以三严三实为契机
关于“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，是广大党员干部特别是各级领导干部的为政之道、成事之要、做人准则，也是做好新形势下组织工作的重要遵循。
我们要认真学习、深刻领会“三严三实”的精神实质，充分认识“三严三实”对于加强党的建设和组织工作的重要意义，以更加严格的标准、更加扎实的作风，推动组织工作取得更大成绩，为全面深化改革、推动经济社会持续健康发展提供坚强有力的组织保证。
我们要突出重点、抓住关键，切实把“三严三实”要求贯穿领导班子和干部队伍建设全过程。要以“三严三实”为目标教育培养干部，把“三严三实”要求与学习贯彻系列重要讲话精神、学习弘扬焦裕禄精神、深入开展党的群众路线教育实践活动等结合起来，教育引导广大党员干部特别是领导干部自觉践行“三严三实”，以己正立信，以无私树威，以务实兴业。要以“三严三实”为尺度选拔任用干部，结合学习贯彻《干部任用条例》，把“三严三实”作为干部考核评价的重要内容和选拔任用的重要标准，大力选拔修身严、用权严、律己严、谋事实、创业实、做人实的干部，坚决不用那些“不严不实”的干部，已经在领导岗位上的，要坚决调整下来。要以“三严三实”为依据监督管理干部，完善从严管理干部制度体系，综合运用教育、管理、查处、问责等手段，切实解决一些干部作风漂浮、纪律松弛、为政不廉等问题，坚持用制度管权管事管人，健全民-主集中制，督促干部自觉按规则、按制度行使权力。
我们要夯实基础、完善措施，切实把“三严三实”要求落实到基层党组织和党员队伍建设各方面。推进基层党组织建设要贯彻“三严三实”，以开展群众路线教育实践活动为契机，以建设基层服务型党组织为载体，健全完善基层组织体系，着力整顿软弱涣散基层党组织，做到情况实、工作实、办法实，推动基层党组织更好地发挥领导核心和政治核心作用。加强党员队伍建设要落实“三严三实”，始终把政治标准放在首位，严把发展党员入口关，严格党员教育标准和管理要求，及时处置不合格党员，务实有效地做好服务党员工作，激励党员自觉发挥先锋模范作用。创新基层党建工作要体现“三严三实”，发扬钉钉子精神，聚焦突出问题和薄弱环节，出实策、鼓实劲、办实事。
以三严三实为契机
以“三严三实”为契机 推动队伍建设迈上新台阶#e#崇业路派出所以“三严三实”专题教育实践活动为契机，6月26日早晨召集全体民-警召开队伍建设专题会议，共同探讨和分析了近期队伍建设中存在的一些问题，在以往队伍建设管理要求上，就队伍管理提出了“从严学习、从严管理、从严监督”新措施，实现“夯实责任意识、夯实制度治警、夯实检查追责”的目标，齐心协力推动队伍建设工作迈上新台阶。
一、从严学习，夯实责任意识
崇业路派出所坚持把思想政治教育工作放在首位，用具有时代性和先进性的政治理论鼓舞民-警、激励民-警，加强其责任意识。将社会主义法治理念融入民-警日常职业道德教育工作中，深化全体民-警对社会主义核心价值观在公安基层工作中的重要性的认识；将“三严三实”教育专题活动融入日常学习、工作与生活中，在学习和实践中不断深化对“三严三实”的认识，以此增强民-警的法治意识和责任意识，逐渐形成一支具有高尚职业操守、道德素养和精神风貌的民-警队伍。
二、从严管理，夯实制度治警
为杜绝因执法形象不佳、群众反映恶劣等问题的出现，崇业路派出所所长薛鹏要求全体民-警执法时力求做到文明执法、规范执法，对于涉嫌违法行为，必须向当事人清楚地陈述违法事实，并说明违法危害程度，切实做到严格遵守工作规章制度。严格落实备勤工作制度，规范交接-班制度，规范接处警工作，严格警车管理使用制度。完善队伍建设责任体系，按照“从严治警、制度管警”的思路，坚持从严管理、规范管理，保证各项工作有据可依、有章可循，用制度管人、管事，真正地实现用制度推动所里各项工作全面落实。
三、从严监督，夯实检查追责
通过开展批评与自我批评民-主生活会，加强内部监督，对于提出来的问题制定严格具体的整改措施，必要时签订整改落实责任书。利用微信微博舆-论平台，加强外部监督，对于群众提出的问题，尚未出现的，要未雨绸缪，做到“照镜子”，已经出现的，及时“正衣冠”，重视舆-论监督。严格落实对关键性岗位、重点环节的检查和监督，如有违法违纪失职等现象发生，一定将责任追究到底。加强8小时以外的监督力度，严格执行公安部“五条禁令”等纪律规定，通过内部监督和外部监督这“两只手”，建设一支风朗气清、勇于担当的执法队伍。
以“双提升”为契机 践行“三严三实”
10月9日上午，新区召开组工系统“三严三实”第二专题学习研讨会。新区党工委委员、组织人事局局长曾雪莲参加会议并强调，组工干部要自觉守纪律讲规矩，并以“双提升”行动为契机，推动新区党员干部践行“三严三实”。
会上，与会人员对照“严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的‘明白人’”主题，结合自身实际进行研讨发言。“以选人用人方面和身边党员干部的反面典型案例开展教育，很有针对性和教育意义。”“要把好金钱关、人情关、诱-惑关，筑牢思想防线，始终坚持廉洁自律。”与会人员纷纷认为，要从反面案例中汲取深刻教训，引以为戒，自觉做到守纪律、讲规矩，努力践行“三严三实”。
曾雪莲强调，组工干部要自觉守纪律讲规矩，强化意识，严格履行职责，把考察干部的功夫下在平时，做好精准动议，从政治上、道德上和工作能力等方面对干部严格审核把关，以“三严三实”为标尺监督管理干部，加强自身建设。同时，要扎实开展“三严三实”专题教育，以正反面典型为镜，开展专题学习研讨，强化问题意识，对存在的“不严不实”问题即知即改、立行立改。并以“双提升”整治行动为契机，推动新区党员干部践行“三严三实”。
以三严三实为契机
副校长杨力：以“三严三实”专题教育为契机，切实提高工作水平#e#根据《上海外国语大学“三严三实”专题教育实施方案》的要求，机关党总支第六党支部于7月3日下午在虹口校区行政楼608会议室召开了“三严三实”专题教育组织生活会，所属各部门全体党员认真参加了本次学习活动。
会上，杨力副校长为全体党员上了一堂“三严三实”专题党课。他首先介绍了“三严三实”专题教育的实施背景，并结合各部门实际工作，解读了“三严三实”的具体内涵。
他指出，严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，坚持三个自信，做好教学、科研和学科建设的规划设计，强调师德师风，树立正确的价值观、人生观。严以律己，就是要在思想、政治觉悟和行动中与中央保持一致，从细节出发，做到五个必须。严以用权，就是要严格按规章、按制度、按法律办事，依法治校。严格要求，严格检查。
谋事要实，就是要从学校实际出发，为师生做实事。要有服务理念。一切为了做好服务工作。松江成立公共服务中心，各部门都应做好相应的服务工作，切实解决师生的问题和需求，认真为老师、学生服务。创业要实，就是要全面推进学校综合改革，认真总结“十二五”规划的建设成效，科学制订“十三五”规划。把各项工作做到实处。做人要实，就是要求别人做到的自己要做到，要求别人不做的自己先不做。做官一阵子，做人一辈子。在工作中要把做人放在第一位。
随后，杨力副校长结合实际工作，指出了在教学、科研、学科发展中可能存在的“不严不实”问题。他要求，各党员都应树立问题意识，以问题为导向，认真查找工作中存在的“不严不实”问题。他指出，以下都是“不严不实”的具体表现。
1．理想信念动摇，党性修养缺失。
要考虑，是否存在境界不高，大局意识不强，本位主义严重的问题。是否存在短视现象，没有长远规划，单位之间、机关与院系之间联系沟通不够情况。有没有考虑院系需求，考虑如何提高工作效率。
2．宗旨意识淡薄，群众意识缺失。
要进行横向、纵向调研、比较。从横向看，与其他院校相比，是否存在差距。从纵向看，和过去相比是否有所提高。
3．工作谋划不够，工作推进方法不佳。
4．精神状态消极。
要考虑，是否存在小富即安思想，是否缺乏紧迫感和危机感。是否存在为官不作为现象。要着力改善工作，消除负面印象。现在没有危机感，将来一定会遭遇危机。
5．开拓创新精神不足。
要考虑，是否存在吃老本现象。下一轮学科评估压力很大。其他院校结合强势学科发展很快。我们要做好设计，开拓思路，拓展研究领域，推动区域国别研究。
6．做人不严不实，缺乏规矩意识，法纪意识不强。
最后，杨力副校长畅谈了如何在教学、科研和学科发展中落实“三严三实”。他要求，各位党员要做到以下几点:
1．加强思想建设，促进作风转变。
“三严三实”有很多具体安排。要做好自学和交流工作。尤其是部处领导，要立足本职工作，从作风上严起来，实起来。
2．配合学校综合改革，着力解决突出问题。
要在学习中不断落实、整改，做到边学习边检查，即知即改，切实解决关乎学校发展、师生反映突出的问题。将工作落到实处，推进综合改革。
3．建立长效机制，做到制度化、常态化、长效化。
真正做到依法治校，把学校综合改革工作做好。“三严三实”，对学校而言，就是要从严治校，依法治校。就部门而言，就是要结合工作实际提升工作能力。就个人而言，就是要与自身工作相结合，查找、改正工作中不严不实的言行。
随后，机关党总支六支部全体党员交流了“三严三实”的学习体会以及历史文献纪录片《筑梦中国》的观后感。
最后，机关党总支六支部所属各部门领导结合自身工作，交流了参加“三严三实”专题教育活动的心得体会，并提出了今后具体的整改措施。
以“三严三实”教育为契机 抓实干部队伍建设
近日，和平农场结合中央关于开展“三严三实”工作部署要求和省农垦总局“三严三实”工作会议精神，深入践行“三严三实”专题教育要求，进一步擦亮“严”和“实”的作风底色，坚持以专题教育活动为契机，将“三严三实”精神贯彻到工作常态，抓实干部队伍建设。
一是加强党员干部队伍思想政治建设。通过集中学习、支部会议学习和基层党课教育等形式，带领干部深入学习“三严三实”内容和精神实质，教育党员干部在工作中要将自己放在与群众平等的位置，坚持“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”，遵守党纪国法，正确行使权力，服务基层生产发展、服务社区百姓生活，争当职工群众心目中的好干部。教育干部要做到以德为先，修身养性，树立正确的世界观、人生观、价值观，立志农垦事业，坚守岗位，踏实肯干。
二是加强作风建设新常态。在“三严三实”的教育活动中，尤其注重加强党员干部的作风建设，打起群众路线教育实践活动中作风整改的“回马枪”，在“实”字上下功夫。教育广大党员干部工作上坚持从实际出发，脚踏实地，推动农场产业结构调整升级稳中求进，扎实开展基层生产和社区工作；为人要实在，对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，坚决反对形式主义、浮夸之风和形象工程，真抓实干，敢于担当责任，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
三是工作纪律“严”字当头。从干部队伍纪律建设情况出发，结合专题教育活动的开展，制定机关干部上下班登记考核制度、基层干部生产工作跟踪检查制度和完善干部日常工作管理制度等，严格整治上班迟到下班早退和随意脱离工作岗位等纪律松懈问题。严格执行“中央八项规定”的贯彻落实，规范公务出差和接待活动，领导干部要坚持以身作则、身先垂范，做好表率，带头遵守纪律。充分发挥纪委纪检监察的作用，严格监督党员干部对权力的行使范围，排查风险隐患，对发现的违纪违法行为及时提醒，严重的要作出相关处分。
通过结合“三严三实”专题教育活动的开展，将“三严三实”精神贯穿到各项工作当中，加强农场党员干部队伍的思想政治、作风和纪律的建设，将“三严三实”重大要求内化于心、外化于行，努力建设一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的党员干部队伍，为奋力推动企业改革发展、转型升级提供坚强的组织保障。
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