(精)销售岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，我们每个人都可能会接触到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编收集整理的销售岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

(精)销售岗位职责

销售岗位职责1

　　岗位职责:

　　1. 根据辖区内医院市场情况制定可行性销售目标、销售计划以及销售策略；

　　2. 负责公司基因检测产品在医院临床科室的`推广以及潜在客户开发的工作；

　　3. 维护良好的客户关系，按计划达成产品销售任务；

　　4. 掌握并反馈市场竞争情况，以及制定相应对策；

　　5. 积极维护上量，并完成销售回款等工作。

　　任职要求:

　　1. 大专及以上学历，临床医学、药学、生物学等相关专业；

　　2.有相关领域客户资源，愿意进入基因测序领域；

销售岗位职责2

　　工作职责：

　　1，碳钢特殊钢的市场调研和开发；

　　2，集团特殊钢销售、库存情况跟踪，及时提出补库规格和数量；

　　3，老客户维护和新客户开发；

　　4，完成领导交代的其他任务。

　　任职要求：

　　1，热爱销售，对碳钢特殊钢销售感兴趣；

　　2，冶金类院校相关专业优先；

　　3，有一定的英语基础；

　　4，性格开朗，具有良好的.沟通能力；

　　5，能适应出差。

销售岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、协助行业销售工作；

　　2、负责销售制料的编制，内部商务配合工作；

　　3、参与招投标配合及准备工作；

　　4、对销售业务有兴趣；

　　5、配合市场相关活动安排。

　　任职资格：

　　1、应届本科或以上学历，计算机、市场营销等相关专业；

　　2、性格外向、阳光，对工作有激情；

　　3、喜欢销售工作，乐于交际。

销售岗位职责4

　　1、负责公司人力资源外包业务的推广，并根据不同客户问题提供解决方案与咨询

　　2、通过电话、拜访等方式积极完成人力资源外包产品的销售，主要包括:业务外包、人事代理、劳务派遣、员工福利、商业保险、RPO等业务

　　3、挖掘并跟进客户的需求，维护客户关系，不断开发潜在客户并促成合作

　　4、完成所在团队制定的.销售指标

　　5、及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外部资源，提高客户满意度

　　6、参与公司组织的市场活动，维护良好的客户关系

　　1.负责公司各项活动的执行协调工作

　　2.负责公司xx业务的推广，开拓合作渠道

　　3.服从公司安排，有效的执行公司销售策略，达成销售目标

　　4.负责业务区域内营销活动的执行，完成市场开拓

　　5.开发新客户，维系老客户，建立良好的客情关系

销售岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则多方面学习努力提高自身销售业务水平;

　　2、负责公司各类体检业务(企业团检、个检、高端定制体检)渠道拓展、推广;

　　3、协助销售经理完成业务指标,积极完成规定或承诺的销售量指标为客户提供主动、热情、满意、周到的`服务开拓并发展长期客户;

　　4、对客户在销售和体检过程中出现的问题须办理的手续帮助或联系相关部门妥善解决提前做好解释工作;

　　5、填写相关销售表格提交销售分析和总结报告(月考核);

　　6、负责跟进体检各个业务流程及协议签署、款项结算等事宜;

　　7、做到以公司利益为重不做私单不索取、收受回扣遵守国家法律杜绝经济犯罪;

　　8、完成领导交代的其他工作。

　　任职要求:

　　1.大专以上学历,1年以上同行业工作经验,有一定的体检市场资源者优先;

　　2.具有较强的沟通力强,善于学习;

　　3.有中高端营销客户经验优先考虑;

　　4.工作耐心,能够吃苦耐劳,有强烈的事业心和凝聚力;

　　5.热情开朗、诚实正直、有强烈成功欲望;

　　6.具有较强责任意识和团队协作精神。

销售岗位职责6

　　1.为高端客户提供一站式服务；

　　2.执行公司规范语言要求，处理客户异议，详细准确记录客户接触过程和客户信息；

　　3.接受和参加公司和上级领导安排的辅导和训练；

　　任职条件：

　　1.大专（含）以上学历；

　　2.普通话标准，音质佳；

　　3.具有话务类工作经验者优先；

　　岗位职责：

　　1、负责新客户的开拓，并维护好客户关系

　　2、负责市场信息的收集及竞争对手的`分析

　　3、负责销售渠道开发，共同完成销售任务

　　职位要求：

　　1、具有良好的沟通能力和销售能力

　　2、熟练掌握办公软件及电脑操作技巧

　　2、有1年以上销售经验，学习能力较强，优秀应届生亦可

　　3、处事灵活，较强的沟通能力

　　4、协助销售经理完成各项工作

　　5、对自身未来的人生有较高的理想和追求

销售岗位职责7

　　1.通过网络销售工具接洽买家的咨询，使有意向的客户达成成交

　　2.熟悉商城的各个运营流程

　　3.熟悉掌握公司产品信息及产品交易流程。了解客户需求，正确描述产品的特点。

　　4.负责进行有效的客户管理和沟通

　　5.定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况

　　6.负责发展维护良好的客户关系

　　7.负责组织公司产品的售后服务工作

　　8.建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统

　　9.负责及时跟踪货品发货动向，及时与用户沟通，避免用户不满意。

　　10.以每次贴心，周到，高效的服务在客户群众建立起专业，高效，负责任，值得信赖的公司形象

　　11.及时准确地跟进订单，接受顾客咨询，回复顾客留言，保证商城的正常运作；

　　岗位要求

　　1.头脑清晰，思维敏捷，待人热情，善于交流，有良好的服务意识，工作耐心细致；

　　2.普通话标准，具有亲和力，具备良好的`沟通能力，工作积极严谨，做事认真，踏实肯干；

　　3.有较好的电话、网络语言沟通技巧能力、团队精神和客户服务意识；

　　4.听从工作安排，适应压力环境下工作，能很好的配合团队工作；

　　5.为网上客户提供售前售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求,提供售后服务并能解决一般投诉；

销售岗位职责8

　　岗位职责:

　　1、负责公司各项目的展会展位及会员产品的'销售工作,实现销售目标;

　　2、根据公司战略制定具体的新客户开拓计划,并完度客户开拓目标;

　　3、负责同行业展会、项目的产品、市场信息收集与整理;

　　4、客户公共关系的日常维护和定期拜访,准确及时反馈客户动态;

　　5、完成专项会务工作的信息传递及进度跟踪工作。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历;2年以上销售相关工作经验,英语听说读写能力上佳者优先;

　　2、掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解,有会展、广告等行业客户资源者优先;

　　3、具有良好的决策能力,组织协调能力,社会交往能力,具有管理者的亲和力和人格魅力;

　　4、善于沟通、协调,具有强烈的责任感和事业心;

　　5、能吃苦耐劳,能适应出差。

销售岗位职责9

　　职责描述:

　　1、负责安防产品(门禁、通道闸、安检机、停车场等)在上海地区的.销售与推广;

　　2、开拓行业客户资源;

　　3、积极主动寻求销售机会,承接各类安防工程完成销售任务;配合领导完成各项工作。

　　任职要求:

　　1、年龄27-38周岁,本科以上学历,计算机、机电一体化、电子信息相关专业;

　　2、两年以上终端客户直销、项目销售或集成商销售工作经验,有较好的销售技能和思路;

　　3、有门禁、人行和车行通道、二代证、安检项目等弱电销售经验优先;

　　4、以往工作经历中有较好的业绩记录,有成功销售案例及独立开拓市场能力,心态积极;

　　5、上海区域有一定客户资源优先;

　　6、爱岗敬业,具有良好的团队协作精神、沟通意识与商务谈判及人际关系处理能力。

销售岗位职责10

　　1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。

　　2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，为公司创造利润

　　3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的.服务

　　4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。

　　5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报

　　6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。

　　7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

　　8、收集和分析所在行业发展、生产销售、设备管理等信息

　　9、考察行业客户，协助业务人员发掘服务项目需求

　　10、完成领导临时交办的其他工作

销售岗位职责11

　　1，负责门店的日常管理；

　　2，制定节日促销计划，销售指标，竞争应对；

　　3，打造销售团队，培训/考核销售人员；

　　4，关注员工心态，及时给予帮助；

　　5，门店客诉或其他紧急情况处理；

　　6，货品库存管理，及时清理滞销产品，周期性上报需求，产品陈列

　　7，负责店面的'整体形象，尤其门店卫生的维护；

　　8，按照公司要求，执行各项政策的落地工作。

销售岗位职责12

　　岗位职责

　　1、根据公司战略以及市场变化梳理销售各层级岗位的核心技能，并以此为根据开展培训项目；

　　2、构建、完善内部培训体系，制定和完善人才发展与培养体系的'相关政策、标准、流程、并监控实施情况；

　　3、建立销售体系学习型组织，确保每一个人员都有对应人员对其进行教练式辅导。辅导内容从工作技能到团队管理等各个方面；

　　4、负责培训项目的实施，并跟进培训后效果反馈，并不断迭代改进；

　　5、组织内外部讲师资源、审核课程并落实；

　　6、结合目前公司的重点战略项目开展培训，确保人员能力达标，收集反馈一线问题

　　岗位要求：

　　1、6年以上培训工作经验，3年以上培训管理经验，有房地产企业培训经验者优先；

　　2、能够独立开展培训项目，完成培训计划制定，可实施课程研发和课程设计工作；

　　3、熟悉培训流程，有良好的授课技巧和授课能力；

销售岗位职责13

　　1、积极主动接待顾客，了解顾客需求；

　　2、熟练掌握店内所有商品的详细资料，能够为顾客提供详细解说，并及时反馈顾客需求及意见；

　　3、配合销售员进行产品销售；

　　4、负责做好商品的销售记录，及时汇报；

　　5、保持店内商品陈列整齐，环境干净、整洁。

销售岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、开拓部委/央企/交通/金融/智慧城市核心客户；

　　2、围绕云计算业务制定重点客户销售策略；

　　3、组织构建siisv等合作伙伴生态，结合内部资源推进客户解决方案落地；

　　4、协调公司各部门资源，推进客户业务选型；招投标、合同执行等商务工作。

　　任职要求：

　　1、具有5年以上相关行业客户销售基础，熟悉客户的'核心业务；

　　2、8年以上it大客户销售经验，有大、中型项目销售经验和能力；

　　3、对云计算方、大数据业务比较了解，具有一定的销售技巧。

　　岗位职责：

　　1、开拓部委/央企/交通/金融/智慧城市核心客户；

　　2、围绕云计算业务制定重点客户销售策略；

　　3、组织构建siisv等合作伙伴生态，结合内部资源推进客户解决方案落地；

　　4、协调公司各部门资源，推进客户业务选型；招投标、合同执行等商务工作。

　　任职要求：

　　1、具有5年以上相关行业客户销售基础，熟悉客户的核心业务；

　　2、8年以上it大客户销售经验，有大、中型项目销售经验和能力；

　　3、对云计算方、大数据业务比较了解，具有一定的销售技巧。

销售岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、区域销售计划制定与执行:负责区域客户的开发及维护工作，完成公司下达的销售任务；

　　2、市场开发:根据公司发展战略确定部门开发计划及具体实施方案；

　　3、销售费用控制:根据公司销售费用管理规定及部门费用预算指标，组织部门销售人员按照费用预算完成销售指标；

　　4、客户关系管理:负责拜访辖区重要客户，监督检查销售人员客户拜访情况，建立长期良好稳固的.客户关系；

　　5、销售信息管理:负责辖区内公司产品的宣传推广、销售网络建立及品牌维护；

　　6、销售团队建设:对辖区内销售人员进行管理和培训，建立营销团队；

　　任职要求:

　　1、本科以上学历，医、药相关专业优先；

　　2、3年以上医药行业的市场销售经验，1年以上管理经验；

　　3、有良好的沟通协调能力及团队影响力；

　　4、具有责任心及大局观，有克服困难的决心。

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