(精华)公司合同

　　随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同的类型越来越多，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道合法的合同书怎么写吗？以下是小编为大家整理的公司合同10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

(精华)公司合同

公司合同篇1

　　甲方：

　　地址：

　　电话：

　　乙方：

　　地址：

　　电话：

　　依据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定，乙方接受甲方的委托，就委托设计事项，双方经协商一致，

　　签订本合同，信守执行：

　　一、委托事项：

　　二、付款方式：

　　1、甲方需在合同签订之时支付总费用的40%，即____元（人民币）给乙方，乙方收到甲方的款项后开始设计。

　　2、乙方提供完整的设计稿，甲方确认后,应当即付清总费用的全部余款。

　　三、设计时间：

　　1、乙方需在__个工作日内提供比较完整的设计稿。

　　2、乙方需在_____年__月__日完成甲方公司委托的设计工作（由甲方原因耽误的时间，完稿时间应顺延）。

　　四、双方的责任与义务：

　　1、乙方应按甲方要求按质按量按时完成相关设计工作。

　　2、甲方有责任全力配合乙方开展本合同所规定的工作，并根据乙方需要提供相关资料。由于甲方提供所需资料延误时间造成的后果，由甲方承担。

　　3、甲方应在设计开始前提供完整的设计资料，由于甲方提供资料不完整、内容改动而造成的设计结构改动，甲方须另行支付相应的设计改动费用。

　　4、乙方收到甲方的完整设计资料后进行部分小样设计以方便甲方确定风格，风格确定后乙方开始进行初稿设计。

　　5、甲方有权对乙方所设计的作品提出修改意见，初稿甲方可提出一次结构上的修改，初稿确定后的结构修改，甲方须另行支付相应费用。

　　6、因甲方修改，延误时间造成的后果，由甲方承担。

　　7、由于后期制作造成的损失由甲方独自承担，由于制作物设计出现问题造成的损失由乙方承担。因版权、文责所引发的法律责任，经济纠纷由甲方承担。

　　8、设计项目期间乙方挂靠于甲方品牌之中，不得以乙方身份单独与客户签订任何形式的合作协议。

　　五、知识产权约定：

　　1、乙方对设计完成的作品享有著作权。甲方将委托设计的所有费用结算完毕后，乙方可将作品著作权转让给甲方。

　　2、甲方在未付清所有委托设计费用之前，乙方设计的作品著作权归乙方，甲方对该作品不享有任何权利。

　　3、甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方设计的作品而导致的'侵权，乙方有权追究其法律责任。

　　六、违约责任：

　　1、甲方在设计作品初稿完成前终止合同，其预付的费用无权要求退回;甲方在乙方作品初稿完成后终止合同的，应当支付全额的设计费用。

　　2、乙方如无正当理由提前终止合同，所收取的费用应当全部退回给甲方。

　　七、甲乙双方如因履行本合同发生纠纷，应当友好协商解决，协商不成的，甲乙双方任何一方均可向深圳市仲裁委员会提请仲裁解决。

　　八、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，本合同一式两份，双方各持对方签字（盖章）合同一份，具有同等的法律效力。

　　九、本合同如有未尽事宜，由甲乙双方共同讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

　　甲方（公章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________

　　_________年____月____日

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________

　　_________年____月____日

公司合同篇2

　　甲方：北京汇海银星商场

　　乙方：身份证号码：

　　根据《中华人民共和国合同法》和其他有关法律、法规之规定，本着自愿、

　　平等、公平、公正的原则，经甲、乙双方共同充分友好协商，现甲方北京汇海银星商场将自有房屋万寿路店出租给乙方经营使用，为明确双方权利和义务，特订立本合同，双方必须共同遵守和执行。

　　一、租赁标的物：

　　甲方将其所有的、位于__ _层，（营业面积____平方米，租赁位臵在商场_ _）的经营用房及营业设施设备租赁给乙方。

　　二、租赁期限及经营范围：

　　租赁期限为__年，自年月日至年月日。

　　双方商定乙方的经营范围为___，禁止乙方超过约定的范围经营。禁止乙方销售甲方现有品牌的商品。

　　三、房屋租金和其他费用付费方式：

　　1、乙方租赁场地的年租金为元整，该租金按（年、半年)交纳。乙方应在合同签署日交纳第一期租金，以后类推。

　　2、乙方应提前三十日交纳下期租金，乙方没有按期交纳租金的，每逾期一日按年租金日千分之五向甲方交纳滞纳金。逾期超过三十日仍未交付的，甲方有权解除本合同，保证金不退。并有权自行处理乙方租赁场地内的各种设备。

　　3、乙方租赁场地的水电费及供暖费标准：按国家规定的商业价格收费。乙方收到甲方费用通知后应在5日内将该费用交给甲方。每逾期一日按年租金日千分之五向甲方交纳滞纳金。逾期超过十五日仍未交付的，甲方有权解除本合同，保证金不退。

　　4、乙方应每年交纳一次性防火费 800元整，该防火费与第一次租金同时支付。

　　四、保证金

　　自本合同签订之日起，乙方应向甲方支付本合同元保证金，作为乙方履行合同和对其产品质量的担保；保证金不得抵减租赁期最后租金，该保证金在合同终止6个月后予以无息退还。

　　四、双方的权利义务及责任：

　　甲方：

　　1、甲方有权制订有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等内容的各项规章制度并负责监督实施。

　　2、甲方有权依据内部各项管理制度对乙方的经营活动和其雇佣的服务人员进行统一管理、监督和检查。甲方实行统一收款制，乙方的销售款在15日内返还给乙方。

　　3、甲方有权对商场进行整体商业管理，维护并改善商场的整体形象，包括：对商品品种的规划和控制、功能区域的划分、商品档次的定位、商品经营的管理及质量管理；服务质量管理；营销管理；形象设计；市场调研；公共关系协调；人员培训；甲方在从事上述管理行为时，乙方应予协助和支持。

　　4、在本合同有效期限内，甲方有权对商场的经营布局进行调整，如涉及乙方经营场地位臵的，乙方应无条件的予以服从。

　　5、甲方应按约定为乙方提供场地及相关配套设施和经营条件，保障乙方正常经营。

　　乙方：

　　1、乙方及乙方雇佣的工作人员应自觉遵守甲方制定的各项规章制度，并购买甲方提供的工作服，佩戴工牌，接受甲方或国家有关部门的监督检查，保证合法经营，保证遵守双方商定的经营项目。

　　2、乙方保证在经营过程中，不得占道经营，保证通道畅通，并执行“门前三包，门前卫生”(包卫生、包秩序)责任制。

　　3、乙方保证经营的商品明码标价、货真价实、诚实信用，严禁出售假冒和“三无”产品，乙方必须随时配合甲方的抽查。乙方应严格按照《消费者权益保护法》和商场店堂告示实行产品“三包”，甲方对乙方所售商品实行质量先行负责制。甲方先行承担责任后，有权从乙方的保证金中直接扣除。

　　4、乙方保证经营的全部商品物价需尊重甲方意见制定价格。

　　5、乙方在经营过程中，如果因其提供的产品或服务造成第三人损害的，由乙方向第三人承担责任。如果第三人要求甲方先行赔偿，则甲方在承担责任后有权向乙方追索。

　　6、乙方在经营过程中，如果因其出售的商品侵犯第三人的商标权或其他知识产权，导致第三人要求甲方承担责任的，则甲方在承担责任后有权向乙方追索。

　　7、乙方在经营过程中，因产品或服务质量给甲方造成经营损失或导致甲方声誉受损的，乙方对此应承担全部责任。

　　8、乙方必须按期支付租金并承担因经营产生的刷卡费及各项税费。

　　9、乙方应合理分担甲方承担的社会责任，积极配合甲方参加各项公益活动，并承担相应的费用。

　　10、乙方要爱护和保管好租用的设施，如有损坏或丢失，照价赔偿。乙方在营业期内要看管好自己的商品，营业员必须佩带统一的胸卡，接受有关部门的监督管理。

　　11、乙方在签署本合同前应向甲方提供合法有效的营业执照或其他有效证件，以供备案核实，乙方对其提供证件的真实性负责。

　　12、乙方经营商品的种类不得与甲方及其它商家经营商品的种类发生直接冲突，如果两者之间发生冲突，甲方有权要求乙方停止经营该类商品。

　　13、如乙方需将场地转让给第三人或与其他租户交换场地的，应先征得甲方的书面同意，并按规定办理相关手续。

　　14、商场外立面及商场内部非乙方承租场地范围内的广告发布权归甲方所有，未经甲方同意，乙方不得以任何形式进行广告宣传。

　　15、合同期内，乙方承租场地范围内的招牌（广告）按汇海银星商场的要求安装，（以不影响临铺及汇海银星商场的整体规划、建筑物的结构及容貌为原则）。

　　16、乙方负责租赁范围内的一切消防设施及相关事宜。

　　17、乙方自主经营，自行办理营业执照及其它手续，保证合法经营。经营期间所发生的一切事项乙方全权负责。

　　18、乙方在经营过程中，因各种原因给甲方造成经营损失或导致甲方声誉受损的，乙方对此应承担全部责任。

　　五、合同的解除

　　合同期未满，任何一方要求提前解除本合同的，应提前30日内取得对方的同意。其中乙方提出的（包括擅自撤离的），保证金和其所交的租金甲方不予退还。

　　乙方有下列违约情形之一的，甲方有权解除本合同：

　　1、不具有合法经营资格的，包括因违法经营被有关行政管理部门吊销、收回经营证照的；

　　2、未按照约定的用途使用场地，经甲方书面通知后未改正的；

　　3、未按照本合同第四条甲方权利义务及责任第4款执行本合同的；

　　4、利用租赁场地进行其他违法活动的。

　　5、将场地擅自转租、转让、转借给第三人，或与其他租户交换场地未经甲方同意的；

　　6、逾期15日未支付租金的；

　　7、未经甲方同意连续3日未开展经营活动的；

　　8、违反甲方依法制订的规章制度情节严重或拒不服从甲方管理的；

　　甲方有下列违约情形的，乙方有权解除本合同：本合同签署后，甲方超过规定时间十五日仍未向乙方交付租赁场地的。

　　六、违约责任

　　1、乙方没有按期交纳租金的，每逾期一日按应付租金的千分之五向甲方承担违约责任；

　　2、甲方按照第五条乙方违约的情形解除本合同的`，乙方应按年租金的30%向甲方支付违约金；

　　3、乙方按照第五条甲方违约的情形解除本合同的，甲方应按年租金的30%向乙方支付违约金；

　　4、如果甲方未按约定提供场地或用水、用电等市场内的经营设施致使乙方不能正常经营的，则甲方按实际影响的天数减收相应租金。

　　七、续租

　　租赁期满乙方如无违约行为的，则享有在同等条件下对场地的优先租赁权，如乙方无意续租的，应在租赁期满前30日内书面通知甲方；乙方有违约行为的，是否续租由甲方决定。

　　八、租赁场地的交还租赁期满未能续约或合同因解除等原因提前终止的，乙方应于租赁期满将租赁的场地及甲方提供的配套设施以良好、适租的状态交还甲方。乙方未按照约定交还的，甲方有权采取必要措施予以收回，由此造成的损失由乙方承担。

　　九、纠纷解决方式

　　本合同项下发生的争议，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

　　十、其他条款

　　1、如遇不可抗力因素（如自然灾害、地震等）合同自然终止，双方互不承担责任。

　　2、本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等的法律效力。

　　3、双方对合同内容的变更或补充应采用书面形式，并由双方签字盖章作为合同附件，附件与本合同具有同等的法律效力。本合同由以下双方于年月日在北京市海淀区签署。

　　附加条款：海报费每次元，全年预计次，共计收海报费元。

　　甲方（签章）北京汇海银星商场乙方（签章）：

　　代理人：代理人：

　　联系电话：联系电话：

公司合同篇3

　　本合同由______公司（以下简称公司）与______工会（以下简称工会）签订。

　　第一条总则

　　1、根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《外商投资企业劳动管理规定》和有关法律、法规，双方签订本合同，用以明确和调整双方合作共事的权利和义务的关系。

　　2、工会代表中方职工（以下简称职工）整体的利益，依据本合同的原则，指导职工正确处理和公司的劳动关系，并监督和协调这种关系。公司用以和职工个人确定劳动关系的合同，不得与本合同相悖。

　　3、本合同是双方为促进公司发展，尊重和调动职工积极性应遵守的共同准则。

　　双方在有关法律、法规范围内，遵守不低于有关职工就业、劳动报酬、社会保险、劳动保护、生活福利、退休养老和各种节假日等方面的规定，并努力提供尽可能高的水平和标准。

　　4、公司尊重工会维护和代表职工利益的权利。公司制定各项涉及职工切身利益的规章制度，均应符合本合同的原则并应有工会代表参加，听取工会意见，取得工会合作。

　　5、工会有义务支持公司的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。工会主席或其代表依法列席公司董事会会议（包括预备会议）。

　　第二条职工聘用

　　1、公司根据生产经营情况，本着择优录用的原则，有权招聘职工。公司招工计划及实施情况应向工会通报。

　　2、公司分别与职工签订个人劳动合同。在签订个人劳动合同之前，工会和公司应指导职工明确履行合同的权利和义务及违纪责任的处理。工会有权监督个人劳动合同执行情况。

　　3、公司制定和修改个人劳动合同标准文本，应听取工会意见。

　　4、因履行个人劳动合同而发生的劳动争议，按劳动争议调解程序处理。

　　第三条工作日制度

　　1、公司根据生产经营情况，以不超过政府规定的标准，实行本公司工作日制度。

　　2、公司有责任不断改善生产管理，严格控制延长职工的工作时间，尽可能避免或减少加班加点。

　　3、平常加班加点以及在公休节假日大范围加班时，应按有关法律、行政法规的规定执行，并需征得同级工会同意，按法律规定给职工另发加班加点工资。严重有损职工身体健康或人身安全的加班，工会有权支持职工拒绝执行。

　　4、在夏季高温时期和其他特殊情况下，工会可以建议公司减少工作时间。

　　5、公司执行政府规定的各类节假日制度。

　　6、公司在制定本公司休假制度时，应听取工会意见。

　　第四条工资和津贴

　　1、公司根据按劳分配的原则和实际需要，确定本公司工资制度，并发放各类专项津贴。

　　2、工会在每年3月份根据生活物价指数和劳动力资源状况变动等因素，向公司提出本年工资要求。

　　3、董事会在讨论此类问题时，应有工会代表参加。

　　4、公司根据董事会的工资决议，提出分配方案。

　　5、公司工资分配制度（工资标准、工资分配形式、工资发放办法）的制定和变更，由公司决定。

　　6、公司在作出上述决定时，应听取工会意见，取得工会合作。

　　第五条职工福利

　　1、公司按规定每月提取工资总额20%的福利费用和7.5%的职工医疗费用，每年从税后利润中提取10%的福利奖励基金，用于职工集体福利和奖励，不得挪作他用。其中用于福利的部分，由工会协助公司合理安排使用。公司应定期向工会提供该项基金使用情况报表。

　　2、公司有责任改善职工文化设施和住户、膳食、医疗、托儿、交通条件并提供其他与公司经济相适应的福利。工会支持公司为此所作的努力。

　　3、公司各项重大福利的设置、标准、实施办法，或由公司提出方案，或由工会提出要求，均应需双方同意后实施。

　　第六条杜会保险

　　1、公司根据中国社会保险的有关法律法规规定，实行社会保险制度，支付职工社会保险费用，并努力扩大保险险种。

　　2、职工因工负伤、因工致残、因工死亡，以及因患职业病，在治疗、疗养、残废、死亡时所发生的符合规定的费用由公司支付。公司制定此类费用细则。

　　3、职工一般每年应进行体检一次，女职工及有毒有害工种应按规定定期进行专项体检。

　　4、公司实行养老保险制度。

　　5、公司根据有关规定，按时提取和发放职工退休费用。

　　6、工会协助公司做好各项社会保险工作。

　　第七条劳动保护

　　1、公司执行政府有关劳动保护的法规、条例。

　　2、公司负责加强和改善劳动技术和工业卫生、劳动防护以及特殊工种和女职工的.特殊保护工作。公司按规定向从事尘毒有害作业的职工提供疗养机会与费用。

　　3、工会支持公司劳动保护管理，配合公司检查、监督劳动保护情况。

　　4、工会发现公司违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时，有权向公司建议组织职工撤离危险现场，公司行政方面必须及时作出处理决定。

　　5、公司依照国家规定在进行新建、扩建、改建及租赁厂房和技术改造工程时，对劳动条件和安全卫生设施实行“三同时”‘同时设计、同时施工、同时投产。工会有权对此提出意见并进行监督检查。

　　6、公司在引进、推广新技术、新设备、新工艺时必须同时引进或采取可靠的劳动保护措施，并对工人进行培训后方可投入使用。

　　7、公司根据工种岗位需要，保证供应相应的劳动防护用品。公司应制定劳动防护用品发放细则。

　　8、公司向从事特殊工种的职工发放营养补助费或提供营养补助食品。

　　9、每年夏暑季节，公司负责采取防暑降温措施，提供必需的清凉饮料。在冬季，公司负责采取防寒保暖措施。

　　10、公司优先保证用于改善职工生产安全和劳动条件的资金。每年由公司提出年度安全技术措施项目方案，落实资金，组织实施。工会参与安全技术措施立项讨论并监督实施情况。

　　11、公司和工会有责任教育职工严格遵守公司各项安全生产规章制度及操作规程，教育和组织职工接受安全技术培训和管理。工会支持公司对危及企业和职工安全的行为进行惩处。

　　12、公司发生职工因工伤亡事故或其他危及职工劳动安全的重大事故，应及时通知工会。工会有权参与调查和提出处理建议。

　　第八条教育与培训

　　1、公司根据政府规定按期提取职工教育经费，帮助职工获得和提高文化及专业知识。公司教育管理机构负责职工岗前、岗中及转岗的教育培训。公司按年度向工会通报教育基金使用情况。

　　2、工会组织协助公司开展对职工的职业道德、科学、技术、业务知识教育，鼓励职工自学成才，不断提高职工队伍素质。第九章纪律与奖惩

　　3、公司有权制定劳动纪律与奖惩制度。公司有权依据劳动纪律与奖惩制度决定对职工进行奖励或惩罚。

　　4、公司对于模范执行公司各项规章制度，在完成生产、工作任务、产品开发、技术开始、技术改造、提高质量和提高劳动生产率、改善经营管理等方面作出优异成绩的职工，有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。

　　5、公司对于违反企业各项规章制度，造成一定后果的职工，可分别情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以解除劳动关系。

　　6、对职工进行行政处分时，须征求工会意见，听取被处分职工本人的申辩，由公司作出决定。解除职工的劳动关系，事先应经工会参加处分文件会签。工会认为不合理的，有权提出异议，与公司协商解决。因生产经营条件变化，公司大规模变更职工的工作或裁员时须征得工会同意。

　　7、各类处分和一次性罚款项目、额度，由公司奖惩规章制度统一规定。公司各基层单位或部门制定的同类制度，需经公司承认并备案。公司奖惩规章制度，应经工会同意后实施。

　　第九条合作与联系

　　1、双方为促进公司发展和维护公司与职工的利益，保证实行密切而有效的合作。公司正、副总经理和工会正、副主席每月召开一次联系会议，就重大事宜和有关职工整体利益间题进行通报和协商。必要时，可随时约见对方。双方遵守联系会议所作出的决定。

　　2、公司正、副总经理或其代表可以应邀出席工会会员代表大会，并向大会通报公司生产经营情况。工会正、副主席或其代表可以应公司要求向公司通报工会开展的与公司有关的重大活动情况。双方应经常共同或分别听取职工的意见和建议。

　　3、双方同意采取具有凝聚力的精神或物质手段，以及通过各种公关联谊活动，联络和密切公司领导与职工的感情。双方同意继承和发展自公司开业以来为实现上述目的所采取的方法。

　　第十条监督检查和仲裁

　　1、为保证全面执行本合同，双方联合成立集体合同监督小组，其成员由工会代表、公司代表根据人数对等的原则组成。

　　2、本合同每年检查1次，检查结果以书面报告形式提交双方签约代表。签约代表应认真研究和处理检查结果。

　　3、双方因履行本合同而发生的争议，首先由争议双方协商解决，协商不能解决的，按有关规定的仲裁程序办理。

　　第十一条期限和变更

　　1、本合同有效期为3年。

　　2、合同期满前6个月经双方协商签订新合同。新合同未签订生效前，本合同继续有效。

　　3、本合同在执行过程中，发生特殊情况时，双方都有权提出修改本合同，经双方协商同意后，进行修改。修改后的条款，作为本合同附件执行，与本合同具有同等效力。未经双方同意，任何一方无权变更本合同。

　　4、公司支持工会开展的活动，并提供必要的条件。工会开展活动应在生产、工作时间以外进行，如有必须占用生产、工作时间活动的，应事先征得公司同意。在条件许可的情况下，公司应给予支持。

　　5、本合同未尽事宜，按中国法律和政府规定执行，或由双方协商后确定。

　　6、本合同中、英文本各两份，双方各持中、英文本一份。

　　7、本合同中、英文本均具有同等效力。两种文本如出现矛盾，以中文文本为准。

　　8、本合同副本两份，分别呈报市劳动局和上级主管部门备案。

　　9、本合同自报送劳动部门后十五日内，如劳动部门无意见，则自行生效。

　　公司负责人：__________________

　　工会负责人：__________________

　　日期：______年______月______日

公司合同篇4

　　甲方（用人单位）名称：×××××有限公司

　　法定代表人：

　　乙方（受聘人员）姓名：

　　性别：

　　出生年月日：

　　民族：

　　文化程度：

　　居民身份证号码：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　电话：

　　根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：

　　一、聘用合同期限。按下列第款确定：

　　（一）本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从年月日至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。

　　（二）本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。其中试用期从年月日起至年月日止。

　　（三）本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。合同期从之日起至之日止（起止时间必须明确具体）。

　　二、工作性质和考核指标

　　乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。

　　考核指标每月（每季度、每年）为。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在安全、健康的环境中工作。

　　四、劳动报酬

　　乙方在聘用期间的基本工资为月元，奖金见甲方的奖金发放制度。

　　五、甲方的权利和义务

　　（一）甲方的权利

　　1．依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

　　2．合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

　　3．具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：

　　（1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；

　　（2））乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动的；

　　（3）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；

　　（4）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（5）乙方被依法追究刑事责任的；

　　（6）乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；

　　（7）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。

　　4．具有下列情形之一的'，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：

　　（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；

　　（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；

　　（4）甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

　　5．乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

　　（二）甲方的义务

　　1．遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

　　2．负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

　　3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：

　　（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；

　　（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

　　（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；

　　（4）法律、法规规定的其他情形。

　　六、乙方的权利和义务

　　（一）乙方的权利

　　1．在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

　　2．有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

　　3．因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。

　　4．有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：

　　（1）在试用期内；

　　（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；

　　（3）甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。

　　（二）乙方的义务

　　1．必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。

　　2．自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。

　　3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。

　　4．乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。

　　七、劳动保险和福利待遇

　　甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。

　　八、违约责任

　　1．本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。

　　2．乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的20%。

　　3．违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。

　　4．因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。

　　九、解除劳动合同的程序

　　双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。

　　1．提出书面通知；

　　2．填写《员工离职通知书》。

　　归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。

　　3．交接工作；

　　4．支付违约金和赔偿金；

　　5．甲方出具终止或解除劳动合同证明；

　　6．办理户口、档案和社会保险转移。

　　自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。

　　但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。

　　十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。

　　甲方（盖章）：×××××有限公司

　　代表：

　　年月日

　　乙方（签名）：

　　年月日

公司合同篇5

　　转让方：（以下简称甲方）

　　受让方：（以下简称乙方）

　　根据《民法典》相关规定，甲、乙双方本着平等、互利的原则，经双方友好协商、拟定以下合同。

　　一、转让公司的基本情况：

　　1、本次转让公司的'所属位于惠州大亚湾中心北XX用地面积0平方米，____区上田用地面积4408平方米，____区上田用地面积5630平方米的土地，以上3块土地已办理好规划许可证，国有土地使用证。

　　2 、公司借出资金2750万元整，分别为大亚湾某公司借款0万元，大亚湾某公司借款700万元，大亚湾建委借款50万元。

　　二、转让公司债权债务，经甲、乙双方约定，由乙方自行处理，（但需要甲方协助的事宜，甲方应无条件协助乙方处理。）

　　三、转让公司价款为人民币_______ 万元整，本合同签定后七天内乙方应将人民币_______ 万元整付至甲方或甲方（委托人）指定的帐号内，（该款为甲、乙双方共管）。甲方办理转让公司报批手续完毕后，乙方应即付人民币_______ 万元到甲方或甲方（委托人）指定帐号内。余款在办理转让公司183;法人变更手续完毕后付清给甲方。

　　四、甲方乙方办理好公司法人变更手续完毕后，甲方将编制好的《产权转让交割单》提交给乙方，由乙方凭此清单逐项核对与验收，核对无误、验收完毕后由甲、乙其经办人员在清单上盖单、签字方视为交割完成。

　　五、经甲、乙双方约定，本次转让所涉及的税费经由甲方负担。

　　六、本合同履行过程中，如甲、乙双方发生争议，经协商无效时，当事人可依法向所在地仲裁机构申请仲裁，或依法向所在地人民法院起诉。

　　七、本合同书一式六份，甲、乙双方各执三份。

　　转让方：

　　受让方：

　　________年____月____日

公司合同篇6

　　甲方：，性别，年月日出生，身份证号：，家庭住址。已方：，性别，年月日出生，身份证号：，家庭住址。

　　甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下：

　　第一条甲、乙双方自愿合作经营项目，总投资为________万元，甲方以人民币方式出资_________万元及技术资源，乙方以人民币出资_________万元及技术资源,各合伙人的出资，于年月日以前交齐。

　　第二条合伙宗旨：公正公平、互助互利、团结一致、共创辉煌、共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。

　　第三条合伙主要经营地：

　　第四条合伙经营项目和范围：

　　第五条本合伙依法组成合伙企业，在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割，合伙终至后,各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。本协议有效期暂定年，自双方签字之日起计算，即从年月日至年月日止。

　　第六条工资、盈余分配、提成分配与债务承担

　　(一)工资分配

　　合伙组织经营期间，甲方合伙人工资暂定每月为人民币，乙方合伙人工资暂定

　　每月为人民币 ,随着合伙经营的深入，利润可观后，经协商一致可适当提高工资。

　　(二)提成分配

　　1.业务提成：合伙组织经营期间，工程业务提成按照多劳多得、优者奖励的方式分配，其提成方法即当事人按单个项目总工程款 %提取，非正常、低利润单元则合伙双方另商协议决定。

　　2.技术提成：甲方，主要负责公司客户沟通、图纸、设计、现场定位、技交底等，其提成分配按总工程款 %提取，乙方，主要负责公司工地现场技术掌控、图纸审核、材料安排、工种安排、售后服务等，其提成分配按总工程款 %提取。合伙双方提成共分两次发放，第一次发放在单个项目工程泥水完工后15个工作日或下月结算工资时发放，第二次发放在单个项目结算后15个工作日或下月结算工资时发放，非正常、低利润单元则合伙双方另商协议决定。

　　3.经销商补助提成：除设计师自身客户外，合伙双方直接客户购买材料所产生的经销商交通、信息补助费用按照甲方 %、乙方 %的比例分配。

　　(三)盈余分配

　　除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，公司每季度进行一次结算，将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据，按照甲方 %、乙方 %的比例分配。

　　(四)债务承担

　　如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，当合伙财产不足清偿时，以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据，按照甲方 %、乙方 %的比例比例承担，但合伙人非为合伙共同利益而产生的债务由该合伙人个人承担。

　　第七条企业合伙负责人的主要权限是：对外开展业务、订立合同、对合伙事业进行日常管理、支

　　付合伙债务;企业监督负责人的主要权限是：参予合伙事业的管理、听取合伙负责人开展业务情况的报告、购进常用货物、检查合伙帐册及经营情况、共同决定合伙重大事项。

　　第八条合伙人的权利和义务

　　(一)合伙人的权利：

　　1.合伙事务的经营权、决定权和监督权，合伙的经营活动由合伙人共同决定，无论出资多少，每个人都有表决权;

　　2.合伙人享有合伙利益的分配权;

　　3.合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者按合同的约定进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有;

　　4.合伙人有退伙的权利。

　　(二)合伙人的义务：

　　1.按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一;

　　2.分担合伙的经营损失的债务;

　　3.为合伙债务承担连带责任。

　　4.执行事务合伙人对本协议约定的必须经全体合伙人一致同意始得执行的重大事务擅自处理，给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任。

　　5.执行事务合伙人超越合伙企业授权范围履行职务，或者在履行职务过程中因故意或者重大过失给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任。

　　第九条事务执行

　　(一) 总则

　　合伙人对执行合伙事务享有同等的权利和承担同等的义务。

　　(二) 事务表决

　　1.普通事务表决

　　合伙人对合伙企业有关普通事务作出决议，实行合伙人一人一票并经全体合伙人过半数通过的表决办法。

　　2.重大事务表决

　　合伙企业的下列重大事务应当经全体合伙人一致同意：

　　① 改变合伙企业的名称;

　　② 改变合伙企业的经营范围、主要经营场所的地点;

　　③ 处分合伙企业的不动产;

　　④ 转让或者处分合伙企业的货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利;

　　⑤ 以合伙企业名义为他人提供担保;

　　⑥ 更换执行事务合伙人;

　　⑦ 聘任合伙人以外的人担任合伙企业的经营管理人员。

　　(三) 执行事务合伙人的工作权限和义务

　　1.工作权限

　　① 全面负责和执行合伙企业的日常事务。

　　② 依照法律、行政法规的规定制定出合伙企业内部的各项规章制度，包括建立企业财务、会计制度。

　　③ 对合伙企业进行部门职能框架建设，明确成员的工作职责和任务，并建立考核机制。 ④ 对合伙企业的一切经营活动，包括研发、采购、生产、质检、销售、回款等，进行合理高效的组织、协调、统筹、运作。

　　2.义务

　　① 执行事务合伙人应当定期向其他合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营和财务状况。

　　② 其他合伙人可以对执行事务合伙人执行的事务提出异议。提出异议时，应暂停该项事务的执行。如果发生争议，依照本协议第九条第二款的规定作出决定。

　　③ 执行事务合伙人对本协议约定的必须经全体合伙人一致同意始得执行的重大事务擅自处理，给合伙企业或者其他合伙人造成损失的.，依法承担赔偿责任。

　　④ 执行事务合伙人超越合伙企业授权范围履行职务，或者在履行职务过程中因故意或者重大过失给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任。

　　⑤ 受委托执行合伙事务的合伙人不按照合伙协议或者全体合伙人的决定执行事务的，其他合伙人可以通过表决撤销该委托，表决办法见第九条第二款第一细则的普通事务表决。

　　(四) 执行事务合伙人的业绩考核与薪酬待遇

　　1.如有必要，执行事务合伙人可以与合伙企业签订聘用合同，享受合同约定的权利和承担合同约定的义务。

　　2.薪酬待遇与业绩考核相挂钩。

　　第十条禁止行为

　　1.未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成的损失按实际损失进行赔偿。

　　2.禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。

　　3.禁止合伙人再加入其它与本合伙有业务竞争的合伙团队。

　　4.禁止合伙人与本合伙内部人员单独签订合同。

　　5.除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙人员进行交易。如合伙人违反上述各条，暂时停职停工，暂停其相关权利和义务，待其按合伙实际损失赔偿后予以恢复。多次屡犯者或因以上禁止行为对本合伙企业造成重大损失者可由除本人外的其他全体合伙人决定除名。该合伙人被除名退伙后，其他合伙人与该合伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算，扣除实际损失赔偿后予以返还。

　　6.合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。

　　第十一条入伙、退伙

　　(一)入伙：

　　1.需承认本合同;

　　2.需经全体合伙人同意;

　　3.执行合同规定的权利义务。

　　(二)退伙：

　　1.自愿退伙。合伙的经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙：

　　① 合伙协议约定的退伙事由出现;

　　② 经全体合伙人同意退伙;

　　③ 其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。

　　2.当然退伙。合伙人有下列情形之一的，当然退伙：

　　① 死亡或者被依法宣告死亡。

　　② 被依法宣告为无民事行为能力人。

　　③ 个人丧失偿债能力。

　　④ 被人民法院强执行在合伙企业中的全部财产份额。

　　⑤ 合伙企业依法被吊销营业执照、责令关闭、撤销，或者被宣告破产。

　　3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：

　　① 未履行出资义务。

　　② 因故意或过失给合伙企业造成重大损失。

　　③ 执行合伙企业事务时有本协议明令禁止的行为或其它严重的不正当行为。

　　④ 合伙协议约定的其他事由。

　　⑤ 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起30日内，向人民法院起诉。该合伙人被除名退伙后，其他合伙人与该合伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算，扣除实际损失赔偿后予以返还。

　　4.退伙必备条件：

　　① 需有正当理由方可退伙。

　　② 不得在合伙不利时退伙。

　　③ 退伙需提前日告知其它合伙人，并经全体合伙人同意;未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应以实际损失金额赔偿。

　　④ 退伙后以退伙时的财产状况进行结算，由合伙协议约定或者由全体合伙人决定，可以退还货币，也可以退还实物。

　　⑤ 合伙人退伙时，合伙企业财产少于合伙企业债务的，退伙人应当依照本协议第六条第四款的规定分担亏损。

　　⑥ 退伙人对基于其退伙前的原因发生的合伙企业债务，承担无限连带责任。

　　(三)出资的转让：

　　在同等条件下，合伙人有优先受让权，如向合伙人以外的第三人转让，须经其它合伙人同意后方可转让转让第三人应按入伙对待，否则以退伙对待转让人，合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。

　　第十二条违约处理

　　1.合伙人未按期缴纳或未缴足出资的，应当赔偿由此给其他合伙人造成的损失。

　　2.合伙人未经其他合伙人同意而转让其财产份额的，转让人应赔偿其他合伙人因此而造成的损失。

　　3.合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出质抵押的，须经其他合伙人一致同意。未经其他合伙人一致同意，其行为无效，由此给其他合伙人造成损失的，承担赔偿责任;由此给善意第三人(即债权人)造成损失的，由行为人依法承担赔偿责任。

　　4.合伙人利用职务上的便利，将应当归合伙企业的利益据为己有的，或者采取其他手段侵占合伙企业财产的，应当将该利益和财产退还合伙企业;给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任。

　　5.合伙人违反本协议第九条规定，应按合伙实际损失赔偿，多次屡犯者或造成严重后果者可由其他全体合伙人决定除名。

　　6.合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人承担赔偿责任。

　　第十三条争议处理

　　1.对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决;

　　2.如果双方通过协商不能达成一致，则提交地方仲裁委员会进行仲裁，或依法向地方人民法院起诉;

　　3.本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，如果不再继续合作的，退出方应提前天向另一方提交退出的书面文本，并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。

　　第十四条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。

　　第十五条其他

　　1. 本合同一式两份，合伙人各执一份。

　　2. 本合同经全体合伙人签名、盖章后生效。

　　甲方：(签章) 乙方：(签章)

　　合同签订地点：

　　合同签订时间：年月日

公司合同篇7

　　甲方（用人单位）：

　　名称：联系电话：

　　法定代表人（主要负责人）：

　　地址：

　　乙方（销售人员）：

　　姓名：性别身份证号码

　　户籍所在地：邮政编码：

　　住址：邮政编码：

　　联系电话：

　　甲乙双方为建立聘用关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方作为销售业务员的有关事宜，订立本合同。

　　第一条聘用期限

　　经双方协商一致，本合同期限：自年月日至年月日止。其中（有）试用期，试用期自年月日至年月日止(试用不合格视为自动离职）。

　　第二条工作内容和工作地点

　　1、甲方安排乙方的工作地点为：

　　2、乙方担任甲方的销售业务员，主要负责业务的开拓、客户的维护以及销售款项的回收等，甲方要为乙方提供必要的工作条件。

　　3、甲方因生产经营需要可以调整乙方的工作内容，乙方应予配合，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

　　第三条工作时间和休息休假

　　1、甲方不安排乙方出差的，乙方应遵守甲方正常上班制度，按时上班。

　　2、甲、乙双方同意，根据国家的有关规定，按甲方的规章制度和工作需要，安排和确定乙方的工作时间和休息休假。

　　第四条劳动报酬

　　1、基本工资：乙方每月应完成甲方的销售定额为 10 万元，乙方每月回笼资金达到 10 万元，甲方付给乙方当月基本工资 2500 元整，乙方每月回笼资金达到 5 万元，甲方付给乙方当月基本工资 20xx 元整，达不到上述要求的，其差旅费补贴报销一半。

　　2、乙方在职期间甲方同意每月补贴乙方电话费元。

　　3、出差标准：乙方经甲方同意方可出差，出差期间每天补贴 100 元，没经甲方同意自行出差取消补贴。

　　4、业务提成：乙方销售甲方的产品，销售额10万元以下无提成；销售额达到10-15万元提成1%；销售额达到15-20万元提成1.5%；销售额达到20-25万元提成2%；销售额达到25-30万元提成2.5%；销售额达到30万元的提成3%；销售额达到30万元以上的另行商议。要是乙方销售价低于甲方定价，乙方不得拿提成。

　　5、乙方在职期间，不得销售同行业其他产品，一经发现，马上开除。乙方不得用任何理由接受代收货款或者现金，如有发现，第一次罚款2000元，累计两次以上予以开除。

　　第五条双方其他约定：

　　1、乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内向外进行促销。

　　2、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,认知及忠诚甲方的经营理念,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。乙方对外的销售活动由个人决定,但不得与甲方利益发生冲突。若由于对产品刻意夸大宣传，导致客户误解，造成甲方损失的，由乙方自行承担。

　　3、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。乙方有责任每月1 号之前，向甲方书面报告上月的销售业务情况，书面报告内容包括但不限于：上月的销售业绩、客户维护情况、款项回收以及市场信息分析等。乙方出差在外的，应每隔1 日向甲方报告销售业务情况。

　　4、乙方充分认识到，以下内容系攸关甲方生存、发展的重要商业秘密和技术秘密，乙方承诺采取一切必要措施确保以下内容不因自身原因而泄露。

　　（1）甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的`价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

　　（2）甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；

　　（3）甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

　　（4）甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

　　5、乙方应对自己在工作中获悉的甲方的商业和技术秘密严格遵守，不得以任何理由泄露，如因乙方故意或过失，致使甲方的商业和技术秘密泄露的，应赔偿甲方损失或者违约金2 万元。

　　6、乙方无论何种原因，离开甲方企业，应该清退所有属于甲方的。

　　7、在乙方任职于甲方期间及其离职后的1 年内，乙方同意，其将不会（亦不允许其配偶、本人拥有权益的公司等）在对甲方业务构成竞争的任何第三人（含公司、合伙企业或其他组织以及自然人）处接受或取得职位，或向此类第三人（含公司、合伙企业或其它组织以及自然人）提供咨询或其它协助（但在乙方任职于甲方期间，其为履行其职责所提供的咨询或协助不在此列）。

　　8、乙方承诺，其在任职期间及其离职后的时间内，不会指使、引诱、鼓励或以其他方式促成甲方的任何其他经营、管理、技术人员终止与甲方的劳动关系。

　　9、乙方在职期间因保密及受甲方的竞业限制而获得的补偿费全额包含于乙方所领取的工资之中，甲方不再另外给付。

　　10、乙方若违反本条第7、8项的约定，应向甲方赔偿人民币不低于2 万元。

　　第六条争议的处理

　　双方因履行本合同发生争议，双方协商解决，不能协商可以提交劳动部门仲裁。

　　第七条本合同共4页，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

　　第八条双方一致确认，任何一方变更地址或住址，应及时以书面方式通知另一方，否则，在本合同中确定的地址或住址视为双方送达法律文件的有效地址。

　　甲方（盖章）

　　乙方(签字)

　　法定代表人

　　签章时间：年月日签字时间：年月日

公司合同篇8

　　甲方：______(简称“借款人”)

　　乙方：______(简称“借款人”)

　　鉴于：

　　应借款人要求，借款人同意根据本协议条款和条件的规定，向借款人提供本金总额为______万美元的借款。

　　因此，鉴于本协议之前提以及各方的共同协定，各方特此达成协议如下：

　　1. 借款

　　1.1 金额

　　根据本协议条款和条件的规定，借款人同意向借款人提供总额为____万美元的借款，同时借款人同意从借款人借取该借款。

　　1.2 到期

　　借款人应当在借款人实际提供借款之日起算【____个月】(简称“到期日”)全额偿还借款本金及利息。

　　1.3 利息

　　借款人同意按照每年【____%】的利率向借款人支付借款的.利息(简称“利息”)，自借款人实际提供借款之日计算，至实际偿还日止。利息应当以在任何时间未偿还本金以及实际借款天数为基础进行计算，每年360天。利息应当在到期日支付。

　　1.4 还款

　　还款时间不迟于到期日，并应当贷记入借款人自行确定指定的银行账户。

　　如果根据本协议要求进行还款的任何日期为非工作日，则在其后下一个工作日支付。

　　1.5 用途

　　本协议项下借款仅限用于【______】，未经借款人书面同意，借款人不得擅自改变借款用途。

　　2. 担保

　　2.1 担保协议

　　作为借款人义务的担保，借款人同意以______设置质押(“______质押”)担保。

　　2.2 担保条件

　　本协议项下担保条件为：无条件担保。

　　3. 违约事件

　　3.1 违约事件

　　下列任一事件和情形均构成本协议项下的违约事件：

　　(a) 借款人在到期日未能向借款人偿还全部借款本息;

　　(b) 借款人未经借款人书面同意擅自改变借款用途;

　　3.2 违约后果

　　如果发生违约事件，借款人应当立即通知借款人该违约事件，借款人有权(无论借款人是否收到该通知)：

　　(a) 通知借款人，自借款人收到该通知之日起10个工作日内纠正该违约事件;

　　(b) 宣布全部债务立即到期并有权选择要求借款人立即偿还借款本金及利息。此后所有借款均被视为已经到期并应付款，无须进一步提出要求、抗辩、通知或任何形势要求，也无需任何法庭或其他政府机构、主管部门或行政部门的同意、命令或授权，借款人特此对所有上述要求予以明确放弃，且

　　4. 其他事项

　　4.1 全部协议、修改

　　本协议的修改必须通过经各方签署的书面文件进行。

　　4.3 准据法和仲裁

　　(a) 本协议应当受中华人民共和国法律管辖并依照中华人民共和国法律解释。

　　(b) 任何与本协议有关的或因本协议发生的争议、争端或索赔，或者对本协议的违反、终止或无效，应当根据联合国国际贸易法委员会在本协议签署日有效之仲裁规则(在本条其他部分修改的范围内)在中国____通过仲裁解决。指定机构应当是中国国际经贸仲裁委员会(简称“CIETAC”)。

　　(d) 仲裁时用的语言为中文。

　　(以下无正文，为签字页)

　　本页无正文，为签字页

　　借款人

　　______

　　签字人：

　　借款人

　　______

　　签字人：

　　年月日

公司合同篇9

　　出租方（简称甲方）

　　身份证号码：

　　地址：

　　电话：

　　承租方（简称乙方）

　　身份证号码：

　　地址：

　　电话：

　　为了提高单位或个人的房屋使用率，现根据国家和省市的`有关法规，经甲乙双方协商一致同意订立租赁合同，条款如下：

　　一、甲方将拥有产权或处置权的市区的房屋（建筑面积平方米），出租给乙方作使用。

　　二、租期从年月日起至年月日止（即个月）

　　三、该房屋每月租金为人民币万仟佰拾元整，乙方每个月向甲方缴纳租金万仟佰拾元整，并于每个月的日前交清，甲方须开具（收据或发票）给乙方。

　　四、签订房屋租赁合同时，乙方应向甲方交纳仟佰拾元整的室内财物押金，押金合同期满后退还乙方。

　　五、租赁期间房屋的出租电话费、保安费、水电费、卫生费、电梯费、房屋管理费由方负责交纳。

　　六、乙方必须依约交付租金，如有拖欠租金，甲方每天按月租金的3加收滞约金拖欠租金达天以上，甲方有权收回房屋，并有权拒绝退还履约保证金。

　　七、甲方应承担房屋工程质量及维修的责任，乙方也不得擅自改变房屋结构和用途。乙方因故意或过失造成租用房屋及其配套设施、室内财物毁坏，应恢复房屋原状或赔偿经济损失。

　　八、租赁期间，若甲方要收回房屋，必须提前一个月书面通知乙方。同时退还两倍的履约保证金；若乙方需要退租，也必须提前一个月书面通知甲方，同时不得要求退还履约保证金。

　　九、租赁期间，乙方未经甲方同意，不得将房屋转租给第三方。租赁期满或解除合同时，乙方需结清费用后退还房屋给甲方；如需续租须提前一个月与甲方协商，若逾期不还又未续租，甲方有权收回房屋。

　　十、本合同如在履行中发生纠纷，双方应通过协商解决纠纷，协商不成可请房屋租赁管理部门调解或起诉人民法院处理。

　　十一、本合同经签字或盖章后即时生效，一式两份，甲乙双方各执一份，如有未尽事宜，可经双方协商作出补充规定，均具同等法律效力。

　　出租人（或委托代理人）承租人（或委托代理人）

　　签名（盖章）签名（盖章）

　　合同于年月日订立

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