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党建精神文明建设工作计划

时间:2023-03-22 14:24:27 精神文明建设 我要投稿
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党建精神文明建设工作计划

一、党建工作

党建精神文明建设工作计划

1、党建工作规范化

(1)制定党建工作年度计划,建立党建工作目标责任制。

(2)制定党建工作制度和“创先争优”、创建“党建工作先进单位”“喜迎,争创新业绩”主题实践活动的实施方案。

(3)制定和完善党员先进性教育活动的长效机制,确保先进性教育经常化、制度化、规范化。

(4)制定党风廉政建计划,建立和完善党风廉政建设责任制。

(5)党建活动资料齐全规范。

2、领导班子建设

(1)坚持党委中心组学习制度,有计划安排,每次学习有中心发言人,全年学习不少于12次,中心组成员有专用学习笔记,有较深刻的体会文章。争取在省级以上刊物发表理论文章1—2篇。

(2)坚持民-主集中制原则,团结协作,分工负责,建立健全公开、平等、竞争、择优的用人机制,干部选拔任用、职工调动、全XX工作部署等重大问题,必须经XX党委集体研究决定,无重大决策失误。

(3)按规定召开每年一次民-主生活会,认真检查总结领导班子和党委成员各自的思想、工作情况,查找制约和影响- 2 -

市政园林系统科学发展中存在的问题,提出改进措施,开展批评与自我批评,切实提高民-主生活会质量。

(4)党员领导干部坚持参加双重组织生活会,县级领导干部参加双重组织生活会次数不得低于所在党支部、党小组活动次数的90%,会议记录、活动资料齐全规范。

(5)党员领导干部个人重大问题应及时向党委请示报告。

(6)按照政治坚定、求真务实、开拓创新、与时俱进、勤政廉洁、团结协作的要求,把XX系统各级领导班子建设成坚强的领导集体。增强领导干部的政治意识、大局意识;增强领导干部依法行政水平,不断提高依法行政能力;提高领导干部驾驭市场经济、统揽全XX水平;提高领导干部善于处理复杂XX面,应对突发事件水平;不断提高党员干部和执法队伍的法律素质,增强依法决策和依法管理的能力。

3、基层组织建设

(1)各单位基层党组织健全,及时换届,适时调整充实领导干部,不能长时间存在党组织和成员空缺。

(2)党组织日常工作和活动开展正常,坚持“三会一课”制度,各基层党支部全年党日活动不少于6次,支部大会不少于4次,党课不少于4次。

(3)认真组织开展“喜迎,争创新业绩”主题实践活动和争创党建工作先进单位、先进党组织、优秀党员和 - 3 -

优秀党务工作者等系列活动。各单位要根据各自的实际,组织开展“一个党员一面旗帜”、“党员示范岗”、“党员示范窗口”等活动。加强机关党组织建设,发挥机关党员示范带头作用。

(4)加强党务干部队伍建设,适时举办党务干部培训班和组织入党积极分子培训。

(5)加强党费收缴管理。根据组织部规定,核准每个党员应缴党费数额,按时向上级党组织交纳党费。

4、党员管理工作

(1)坚持一年一度的党员轮训和民-主评议党员工作,一季度轮训党员,四季度开展民-主评议党员,基层党总支(支部)应认真组织党员论训、评议。工作结束后及时按要求报送党员轮训和民-主评议党员总结材料。

(2)组织开展“党员先进性承诺卡”活动,全面提升党员队伍先进性建设水平。党员先进性承诺实行一年一承诺,一年一考评。考评采取党员互评、群众参评、组织定评相结合和考评结果公开的方式进行。

(3)加强对流动党员的管理,实行流动党员活动办证制度。

(4)重视党组织发展工作,建立一支数量较多、素质较高的入党积极分子队伍,坚持保证质量,改善结构,慎重发展的方针,做好党员发展工作。

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(5)充分发挥园林行业新经济组织联合党支部的作用,加强对园林行业新经济组织联合党支部的领导,注重在园林行业新经济组织中发展党员,经常开展丰富多彩的组织活动,激发党员爱岗敬业,无私奉献的精神。

(6)继续组织开展“争先创优”和基层党建“五基本”、“六活力”、“七体系”活动,及时推荐上报本单位在创先争优活动中涌现出的先进典型。

5、干部管理工作

(1)坚持党政领导干部选拔任用工作六条原则。

(2)重视干部培训工作。组织部安排调训,参加主体班的干部入学率必须达到100%;科级干部培训要结合工作实际,积极安排,已选拔任用的干部和后备干部,今年内要全部安排入党校培训。

(3)根据《党政领导干部选拔任用工作条列》和《干部选拔任用工作四项监督制度》规定,按照民-主推荐、组织考察、党委研究决定的程序选拔任用干部。

(4)做好XX管后备干部队伍的培养、教育,为选拔任用干部打好基础。

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(5)关心爱护老干部,适时组织慰问活动,落实老干部待遇,听取老干部对XX工作的意见和建议,帮助老干部解决生活中实际困难。

6、思想政治工作

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(1)构建思想政治工作网络,服从经济建设中心,抢抓西部大开发南水北调机遇,发挥党支部的战斗堡垒作用和共-产-党员的先锋模范作用,巩固并做好原“法-轮-功”修炼者的帮教转化工作成果。

(2)加强对群团组织的领导,开展各种有益的活动,增强上级党组织和职工群众的凝聚力,保持职工队伍稳定。

(3)适时开展群众性大型文娱体育活动,丰富职工业余文化生活。

7、党风廉政建设

(1)进一步加大学习贯彻《廉政准则》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》的力度,把党风廉政建设责任制落到实处。加强对党员干部的严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。坚持标本兼治,综合治理,加大源头治腐工作。

(2)进一步健全和完善党风廉政建设各项制度规定,积极开展市政园林系统廉政文化建设,加强对各级领导干部的权力观教育和从政道德教育。督促党员干部特别是各级领导干部加强党性修养,常修为正之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。经常在党员干部中开展警示教育,从源头治理腐-败,反对奢侈浪费行为,提倡艰苦创业精神。

(3)各级领导干部带头执行廉政建设各项规定,以身作则,率先垂范,给群众做出表率。

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(4)坚决查处违反党纪、政纪案件,加大对商业贿赂的整治力度,认真查处,及时结案。严肃处理,以正党风、政风。

(5)抓好行风建设。按照“廉洁、务实、高效、服务“的要求,进一步着力解决市政园林系统办事效率不高、服务质量不优等问题,以解决群众反映的突出问题为重点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。大力推行依法行政,完善政务公开制度。抓好社会承诺制、行政执法公示制、生产经营信誉制等执法规范和服务规范,努力纠正不正之风,树立窗口服务行业和机关形象。认真做好行风热线工作,对市民提出的问题,加大督办落实力度。

8、干部理论教育

(1)制定干部理论学习计划,深入学习贯彻落实党的十七届六中全会和党的精神,系统学习邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;学习科学发展观和构建和-谐社会等党的最新理论知识;学习WTO有关知识和《公民道德建设实施纲要》。深入开展社会主义荣辱观教育,做到人员、时间、内容、效果“四落实”。要重点抓好党的十七大和十七届五中全会精神的学习宣传贯彻,把党员干部职工思想统一到十七大精神上来,增强机遇意识、发展意识。

(2)抓好“三大工程”,即县级以上领导干部理论学习的“重点工程”、一般干部理论学习的“基础工程”、团员青 - 7 -

年理论学习的“接-班工程”。

(3)搞好“六个结合”,即系统学与专题学相结合;学习科学发展观与党性党风教育相结合;开展“喜迎,争创新业绩”和“创先争优”主题实践活动与市政园林各项业务工作相结合;创建学习型单位与创建学习型党员干部相结合;抓点与抓面相结合;理论与实践相结合。

(4)积极组织选派干部参加上级举办的各级各类学习班、培训班,提高各级领导干部和理论骨干的理论水平,组织好领导干部、党员、职工群众的理论学习。

二、精神文明建设

1、精神文明建设工作规范化

(1)制定年度工作计划,建立精神文明建设工作责任制,形成精神文明建设工作网络。

(2)健全精神文明建设工作制度和考评措施。

(3)精神文明建设工作活动效果好,资料齐全规范。

2、职工教育活动

(1)深入学习宣传贯彻党的和十七届六中全会和党的精神、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想,学习科学发展观和构建和-谐社会等党的最新理论知识,结合业务工作,把学习《中国公民道德手册》,学习未成年人思想道德建设纲要,学习现代科学知识作为职工教育的主要内容。

(2)继续深入开展创建法治单位建设活动,认真修改和- 8 -

完善关于开展法律宣传教育工作规划,启动开展“六五”普法工作。

(3)深入持久开展“五爱”教育活动,积极为未成年人办好事、办实事。

(4)分阶段、按步骤继续开展“讲文明、树新风”活动,在职工中大力提倡爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、为国分忧的精神,全心全意为人民服务。

3、积极参与创建活动

(1)围绕全市开展的“五城联创”工作,做好本XX业务范围内的各项管理工作,同时参与组织协调社会管理工作,完成、市政府安排的全部创建工作任务。

(2)认真做好创建工作资料的积累、收集、整理,创建工作资料齐全规范。

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(3)搞好单位内部的净化、绿化、美化工作。

(4)积极组织参加全市“文明卫生清洁日”活动。

4、加强行业作风建设

(1)继续深入开展“窗口”行业“创优质服务,兴行业新风,塑行业形象,服务人民,奉献社会”为主要内容的系列化优质服务竞赛活动。

(2)继续推广和完善社会服务承诺。

(3)加强机关作风建设、改善服务态度,提高办事效率,开展“公仆杯”竞赛活动。

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5、争创文明单位

(1)健全文明单位的管理运行机制,建立创建网络,创建目标明确,措施得力,活动经常,资料齐全规范。

(2)XX2012年创建目标是:保持市级最佳文明单位。

6、社会治安综合治理

(1)逐级签订社会治安综合治理目标管理责任书,建立责任网络,进一步深化矛盾纠纷和不稳定因素排查调出工作。深化“平安“创建,进一步落实社会治安综合治理各项措施,紧紧围绕发案少、秩序好、社会稳定、群众满意的目标。XX分别在5月、11日结合安全生产组织社会治安综合治理工作大检查并进行通报。各单位每季度应研究考评一次综治工作。

(2)继续深入开展创建“平安单位”“平安系统”等活动。加大社会治安综合治理“阵地式”、“板块式”防控体系建设。认真贯彻《信访条例》,建立健全系统处理信访突出问题和群体事件联动工作机制,严格执行责任制,加大督查督办力度,保证信访渠道畅通,从源头上预防和化解各种矛盾。

(3)继续深入开展对“法-轮-功”邪教组织的揭批活动,认清“法-轮-功”邪教组织的反动本质及危害,在干部职工中经常开展“崇尚科学,破除迷信,反对邪教”的宣传教育活动,坚决同“法-轮-功”等邪教组织划清界线;巩固并做好对原“法-轮-功”修炼者的教育转化工作成果,保障职工队伍团结稳定,有良好的精神风貌。

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(4)重视安全生产,避免重大人身伤亡事故,做好内保工作的调解工作,预防违法犯罪。

7、计划生育工作

(1)严格执行国家计划生育政策,提倡晚婚晚育,无早婚早育和计划外生育现象。

(2)晚婚晚育和独生子女办证率都达到100%,半年、年终检查一次。

(3)抓好外来人口计划生育管理工作。

8、共建和“双联双助”工作

(1)继续抓好军民共建,利用多种形式,经常开展活动,取得重大成绩。

(2)巩固“三万”活动成果,加大对茅塔乡东沟村、百二河村“双联双助”工作力度,全XX通力帮扶两村新农村和文明村建设,保证帮扶资金按时到位。充分发挥扶贫点的造血功能,高质量、高标准的完成、市政府交给的各项扶贫帮建工作任务。使“双联双助”工作再上一个新台阶。

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2012年党建与精神文明建设工作计划2017-03-09 12:01 | #2楼

2012年,我校党支部工作的总体要求是:深入贯彻落实科学发展观,围绕、县政府提出的“加快建设更高水平全面小康社会”的总体目标,按照“一主线两重点三突破”工作思路,以加强党的思想、组织、作风建设、党风廉政建设、精神文明建设为重点,以加强思想政治工作、宣传教育工作为载体,紧紧围绕改革发展稳定大局,紧密联系卫校工作实际,充分调动各方面的积极因素,为实现学校平稳较快发展提供坚强的政治保证和组织保证。重点做好以下工作:

一、加强党的思想建设,坚持用科学理论武装头脑。

今年学校党支部及党员、干部理论学习的主要内容:(一)是认真开展“迎接、保持纯洁性”三项教育活动,以推进科学发展、建设和-谐卫生为主线,以加强基层组织、服务人民群众为重点,切实做到在珍惜党员称号的认识上有新提高,在增强群众观念的行动中有新成效,在树立良好形象的示范中有新作为,从而增强卫校党支部的创造力、凝聚力和战斗力。(二)是认真学习贯彻党的十一届三中全会30年来改革开放所取得的伟大成就和基本经验,进一步加深对中国特色社会主义理论体系的理解;(三)是认真学习贯彻新《党章》,进一步加深对党的性质、基本纲领、基本路线、基本知识的理解;(四)是学习贯彻党的先进性经常性建设的一系列文件,加深对党的先进性的认识和理解;(五)是认真学习贯彻上级党组织和有关部门的文件精神,进一步加深上级对医疗卫生工作的决策的认识和理解。

二、加强党的组织建设,充分发挥学校党支部和党员的作用。

(一)加强党支部班子建设,充分发挥党支部的集体领导作用。党支部要把主要精力放到从政治上、思想上、组织上、行动上团结和 1

带领全校广大党员干部职工认真贯彻党的路线方针政策上来,放到执行上级的党组织的决定、决议上来;放到对学校发展战略方针的制定、推行上来;放到对事关学校全局的重要问题、重要人事、重要项目的集体论证、决策上来。坚持“集体领导、民-主集中、个别酝酿、会议决定”的工作制度, 坚持定期向上级党组织和党员报告工作制度,认真落实领导分工负责制,进一步加强领导班子的团结,进一步提高党支部班子的决策能力和领导能力。(二)加强党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。党支部要把主要精力放到落实局党委的安排部署上来,放到抓好支委会的建设和党员的学习、教育、管理上来,放到团结带领支部党员职工完成各项具体工作任务上来。认真落实党支部工作目标管理责任制,落实“三会一课”制度,特别要抓好每月1次支部组织生活或小组活动制度的落实,做好对后进党员的帮教和入党积极分子的培养工作,进一步提高党支部的工作能力和工作水平。

(三)加强党员队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用。 党员要牢记党的性质宗旨,认真履行党员的权利义务,积极参加党组织的各项活动,努力完成党组织赋予的各项任务,在学习上、工作上、执行各项规章制度上、以及其他活动中,积极带头,奋勇争先,为群众做好榜样。在急难险重任务面前,要勇挑重担;在帮助群众解决实际困难面前,要走在前面。使党员的先进作用在学校的改革发展中、在各项具体工作中、在学习教育中、在本职岗位上得到进一步发挥。

三、加强党的作风建设,认真做好反腐倡廉和行风建设工作。

(一)认真搞好反腐倡廉建设。组织广大党员职工深入学习贯彻中纪委、省纪委全会精神 ,广泛开展反腐-败形势教育、党纪政纪 教育、预警警示教育、党的优良传统和作风教育,筑牢反腐倡廉的思想 2

道德防线。认真落实领导干部廉洁从政的各项规定,保证在领导和党员干部身上不发生违反利用职权谋取私利的问题,不发生袒护、包庇、从容各种违法、违纪的问题,保持反腐倡廉的强劲势头。(二)进一步强化党内监督。认真学习和贯彻执行党风廉政建设五个重要文件,加强对党员干部的监督,落实领导干部重大事项报告、述职、述廉等制度,推行党员公开承诺制度,逐步形成按制度办事、靠制度管人的机制;抓好领导干部民-主生活会和党员组织生活会制度的落实,做好对领导班子、领导干部的民-主测评、对党员的民-主评议工作。进一步强化纪检、审计、监察职能,做好内部财务审计、民-主监督、纪检监察工作。 (三)继续加强政风行风建设。按照“八个坚持、八个反对 ”、“八个方面优良风气”的要求,深入开展学习型、创新型、效率型支部和科室创建活动。加强对党员干部作风的监督检查,着力解决思想、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题。积极推行政务公开、校务公开,党务公开,认真落实党员干部戒勉谈话、廉政谈话等制度。

四、加强对工会、共青团、计划生育、关工委等群团组织的领导,支持他们开展各项工作。充分发挥他们在团结和教育群众参与民-主监督与管理,投身改革和发展中的作用。动员和组织青年职工和学员学习党的十七大精神,广泛进行思想信念教育和爱国主义革命传统教育,激发他们学习热情创业热情,大力推进卫生行风和职业道德建设,形成忠于职守、爱岗敬业、满腔热情、开拓进取、精益求精,乐于奉献、文明教书的新风尚。

二〇一二年二月一日

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