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护士长值班制度
1、在护理部的领导下,负责夜间各护理单元工作中的复杂疑难问题的解决、危重病人的抢救、突发事件的协调处理、护理人员的临时应急调配以及夜间护理质量的监控等工作。
2、值班护士长应服从护理部的统一排班，不得随意调班，遇特殊情况需调班时必须报护理部同意备案。
3、值班期间应坚守岗位，按规定着装，佩戴胸牌，认真查房，认真巡视病房，保持通讯通畅，向各护理单元注明自己的通讯方式，以便及时联系。
4、护士长应全面掌握各类护理质量标准及病房管理要求，实事求是、客观真实地反映各护理单元的工作状况，对违反护理规章制度、操作规程及劳动纪律者予以指出并责令纠正。
5、遇有病情突变、危重病人抢救或存在护理困难时应及时给予业务指导和协助，必要时临时组织调配护理应急人员积极处理。
6、各科室夜间遇有重大问题或难以解决的事件时，应首先报告值班护士长，值班护士长接到科室电话，应立即到达现场协调处理，并根据需要报告行政总值班及有关领导。
7、征求并听取各单元护理人员的意见建议，认真记录护士长查房记录单，并对本次值班作一简明扼要的小结。
8、做好值班记录的交接工作，妥善保管，每周一交护理部审核。护理部将对记录的有关问题进行反馈落实，对一些共性的问题交护士长会议讨论分析。
护士长值班制度
1、 每周由一名护士长进行夜间检查，时间自行确定。
2、 每位护士长必须认真履行职责，如发现空岗现象，按护士长要求进行处理。
3、 如护士长有特殊情况，请自行替串。
4、 夜查第二天早到护理部汇报夜查情况，重点指出存在的问题及不足，并交护士长夜查记录本，在检查过程中对发现的问题当场反馈给值班护士。
5、 每次夜查时间应于晚七点以后进行，夜查时请各位护士长着装整齐，并认真检查各项护理工作。
6、 在值班检查期间，如夜班护士出现护理工作上的难题，夜查护士长及时给予帮助解决或指导。
护士长值班制度 一
一、护士长值班加强节假日和夜间护理工作的督促检查和指导，以保 证护理工作质量。
二、 参加值班人员须具备中级以上职称或护士长资格，具有较强的应急能力和解决问题的能力；
三、 值班人员应严格遵守劳动纪律，认真履行职责。不得随意换班和无故脱岗，夜间一律在护理部值班室听班。
四、 根据护理部要求随机抽查科室，巡查时间不少于2小时，对督查中发现的问题应及时责令改正，并认真填写查房日志。
五、督查值班护士仪表、履行岗位职责、执行劳动纪律及各项规章制度情况。
六、抽查夜班病房、急诊、危重及大手术后病人的护理情况，协助、指导护士进行抢救工作。
七、负责接待、协调和解决护理投诉，并详细记录。
八、解决护理工作中出现的问题和突发应急事件，负责紧急情况下全院护理人员的调配，保证护理工作的正常运转和病人安全。
九、严格执行请示报告制度，对重大事件和不能解决的特殊问题应及时向院总值班、护理部主任请示、汇报，以协同妥善解决。
护士长夜间总值班制度93
一、值班人员由全院各病区护士长组成、轮流承担，每天由1名护士长值班，不分节假日，保证在岗时间。（17：008:00）
二、护士长服从护理部排班，查房认真、细致、实事求是，真实客观的反映各护理单元护理工作状况。
三、了解掌握我院各护理单元危重、抢救、急诊、新入院、手术后等病人的病情及护理情况。
四、考核当班护士对病区危重病人、新入院病人的护理及病情掌握情况；
五、是协调解决院内护理工作中的复杂疑难问题、危重病人的抢救、解决突发事件、护理人员应急调配、物质供应；
六、是负责检查夜班护士岗位职责履行情况，包括个人仪容仪表、劳动纪律、病区环境卫生及护理文书动态记录；
七、是检查病区备用抢救药品、仪器设备，各项安全措施落实等情况。
八、每日夜班统计患者总数、出入院数、危重、一级护理、手术人数。夜间发生的特殊情况等。
九、把以上检查情况记录在夜班工作本上，每天8:30分到护理部交-班。
十、护理部定期对值班记录情况汇总整理，对于工作中出现的共性问题在护士长例会上进行通报并讨论解决，做到有检查、有记录、有反馈、有改进。
护士长总值班制度
(1)为保证午间、夜间及节假日护理工作的正常运行，提高我院的护理工作质量，及时解决临床各科室护理工作中的问题和困难，护理部设总值班护士长一人，专门负责我院午间、夜间及节假日护理工作的组织管理，督促检查岗位职责的执行情况，使护理指挥系统发挥连续管理工作。
(2)护理部每月对总值班护士长进行排班，排班后原则上无重要情况不得调班，若需调班应征得护理部同意。
(3)护理部安排每日查房内容，总值班护士长应按时上岗，不得迟到、早退，查房、处理好有关事宜后，应在值班室休息。
(4)每日值班人员负责总值班室的清洁卫生工作，保持总值班室的整洁，每周日早上更换值班室床上用品。
(5)在值班期间，当护士遇到技术上的困难或特殊情况时，总值班护士长应给予帮助、指导并妥善处理问题，对在值班过程中发现的护理问题，应及时反馈、指导、纠正，并做好记录。
(6)总值班护士长夜间巡查各科室护理工作，并按照护理部要求的项目进行专项检查。
(7)遇医院突发事件按《突发事件护理应急预案》处理。
(8)每日值班应写出书面值班报告，反馈全院危重、大手术、疑难病人病情及护理状况，认真填写总值班护士长查房记录表。
(9)护理部每日阅读总值班护士长书面报告内容，及时反馈，并进行阶段总结，动态分析，提出整改意见。
护士长总值班制度
在住院病人持续增加，学科建设步伐加快，合同护士流动性较大的情况下，今年各科新上岗的年轻护士偏多，由于她们的社会经验和职业经验均显不足，在待人接物、病情观察、护理治疗、急诊抢救等方面均存在薄弱环节。为了减少安全隐患，帮助年轻护士快速成长，确保重点时段的护理质量不下降，经院长办公会研究决定，今年812月，在全院临时实行护士长晚班总值班制度。具体安排和要求如下：
一、参加护士长晚班总值班的人员：护理部主任、护理质量督导员、各科护士长和护理部干事。名单如下：
黄 蓉 冯玉萍 高学文 郭华妮 刘云芳 曾丽萍 刘素芳 石先萍 李之凤 袁 青 罗长梅 李秀玲 彭传芬 刘芬芳 刘传红 望 慧 李家喻 丁兆梅 简翠兰 陈 红 易灵仙
二、护理部每天安排1人晚班总值班，工作时间：1923点，规范着装；享受晚班费10元，不补休。
三、护士长晚班总值班职责：
1、不间断巡视各病区、门急诊系统。
2、亲自参加、指导年轻护士的急诊抢救，并随时指导年轻护士的护理技术操作。
3、指导晚班护士解决临时发生的护理疑难问题或护理纠纷。
4、对全院各病区、急诊科的病危、病重及当天的手术病人，必须实行床边护理查房。检查晚班护士执行医嘱，观察病情及各种护理落实情况。
5、检查晚班护士执行岗位职责和劳动纪律情况。
6、检查晚班各病区病房、治疗室、换药室的管理以及探视、陪伴、清洁卫
生等情况。
7、值班护士长晚7点准时在院总值班室签到，并认真填写值班记录本，作为护理部考核管理绩效工资的重要依据之一。因病或私事请假一次，扣发管理绩效工资50元；迟到或早退一次扣发管理绩效工资20元。
8、护士长晚班总值班制度是一项临时的护理质量管理办法，在施行期间，不影响、削弱院总值班人员的职责和任务。
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