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编辑部面试要问的问题
面试技巧指的是在面试时候的技巧。面试是你能够得到一份工作的关键。以下是小编为大家整理的编辑部面试要问的问题,希望对大家有所帮助。
编辑部面试要问的问题
1、请你自我介绍一下。
2、你有什么业余爱好及特长。
3、你的座右铭是什么。
4、谈谈你的缺点。
5、为什么选择编辑部。
6、对于这项工作,你有哪些可预见的困难。
7、给就业中心提一个工作宗旨,要简单。
8、职通社什么地方吸引你。
9、如果给你布置一个任务,让你改了3遍,但是还不能达到想要的效果,你会怎么办?
编辑部招新面试问题
1.师妹(师弟),你好,首先请作一分钟时间的自我介绍。
2.你为什么选择我们编辑部呢?或者说你对我们编辑部有怎么样的认识呢?
3.如果进入我们部门之后发现跟你想象的不一样,你会怎么调整自己的心态? (这个问题放在当面试在回答第二个问题"对编辑部的认识"与我们的实际有出入时问)
4.你希望在编辑部工作中,获得什么或者得到什么锻炼呢?
5.你之前对我们团委编辑部出的杂志有了解过么?你对它有怎么样的感觉呢?或者说有没有什么建议呢?(如果回答有,还可以拿<杨帆>和<外文通讯>,让他们来分析这两本杂志的优缺点)
6.谈谈你自己的优缺点,准备如何为社团的发展做贡献?
7.你认为要成为一名好的编辑部干事,需要哪些素质要求?而你自己哪些方面是已经具备了的?而哪些方面还有所欠缺的呢?
8.如果你成功进入编辑部,工作了一段时间后,你发现自己的学业其实也挺忙的,你会如何处理呢?
9.如果部长有件很急的事让你做,而你又有自己的计划或要外出,会怎么办? (第8和第9个问题从中挑一个)
10.如果你加入我们编辑部,当你和部长师姐的意见很不一致并且觉得部长意见有问题会怎么办?如果他已经知道你的意见但还是坚持自己的意见,这时你会怎样处理呢?
11.假如部门内部出现你不喜欢的同事或者部长让你和一个跟你有矛盾的同学共事,你会如何处理这种关系呢?
12.假如现在编辑部准备出一份报纸,分配给你的工作就是打电话约某一位师姐的稿子,你会怎么组织措辞呢?(请现场模拟,可以在师姐中选个做被约稿者)
13.假如现在你要采访你们的辅导员杨老师,那你可以跟我们简要地说说你整个的工作流程么?
14.因为团委有时因工作原因,会让你去协调团委其它部门做非相关技术性(就是跟编辑部工作的技术不太相干)的工作,对此,你如何看待呢?
15.如果面试者在做自我介绍时提及自己喜欢写作等,可让她用比较抒情的语言来描述一些今天面试的感受
16.在这么多的面试者中,你认为自己比起他们具有什么优势呢?
17.(如果遇到十分心仪的对象)可以弱弱敌问问她面试了多少个部门?如果同时有几个想招她,她会比较倾向于那个部门?
18.如果你成功成为我们编辑部的一员,但由于不是部门里的所有人都住在同一个地方,不可以经常见面,在这种情况下,你对促进我们部门内部的协调性有什么建议,使得彼此的感情很好呢?
19.如果本次面试没有录取到你,你会怎么办?
编辑部招新面试问题
1、自我介绍(了解他的特长爱好,是否有特长,谈吐,自信心等,一分钟以内)
2、谈谈自己的性格及优缺点。(初步了解他,听一听自己口中的自己,间接考察是否具有自信心)
3、谈谈你心目中的大学生活,以及今后你将如何度过未来三年的大学生活。(考察他做事的目标感)
4、谈谈高中和大学区别。(考察他是否在心理上已经接受了大学生活)
5、假如你在学习上遇到了一个自己不会的题目,你首先想到的解决方案是什么?(考察是否有自主学习的意识)
6、说一件你至今觉得最失败的一件事情。(考察他是否有深刻的剖析自己,对待事物是否有独特的认识)
7、你对编辑部了解多少,为什么要加入编辑部。(看他有没有去了解,是不是个有准备的人。)
8、你加入编辑部之后要怎么做?(考察他是否踏实还是轻浮,看看他对自己的定位是否准确。
编辑部纳新面试问题
1.请你自我介绍一下
2.你有什么业余爱好及特长
3.你的座右铭是什么
4.谈谈你的缺点
5.为什么选择编辑部
6.对于这项工作,你有哪些可预见的困难
7.如果你被录用,将怎么做
8.为什么要录用你
9.你能做什么
10.如果给你一台电脑,你会拿它来干什么
11.看到墙上这棵树你看到什么
12.如果安排一个你不能安排的任务,你还能接受吗
13.你们班的人名和人你能记多少
14.给就业创业中心提一个工作宗旨,要简单
15.目前的工作计划
16.人往高处走,是人生追求;人往低处走,是追求人生。对于这句话的理解
17.就今天面试写一份简短新闻稿
18.就业创业中心什么地方吸引你
19.你认为复试有必要吗
20.干过兼职吗
21.如果给你一元钱,你能活几天
22.面对一场辩论赛需要三张不同照片,你会从哪三个角度拍
编辑部面试要问的问题
1、为什么离职了上一份工作?
2、上一份工作的具体内容成绩收获与不足?
3、你具备哪些能力与应聘岗位相匹配优缺点?
4、你的兴趣爱好有哪些?
5、你的领导同事如何评价你以及你如何评价对方?
6、最得意和遗憾的经历?
7、如果公司聘用你,你将如何开展工作?
8、为什么选择我们公司?
9、如何看待义务加班?
10、如何与面试官进行薪酬谈判?
11、你还有什么要问我们吗?
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