优秀管理者评选方案

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香缤集团优秀员工和优秀管理干部评选方案

优秀管理者评选方案

第一条评选目的

为加强企业文化建设，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，增强企业向心力和凝聚力，充分挖掘2011年度工作表现优异的员工和优秀事迹，特开展本次年度优秀员工和管理干部评选活动。

第二条评选内容

2011年度香缤集团优秀员工、优秀管理干部。

第三条评选对象

集团总部及各下属单位所有员工（含项目工地）。

第四条评选条件

1、在集团或所属单位工作一年以上；

2、工作积极主动，敬业爱岗，能吃苦耐劳，服从管理；

3、尊重上司，团结同事，有良好的团队合作精神；

4、全年无重大工作失误、无违纪违规和犯罪记录；

5、全年请事假不超过3天，迟到不超过5次（满勤者优先考虑）；

6、在德（职业品德）、能（工作能力）、勤（工作态度）、绩（工作业绩）等某一方面有突出表现。

第五条评选办法

1、本次优秀员工评选以基层员工和基层管理者（指副主任以下员工）为主要对象；优秀管理干部以中高层管理人员（指副主任以上员工，含项目班、组长人员）。

2、优秀员工由集团各所属单位主管（总部由各部门主管）亲自提名推荐并填写《2011年优秀员工推荐表》；优秀管理干部由集团办公室和董事长办公室共同推荐并填写《2011年优秀管理干部推荐表》。

3、经提名推荐的优秀员工和优秀管理干部名单将统一公示在集团网站并接受员工和客户的监督，公示期间无举报和异议后方可正式评选为本年度优秀员工和管理干部。

第六条奖励标准

1、凡是评选为本年度优秀员工和优秀管理干部者，优先参加2012年集团组织的年度集体旅游和各类文化活动，每人并可获得现金奖励500元和高级奖杯。

2、凡是获得年度评选荣誉，其成绩将记入个人档案作为下一年度晋升和提薪的重要依据。

第七条评选名额分配

集团总部：2至5人，深圳物业:6至10人，东莞物业:3至5人，雅苑项目：1至3人，豪庭项目：1至3人，泉州项目：1至3人（管理干部分配名额由集团总部决定）。

第八条评选时间安排

主管推荐时间：2011年12月19日至2012年1月15日

网站推荐时间：2012年2月10日至2月18日

结果公布时间：2012年2月22日至2月28日

表彰颁奖时间：2012年3月17日下午15时（暂定）

第九条其他说明

1、本次评选各单位要本着公开、公平、公正、民-主、求实的原则按要求合理展开评选，评选时要深入了解，实事求是，不得徇私作弊。

2、推荐表需在规定时间内统一报送集团办公室。集团办公室在接到推荐表后按上述时间展开相应的审议，过期不送表示放弃参评，集团有权责令或追究主管相应责任。

优秀管理者评选方案2015-09-09 8:19 | #2楼

第二届中国交通企业杰出管理者大会系列评选活动方案#e#

为挖掘和表彰我国交通企业界2015-2015年度涌现出来的杰出人物和建国60年为交通事业做出特殊贡献的单位和个人，展示和宣传我国交通企业管理者的群体形象，推出一批有影响的先进典型，促进交通文化建设，推动交通行业发展，组委会组织开展了第二届中国交通企业杰出管理者大会系列评选活动。

一、评选宗旨：集中发掘、表彰和宣传交通企业管理杰出人物和贡献单位，树立行业典型形象，促进交通企业又好又快发展。

二、活动主题：“宣传交通、塑造品牌”

三、评选时间：2015年4月—6月

四、组织机构：

主办单位：中国交通企业管理协会

支持单位：交通运输部科学研究院、交通运输部公路科学研究院、交通运输部水运科学研究院、中国公路学会、中国道路运输协会、中国交通建设监理协会、中国公路建设行业协会、中国水运建设行业协会、武汉理工大学、中国交通报社、中国水运报社、交通企业管理杂志社。

支持媒体：发现杂志社、中国交通企业网、中国港口协会网、慧聪网工程机械行业频道、中国公路机械网、中国路面机械网、《运输经理世界》杂志、华夏公路建设网、《公路》杂志社、航运在线网、交通世界网。

承办单位：北京国际交流协会

网络特别专题报道：慧聪网交通频道

五、奖项设置：

1、“2015中国交通企业管理十大杰出人物”系列评选活动：

总评选：2015中国交通企业管理十大杰出人物、非常领导者

分评选：2015中国（公路、水路、港口、物流）企业管理杰出人物

2015中国交通（工程建设、设计规划、监理）企业管理杰出人物

2015中国交通科技自主创新杰出人物

2、“建国60年中国交通行业十大荣誉贡献奖” 系列评选活动：

总评选：建国60年中国交通十大荣誉贡献奖

分评选：建国60年中国（公路、水路、港口、物流）行业荣誉贡献奖

建国60年中国交通（工程建设、设计规划、监理）荣誉贡献奖

建国60年中国交通科技自主创新荣誉贡献奖

六、参评对象：交通企业董事长、总裁、CEO、总经理、交通事业特殊贡献者，各省市交通企业单位。

七、参评标准（至少符合两条标准方可参评）：

（一）综合标准

1、资质要求：

我国境内合法注册并经营2年以上的独立法人企业或企业集团（包括交通国有企业、乡镇企业、民营企业、中外合资企业、股份制企业等各类所有制形式的企业）。

2、管理贡献：

（1）近2年企业规模经济实力、产品（服务、工程）实力、国际化经营实力、技术开发实力、设备（装备）实力等方面有显著提高；

（2）近2年经营管理思想、事迹、企业新纪录等受到国家有关部门的推介，取得重大成就，推动了交通企业发展。

3、创新能力：

企业经营管理活动充分体现了自主创新战略，在管理创新、制度创新、技术创新、市场创新等方面实现重大突破，有重大的管理创新成果，为企业为行业带来新的增长空间，为打造企业核心竞争力带来崭新的契机。

4、社会责任：

（1）守法经营、照章纳税，积极维护市场经济秩序，具有鲜明的企业文化，倡导诚信经营、诚信立业精神；

（2）近2年内没有重大安全事故记录；

（3）在领导企业增长的同时兼顾资源的节约，努力打造环境友好型企业；

（4）积极维护员工权益，构建了和-谐的劳资关系。

5、影响力及推动力：

（1）属交通行业的先进典型，引领着行业发展的潮流，并具有广泛的借鉴意义；

（2）先进经验和成功事例曾被地市级以上有影响力的媒体关注，并产生广泛的影响力和积极的示范作用。

（二）交通科技自主创新奖项参评标准：

1、同以上参评标准3、5两条款；

2、具有很强的自主创新能力，科技成果代表了行业先进水平，属交通行业的科技领军人物；

3、在科研、开发等科技实践中勇于创新并做出贡献，有利于加快交通行业的技术创新、经济结构调整，并取得突出经济效益和社会效益者；

4、创造或保持着交通企业新纪录，对提升企业科技创新水平，增强企业竞争能力具有重大贡献；

5、取得过重大发明或专利，为企业和行业创造了巨大经济和社会效益。

（三）非常领导者参评标准：（参考以上参评标准）

1、力挽狂澜带领企业不断创造奇迹，敢于打破各种束缚与条框，勇于尝试与创新；

2、知识面广、经验丰富、才华横溢，独具非凡领导力和团队凝聚力；

3、富有个人魅力和儒商风范。

八、评选方式：

本次评选采用中国交通企业管理协会推荐、省市协会提名推荐、企业自荐相结合，网民投票与专家评定相结合的方式。

九、评选程序：

第一阶段各子榜候选人提名、推荐及自荐工作（4月20日—5月20日）

中国交通企业管理协会提名2015-2015年中国交通百强企业负责人及建国60年以来为我国交通事业发展做出重大贡献的有关人士、各省市交通企业管理协会推荐（各省市限5个名额）、有关交通企业自荐。最终每个子榜确定50名正式候选人或单位。

第二阶段网上公示正式候选人、接受网民投票（5月20日—6月20日）

在中国交通企业网、第二届中国交通企业杰出管理者大会官方网站、门户网站等公众网公示各子榜正式候选人，接受网民投票。按照票数多少，评出每个榜单前30名入围杰出人物或贡献单位，进入专家审定阶段。

第三阶段专家审定第二届中国交通企业杰出管理者大会系列评选（6月20日—25日）

专家评审团由10名行业高端知名人士，10名知名媒体负责人、评论员，10名国家权威经济学家、学者组成，对通过网民投票产生的30名入围杰出人物或贡献单位进行审定并投票。为保证此次评选活动公平、公正，30名评委的名单在最终结果确定后再行公布。

网民、专家分别占40%和60%加权计算。

第四阶段 6月27日于第二届中国交通企业杰出管理者大会在京西宾馆开幕式上揭晓各榜单，并举行隆重的颁奖仪式。

十、提交资料：参评登记表、个人简历（单位介绍）、事迹材料、单位证明等。

十一、宣传推广：

（1）参评单位或个人，均可申请参加大会《共和国的交通，60年龙腾华夏》对话政府高层和业界精英系列对话节目录制，节目将在中国交通企业网、大会官方网站、门户网站等公众网播放；

（2）大会将邀请新华社、人民日报、经济日报等数十家媒体对评选活动进行集中报道；

（3）具有典型性、代表性的获奖个人及单位将在指定宣传媒体中国交通企业网、大会官方网站、门户网站、《发现》杂志做专题宣传；

（4）出席颁奖会的获奖者可在会上作15分钟的成果交流和企业宣传报告；

（5）获奖者可以根据自身宣传目标，与大会合作为获奖者“量身订制”宣传方案。

十二、特别说明：

1、两个系列评选活动中的总评选和分评选企业可同时参加；

2、两个系列评选活动中总评选和分评选公路、水路、港口、物流、工程建设、设计规划、监理七个子榜为单选奖项；科技自主创新子榜为复选奖项；愿意参评者请与组委会联系，索取参评登记表；

3、2015-2015中国交通百强企业不在各省市交通企协推荐之列，将由中国交通企业管理协会统一推荐，每个省市企协限提名5个候选人；

4、当选的“中国交通企业管理十大杰出人物”两年内不能二次当选；

5、本次评选活动最终解释权归第二届中国交通企业杰出管理者大会组委会。

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