范文资料网>规章制度>请假制度>《企业法律规定请假制度

企业法律规定请假制度

时间:2022-04-22 08:45:26 请假制度 我要投稿
  • 相关推荐

企业法律规定请假制度

第一条 为建立健全部门人事管理制度, 进一步规范公司的请假制度, 特制定此规范。

企业法律规定请假制度

第二条 本规定适用于公司所有员工。

分 则 第三条 公司各个市场员工员工请假,需向各个市场负责人递交书面 申请,如实填写《请假申请表》 ,否则请假不做生效;员工假 期满后,须到市场负责人销假,否则做矿工处理。

第四条 各个市场负责人必须严格把关,保证员工请假的真实性。

第五条 员工请假,应提前办理请假手续,填写《请假申请表》 ,因身 体不适等紧急原因临时请假,应在上班前电话联系告知市场 负责人,并安排同事代写或假期满后补写《请假申请表》 ,返 岗后需签字确认。

第六条 员工请假 2 天以内须经市场负责人批准同意;请假 3 天以上 市场负责人同意后,需经副总经理批准;请假 7 天以上需经 总经理批准。批准同意后,请假员工持《请假申请表》到市 场负责人备案,否则请假不做生效。

第七条 员工确因生病不能坚持工作,请假 7 天以上的,应提交医院 出具的病假证明,病假期限届满时,员工应返岗。

第八条 未办理请假手续或超出请假期限不到岗的, 一律做旷工处理, 旷工 1 天,扣发工资 50 元/天。累积旷工达 3 天,做辞退处 理。

第九条 凡是在工作日请假扣发请假当天的基本工资 附则 第十条 本规范制度未尽事宜,均按公司其他相关制度或国家有关法 律法规条例执行。

第十一条 本规范制度的解释、修订权归本公司所有。

第十二条 本规范制度由公布之日起正式实施。

【企业法律规定请假制度】相关文章:

企业请假及考勤制度05-17

请假制度03-07

考勤 请假制度05-19

请假休假制度06-29

中学请假制度11-02

学生请假制度11-06

学校请假制度11-03

学校学生请假制度06-07

请假考勤制度04-07

日常考勤与请假制度05-08