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结合工作三严三实体会
对照“三严三实”的要求，当前和自身还存在的问题和不足主要表现在：一是理论学习不求甚解，联系实际还不到位。二是法律理论研究不深，立法视野受到一定限制。三是科学把握工作方法不够，充分综合各方意见不到位。四是遇到问题“绕道走”，缺乏一抓到底的精神。
一、牢记为人民服务的宗旨，把“三严三实”的优良作风落到实处。作为在江西老区这块红土地上成长和工作的一名领导干部，要通过“三严三实”的学习教育，时刻牢记为人民服务的宗旨，切实把党的宗旨意识深化骨子里，融进工作中。要从依法治市的大局出发，使地方立法更好地为我市经济建设、城市管理、环境保护和社会发展服务。
二、坚守为人民服务的恒心，把“三严三实”要求融入具体行动中。在地方立法工作中，同样要把为广大人民群众服务作为工作的出发点和试金石。要抓住提高立法质量这个关键，注重把探索创新与规范制定相结合，坚持立、改、废并举，拓宽公众参与立法的渠道，借助法律专家和相关领域专家的“外脑”智囊，发挥人大代表在立法工作中的积极作用。
三、实现为人民服务的理想，把“三严三实”与修身律己务实结合。要不断强化自我修养、提升道德情操、积聚人格力量。要积极营造风清气正、勤正廉洁的工作氛围和生活环境。真正做到踏踏实实做事，干干净净做人，清清白白为官。
一是学习上求务实。面对当今知识“爆棚”的新常态，要树立勤奋学习的意识，把术业专攻与理论钻研结合起来，不断学习新知识、开阔大视野。力求制定的地方性法规更加精细化、接地气和更具可操作性。
二是工作中求务实。在立法中要践行以人为本、立法为民的理念。要注重调查研究，坚持开门立法，深入到基层、到群众中去，通过多听多看多问，达到多思多想多为，更好地制定出良善之法、管用之法。
三是个人修为求务实。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，锻造优良品德。不破道德品质的底线，不踩违纪违规的红线、不碰违法犯罪的高压线。真正把“三严三实”当作为人做事的准则和标杆。
结合实际工作践行“三严三实”
7月3日，洛阳、政法委书记吴孟铎到“三严三实”专题教育联系点龙门石窟世界文化遗产园区，调研指导“三严三实”专题教育开展、区域经济社会发展、社会大局稳定等工作情况。
吴孟铎一行先后到龙门石窟街道办事处张沟社区、龙门石窟街道办事处矛盾调解中心等，与基层党员干部就加快推进社区建设、基层民-主科学决策、社会矛盾调解化解、便民服务体系建立、党风政风监督检查等工作进行深入交谈。
吴孟铎说，在“三严三实”专题教育中，要突出严以修身，以“三查三保”活动为抓手，严格贯彻落实、相关部署，认真对照“三严三实”专题教育的要求，从解决具体问题入手，从具体事情查起，更好地维护社会稳定，不断提高群众满意度；要突出统筹推进，把专题教育与完成本地区重点任务、做好当前改革发展稳定各项工作结合起来，做到两手抓、两不误，为洛阳市全面推进名副其实副中心建设提供坚强保障。
结合本职工作，践行“三严三实”
“要严以修身，严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”，这是“三严三实”的具体要求，是新时期党员干部执政从政的基本遵循，也是为人处事的基本要求。因而党员干部要结合本职工作，努力践行“三严三实”。
一是加强思想政治理论的学习。政治理论的学习是常抓不懈的事情，容不得半点马虎。它关系到一个人政治修养、党性修养的提升。对于“三严三实”的具体内容要深刻的学习与领会，而不要仅仅停留与表层。结合实际，增强自己的纪律观念，建立正确的世界观、人生观、价值观，自觉加强党性锻炼，树立“为民服务”的理念，筑起一道牢固的思想防线，使得任何时候都经得起不良风气的侵蚀与各类诱-惑。
二是从严从实融入本职工作。“三严三实”说起来容易，但做起来难，要充分将其精神内涵融入于本职工作更难。对于党员干部来说第一要正确把握好手中的权力，时刻牢记手中的权力是人民群众赋予的，在依法依规的前提下使用自己的权力，时刻提醒自己用权要公正，杜绝徇私舞弊的行为发生。第二要自觉树立起担当的意识，做任何事情都要有责任意识，更不要说党员干部身处要职上，要勇于担当、敢于担当，自己给自己加担子，碰到问题要敢于解决，而不是一畏的躲避得过且过。只有在自己的本职岗位上实实在在做人、踏踏实实做事，才能逐步提高自己的工作能力。第三要不断提升创新能力，创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达不竭的动力。因而党员干部要具有敢于创新的能力，但实际工作中，敢不敢开拓创新是党员干部需要跨越的一道坎，因为创新要面临着失败的风险，有些党员干部担心失败对自身带来不利的影响，不敢创新，因此会出现安于现状的工作状态。党员干部只有将创新融入于自己的本职工作中，将党和人民的利益放在首位，不计个人的利益得失，面对问题迎难而上，让创新成为一种意识。
党员干部要始终把“三严三实”作为为政之道，努力做到心中有民、服务于民。踏踏实实、认认真真做好本职工作，努力践行“三严三实”的精神内涵。从自身做起，从行动做起，从现在做起。
三严三实和工作相结合
提出的“三严三实”要求，是我们党新形势下作风建设理论与实践发展的传承与创新，也是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求，更是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子，为开展党的群众路线教育实践活动、推进作风建设树立了新的标杆。广大基层党员干部身处改革发展稳定、联系服务群众的第一线和最前沿，要时刻牢记、自觉践行“三严三实”要求，努力做焦裕禄式的好党员、好干部，更好地服务发展、服务群众。
第一，如何做到严以修身。修身就是对自己思想、道德、情操、言行等一系列关乎自身的塑造。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”，严以修身既是党员干部立身之本，也是干事创业之基。在深化学习中坚定理想信念。理想信念的坚定依赖于坚持不懈地学习，加强党性锻炼。有的党员干部思想迷茫、精神懈怠、意志消沉、不思进取，有的认识不足、能力不足、信心不足、干劲不足，其根源就是放松了理论学习、放松了党性锻炼。基层广大党员干部要始终把学习作为一种美德、一种责任、一种追求，向书本学、向实践学、向群众学，在学习中提高素质、提高能力，在学习中解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题，弄清楚“为了谁、依靠谁、我是谁”，增强道路自信、理论自信、制度自信。在实践锻炼中提升道德境界。形之正，不求影之直，而影自直。道德品质是党员干部的首要品质和人格魅力。但是，有的党员干部道德观念淡化、道德标准不高、道德素质缺失，有的甚至唯利是图、道德败坏、腐化堕落，严重影响一个地方、一个单位的风气。基层党员干部一定要在工作中、生活中自觉加强道德修养，在重大考验中检验自己的政治定力，在服务群众中检验自己的宗旨意识，在推进发展中检验自己的担当精神，不断提升自己的道德品质。在时刻检点中追求高尚情操。孔子说：“吾日三省吾身。”严以修身必须勤于检点，经常反思自己的所作所为是否符合“三严三实”要求，并及时勘错纠正。从现实情况看，党员干部的蜕化变质往往是从吃喝玩乐这些小事开始的，是从生活作风不检点、生活情趣不健康这些小节开始的，“温水煮青蛙”，久而久之就难以抵制歪风邪气的侵袭，最后走上腐-败路、不归路。基层党员干部尤其是领导干部都要追求高尚情操，自觉培养健康生活情趣;正确选择个人爱好，自觉远离低级趣味。只有明是非，慎己行，讲操守，重品行，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，才能“修”出做人为官的大境界。
第二，如何做到严以用权。严以用权就是要做到掌权不迷失方向、用权不逾越规矩。基层党员干部尤其是领导干部要牢固树立正确的权力观，保持清醒的头脑，坚持严用权、慎用权、用好权，不踩“黄线”、不越“红线”。用权为公。古人讲，“吏不畏吾严，而畏吾廉;民不服我能，而服我公”，强调的就是用权为公。要深刻认识到权力是广大群众赋予的，行使权力必须为广大群众服务，一丝一毫都不能乱用、私用。要坚持权为民所用，心怀公正之心、公平之心、公道之心，做到公平用权、公正执法、公道办事，切实把权力用在维护广大群众的根本利益上，用在为广大群众谋福祉上。用权有规。权力的边界是法制，权力运行要遵循法律的轨迹，“法无授权不可为”，任何领导干部都没有法外之权。一定要强化“依法用权、规范用权”意识，进一步健全相关规章制度，自觉把权力关进制度“笼子”里;及时公开权力运行清单，主动把权力置于“阳光”下，切实做到按制度、按程序、按规矩用权办事，不专权、不越权、不搞特权。用权有责。权力意味着责任，没有不承担责任的权力。在其位，就要谋其政、负其责。当下，一些权力失控、权力失范的典型案例说明：领导干部责任意识、法纪意识淡薄，才会贪恋权力、滥用权力、以权谋私。每一个领导干部都要时刻自我提醒权力有多大，责任就有多大，唯有牢记为民谋利的责任使命，以戒慎戒惧的心态行使权力，才能做到用权为民、用权于民。
第三，如何做到严以律己。严以律己既是对党员干部的基本要求，也是个人行为的内在规范。基层党员干部特别是领导干部一定要时刻自重、自省、自警、自励，慎权、慎欲、慎独、慎微，始终保持一身正气，两袖清风。做到防微杜渐。“小洞不补、大洞吃苦”，“千里之堤、溃于蚁穴”。如果平时不重视、不及时纠正自己的一些小毛病、小错误、小问题，就有可能积小成大，积少成多，慢慢腐化堕落，最终陷入腐-败深渊。基层党员干部要时刻保持高度警觉，守好拒腐防变的思想防线，从小事做起、从点滴做起，防患于未然。划清公私界限。现实中，有的领导干部因为个人情感而混淆公私，无形中埋下腐-败的“导火索”;还有的领导干部被所谓的“朋友哥们”拉下水，走上违法犯罪不归之路。因此，领导干部一定要划清公私界线，正确对待亲情友情，坚持原则、公私分明、先公后私，不以义气犯原则，不因私情乱公事，不受关系所左右，“始终把风筝的线牢牢握在自己手中”。严守纪律规定。党纪国法面前没有特权、没有例外，不论什么人、不论其职务高低，都要自觉把自己置于纪律的约束、组织的管理和群众的监督之下。基层党员干部尤其是领导干部要严格遵守各项纪律、规定和禁令，要多行善，不干伤害百姓的事;要正己身，不干歪门邪道的事;要守规矩，不干违法乱纪的事;要讲诚信，不干背信弃义的事，始终保持共-产-党人的本色。
第四，如何做到谋事要实。谋事是做事的开始，成事的前提。如果不谋实事或谋事不实，就是形式主义和官僚主义表现。基层党员干部要多学习、多调研、多思考，肯谋事、敢谋事、善谋事，遇到矛盾和困难才能胸有成竹、应对自如、妥善化解。要常怀“实心”。坚持执政为民，常怀为民之心，一切从发展大局着眼，从群众利益着手，用“实心”谋事，不好高骛远，不急功近利，不贪图显绩，真正把发展大事、民生实事谋成办好。要有“功成不必在我”的境界，树立科学发展观和正确政绩观，以“群众满意”为标准，把工作的出发点放到为党尽责、为民造福上。要掌握“实情”。“涉浅水者见鱼虾，入深水者见蛟龙。”对实际情况的掌握程度，往往决定谋事的质量和水平。既要及时学习上级方针政策，准确把握政策导向、改革方向、投资动向，主动对接，吃透上情;也要经常深入基层调研，了解群众意愿，熟悉本地情况，摸准下情;还要把上级精神和本地实际有机结合起来，因地制宜，创新改革，走出一条符合本地特点的发展路子。要具备“实力”。实力就是能力，能力来自不断地学习积累和实践锻炼。要善于运用所学的知识，结合掌握的实情，解放思想，大胆探索，积极创新，使主观认识始终符合不断变化的客观实际。要敢于突破条条框框，想新办法，出新思路，定新举措，解新难题，不断提高谋发展、抓发展和做好群众工作的能力。要突出“实事”。有些规划、决策成了纸上谈兵，究其原因就是没有调查研究，脱离实际，得不到群众支持和参与。只有把民之所需、民之所想、民之所困作为谋事之基，从群众最希望做的事做起，从群众最不满意的事改起，既谋当下惠民生、解民困的好事，也谋打基础、利长远的实事，干工作才能得到群众响应和支持。“取法于上，仅得为中;取法于中，故为其下。”谋事要高标杆、高标准、高要求，力求在各个领域争先进、创经验、出典型。
第五，如何做到做人要实。就是做人要厚道、实在。广大基层党员干部要把做老实人、说老实话、办老实事作为一种社会责任，作为一种人格操守，作为一种行为习惯，体现在工作生活中，体现在一言一行中。要对党忠诚。严格遵守党章，坚决贯彻党的路线方针政策，践行党的根本宗旨，自觉执行党的各项纪律，切实做到“四个服从”，维护党的形象。要诚实守信。强化诚信意识，带头讲诚信、重品行、作表率，带头成为诚实守信的倡导者、推动者、维护者。要踏踏实实抓工作、抓发展，真心实意办实事、办好事，言出必行，行之必果。要真诚待人。要说真话、实话、准话，不说假话、空话、大话，言行一致、表里如一，不说一套做一套，不对人一套对己一套，不对上一套对下一套。要有容人容事的气度，从善如流的雅量，虚怀若谷，与人为善。
结合工作谈三严三实
今年4月，中共中央办公厅印发了《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》，目前，“三严三实”专题教育活动正在全国各地深入开展。娄底市政府对“三严三实”专题教育高度重视，5月11日，娄底书记龚武生主持召开会议，专题研究“三严三实”教育工作。娄底“三严三实”专题教育不分批次、不划阶段、不设环节，融入领导干部中心组学习、“三会一课”、年度民-主生活会、组织生活会等经常性教育。要求各级各单位结合学习研讨，查找“不严不实”具体问题，列出问题清单;坚持边学边查边改，把整改落实和立规执纪贯穿专题教育全过程。这是全市作风建设的又一良好契机，也是提升娄底行政效能的有效途径。
娄底“三严三实”专题教育不分批次、不划阶段、不设环节，融入领导干部中心组学习、“三会一课”、年度民-主生活会、组织生活会等经常性教育。总体时间表为5月中下旬，以专题党课的形式进行动员部署、启动开局。5月至11月，围绕中央、湖南明确的三个专题进行学习研讨。结合学习研讨，查找“不严不实”的具体问题，列出问题清单。12月至2016年1月，召开专题民-主生活会和组织生活会。坚持边学边查边改，把整改落实和立规执纪贯穿专题教育全过程。
严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。领导干部是党和国家的骨干力量，是广大党员和人民群众的带头人，其作风如何，对党和人民事业的发展有着极为重要的影响，关系着一个单位、一个地区的党风政风民风。只有时刻约束自身言行，保持清醒，勤于修身，才能始终管住自己，把住小节，真正做到“挡得住诱-惑，耐得住清贫，经得起考验”。领导干部生活作风和理想信念是紧密相连的，很难想象一个沉溺于吃喝玩乐、纸醉金迷的人，能够有高尚的精神追求，能够全身心地投入工作与事业，能够与老百姓同甘共苦。
严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私，敬畏人民赋予的权力。随着社会财富的增长，我们党掌握的各种执政资源比过去丰富了，党员领导干部廉洁与否，不仅关系到党风政风，也关系到公共资源的分配，关系到社会公平正义。这些年来，人们对一些“拼爹”现象的焦虑，对“表哥”、“房叔”的愤慨，莫不与此有关。靠什么打造廉洁政治?在设定好防止权力腐-败的制度之后，从思想源头让领导干部对权力心生敬畏才是治本之策。
严以律己，就是要手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。常怀律己之心，既是对党的事业高度负责，也有利于个人的健康成长。领导干部地位特殊、岗位重要，面对的考验十分复杂，受到的诱-惑多种多样。只有常怀律己之心，才能坚守道德防线，永葆政治本色。但也有少数领导干部在“糖衣炮弹”面前放松了要求，甚至走上了违法犯罪的不归路，最后葬送了自己。“木自腐而后虫生”，分析那些滑入歧途的领导干部，无一不是从放松自我要求、放纵个人欲望开始的。
谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践和历史检验的实绩。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。无论是谋事还是创业还是做人，“实”是对一个人作风的基本要求。实是实在，是老实，是诚实。做人、做事和创业三者也是紧密联系的，如果一个人做人“实”，其做事也必然“实”，创业也会“实”。毋庸讳言，现实中有些干部喜欢做表面文章、搭花架子;有些干部对上级阳奉阴违，对群众则成了“官油子”、不办实事。凡此种种，都是不以实立身，不以实为守，不以实行事。
关于“三严三实”的论述，从价值层面对作风建设提出了更高的要求，其中“谋事”“创业”“做人”囊括了今天领导干部工作生活的各个层面，“修身”“用权”“律己”里面有对古今修己正身之道的凝练和提升。
当前，娄底市经济处于调整阶段，正是需要这种既“严”又“实”的精神。首先，为党员干部坚定理想信念丰富了新内涵。践行“三严三实”，要求党员干部树立正确的权力观、政绩观、价值观，强化服务意识，本分做人，踏实做事。其次，为党员干部加强作风建设提出了新要求。“三严三实”要求党员干部求真务实，从群众身边的具体问题抓起，用实际成效取信于民，让群众内心点头、真心满意。第三，为推进改革发展提供了新保障。“三严三实”对党员干部的精神状态、谋事理念、工作方法等作了系统概括，既提振了攻坚克难的精气神，又指明了干事创业的方法-论，为抢抓机遇、破解难题、推动发展提供了有力保障。
为认真践行“三严三实”，促进经济社会发展，结合娄底实际，个人认为，全体党员干部应努力做好以下几点：
一是认真学习传达贯彻讲话精神实质，让“三严三实”的理念真正深入人心。领导干部带头学习领会“三严三实”的实质，结合工作开展情况，认真查漏补缺，通过领导干部的带头示范，带动部门解决工作标准不高等问题，让“三严三实”的理念落实到具体工作中。
二是结合当前经济社会发展工作重点，以“三严三实”的标准抓好落实。围绕经济发展，坚持问题导向，完善经济发展、城乡建设与管理、科技创新、项目建设、招商引资，以及政法、宣传、组织等工作体系。并按照“三严三实”的标准，由分管领导带队，开展专项督查调度，掌握落实情况，对发现的问题，及时协调解决，不断改进工作。
三是紧扣党员干部作风建设的工作要点，把“三严三实”的要求始终贯穿行政效能建设。针对当前作风建设中存在的薄弱环节，加强指导，主动开展沟通交流谈心活动，让大家清楚知道、市政府的总体思路和工作要求，激发干事创业的热情。积极宣传我市群众淳朴、干部务实、班子团结和风气清正的良好发展基础，以及各项工作的亮点和创新做法，通过宣传，弘扬正能量，提振干部的精神状态。同时，严格督查考核，对乱作为、不作为、慢作为等现象，严格落实问责机制，以作风的大转变促进全市经济社会大发展、大繁荣。
昌黎：“三严三实”教育与各项工作有机结合
昌黎县把“三严三实”专题教育作为实现科学发展、绿色崛起的重大牵引，紧密结合县情主动谋划特色动作，民生为本抓调研，严字为纲抓作风，实字为要抓发展，实现了开展专题教育与推进工作发展互促共赢。
落实“民生三问”，围绕服务抓调研。一是问需于民，“五联五送”暖民心。昌黎县集中开展“五联五送”活动(每名科级以上干部联系一名村干部、一名老党员、一名群众代表、一名特困户、一名致富能手，送项目、送文化、送政策、送技术、送信息)，搭建与基层党员群众互动平台。二是问计于民，座谈交流集民-意。全县组织召开党员群众座谈会210场次，收集群众意见建议140多条，帮助基层明确发展思路、谋划发展措施60多项。三是问政于民，真抓实干遂民愿。全县科级以上干部以强烈的担当精神积极作为，站稳群众立场，维护群众利益，截至目前解决实际问题50余个，干群关系不断巩固。
采取“三项措施”，建章立制抓作风。昌黎县围绕构建更加科学的民-主决策机制，确定了《关于进一步提高会科学民-主依法决策水平的意见》等17项亟须建立和完善的相关制度机制；制定了《昌黎县党政正职“六个不直接分管”制度》，打破对局、乡领导班子考核“一刀切”的做法；制定全县考核工作“一个意见、两个办法”，建立年度考核、平时考核、专项考核“三位一体”考评机制，出台《关于县级领导干部带头狠抓落实的十项措施》。到目前，全县各单位修订完善和新建各项制度规定307项。同时，以昌黎纪检监察网为载体，通过短信通知、发放信函等形式，组织全县各界评议代表开展重点科(股)长晒权评议和项目业主评价政府职能部门网上评议活动，并对评议结果排名后十位的单位和个人进行集体约谈。
围绕“三大重点”，紧扣主题抓发展。他们把项目建设作为践行“三严三实”的重要考场。今年，共安排亿元以上重点项目24项，在建项目总投资69.62亿元，年度计划投资20亿元以上。把创新创业作为践行“三严三实”的重点指向，推进钢铁、红酒、皮毛等支柱产业转型升级，积极发展养心、养身、养老产业，培育新的支柱产业。把民生幸福作为践行“三严三实”的根本原则，优先解决上学、就医、住房三大民生问题，确保完成总投资5.2亿元的人饮安全工程、老年人优待工程等8大民生实事。