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仓库主管岗位描述
1、协助部门经理做好分管工作,熟悉业务环节,切实解决问题,力争做到业务零差错。
2、协助部门经理完善和维护各项操作流程和规章制度,合理安排和调度(包括设备和人员等),保质保量及时完成各项作业,努力提高作业效果。
2、做好对叉车管理(包括日常的保管、维护、作业安全等)工作。做好对劳务人员的日常管理(包括合理调度、成本核算、作业安全等)工作。
2、加强仓库综合安全管理。确保仓储货物完好无损,保证我们的服务到位。
3,加强和区内、区外各企业的联系。随时了解企业经营情况,掌握业务动态,为拓展新企业、新业务尽最大努力。
4,发扬团队精神。工作上严格服从上级领导调度,并与其他岗位、部门之间协调一致,为提高公司整体效益尽全力。
物流有限责任公司
2012-2-10
仓库主管工作职责描述2017-04-03 09:03 | #2楼
1、仓储部主管岗位职责
1.1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。
1.2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。
1.3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务。
1.4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。
1.5、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
1.6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。
1.7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
1.8、定期对仓库人员进行考核。
1.9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
1.10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
岗位职责
(一)负责仓库的管理工作
1. 建立科学的仓库物资管理制度;
2. 建立科学合理的库存储备标准;
3. 负责工作现场指导;
4. 负责5S工作效果,做到仓库成品及半成品区域标识的摆放整齐;
5. 负责对库存呆滞品的报警;
6. 负责库存物资的安全,对于发现的问题应作尽快的处理。
(二)帐实相符的稽查
1. 负责根据操作流程完成出入库及库存管理,确保库存数量的准确性;
2. 做好材料、配件的消耗统计;
3. 对库房各种货物的库存,摆放位置做记录,监督盘点工作,做好年度资产清查。
(三)做好仓库成本控制。
(四)负责提高仓库各利用率。
(五)负责与其他部门的沟通,解决跨部门合作问题。
(六)负责公司仓库管理工作的汇报以及编写仓库每月的各类报表。
(七)负责做好部门下属员工的培训工作和思想教育工作,增强部门的工作效率和凝聚力。
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