- 相关推荐
年轻干部三严三实问题
在3月9日的全国人大会议安徽代表团审议时指出，各级干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己，做到谋事要实、创业要实、做人要实。“三严三实”的作风建设要求，在代表中引起了热烈的反响。
在培养年轻干部中，要坚持自我修身与组织培养相结合。组织部门要创造条件积极引导，鼓励年轻干部自觉加强自我修身。同时又要综合运用组织培养所具有的任务的强制性，目标的明确性，内容的针对性以及条件的优越性，把握培养的主动权，促进自我培养向组织培养的方向发展。在机制上要进一步完善管理机制，建立激励机制，坚持干部培训与干部选拔任用相结合，坚持“逢进必训”，“逢训必考”，“逢考必严”的原则。在形式上要突出课堂教育与经验交流相结合，理论教育与实践锻炼相结合，本地教育与异地教育相结合，适当运用现代科技辅助教学，形成跨区域、多层次、全方位的培训网络，使年轻干部的综合素质及工作能力得到全面提高，达到对年轻干部“育苗”的预期效果。还要坚持个性发展与群体培养并重。既要对个别优秀年轻干部进行重点培养，使他们快速成熟起来，又不能忽视干部队伍整体素质的提高。组织部门除了每年对干部分层次、分阶段进行集中整体培训外，还要重点选准一批有潜力的青年干部进行强化培养，给他们“压重担，委重任，出难题”。要让年轻干部到条件艰苦的乡镇任职，并对其工作情况实行跟踪管理，建立工作绩效考核以及日常管理台帐，及时组织他们进行学习培训，开展调查研究。要经常组织年轻干部开展一系列人生观、价值观及世界观的座谈会、交流会，为他们的成长架梯、铺路。
年轻干部如何践行“三严三实”？
在谈及推进作风建设时，要求各级领导干部“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”。年轻一代的干部，作为党和政府最新鲜的血液，与前辈们相比，有一定的优势，比如拥有更高的学历、更开阔的眼界、更先进的工具，但由于没有经历过革命战争的洗礼，理想信念不够坚定，一路从学校走出来，并没有和群众建立深厚的感情等。如此短板，都需是要年轻干部们把“三严三实”的要求作为将来的为政之道、成事之要和做人准则，时时刻刻严格要求自己。
坚持不懈苦练内功。年轻干部干事创业必须有过硬的理论知识背景与丰富的实践经验做支撑，而这恰恰是年轻干部所欠缺的。因此，只有保持谦虚谨慎的态度，向书本学，不断更新理论武装自己;向群众学，俗话说智慧在群众中;向领导学，学习他们高-瞻远瞩的工作思路;向同事学，学习他们多年积累的经验方法……只有不断的充实自己、完善自己，才能谋实事，谋成事。
脚踏实地做好本分。大多数年轻干部从校园走出来，对工作有很多憧憬，希望能放开手脚大干一场，但真正走上工作岗位，尤其是到基层之后，发现需要大家做的大多是一些琐事、小事，不禁有些失望，但这正是一种考验。基层是离群众最近的地方，琐事又恰恰是百姓最关心的事，一屋不扫何以扫天下，如何将这些百姓关心的事做好做实，才是公务员——人民的公仆最应该思考的事情。因此要带着对百姓的感情去做好每一件事，不欺骗、不糊弄、不辜负老百姓，把每一件小事做好，把每一件事情的细节做好，将来才有可能把大事做好。
开拓进取勇于尝试。年轻干部要有闯劲。作为党全面深化改革的亲历者，党的改革需要年轻一代干部积极贡献自己的聪明才智，年轻干部要勇于尝试有担当，敢闯敢干勇亮-剑，既要有脚踏实地的担当，更要有仰望星空的勇气，即使失败了，也可以为后人积累宝贵的经验财富，只有这样才不会辜负组织的培养。
作风建设永远在路上，仅做到以上三点是远远不够的。面对“三严三实”的要求，年轻干部要从“严”上要求自己、向“实”处谋事着力，时刻将这一要求内化于心、外化于行。
湖北省局年轻干部开展“三严三实”实践活动
“我们走访的8家乡村卫生室，其中6家环境脏乱，没有温(湿)度计、冰箱、空调等必备设施，没有专用药柜、存储间，很多药品纸箱直接摆放在潮湿的地上。乡村卫生室的安全状况堪忧。”6月24日，在湖北省食品药品监管局年轻干部基层锻炼汇报会上，新闻宣传处的吕洁这样说。
湖北省局在“三严三实”专题教育活动中，按照“转变作风、锻炼能力”的要求，组织35岁以下年轻干部到基层蹲点锻炼。24名省局各处室年轻干部与乡镇监管人员一起，共同工作生活7天，在基层食品药品安全监管一线接地气、察实情。
体会甘苦
24名年轻干部分别被安排在黄石市阳新县、大冶市，黄冈市罗田县、麻城市等革命老区、偏远山区的乡镇监管所锻炼，原汁原味地体会基层监管工作。
湖北省局办公室的郑毅等4人被安排在阳新县三溪食品药品监管所锻炼。他们住在镇上唯一一家在营业的招待所，50块钱一个房间住2个人，拉开窗帘就能看到三溪镇的一条小溪，夜晚耳边蚊子嗡嗡声一片。郑毅在日记中写道：“起初，有的女同志感到住宿环境简陋、生活不便，后来逐渐适应了，还调侃住上了‘溪景房’。”
在大冶市还地桥镇锻炼的陈相龙，由于没注意晚上睡觉前驱赶床上的白蚁，半夜白蚁爬到了脸上，蚁酸灼伤了皮肤，第二天便化脓了。和他一起的另外3人都不同程度地“负伤”了。
年轻干部们在基层目睹了很多平时在机关无法看到的场景：监管所的两间办公室中间墙壁上凿了一个洞，一台空调两个房间使用;监管人员缺少执法车辆，在附近检查就骑自家摩托车，去远处检查只有租面包车，每次检查仍然能保证进村入户;
为到二三十里外的村子进行日常检查，监管人员天不亮就起床，午饭自带简单解决……基层的苦与累，基层监管人员不畏困难的精气神让年轻干部感触颇深，大家纷纷感慨“不虚此行”。
省局党建办的丁震谈到，他长期在机关工作，很少接触基层，通过这次锻炼看到了基层的艰辛，他为自己平时叫苦叫累感到惭愧。
年轻干部要落实“三严三实”
昨天，、组织部长应勇在出席第二期全市优秀年轻干部思想作风建设专题培训班结业式时强调，年轻干部要带头落实提出的“三严三实”要求，切实肩负起历史赋予的使命，做出无愧于时代的业绩。
据介绍，高度重视优秀年轻干部的思想作风建设，继去年9月举办第一期优秀年轻干部思想作风建设专题培训班后，再次举办第二期培训班，市政府主要领导和有关专题授课，并与学员们亲切谈心。通过6天紧张有序、内容丰富的培训，年轻干部进一步增强了大局意识、改革意识、群众意识和清廉意识，达到了预期目的。
应勇希望年轻干部坚持做到带头勤学善思重实践，认真学习政治理论和本职业务，时刻关注大局，注重实践磨练，全面提高自身素质；带头坚定信念讲党性，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，自觉加强党性修养；带头敢闯敢试敢担当，面对大是大非敢于亮-剑，面对改革攻坚敢闯敢试，面对急难任务敢于挺身；带头严守组织纪律，把组织纪律当作带电的“高压线”、当作处事用权的“底线”、当作防微杜渐的“防火墙”，带头执行组织纪律。
来自市级机关、市属企业和中央在沪单位的314名优秀年轻干部参加了培训。
泰州市召开“三严三实”专题教育年轻干部座谈会
4月22日下午，我市召开“三严三实”专题教育年轻干部座谈会，组织部副部长、“两新”工委书记、党建办主任张卫东出席座谈会并讲话。来自基层的15名年轻干部代表参加座谈。
座谈会上，参会人员围绕“如何搞好‘三严三实’专题教育”作了交流发言，分别从不同的角度阐述了自己的思考，提出了意见建议。
张卫东充分肯定了15名年轻干部的精彩发言，给予了“思想有灵气、讲话有底气、工作有锐气”的高度评价。张卫东强调，此次座谈会符合“谈”的要求，既有面对面的语言交流，更有思想上的火花碰撞和座谈会的火热氛围。最后，张卫东寄语年轻干部要站得高、行得远，既要扎根基层，更要放眼全局，在青年时期就要认真践行“三严三实”要求，时刻保持对自身的高标准、严要求，坚持从我做起、从小事做起、从现在做起，扎扎实实走好人生的每一步。