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实习生辞职提前多久
试用期内提前三日通知用人单位,解除劳动合同。
合同期内,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
合同期内,公司解除劳动合同的,应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
实习期间只要提前三天以书面形似提出申请就可以了,因为你还不算里面的正式员工,不需要一个月。我以前实习的单位也是国企的,我实习期满了,也只是提前三天写的辞职报告。
若是你们领导好讲话,一天都行,你把日期往前写就ok了。以前我就是一天办完所有的离职手续的。
正式员工的话,要提前一个月,待部门经理审核之后才可以。
一般实习生就没有那么正规,实习生也相当于临时工,给他写个辞职报告只是形式而已,就算你不写,你直接不干了走人,你也没有犯法。因为他没有跟你签劳动合同。跟他们说一声表示对他们的尊重,不要让人觉得自己没有礼貌。
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