关于抽查考勤制度

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学生课堂考勤制度

关于抽查考勤制度

为维护正常的教学工作，加强课堂纪律，监督课堂考勤情况，优化育人环境，提高教育质量和人才素质，实现培养目标。结合我院具体情况制定了此制度，具体明细如下：

一、被考勤对象：口腔医学院所有同学

二、考勤时间次数：周一至周五课间休息时，每周各年级至少抽查考勤四次。

三、负责考勤人员：年级学生会、各班学习委员等干部

四、考勤办法：学生会学习部安排各班学习委员2至3人在课间或课程结束时对所选班级进行点名考勤。

五、责任要求：学生会学习部负责抽查干部的考勤安排，督促他们及时到岗，对每次抽查结果要及时公布并每周汇总报办公室。考勤干部工作要认真负责，不循私，并将抽查结果及报学习部长处。被抽查班级要积极配合。

六、处罚规定

1)、根据《南昌大学学生管理制度汇编》有关规定：旷课一节者，每人

每次扣3分。

2)早退每人每次扣1.5分。

3)、考勤干部工作不认真或末完成考勤任务者，每人扣3分

口腔医学院学生管理办公室

学习部

2014年09月

武夷山国家旅游度假区管理委员会

关于实行机关考勤制度的通知

本委各单位：

根据工作需要，经研究决定，对本委机关考勤制度进行了重新修定。现将新修定《机关考勤制度》印发给你们，请认真贯彻执行。

附：机关考勤制度

武夷山国家旅游度假区管理委员会

二00八年三月十一日

主题词：管理机关考勤制度印发通知

武夷山国家旅游度假区管委会党政办 2014年3月11日

机关考勤制度

一、工作人员上班时间不得溜岗、窜岗、打牌、打乒乓球、玩电脑游戏，不得高声喧哗，外出须向局(室)领导请假;凡中途有溜岗者，按效能告诫制度执行。

二、职工请假：

1、职工请假半天以上一律按规定填写请假报告单(特殊情况经领导批准可事后补填报告单)，请假一天以内的由局(室)负责人批准，请假二天报委分管领导批准，三天以上报委主要领导批准。局(室)副职请假需经局(室)负责人签署意见后，报委分管领导批准;局室负责人请假需分管领导签署意见后报委主要领导批准。假期届满，应及时回单位销假，未经批准擅自离岗或超假按旷工处理。

2、假期：(1)职工探亲假按照国家有关规定执行;(2)婚假三天，晚婚假15天;(3)按照福建省计划生育条例，女职工晚婚计划内生育可享受产假六个月;(4)工龄假按(武人综[2014]17号)文件执行：工龄1—10年的正式员工，每年可休假6天，11年至20年可休假10天，满21年以上可休假15天。

3、管理办法：(1)、全委工作人员休假头一年底由各局(室)提出建议方案报办公室，每年年初由党政办统一安排。工作人员请事假可以抵扣休假天数，确因工作需要，当年不能休假的，按国家规定执行。无特殊情况不得分期休假。当年有参加自考、函授等学习的工作人员，时间超过本人应休假天数的，不再享受休假。在休假期间，因委里工作需要停止休假的，可予以补休。安排休假期间内自己不休假的视同自行放弃。(2)、职工在法定探亲假、婚假、产假的期间，视同在岗，享受在职人员待遇。(3)、职工因事请假或上班未签到每年累计达到30天的，扣除半个月工资，累计达31—60天的，扣除一个月工资，累计达61—90天的，扣除二个月工资，超过90天的停发工资(休假时间可抵扣，工资含事业、企业人员其他补贴)。

三、上班签到：

1、全委工作人员实行上班签到制度，每天由一位委领导带班签到。

2、签到时间：上午 8：30—8：50 下午 2：50—3：10

3、签到地点：委办公大楼一楼、建发总办公室。

4、签到对象：委机关、建发总机关全体工作人员。

5、签到要求：

①、每天由一位值周领导带班签到;未签到人员由值周领导负责落实未签到原因;

②、因事不能签到人员须事先向局(室)负责人或值周领导请假。

③、办公室指定人员负责签到收集统计工作，每周通报一次。

④、纪委负责督查，不定期对在岗情况进行抽查。

⑤、建发总工作人员由建发总统一安排，签到情况由值周领导负责收集、统计并负责落实在岗情况。

⑥、水公司签到参照委机关制度执行。