岗位的职责15
市场拓展经理(物业) 高地物业 上海高地物业管理有限公司,高地物业 职责描述:
1、负责公司对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施。
2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作。
3、负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导 审批。
4、负责组织、实施招投标活动。
5、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见,并报公司领导 审核。
6、负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作。
7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。
8、负责处理对外公共关系,支持配合相关部门工作。
9、完成公司领导安排的`其他工作。
任职要求:
1、物业行业工作经验5年以上,具备较强的沟通协调能力;
2、具有物业行业拓展经验者优先考虑;
3、男女不限,须具备较强的抗压能力及执行能力
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