完善的考勤制度条例

完善的考勤制度条例

为加强学校教职工的劳动纪律，严格教职工考勤制度，维护正常的教育教学工作秩序，提高工作效率，根据国家有关规定，结合我校实际，特制定本补充规定。

完善的考勤制度条例

一、出勤要求

学校所有教职员工，遵守校规校纪，在法定工作时间内坚守岗位，尽职尽责。全体教师，要围绕承担的教育、教学及管理工作任务，科学分配时间，高质量完成本职工作，不断提高自身业务素质，按时参加周一例会和集体活动，积极承担学校安排的其它工作。

二、有关规定

1.学校执勤领导负责监督教师每日出勤及签到。

2.考勤签到表由总务安排专人每天上午、下午上班前放到签到桌上。上班铃响后，由当日值班负责人负责将签到表收回并上交总务处。

3.教师出勤情况由学校领导或工会委员定期或不定期采取检索监控、检查办公(上课)现场、翻阅签到表等形式进行抽查。凡发现空堂或外出不签到(进校不销假)，或办公脱岗者，一经查出按旷班论处。

4.允许教师每周有一次外出(两小时内)。对多次外出办私事、超过学校规定者，每超一次扣出勤量化分0.05，扣完为止。

5.在教师集体活动(例会、教研等)中。如有早退现象，每有一次扣量化分0.05分(特殊情况，如接送孩子除外，但不领全勤奖，出勤量化分最高为2分)。

6.加强门卫管理，经常进行职业道德教育，如有违反学校规定，除按规定扣除部分工资外，情况严重者，将追究管理责任人的责任。

7.学校将教师出勤情况，每月一公布，接受监督。

三、本规定自三届三次教工大会通过之日起执行。其他规定仍执行《市中区中兴小学教职工考勤制度(修改稿)》。

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