（精华）营销总监岗位职责

　　在当下社会，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编为大家收集的营销总监岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

（精华）营销总监岗位职责

营销总监岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、根据公司总体战略与年度目标，制定和实施互联网整体发展规划和年度计划，包括网站运营/网络推广、网络营销/电子商务；全面负责通过互联网达成既定销售目标和品牌目标；负责对互联网事业（营销）部的日常管理工作。

　　2、负责公司官网的整体策划、网站布局、网站结构、日常运营、搜索引擎优化、等；

　　3、负责公司品牌和产品的网络推广，以期达到良好的口碑效应，制订网络推广策略、计划与预算，线上整体推广执行计划的.推动实施以及效果监控；

　　4、分析市场需求，依据公司品牌和产品特点，进行网络营销/电子商务方案制定、策划、执行，同时进行网络营销秩序维护。

　　5、开拓网络营销客户和渠道，开展各项合作，定期维护客户关系，促进互动与销售；

　　6、调研需求，搜集假冒仿冒品及竞品信息，及时整理反馈；跟踪研究行业内各种互联网经验和方式，并不断创新推广手段。

　　7、负责网站运营/网络推广、网络营销/电子商务各项数据的整理、分析、汇总。

　　任职资格：

　　1、市场营销、电子商务、信息管理等相关专业本科以上学历，5年以上营销管理工作经验，并有过成功的运营网站、网络营销经验；

　　2、对互联网市场具有敏感洞察力和良好的商业理念，有丰富的市场营销、网络营销策划经验；

　　3、优秀的分析处理问题能力和决策能力，思路清晰；优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；

　　4、具有较强的管理能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；

　　5、认同公司企业文化，高度的敬业精神和职业道德操守。

营销总监岗位职责2

　　1、负责进行公司营销策略、品牌发展规划和各项目发展规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；

　　2、制定公司年度预算，分配各版块任务指标，确保业绩指标达成；

　　3、在预算范围内，组织和监督实施年度市场推广计划，合理分配，科学投放，及时评估，并有效控制经营成本；

　　4、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

　　5、有效开展经营管理，品牌管理和各项目管理，努力做好临床与市场的完美结合，促进临床科室服务营销，强化全院营销意识，不断提高患者口碑和满意度；

　　6、加强媒体合作，处理媒体关系，实时舆情监控，负责公司整体公关策略及危机公关的应对处理；

　　7、管理营销团队，建立完善市场部工作流程、制度规范以及科学的绩效考核方案；强化人才培养，打造高效营销团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

　　8、创新市场营销模式和医疗服务模式，持续开发和满足患者需求。积极开发第三方资源，争取项目合作，优化整合营销；

　　任职资格：

　　1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；

　　2、五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有医院营销的从业背景，对该领域发展有深刻理解；

　　3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；

　　4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的`资源整合能力和业务推进能力；

　　5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

营销总监岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、对农产品产业链进行深入透彻分析，挖掘市场资源，利用公司平台优势，进行农产品客户的开发、服务，建立良好的合作关系。

　　2、制定年度开发战略，带领团队不断为公司沉淀优质客户，建立优势业务平台。

　　任职资格：

　　1、全日制本科及以上学历，金融、农学等相关专业；

　　2、具有优秀的市场战略眼光、沟通能力、执行能力和团队管理能力；

　　3、2年以上期货行业经验，熟悉金融市场运作、有丰富的`项目运作经验；

　　4、具备管理经验优先。

营销总监岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、根据行业发展和公司战略规划制定总体销售策划策略，制定并执行营销策略中心部门规划与具体实施方案，规范业务流程；

　　2、负责公司项目的营销策划全盘统筹，协调当地运营、销售团队发掘地方站的营销机会，共同制定营销策略；

　　3、组织进行行业及竞争对手的分析与研究，为公司营销活动提供决策依据；

　　4、负责营销策略中心团队建设和考核管理。

　　岗位要求：

　　1、本科以上学历，5年以上市场营销、品牌管理、营销策划或市场推广工作经验；

　　2、具备敏感的商业和市场意识，优秀的`策划创意能力，优秀的资源整合能力和业务推进能力；

　　3、严谨敬业，具有较强的工作责任心、团队合作和领导能力。

营销总监岗位职责5

　　岗位职责

　　职责描述:负责公司整体企划、推广、宣传工作,贯彻、执行上级领导的决策,对企划部进行日常管理;

　　1、负责公司企划工作的全面掌控,包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体、活动计划的审定;

　　2、完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划文案、设计,配合完成日常推广宣传、广告投放效果等工作;

　　3、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司大型活动的策划组织;

　　4、负责公司品牌推广、企划工作。建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;

　　5、制定整体推广方向,按月、季、年度制订相应广告投放策略和媒体比例分配策划报告,及各阶段计划任务书;

　　6、组织、策划并审定各推广阶段制订的.主题宣传活动;

　　7、负责新闻媒体及各级社会关系网络的建立与维护;

　　8、负责协助解决项目企划与上级公司及其体系内其他部门的协调与沟通;

　　任职要求:有大型建材、家具商场管理工作经验

营销总监岗位职责6

　　岗位职责：

　　1.根据公司发展战略，制订并完成公司营销计划，拟定符合市场和公司的销售政策及营销组合策略。

　　2.负责公司销售发展战略规划及管理工作，阶段性了解和监督规划执行情况并提出修订方案。

　　3.负责团队打造组建以及培训业务及营销技能。

　　岗位要求：

　　1.大专及以上学历，专业不限，个人销售能力强；

　　2.有营销总监同等职位三年及以上工作经验，擅于培训和激励下属；

　　3.执行力强，擅于沟通协调，具有优秀的组织管理与领导能力；

　　4.具有保健行业、医美行业销售管理经验优先。

营销总监岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、根据公司的产品性质和经营目标，协调产品的生产和供应，组织建立市场营销网络，全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划。

　　2、组建和领导公司销售团队，培训、考核、激励市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队。

　　3、带领并指导营销人员完成本区域渠道经销商的洽谈工作。

　　4、负责市场调研、分析，对行业动态进行研究，提供市场运作的可行性报告，参与新产品开发计划，组织、监督开发计划的实施。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，医学和市场营销相关专业，10年以上同行业营销管理的工作经验，有医疗器械的经销商、会销经销商客户网络资源者优先。

　　2、对医疗器械的市场有独到的见解和丰富的营销和生产管理经验，熟悉市场开发，产品营销、客户服务工作。熟悉进口程序、有和境外供货方打交道经历的'优先。

　　3、掌握行业政策及最新法规，具备市场营销策划能力，具有丰富的实操经验和快速开拓市场能力，具有较强的团队建设和管理能力。

　　4、精通医疗器械行业的各种营销模式，并有实操经验。具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及优秀的公关、营销能力，具有很强的判断与决策能力，计划及执行能力。

　　5、具有优秀的团队组建、团队激励和培训能力，有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力。具有较强的团队合作精神，良好的沟通协调及团队管理能力。

　　6、精通英语，能接受频繁出差。

营销总监岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、作为核心主创人员参与公司各类旅游项目的分析策划、投资估算等工作，完成项目成果；

　　2、省、市、县级旅游发展总体规划，风景区、度假区、旅游小镇、古镇、历史文化街区、乡村旅游区等各类景区总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划、概念规划；

　　3、规划文案撰写；

　　4、完成旅游规划、策划类项目的方案策划和文本编写，以及汇报PPT制作；

　　5、客户沟通、汇报、成果提交与确认；

　　6、控制项目进度和重要节点，按时向上级领导汇报项目执行情况，预判项目风险并提出建议对策。

　　任职要求：

　　1、了解旅游产业的发展现状及特征，熟悉旅游案例特点，先进独特的规划和策划理念、思想活跃；

　　2、独立工作能力强，能承受较大的工作压力，良好的团队合作精神，有进取心，责任心强，有较强的.分析、文字撰写能力和沟通协调能力；

　　3、项目经验丰富，作为主创成员参与过多个旅游规划项目（涵盖区域旅游规划、景区旅游规划等多类别）；

　　4、本科以上学历，区域经济、旅游管理、人文地理等相关专业优先；

　　5、3年以上旅游规划、策划、创意经验；

　　6、较好的沟通能力、全局意识、客户需求分析能力；有较强的口头表达能力及出色的文字撰写能力，分析、协调及沟通能力较强。

营销总监岗位职责9

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，10年以上电源行业销售经验，3年以上相近岗位工作经验；

　　2、熟悉储能、微电网行业最新动态及发展趋势，拥有同行业大客户资源者优先；

　　3、熟悉行业业务销售模式，能快速建立销售渠道；

　　4、具有良好的客户开发能力和谈判技巧，优秀的沟通能力和团队管理能力。

　　岗位职责：

　　一、集团战略支持与保障；

　　二、营销管理体系建设与优化；

　　三、商务管理；

　　四、品牌管理。

营销总监岗位职责10

　　部门名称：市场部

　　职位名称市场总监(CFO)岗位人数：1人

　　直属上级：总经理所属部门：市场部

　　职位概要:

　　规划制定公司的市场战略与策略，并推进实施，实现市场发展目标。

　　岗位职责:

　　1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

　　2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的`发展方向，完成公司在行业中的市场定

　　位，及时提供市场反馈;

　　3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场

　　推广业务计划;

　　4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，

　　并组织相关人员培训;

　　5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌;

　　6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

　　7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

　　任职资格:

　　◆教育背景:市场营销或相关专业本科以上学历。

　　◆培训经历:接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧

　　等方面的培训。

　　◆经验: 8年以上企业市场管理工作经验，3年以上市场部经理工作经验。

　　◆技能技巧:

　　1、对市场营销工作有深刻认知;

　　2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

　　3、维持与地方政府管理部门及环保部门的长期关系;

　　4、熟练操作办公软件;

　　态度:

　　◆薪水：8000元/月+绩效奖金

　　◆工作努力，积极进取，责任心强;

　　◆高度的工作热情，良好的团队合作精神;

　　◆较强的观察力和应变能力;

　　◆出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。工作场所:办公室。

　　直接下属：市场部经理

营销总监岗位职责11

　　职责描述：

　　1、负责集团设计公司相关项目的业务拓展，完成公司下达的年度销售目标。

　　2、与目标客户建立长期战略合作关系，及时准确把握客户的需求动向。

　　3、负责项目的运作管理，包括成果的.提交确认、营销回款、应收账款等事宜。

　　4、维护好公司和客户之间的业务合作关系，定期做好回访工作。

营销总监岗位职责12

　　职责描述：

　　1、对销售指标合理统筹、平衡和分析,进行现场业务管理,完成销售目标；

　　2、有良好的沟通、组织、协调能力,丰富的销售经验,充分了解当地房地产市场、区域市场、竞争楼盘的'情况,制定促销政策；

　　3、熟悉房地产销售流程,掌握房地产销售技巧,擅长团队建设和团队成员的培训及管理；

　　4、沟通管理多个销售团队,能够团结、激励团队,并带领团队完成销售任务；

　　5、进行销售业务及客户的分析、总结、处理投诉；

　　6、协助配合策划工作,参与报告、策略的编制、实施、调整；

　　7、完成领导交办的其他任务。

　　任职要求：

　　1、全日制一本及以上学历,对口相关专业；

　　2、有对口中高级职称者优先；

　　3、年龄18-45岁。

营销总监岗位职责13

　　案场总监岗位职责：

　　1、对销售指标合理统筹、平衡和分析；

　　2、确保所辖项目的良性运作；

　　3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；

　　4、对所辖营销队伍适时培训及招聘；

　　5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整；

　　6、对公司项目总监负责，带领销售人员完成销售任务。

　　任职要求：

　　1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业，大专以上学历；

　　2、具有3年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验，担任过项目销售经理同类职位2年以上；

　　3、能在领导的.指导下完成公司下达的销售任务；

　　4、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力岗位职责：

　　1、对销售指标合理统筹、平衡和分析；

　　2、确保所辖项目的良性运作；

　　3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；

　　4、对所辖营销队伍适时培训及招聘；

　　5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整；

　　6、对公司项目总监负责，带领销售人员完成销售任务。

　　任职要求：

　　1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业，大专以上学历；

　　2、具有3年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验，担任过项目销售经理同类职位2年以上；

　　3、能在领导的指导下完成公司下达的销售任务；

　　4、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力

营销总监岗位职责14

　　在酒吧营销这一部门中有一个十分重要的岗位那就是酒吧营销经理。酒吧营销经理工作的优秀与否直接影响到整个场所的盈利。因此在酒吧管理制度中对酒吧营销经理岗位职责的要求是相当严格的。

　　酒吧营销经理岗位职责：

　　第一条：在酒吧营销总监外出公干或休假期间，代理酒吧营销部日常事务

　　第二条：完成酒吧营销总监所定下的年度包厢及宴会经营销售指标

　　第三条：与其他一些相关行业联系，拉拢客源，向酒吧营销总监提供同业尤其是相关竞争对手酒吧场所的最新动向资料；

　　第四条：随时向酒吧营销总监提供商务客户及团队的.消费报告；

　　第五条：对酒吧经营销售代表实施业务培训，对其营销工作进行协助、指导；

　　第六条：协助总监评核部门员工的工作表现、态度及业绩；

　　第七条：时时刻刻把握社会经济状况，为有效进行酒吧营业推广提供指导；

　　第八条：协助总监组织、策划和实施特别的酒吧销售推广活动；

　　第九条：每周末提交一份本周营销探访报告及下周营销探访计划，呈总监阅批；

　　第十条：认真完成酒吧营销总监交办的其他工作

　　以上这在酒吧管理制度中的十条内容便是作为一名酒吧营销经理应当遵循的岗位职责的详细内容。

营销总监岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、组织制定公司线下营销整体策略及平台搭建；

　　2、负责公司业务的网络与线下营销策划与组织实施，协同销售一同达成公司网络营销目标；

　　3、负责各类网络与线下推广客户全案的组织、策划、实施，达成预定的`网络与线下营销目标（如曝光率、客户转化率等）；

　　4、协助销售设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

　　5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

　　6、善于玩转微信，直播，微博等社交平台，提高粉丝活跃度和用户量，与微信的粉丝做好互动，对微信粉丝的网络行为进行分析与总结。

　　7、对社交网络营销有较高敏感度，可捕捉目标消费群心理，精通口碑营销。

　　8、有线下营销渠道销售经验优先。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，从事智能硬件网络品牌推广、线下品牌推广等营销行业。

　　2、3年以上线下营销整体策划及组织实施经验，对线下营销发展趋势有较深的认识；

　　3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

　　4、深刻理解搜索引擎优化、病毒式营销、微信/微博/视频/软文营销、自媒体/新媒体营销等的原理并具有实操经验；

　　5、拥有较丰富的线下营销推广渠道；

　　6、良好的沟通协调能力及资源组织能力；

　　7、为人正直，有上进心，责任感强，具备良好的策划能力，谈判能力强，有影响力，在未来3年愿意以创业心态和奋斗精神获得丰厚职业回报者优先；

　　8、丰厚的业务提成。

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