安全生产评价整改报告

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安全生产评价整改报告

为落实XX市运管函（20111）112号文件精神，认真开展安全生产大整改，深化岗位职责，强化安全生产，树立“管工作就要管安全”的理念，我公司决定，在全公司员工中开展“安全生产大整改”活动，先将有关要求布置如下：

安全生产评价整改报告

一、整改范围：

本公司销售部、服务部含备件部、财务部、行政部

二、整改的时间及安排：

第一阶段：安排部署、落实责任、广泛宣传

为保证“安全大整改”的顺利开展及达到成效，成立“安全生产大整改”活动领导小组。

组长：总经理 XXX

副组长：副总经理 XXX

组员：XXX

设立专门的安全生产科室，服务经理XXX为总召集人，内勤员XXX负责记录全部过程

第二阶段：积极自查自纠，发现隐患（时间：7月26—7月31日）召集人XXX自2011.07.26开始，带领工作小组人员，对公司安全生产状况进行大排查，尤其是平时安全生产的突出问题及安全隐患，XXX记录，定于2011.07.29完善领导小组开会，根据检查结果，制定本单位安全生产整改方案。

安全生产排查部分：

1、全公司外出驾车、试车人员资格审查，严禁无证或无驾驶经验的人员外出驾车；

2、全公司内部移车人员资格审查，严禁不符合资格的人员在公司内部移车（主要是销售部及售后部）；

3、对公司“环形通道”安全标识进行检查，重点是有无减速提醒标识及辅助器材；

4、对全公司消防器材（灭火器、消防栓、消防沙）进行排查，重点是消防器材是否按需求配置，并且更能正常，失效的应予立即更换；组织公司员工开展防火演练；

5、对维修工具，维修设备进行检查，按照各工具设备使用规范进

行核查，重点是烤漆房、发电机房、空压机房、举升机、喷漆烤灯等较大型设备，特备是烤漆房、发电机房等有燃爆隐患设备；

6、对备件库房进行安全隐患排查，重点是防火、防盗；

7、对维修技师操作习惯检查，重点是特殊工种，如钣喷技师施工时是否佩戴防护用品，钣金焊接，机电拆卸燃油系统等，重点是防火防爆

第三阶段：督察整顿，确定整改责任人，强化考核执行（时间8月1号—8月31号）：

定于2011.07.31晚，安全生产小组开会，根据排查明细，明确责

任人，整改方案，制定考核机制，由安全小组成员采取全面排查与重点排查相结合，以重点排查为主；明察与抽查相结合，以抽查为主；定期与即时结合，以即时为主，督促整改，直至隐患排除，安全达标。

三、活动要求：

1、高度重视、狠抓落实，各班组长为本班的活动小组长，根据公司安全小组要求实施具体工作；

2、广泛动员，全员参与。利用每天晨会及周会时间，宣布整改进度，强调时间节点，同时开展“安全生产大比武”活动，对表现积极，行动迅速的班组或个人给予适当奖励，对消极怠慢，整顿不力的班组或个人予以处罚，以期保证整改进度及效果。

XXX 汽车有限公司

2011.07.24

安全事故的整改报告2017-01-19 14:15 | #2楼

XX城乡建设委员会：

我公司XX项目部，在XX年X月X日X：X分，由XX有限公司负责劳务分包施工的XXX楼，发生一起高处坠落的安全事故，作业工人经抢救无效死亡。

一、工程概况：

工程名称：XX地块；工程类别：住宅；工程规模：XX㎡；结构类型：XX；形象进度：主体结构施工。

二、事故经过及施救情况：

1、事故经过：XX年X月X日X：X分，由XX建工有限公司负责劳务分包施工的XX楼，一木工班工人在X层楼搬运钢管到塔吊转料用的卸料平台期间，因吊环断裂卸料平台发生倾覆，工人从卸料平台坠落到4楼屋面，经抢救无效死亡。

2、施救情况：事故发生后，项目部经理XX和安全员XX立即拨打120急救电话并和项目其他在场人员护送至医院抢救，经抢救无效死亡。

3、事故伤亡人员情况：死者XX，男，XX岁，木工，住址：XX身份证号码：XX

三、事故原因及性质：

1、造成事故直接原因：

工人贺钢玲违规操作，使卸料平台超负荷受压，焊接部

位吊环断裂发生平台倾覆。

2、造成事故间接原因：

①、安全生产责任制的落实不到位，执行力度不够。经调查发现，由于劳务分包单位泸江公司不按项目部的专项方案对B03-4#楼的卸料平台进行搭设，监理单位和项目部检查发现后要求暂停使用并责令按专项方案整改经验收合格后才能投入使用，之后，劳务分包单位管理人员没有引起重视，继续以侥幸的心理让工人违章使用。

②、劳务分包单位明知平台存在安全隐患，对存在的安全隐患未采取及时派人排除时，未严格执行项目部相关安全管理规定，任作业班组盲目施工，工人违章作业。

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③、项目部和劳务分包单位安全教育较于疏忽，工人安全意识淡薄。工人作业不按相关的安全操作规程进行，作业前，班组长未做到班前安全喊话。

3、事故类别：高处坠落。

4、事故定性：系安全生产责任事故。

四、整改措施：

1、项目技术部对各类专项方案进行了全面的检查，确保方案的完整可行，并监督劳务分包单位严格按施工方案执行，严格执行安全技术交底，做到安全技术交底在前，工人作业在后。

2、由项目经理、技术负责人、劳务负责人、安全员、各班组长等组成的自查小组对现场进行全面细致的检查，发现存

在有安全隐患的地方，立即落实整改责任人，必须在规定的时间内整改到位。

3、项目部进一步加大安全投入，为加强事后安全工作的开展起到一定的保障。

4、项目部加强了对劳务分包单位的管理，要求在安全方面配备一定数量的安全管理人员，配合项目部做好施工现场安全巡查，对发现的安全隐患能及时落实人员进行整改，杜绝事故的发生。

5、项目部和劳务分包单位加强对工人进行相关安全教育培训并加大安全投入，让全体工人进一步认识到安全生产的重要性。

6、对未进行安全验收或验收不合格的设施、设备，坚决禁止投入使用，如卸料平台、外架等。

7、对出事的卸料平台进行了撤除，要求今后的制作严格按

照专项方案进行。五、事故处理：

1、根据国家对建筑工程发生安全生产事故按“四不放过”的处理原则和集团公司下发的2015年度安全生产管理制度，徐碧新城项目部全体管理人员对此次责任事故必须进行深刻检查，并由项目部技术负责人XX，安全员XX、X楼工长XX，做出深刻书面检查上报集团公司。 2、按集团公司相关规定进行处罚。

（1）、按集团公司下发的2015年度安全及文明施工管理制度奖罚规定第四条1款规定： “一年内，因责任原因，死亡一人，罚事故项目部10000元；因责任事故，重伤一人，罚事故项目部2000～5000元。

（2）、按集团公司安全生产目标考核实施细则规定：发生安全事故免除全年全部奖励（金）。

（3）、按照集团公司安全生产管理制度中第七章第十八条3款规定：“一次性处罚项目部安全责任人800元，其他安全管理人员人均500元”。具体处罚如下：项目经理XX罚款800元；技术负责人XX罚款800元；工长XX罚款500元；安全员XX、罚款500元。

3、根据集团公司与劳务分包单位签订的相关合同和集团公司安全生产管理制度中第七章第十八条3款规定：“发生一次因工1至2人死亡事故的，每死亡1人罚劳务公司20000元。

4、要求项目部和劳务分包单位管理人员要以此事故引起高度重视，总结教训，加强安全学习，加大安全教育培训投入，完善和改进各项安全措施，统一思想，提高安全意识，同时加强对全体工人的安全教育培训，真正让“安全第一”深深扎根在每个人心中，坚决杜绝安全事故的再一次发生。

XX市XX工程（集团）有限公司

XX年X月X日

安全生产整改报告2017-01-19 14:18 | #3楼

尊敬的***安监局领导：

你们好！

2015年6月，局安全生产检查组的领导们来我公司检查，检查中发现了不少问题，责令我公司进行整改，公司领导非常注重安全生产工作，专门聘请了第三方咨询公司对我公司进行指导，其公司的评审专家对我公司进行了全面审查并提出了安全隐患整改建议。对于评审组提出的安全隐患整改建议，我公司高度重视，认真分析存在问题的原因，研究整改计划，落实整改负责人、资金和时限。现将整改情况予以汇报，不到之处，敬请指出。

附：安全整改情况汇总表。

***有限公司

2016.01.01

安全整改情况汇总表

安全生产达标考评整改报告2017-01-19 14:19 | #4楼

我公司于2015年5月20日接受了常州市安监局组织的安全生产达标考评“回头看”考核，在考核过程中，常州市安监局和金坛市安监局领导及专家在企业现场检查，发现并指出了企业的多条安全隐患。现公司就考核中发现的隐患，订立整改措施如下：

一、企业应进一步将安全生产岗位职责落实到人、落实到岗

我公司将进一步推行安全生产责任制，让全公司各个岗位人员明确自身职责，各项职责分解考核到岗，和每个人的年终薪资挂钩，实行安全生产一票否决制，让“安全生产，人人有责”真正落到实处。

二、劳动防护用品的发放、保管等管理制度应进一步落实到位，并督促员工正确穿戴我们将在继续严格执行公司制定的劳动防护用品管理制度的同时，通过学习和借鉴国内先进的劳动防护方法和措施，不断改进我公司的劳动防护水平。通过员工培训，不断提高员工水平，让所有员工懂得如何防护。在平常工作检查中，加强员工防护用品穿戴方面的检查督促，让每个员工切实做好自身的安全防护工作。

三、作业现场下列相关问题的整改：

公司立即着手就存在的问题作了整改计划，平时能搞好的立即进行了整改，需停产动火的，在做好必要的安全防护的同时也做好了落实计划在企业设备大修作业中实施。

2015年6月20日

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