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矿长监控值班制度
一、坚持 24 小时在调度室值班,不断人制度,值班矿长、科长 晚上必须有人守在调度室,坚守岗位,不准擅自脱岗。
二、值班矿领导必须带领当班值班科长下零点班查岗,升井后认 真填写“领导调度值班记录”和“领导调度值班下井检查表” 。
三、 凡矿领导查岗过上级领导查岗发现无值班人员在岗或值班记 录不齐全,调度室又没有通报的,每次罚调度室值班主任 10元。
四、 严格交接-班制度, 认真填写交接记录, 按到岗顺序不能空格, 本人亲自签字,不得代替,做到交清接明。当天存在的问题由当班值 班矿领导亲自填写,否则对当天值班人员每人罚 10 元,或发现一处 不符合规定每人罚 5 元。
五、值班科长不准迟到或不值班,有事必须向当班矿领导和调度 室主任请假,发现迟到一人次罚 10 员,私自不参加值班罚 30 元。
六、布置、协调、处理好当天的安全生产,对当天安全生产负主 要责任。
七、井下出现问题时,负责组织有关人员下井现场处理,值班矿 领导必须下井现场指挥处理。
八、值班矿领导要在调度会上通报当天生产情况,不按规定汇报 的,对汇报人罚 10 元。
九、值班矿领导如因有事零点班不能下井必须给常务矿长请假。
矿长跟值班制度
为认真落实《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》和市政府文件精神,,以实际行动树立项目部安全管理主体地位,提高“解决问题在井下、工作重点在现场”的安全管理理念,特制定本制度。
一、矿长每月下井不少于15次,其中带班不少于8次,每次不少于4小时,每月查处“三违”人员不少于1人次,查处安全隐患不少于10条。下井检查安全工作的重点为:(1)检查落实领导干部下井带班作业制度的执行情况;(2)检查各项安全管理制度的落实情况及各级领导履行安全生产责任制情况;(3)检查“一通三防”、防治水等防范重特大事故的安全技术措施的落实情况;(4)检查安全质量标准化建设、安全费用的使用管理、安全培训工作的开展情况;(5)检查作业环境的安全状况、机械设备的安全状况或设备缺陷情况;(6)检查安全设施完好状况。
二、副矿级领导必须严格执行干部下井带班作业制度。井下作业场所每班必须有1名副矿级领导下井带班作业,实行24小时不间断跟班安全检查。总工程师每月下井不少于15次,其中带班不少于12次,副矿长每月下井不少于20次,其中带班不少于18次,每次不少于4小时,每月每人查处安全隐患不少于20 条,查处“三违”人员不少于1人次。副矿级领导下井带班作业的主要职责为:(1)负责监督检查当班安检员、瓦检员、队长、班组长等下井跟班管理人员按时上岗和特殊工种持证上岗情况,以及上述人员履行岗位安全生产责任制情况;(2)负责检查督促各项安全技术措施的落实,重点是“一通三防”、防治水等防范重特大事故的安全技术措施的落实;(3)负责当班重大安全隐患的检查及落实整改,并将整改情况及时向下一班交接清楚;(4)及时发现和处理“三违”人员;(5)负责对带班过程中经常出现的问题及时进行反馈,并通过制定措施、完善制度、落实人、财、物等予以解决;(6)负责检查和处理与安全生产有关的其它问题。
矿级领导干部下井带班作业及进行安全检查必须认真填写《安全检查信息卡》,信息科负责矿级领导安全检查信息卡的收集整理,调度室建立矿级领导入井考核记录,对完不成下井带班作业次数的,当月每少一次下井带班作业的扣罚200元。完不成查处安全隐患及“三违”人员任务的,每少一项处罚100元。
煤矿矿长值班制度
1、每天坚持按时上班,没有特殊原因不得迟到、早退。
2、对当日矿内发生的一切事务及时处理。
3、了解当日上班人员情况,掌握下井人员准确数据。
4、了解当日井下生产情况,掌握回采、掘进、碛头工作状况。
5、了解当日井下各工作面、总回风巷有毒有害气体真实情况。
6、了解当日机电设备、输电线路运转正常情况。
7、了解当日维修人员维修路段及工作情况。
8、了解当日矿内发生工伤事故情况。
9、了解当日销售行情及信息反馈情况。
10、了解当日外来人员业务接洽情况。
11、了解当日新到矿上班人员及人数情况。
12、了解当日上级有关指示通知精神情况。
13、了解当日矿内发生的其他事项。
14、值班员除处理好日常事务,必须做好值班事要记录。
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