试用期总结

时间:2023-08-22 10:54:45 总结 我要投稿

试用期总结【精选15篇】

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,让我们一起认真地写一份总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?下面是小编为大家收集的试用期总结,欢迎大家分享。

试用期总结【精选15篇】

试用期总结1

  我很荣幸能够有机会在安保药业进行为期三个月的试用期。在这段时间内,我学到了许多东西,同时也发现了自己的不足之处。下面是我这段时间的个人总结。

  一、岗位职责

  在试用期内,我主要负责管理员工薪资和福利,维护员工劳动关系,并协助人力资源部的其他工作。从这个角度来看,我的工作重点是身为管理层的一员,要始终关注员工,并尽可能令他们感到舒适和受到尊重。另外,我还要协调办公室、员工和人力资源部之间的关系。因此,我始终注意保持良好的沟通和协作。

  二、专业技能

  在这段时间里,我学习了很多人力资源领域的专业技能。例如,我了解了如何制定一个职位招聘计划、筛选简历、面试候选人等等。此外,我还了解到了如何处理员工的一些事件,例如调整薪资、核实工时等等。通过这些活动,我深入了解了人力资源部的工作,并且是怎样为公司人力资源战略进行贡献的。

  三、沟通能力

  在这段试用期内,我发现我在表达自己想法时经常面临着语言不够出色和礼貌表达能力不足的困境。在接待员工或与部门组成人员沟通方面,我还需要加强自己的.交流技能,从而更好地协调员工间的关系。

  四、团队合作

  在任何一个组织中,都必须了解到无论岗位,每个领域都需要协作。通过这段时间的经验,我学习了如何与来自不同专业背景、经验和位置的人员进行合作。通过这种合作,我可以更好地了解自己的职责,并开始摸索如何向团队成员询问建议和反馈。

  总之,我对安保药业的这段试用期内学到的很多技能和知识,并且发现了自己需要改进的领域。我将持有承诺在我岗位上进一步发展,并在能力范围内保持努力工作,继续提升沟通能力、协调能力和团队合作能力,以更好地服务于公司和员工。感谢公司让我有此机会,我很高兴并且充满信心地投入到公司事业的发展中来。

试用期总结2

  作为一个刚刚踏入职场的年轻人,我的第一份工作是在财政所试用期。在这个试用期的时间里,我感受到了职场的机遇和挑战,获得了许多宝贵的经验和教训。

  试用期的前几天,我非常紧张,因为我没有经验,不知道自己能否胜任工作。但是,随着时间的推移,我逐渐适应了工作环境,并且在跟随老师和同事学习中不断成长。

  在这个试用期里,我学习到了很多的技能和知识,如会计、税务、财务等。我深刻认识到一个好的会计师需要细心、认真、机智以及不断地自我学习。作为一个新人,我学习了如何填写各种财务报表,理解了各种财务数据的含义,以及如何分析和解决财务问题。我也初步了解了税务法律法规的基本知识。在领取一些税务证并为客户办理一些税务问题的过程中,我意识到要做好一个会计师不单单是专业知识要好,处理事情的态度和情商也是非常重要的。

  除了专业知识和技能的学习之外,我还学到了团队合作的重要性。团队中的每个人都应该感受到同事们的合作和支持,共同完成工作。交流和沟通对于团队的发展和项目的成功非常重要。与同事的合作和学习使我树立了一个目标,就是通过我的努力让团队更加协作和有效。

  毫无疑问,试用期也是挑战的时期。在这个时期里,我也犯过一些错误,但从中学到了很多宝贵的经验教训。从在记帐时填错数据,到在制定税务策略时与领导意见偏差过大,这些问题不能不面对。每个人都会犯错,但是我们要从错误中吸取教训,避免犯同样的错误。同时,自我反省和诚实面对自己的`错误能够帮助我们在职场发展中更快地成长。

  总之,在财政所试用期的经历,我获得了很多宝贵的经验和教训。我学习到了许多专业知识和技能,了解了团队合作的重要性,学会了从错误中吸取教训。这个经历不仅让我在日后的职业生涯中更为自信,而且使我对职业生涯的发展有了更多清晰的认识。

试用期总结3

  试用期对于每一个新进入任职的员工来说都是非常关键的一个阶段,尤其是在气站这样一个特殊且具有挑战性的工作环境。在经历了一个月的试用期后,我深感收获颇丰,不仅对于工作内容有了更深入的了解,也对于自身的职业发展有了更加明确的规划和目标。在这篇文章中,我将详细回顾并总结我在气站试用期中的经历和成长。

  首先,在试用期的第一天,我对于气站的工作环境和工作内容还并不是很了解。但是通过一系列的培训,我逐渐了解了气站的基本职能和工作流程。与此同时,我了解到气站作为一个重要的能源供应单位,承担着为城市提供稳定而安全的能源的责任。这使我深感自己的使命重大,也让我更加珍惜机会,刻苦学习。

  其次,在试用期的过程中,我主要负责采集和分析气站设备的运行数据。这需要我具备扎实的基础知识和熟练的操作技巧。为了尽快熟悉工作内容,我主动请教老师和同事,认真听取他们的建议和指导。通过不断地实践和学习,我渐渐掌握了设备运行数据的采集方法和分析技巧。除此之外,我还学会了如何进行现场设备巡检和故障处理,并参与了一些小型设备的维修和保养工作。这些实践经验让我更加熟悉气站的工作环境和操作流程,提高了我的工作效率和解决问题的能力。

  在试用期的过程中,我还参加了一些相关的培训和学习活动。比如,我参加了由专业团队举办的关于气站设备维护和安全操作的培训课程。通过这些培训,我不仅加深了对于气站设备的理解,还了解了一些应急处理的技巧和方法。培训班上,我还有机会与其他同行进行沟通和交流,了解到他们在工作中的经验和教训。这些宝贵的交流经验和学习机会让我在短时间内积累了很多知识和技能,也拓宽了我的视野。

  试用期的`最后几天,我被安排参与了气站的日常运营工作。从这个角度,我能够更加全面地了解气站的工作和运营模式,并亲自参与其中。在这个过程中,我认识到气站的运营不仅仅是设备的运转,还包括对市场走势的判断和供需的平衡。通过与同事的合作和交流,我也学到了如何与客户进行良好的沟通和服务,并了解了一些为了保障供应质量和安全性而采取的措施。

  综上所述,这一个月的试用期对于我来说是非常宝贵和充实的。通过实践和学习,我不仅熟悉了气站的工作内容和流程,还提高了自己的专业知识和技能。在试用期的过程中,我遇到了一些困难和挑战,但通过不断地努力和学习,我成功地克服了这些问题,并取得了显著的进步。我相信,在以后的工作中,我将更加自信地应对各种挑战,并为气站的发展做出更大的贡献。

试用期总结4

  伯恩光学是一家专业从事眼镜制造和配镜服务的公司,在这家公司的试用期中,我的工作主要是在客户服务部门。这是一段充满挑战和机会的时期,下面是我对这段经历的总结。

  首先,我很幸运能够加入伯恩光学并成为其中一员。在试用期的头几个月里,我快速适应了这个行业并学会了如何与客户进行有效沟通。我通过倾听,提出问题以及分享我的专业知识和经验,与客户建立了良好的关系,并为他们提供了高质量的服务。这不仅提高了客户的满意度,还使我们的销售业绩显著提高。

  其次,我意识到,不断进步是我们行业的关键。在试用期期间,我不断寻求学习和提高自己的机会。我参加了公司的多个培训课程和会议,并努力将所学知识应用于实践中。通过这种不断学习和实践的方式,我不仅提高了自己的能力,还为公司做出了更大的贡献。

  此外,我认识到了领导和团队合作的重要性。在伯恩光学,每个人都有一个清晰的职责和目标,但我们必须紧密合作,才能实现最佳业绩。在试用期中,我的领导以及团队成员们帮助我解决了许多日常问题,并带领我更深入地了解公司的文化和业务。只有在团队合作的.情况下,我们才能共同发挥最大的潜力,实现更多的目标。

  最后,试用期的经历让我更加相信自己并推动了我职业发展的计划。这个试用期带给了我许多挑战,让我在不断尝试中成长。我学到了如何更好地管理时间、资源以及处理复杂的销售情况。这种思维方式和能力技能将无疑有助于我的职业生涯,也为我的未来打下了更好的基础。

  总之,我的试用期经历充满了机会,挑战以及成长。我对自己的表现感到非常自豪,并感激伯恩光学为我提供的这个机会。我期待着在未来继续与这个公司一起工作,并发挥更大的作用!

试用期总结5

  一、试用期工作概况

  在试用期内,本人担任公司仓库主管职位,负责管理仓库内物资的进出、仓储管理、货物配送以及团队管理等工作。通过与团队的密切合作和不断学习,取得了一定的成绩。

  二、工作内容与成果

  1、仓储管理:建立了科学的仓库管理制度,包括物资分类、标识、储存、保管、出入库流程等方面的规定,提高了仓库的利用率和工作效率。并通过使用wmS系统对库存进行精确管理,实现了库存量的准确掌控和高效调度。

  2、供应链管理:与供应商建立了良好的合作关系,合理规划物资的采购和供应,保证了物资的及时供应和库存的合理控制,同时也节约了物资采购成本。

  3、团队管理:根据团队成员的能力和特长,进行合理的任务分配和培养,提高了团队的凝聚力和协作效率。根据团队成员的绩效情况,进行了激励和奖惩措施,调动了团队成员的积极性和工作热情。

  三、存在的问题与改进方案

  1、管理经验欠缺:由于试用期时间较短,本人对仓库管理经验有所欠缺,导致在某些问题处理上存在着困难。因此,需要继续加强学习和技能提升,通过参加培训和学习交流,提高自己的管理水平。

  2、沟通合作不够到位:在与其他部门的沟通合作中,有时存在沟通不畅、合作不紧密的情况。为此,本人将加强与其他部门的沟通,建立良好的合作关系,提高整个供应链的协同效率。

  3、绩效管理不够精准:在初期的团队管理中,对团队成员的绩效评估不够精准,导致奖惩措施不够公平和激励效果不明显。为改进此问题,本人将与团队成员进一步明确目标、制定考核指标,并建立定期的绩效评估机制,以激发团队成员的积极性和竞争力。

  四、个人心得与建议

  在试用期的工作中,通过和团队成员的紧密合作和相互学习,我受益匪浅。我认识到一个优秀的仓库主管不仅要有扎实的专业知识和技能,还要具备良好的`沟通协调能力以及团队管理能力。同时,随着物流行业的不断发展,新技术和工具的运用将成为仓库主管必备的素质。

  基于以上总结,本人对今后的工作提出以下建议:

  1、继续加强对仓储管理的学习和实践,提升自身专业能力。

  2、不断拓展供应链管理的知识,了解采购、供应和物流的关联,为公司提供更高质量、更高效率的供应链解决方案。

  3、注重团队建设和管理,了解团队成员的需求和潜力,提供培训和发展机会,提高团队整体绩效。

  五、感谢与期望

  在试用期的工作中,我要感谢公司领导和同事们对我的信任和支持。感谢他们给我的学习和成长的机会。同时,我希望公司能够继续提供培训和发展的机会,帮助我更好地提升自己,为公司做出更大的贡献。

  六、总结

  通过试用期的工作,我在仓储管理、供应链管理和团队管理等方面有了一定的经验和成果。同时,也意识到自身存在的不足和需要改进的方面。在今后的工作中,我将不断提升自己的专业素养和管理能力,为公司的发展做出更大的贡献。谢谢!

试用期总结6

  三个月的试用期就这样结束了,回首过去的三个月的时间里面,自己的内心不仅感慨万千,这是我人生中非常珍贵的一段经历,也给我留下了精彩和美好的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果,但是也经历了一番不平凡的考验和磨砺,在这段时间的工作学习之中。对于我们公司有了一个比较完整的认知,对于公司的发展历史和管理,以及个人的工作岗位都有了一个比较清晰的认知,在熟悉工作的过程之中,我也慢慢领会到了。

  公司的承担,探索超越的精神,团结协作,开拓创新,为我们公司的稳步发展增添新的活力。我的工作主要是行政管理工作,物资管理以及办公室的.日常工作,在工作中我会努力做好自己的本职工作,提高工作效率和工作质量,因为没有工作经验,所以在一开始的时候,经常会出现问题,在这里非常感谢领导和同事们的热心帮助,让我及时发现了工作中的不足,并且认真更正工作中不断总结经验教训,再后来我也熟悉了每天的工作,及时提交各种报表,做到主动工作。

  经过4月中旬去北京的培训之后,我对于自己的本职工作有了更加深刻的认知,特别是工作中的一些细节的问题,还有同事和领导们提出的讨论的问题,都让我有了一个比较清楚的认知,在工作之中需要同事之间的团结合作,这一点是非常重要的,也是加入公司以来,同事们给我带来最深的影响。当然了,我再公布自动还存在着缺点和做不到位的地方,我会继续努力工作,学习在以后一定会尽力做到超越,我相信经过努力之后,我的工作会做得越来越好。在这里面对试用期的工作情况和心得体会作出汇报之后,我想要借这个机会正式的向公司领导提出转正的请求,希望公司领导。能够对我的工作态度,工作能力和表现以及正式员工的要求做一个全面的考量。

试用期总结7

  时间一晃而过,转眼间我的工作试用期已接近尾声。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司正式员工而身感荣幸。

  记得当初应聘时,公司和和谐、团结向上的氛围深深打动了我,让我感受到和睦的大家庭感觉。进入公司后的三个月时间里,在在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报:

  一、基本熟悉了公司的组织机构和各部门的相关运作情况。

  记得初到公司时,我对公司的了解仅仅局限于人力资源部杨经理的简单介绍,除此之外,知之甚少。所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。通过在工作中多问,多查、多看、多跑,现在基本熟悉了公司的组织机构和相关运作情况。

  二、积极配合总经理办公室主任做好了办公室的.日常工作及领导的服务工作。

  1、每次会议前做好准备工作,会中认真做好会议记录,会后根据领导要求及时发出会议纪要,并做好大事记的整理和存档。

  2、根据总经理的要求每周星期一及时收集各部门负责人的周计划总结并及时送给总经理阅知。

  3、按要求完成公司各类请示,报告、通知、工作总结等文件的起草和催办工作。

  4、配合办公室主任做好了与各部门沟通协调,较好的完成上传下达工作。

  5、认真帮助领导收集、筛选、整理所需资料,到工商部门将公司原来存档缺少的证照、变更资料整理出来。

  6、配合办公室主任制订出《文件传阅制度》,及时传阅和传送公司领导批示的意见,并将办理和落实情况及时向领导报告。

  7、配合办公室主任制订出《收发文管理制度》纠正以前收发文不规范之处。

  8、配合办公室主任制订出《考勤管理制度》恢复公司的考勤管理工作。

  9、配合办公室主任做好日常的接待工作,如:为客人订机票、接机、安排住宿。

  10、做好后勤服务工作,如:整理公司内部卫生,换水,维修投影仪、复印机、电脑等设备,进行灭鼠等

  三、存在问题及对其改进方法

  由于在原来从事的是记者、广告行业,对房地产涉及较少,对于房产行业的知识较少,故对公司整体的运营模式与流程还需进一步的深入了解与熟悉,这样才能进一步做好领导的参谋和助手。我将会在今后的工作中多向前辈请教,多参阅行业的相关资料,在工作中磨炼意志,增长才干,争取多为领导出谋划策

  虽然只有短短的三个月,但对于我来说却収益颇丰。在今后的工作中,我将扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好。

试用期总结8

  试用期工作内容

  这部分主要是检查员工在试用期内的日常工作项目、主要工作、工作进度、工作表现及相关能力。

  试用期遇到的问题

  这是很多新人来公司都会遇到的情况。试用期不可能处理好所有的问题,让一切都尽善尽美。肯定会有一些问题,会在总结中记录和提及。

  试用期内获得的知识

  经过试用期的培训和学习,和刚来公司时相比,肯定有很多提高,也就是进步。在这期间,我可以把我学到的东西写出来。

  试用期成绩

  试用期取得了哪些成绩往往是公司看重的,体现了一个员工的价值,所以不要谦虚,成绩一定要在报告中体现出来。

  试用期间的经验教训

  每个人都会犯错。重要的是他们是否在犯了错误后吸取了教训,以便更好地完成工作。工作中遇到的问题和经验教训也可以写在试用期总结里。

  试用期自我评价

  有些公司还会让员工根据自己在试用期的.表现来给自己打分,一方面看员工对自己的评价是否客观,另一方面也看员工是否能充分了解自己的优缺点,这对以后的工作也很有帮助。

  试用期后提出的请求

  当然,试用期结束后,肯定会有很多相关的要求,比如工作调动、工作内容微调、薪资福利调整等。可以结合公司情况和自身能力提出适当的要求。

试用期总结9

  段落一:引言

  通过一段时间的试用期,我在工作中逐渐适应了测量员的工作岗位,接收了公司对我的反馈和指导,对自己工作业绩有了初步的认识。在此,我将围绕我的工作内容、工作态度等方面作出自我总结评价。

  段落二:工作内容

  作为一名测量员,我的主要工作内容是使用测量仪器进行现场测量,并根据测量结果制作测绘图以及进行数据分类整理和统计分析等工作。在工作中,我认真完成了不同类型的测量任务,包括道路测量、房屋测量等多种测量工作。通过这些实际工作,我逐渐提高了运用测量仪器的技能,能够熟练处理不同的测量问题。同时,在制作测绘图的过程中,我也能够更好地理解测量数据的含义和作用,进一步提升了自己的分析能力。

  段落三:工作态度

  在工作中,我始终保持积极、认真的工作态度。在现场测量中,我会仔细阅读测量任务要求,对细节方面的问题认真关注和反馈,并且及时记录和报告测量数据。同时,我也善于与同事和客户进行沟通和协调,遇到问题及时寻求解决方案。在工作中,我尽力发挥自己的优势和学习能力,不断提升自己,尽心尽责地完成各项工作任务。

  段落四:工作成绩

  在试用期中,我完成了公司分配给我的'各项测量工作任务,并通过与同事配合、协作,顺利完成了多个重要的测绘项目。此外,我的工作成绩也得到了客户的首肯,在反馈中表现良好。在整个试用期内,我不断进取,不断努力,始终保持了良好的工作状态,也取得了一些较为显著的工作成绩。

  段落五:改进和提升

  虽然在试用期中我获得了一定的工作成绩,但同时也发现了自己工作中存在的一些问题和不足之处,如分析测量数据时有时意识不够清晰、测量数据整理与管理方面还需加强等。因此,我会更加努力地学习和提升,进一步提高自身的工作能力和水平,更好地完成工作任务。同时,我也愿意听取同事和上级领导的指导和建议,改进自己的不足,努力成为一名高效、专业的测量员。

试用期总结10

  时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段实习期中可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中,自己从学生慢慢转变为一个社会人,自身实践经验、工作能力得到提高;忧的是自己还有许多方面有待于提高。

  通过这三个月学习与工作,从中熟悉了公司以及有关工作的基本情况,了解外联部的重要工作内容与职责,对新公司的注册流程有了一个具体的了解,同时也对公司年检做了初步的接触。三个月内,在领导的协助下,完成了几家公司的注册及组织机构代码证的年检工作。在工作中我也出现了一些小的差错和问题,例如工作中没有充分领会领导的意图,独断专行,忽视公司的工作流程等等,这些都是由于工作态度和细节决定的。对于我所犯的错误领导都给予了我足够的宽容帮助,

  三个月里,喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。今后工作时间我一定要在部门领导的带领下倍加努力,不断学习、虚心学习,严格要求自己,较全面地提高自己,为公司贡献出自己的一份力!

  20xx年7月28日,我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

  一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

  二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作内容,工作流程、工作方法。

  三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。

  1、在领导的.安排下,与上海设计部积极沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询,为方案的顺利进行提供了有效帮助。

  2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。

  3、根据项目情况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

  4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮助其他部门完成相关工作,提供我所能提供的帮助。

  5、在计划要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行提供了条件。

  6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。

  7、与土地部门积极沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的说服,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行提供了有利保障。

  8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。

  9、利用个人关系,积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持,热情无怨言。与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

  四、存在问题及解决办法:

  1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。

  2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。

  总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自己,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,积极、热情、认真地完成好每一项工作。

试用期总结11

  随着社会的进步与发展,城市的管理工作也日新月异。为了更好地管理和服务群众,我加入社区网格化管理工作中担任了网格经理。

  一开始的时候,因为这是我的第一次接触网格化管理工作,我对于自己的工作还很模糊。但是,在领导们的指导和帮助下,我逐渐了解了网格化管理的基本概念和工作内容,在实践中不断学习和提高。

  试用期间,作为网格经理的我主要负责社区的基本信息录入、业务派发、安全巡查、卫生整治等工作。在执行这些任务时,我积极发挥自己团结、协作的优势,认真地跟进每项工作,同时也不断思考如何更好地完成任务,减少了不必要的延误。

  在安全检查工作中,我特别留意那些安全隐患,及时处理发现,并向上级领导汇报,得到了大家的肯定。同时,在社区卫生整治方面,我也积极履职,不但关注社区内的卫生常识宣传,还在卫生整治行动中做出了突出贡献,社区环境得到了明显改善。

  除此之外,我还积极参加各种培训和交流活动,不断提高自己的业务素养和工作技能。在与其他团队成员的合作中,我注重人际关系处理、沟通与协调,有效地推进了工作进程,增进了大家之间的.团队凝聚力。

  在这段时间内,我虽然在工作中遇到了一些困难和挫折,但我注重对于问题的分析和思考,通过反思总结自己的经验,不断总结提高,共同推进网格化管理的工作,取得了显著的成效。

  总的来说,在这段时间中,我能够很好地履行自己的职责,并具备了相当的业务素养和工作能力。在今后的工作中,我将不断提升自己的综合素质和工作能力,为实现社区网格化管理工作的目标而不断努力。

试用期总结12

  在投资市场中,证券柜台一直是非常重要的角色,他们作为证券交易的重要环节,承载着许多重要的责任和使命。经过一个月的试用期,我对于证券柜台这个职位有了更全面和深入的了解,下面我就针对我在试用期间的工作经历谈谈自己的心得和体会。

  首先,在这一段时间里我真正体会到了什么是爱岗敬业。在试用期内,我每天要在特定的时间段内准时上岗,在工作中认真负责,无论忙碌与否,我都积极配合处理客户的交易问题,确保客户得到及时的`服务。同时,我也认真学习了公司的制度和流程,并尽可能将其贯彻到自己的工作中。

  其次,在这段时间里我也得到了许多的工作经验。比如,我能够利用所学的知识和技能判断客户的股票风险,帮助他们进行有效和合理的投资;我也可以有效地解决客户的问题,并在最短的时间内对交易记录进行清理与整理,保证公司和客户的利益不受到任何损失。这些经历帮助我更好地理解了证券行业的运作流程,让我尤其体会到:高效、准确地完成岗位任务对公司和客户的重要性。

  第三,证券柜台的服务质量极为重要。在试用期中,我对证券柜台的服务质量有了更好的认识。实践证明,良好的服务质量不仅能够赢得客户的信任和支持,而且可以促进客户的交易频率。因此,我们对于客户的服务要严谨、礼貌,耐心解答他们的任何问题,让他们感受到专业、真诚、高效的服务。

  总之,证券柜台的职业为我提供了一个坚实的平台,丰富了我人生的经历,并刻画出了我职业道路的初步蓝图。回首过去的试用期,虽然会有一些小插曲和挫折,但是通过我自身的调整与反思,不断创新,解决问题,最终完成了自己的任务,让我明白了一个真理:尽管事物有高峰低谷之分,但对于成功者来说,每一次降序都是为了更好地迎接上升。我将把我在证券柜台的经验和所学应用到今后的职业发展中,不断提升自己的能力和水平,在职业生涯的航程中不断前行!

试用期总结13

  作为一名点心师,我非常珍惜试用期这段时间,让我更深入地了解这个行业,提升自己的技能水平,为公司做出贡献。在试用期的三个月中,我经历了许多挑战和机遇,并逐步融入了公司的文化。

  首先,在试用期的一开始,我非常兴奋,也很紧张。我意识到自己在这个领域的知识和经验仍然有限,需要努力学习和提高。我花费大量时间观察和学习其他点心师的操作技能和工作流程。我研究了各种食谱和材料,以便为客户提供最好的服务和产品。同时,我也与同事们沟通合作,从不同的角度学习和互相帮助。这让我感到非常有成就感,因为我做出了一些好的成果,并能与同事共同努力。

  其次,我收获了不少经验。在试用期的这三个月,我亲身体验了制作点心的整个流程,包括从选购材料到清洗餐具的整个过程。同时,我也学习了如何安排时间和计划,以便在繁忙的环境下完成多项任务。我对如何提高工作效率的方法有了更深的理解,比如如何组织工作,如何与客户沟通等。这些经验对我未来的工作将产生重大影响。

  第三,我重新发现了自己的动力和激情。点心师这个职业需要的是创造力而不是按部就班,需要的是不断改进的态度而不是墨守成规。在不断地探索之中,我发现自己有极强的`适应能力,能够很好地应对每个挑战。同时,我也发现自己对制作食品的热情得到了传承和加强。在每一个新菜品的推出之前,我会不断地思考、实验、调整,以达到最好的效果。这种不断学习、创新和完美自我的态度将始终伴随着我的职业生涯。

  最后,在试用期结束时,我感到非常兴奋和满意。我认为这段时间让我确信,我选择的职业和公司都是正确的。我对自己的技能和能力更有信心。我很高兴能在这个团队中工作,并期待未来的职业生涯获得更多的机会。

  总而言之,在这个行业里,我学习到了很多东西。我认为自己已经取得了很大的进步,并且我还有很多要掌握的东西。在未来的工作中,我希望能够继续学习和发展,不断与公司和同事们合作,为客户提供最好的服务和食品体验。

试用期总结14

  辞旧岁,迎新春,兔去龙来。我在IQC岗位工作已近五个月时间,在公司领导的正确引导和关心下,在各兄弟部门和品管部同仁的支持和配合下,经过自己不懈地努力,基本完成了个人预定目标。可以说,在这段不短的时间里,收获是丰厚的,工作是快乐的。现仅将个人工作,总结如下:

  一、目标达成情况

  IQC主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生产线。主要职责有:制定进料检验标准,确实执行进料检验,不良品正确处理,熟悉检验方法以及了解抽样标准,检验工具仪器的熟练使用,对于相关记录和文档(来料检验记录、受控样、图纸、作业指导书等)的有效收集、保管、整理、可追溯性。以及一定的不良原因分析能力,对工作现场的管理能力(包括5S,遇到突发事件如急料、呆滞料检验)。

  我的岗位主要负责的物料有四大类:布料、辅料、包材、铁件板材等。1.常规检验。其主要依据是《进料检验作业指导书》。业绩主要展现在对物料正确的判定,发现问题及时的反馈。这五个月里,常规物料检验进展顺利,同时也发现了不少物料质量问题,总批数和检验不良批数可用以下图表体现:月份8月份9月份10月份11月份12月份汇总检验总批7906576396816023369发现不良批1012117848检验直通率98.73%98.17%98.28%98.97%98.67%98.58%2.控样和检验标准的分类、保管及标识。在工程更改或出新产品需更改添加受控样时,及时做好了分类、标识工作。对脏污、破损、即将过期之图纸受控样,及时通知了相关部门申请更换新样。新物料的新检验标准,能及时归类学习并熟练掌握,运用到新物料检验过程中。

  在日常工作中,通过对《进料检验作业指导书》熟读体会,以及实际检验过程分析,对其中不合理和可以简化的操作步骤,共提出7条有效改善建议。发现受控样(图纸)两处错误,并知会给技术相关人员,及时做了更正。

  受控样定时做了清洁整理,始终保持在可用状态。受控样和检验标准管理做到了简洁无误、易于查找,随要随调随到。3.检验记录的完整性及材料不良反馈跟踪。每天检验报表依实际检验数据和项目及时准确填写。每天发生的来料异常,及时录入了《材料不良反馈通知书》,记录完整,异常描述清晰,挑用填写了《物料异常处理单》并附不良样。每月两次对《材料不良反馈通知书》做以跟踪,查看改善结果。保证了每月两次翻看本月和之前发生之物料异常汇总,及时虚心听取了生产现场和IPQC反馈的物料异常,异常点做到了重点关注,举一反三,在后续来料中避免了同类或类似问题发生。

  4.检测设备的保养及工作场所的5S。

  每天和使用后对检测设备做好了保养工作。按时填写了设备保养卡和利器归位管

  理记录。每周对工作场所清洁一次,在岗期间,5S检查未被扣分。5.改善、合理化建议及其它

  改善(或合理化建议)共提交7份,保持每月至少1份。每天十点前基本能处理完前一天物料,未发生因检验不及时遭到生产部投诉事件。主动协助他人、帮助他人,共同学习进步。及时完成其它上级指派任务,并反馈。积极参加部门和公司培训讲座。

  总的`来说,基本完成IQC本岗位本职工作。常规物料检验,为IQC工作的重点,不仅对检验过程要求严谨,对检验结果的报告、受控样标准管理和检验方法改善同样有较高要求,在以后工作中还需慢慢摸索、完善。

  二、问题点汇总及对策

  在物料检验工作中一些问题点、工作缺失及对策。1.重要问题点(主要针对发现不良批).

  a)网布色差问题。其中供应商厚德尔来料棕色A50D网布(MW-A50D202110Z11)连续送料3次,均因色差(与受控样色差等级大于3.5级)而退货返修。此色易变色,把控难度大,供应商回复尽量改善。

  b)钢丝电镀不良问题。南进弹簧来料彩虹圆钢丝(TS-028162544C01-L),连续来料4批表面电镀不良,退货1批、挑用3批。反馈多次,厂家表示无法改善且态度跋扈。最终公司领导决定停止采购此厂家产品。

  c)鹭美达彩卡色差问题。鹭美达彩卡一般订单量较大,做贝者产品。期间共出现色差异常5次,考虑到产品定位和客户要求,皆判定为让步或合格接收。2.工作缺失.期间共发生两次工作缺失:

  a)珍珠棉未倒角。对仔细审阅图纸,对易引起误解之尺寸单位未关注。

  改善对策:检验前认真查看图纸,特别是重点尺寸、记号点、单位、倒角等。b)外箱项目号印错。工作马虎,笔误所至,往往一字之差,差之甚远。

  改善对策:对于项目号/港口打印出来,检验时带至现场校对,防呆防出错。改变对问题和异常的看法,有问题是好事,怎样对待问题是关键。对于常出现问题的物料/供应商,特别关注。

  三、建议与展望

  个人专业知识和业务能力有了很大的提高.工作任务虽然相对繁重,从品质控制的检查层面理解是达至一定要求,有按计划完成预期目标,但从管理控制的角度还是没有达到预期效果,总体上距品质预防控制的要求还有一定差距.

  在此对IQC工作提出几点建议:

  1.建立供应商品质检讨系统(或供应商评估系统),每月对供应商所发生的品质问题进行检讨,重大品质问题或屡次出现的问题,由供应商品管部或相关部门组织人员到我司进行检讨,充分了解我司产品及品质要求,共商对策。如请辰源的品质工程师过来共同讨论变形、毛刺问题。(供应商来我司讨论品质问题原因对策和我们去参观供应商生产工艺流程了解异常发生原因同等重要)。

  2.增加对IQC进行相关物料的行业/国标标准方面的学习,掌握对检验物料的标准,确保对来料品质的管控。特别是纸箱、塑胶类。

  3.完善现有检验标准和方法,使来料得到正确的全面管控。如磁铁磁性的测定,目前主要用吸纸张数来主观判断,但在用于不同产品、不同规格磁铁磁性(磁通量)的要求不明确。可对不同产品不同规格磁铁的磁通量进行贯标。

  4.对同复发生的来料异常,建立有效对策。

  新目标、新任务、新挑战,公司在发展的同时,IQC工作要怎样进步?严格遵守检验流程,多熟悉各种物料检验标准,不断精进检验方法,在困难中逆流而上、突破自我。在此,要衷心的感谢各位领导和同事对我的照顾。对个人明年工作目标/计划:

  遵守公司各项规章制度,做个合格的品管人。吃苦耐劳、勤勤恳恳、踏踏实实地做好每一项工作,处理好每一个细节。

  IQC各项检验工作顺利进行。严格依《进料检验作业指导书》对物料进行检验,检

  验及时,检验结果准确率100%。不做“差不多”先生,第一次就把事情做对。5s不扣分,每天对工作场所清洁一次,包括电脑、办公桌椅、物品柜、受控样品

  柜、工作台、地板等。改善每月至少1份,保量保质,通过率超50%。用心工作,带着问题处理问题,提高发现问题解决问题能力。常去车间走走。

  提高工作条理性,分清主次轻重缓急。配合仓库、生管,对紧急物料优先检验,确保物料准时无误到达生产线。

  增加对相关物料的行业/国标标准方面的学习,掌握对检验物料的标准。对所负责

  物料做到三个知道:知道它是怎么生产出来的(它的生产工艺流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常见异常(已发生过哪些异常及潜在问题)。养成良好的学习习惯,提升自己的专业知识水平,特别是铁件和板材类,争取成为

  “专家”,并圆满完成两次内训工作。

  把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作。每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的是与非、得与失,会更快的成长。

  积极、主动,部门内外沟通顺畅沟通方面,能够积极主动沟通,向他人学习,向标榜学习。特别是部门内组与组之间的信息沟通、共享。

  20xx年工作缺失及不足项改善,总结经验,多听、多看、多想、多做、多沟通,三人行必有我师焉、天道酬勤。职业做事、诚信待人。

试用期总结15

  热力试用期转正总结——从新人到正式员工

  作为一名新进员工,我非常幸运地加入了这个充满活力和机遇的热力公司。试用期让我有机会体验了公司的文化和工作流程,并逐渐适应了我的工作和团队的要求。现在,我很高兴地宣布,我已经成功地通过试用期,并成为一名正式员工。在这里,我想总结一下这段时间的经验和感受。

  第一阶段:适应期

  在试用期开始的时候,我对公司的文化和工作流程不是很熟悉。一开始我感到有点迷茫,但面对工作和团队的要求,我开始逐渐适应,并和同事们建立了良好的关系。我很感激公司为新员工提供了周到的培训计划,特别是一对一的指导和培训课程,这些帮助我更好地适应公司并理解我的工作职责。

  第二阶段:提高期

  在适应期后不久,我开始更深入地了解了公司业务和行业的相关知识。我会在团队内不断提问和学习,以更好地了解公司日常工作的细节和流程。同时,我还主动寻找了一些额外的培训课程,来提高我的专业素养。这些课程涵盖了广泛的领域,从流程管理到亲和力方面的培训,帮助我进一步提高了我的工作技能。

  第三阶段:表现期

  当我感到自己已经适应工作并得到了一些专业技能后,我开始更加关注如何提高自己的表现。我承认,在这一阶段里,我可能会有些焦虑和紧张。但适当的策略和实现步骤,以及来自团队负责人的'鼓励和指导,让我渐渐地迎来了自信和成就感。

  结论

  我很高兴能够在这个团队里成功地渡过了试用期,成为了一名正式员工。在这段时间里,我尝试着成为一个有价值的团队成员,始终注重提高自己的专业素养和增加自己的业务知识。我也学到了如何沟通和合作,并得到了团队里同事的帮助和支持。我深刻地意识到,我的表现是集体表现的一部分。我将永远珍惜这个机会,坚持不懈地提升自己的表现,为公司作出更大的贡献。

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