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学生会工作总结

时间:2023-07-04 09:45:20 学生会 我要投稿

学生会工作总结(通用15篇)

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不如静下心来好好写写总结吧。总结你想好怎么写了吗?以下是小编收集整理的学生会工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

学生会工作总结(通用15篇)

学生会工作总结1

  时光匆匆走过,在就业服务部的一年工作已经结束了,在本学期中我们部门除了严格按照学校、学院的规章制度及相关要求开展日常工作之外,还成功举办了多次学生活动并积极参与学生会组织的各项活动,经过共同努力,较好地完成了本学期学院交予的工作任务。

  一、在日常工作中,我都会坚持自己的岗位,并以积极主动的态度,尽力而为,决不懈怠。

  二、本学期我们部门负责举办了本届招聘会,我参加联系各家公司,会场布置,安排接待各个公司人员等工作,工作任务有点重,但不管怎么样还是克服了困难,努力地完成了任务这次活动也是我最尽心的一个活动,当时真的已经全身心的投入到该活动中去了,大家合作协调,取得了圆满成功。此次活动让我懂得了责任意识,团体意识,自我的认识和要求,工作的方法和效率。

  三、为了迎接毕业生晚会的.到来我们就业服务部积极参与了晚会流程安排、场地的布置、后勤保障等工作,各项事宜都按着计划进行。其中我们不仅为学院贡献出了微薄的力量还在组织能力方面得到了锻炼。

  在本学期的工作中,我的收获颇丰,不仅学会了不骄不躁地完成任务,寻找很好的方法解决工作中遇到的困难,而且,通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步,考虑到每一个细节,不能有一丝

  差错。在这届的招聘会中,虽然活动取得了圆满成功,但是也存在着一些不足,这次招聘会中场地布置不够完善,会场显得狭窄,而且人员的工作安排不够到位,由这次的活动中反映出了很多问题,这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须地全面。在部门里也存在着一些问题,我觉得我们部门在组织方面还是有所欠缺,确需提高,再来就是部门成员对于活动的积极性还不高,我们需要加强责任意识和团体意识。在我的个人工作中,我仍存在着不足,我不够细心和谨慎,导致犯过一些错误。我会好好改善自己在这方面的不足,努力完善自己,我相信一定能在未来的工作中有更好的表现。

学生会工作总结2

  时光荏苒,如白驹过隙。

  很快,在大二学生会心理健康部的日子整整一年结束了。回溯这一年里,在以校咨询中心牵头、校团委、校学生会支持下,我们心理健康部除了常规工作之外,还做了一些真正对同学有影响、有意义的事,使我们心理健康部这个校学生会年轻的部门进一步走向了成熟。在这个学年中,使我学习到了很多课本上没有的知识,对活动的策划、组织以及具体的实施流程有了一个深刻的了解,认识到了自己工作中存在的问题和亮点,并及时改正过来。现在我把这学年的亮点活动做一总结。

  首先,在上学期开学初,我部门联合心律编辑部、心协、朋辈辅导等各部门积极配合咨询中心老师对西校区新生作了全面彻底的心里摸底排查,在这次活动中,我是其中的一个引导人员,就从我做引导的角度说说这次活动。首先,在每层楼我们都安排了引导人员在老师讲座的门口候着,按我们提前的设想,10级同学个性张扬应该很不配合,因此我们得精心地候在外面,然而最后出乎我们的意料,也许是工作人员的细心吧,整个过程进行得很顺利,最后受到了咨询中心的一致好评,是比往年都好的一次。

  在上学期的期末。我们对各学院当学期所做工作进行了一次公开的展览,涉及各学院以及心理协会、心律编辑部等部门,三十多块展板,由我们心理部和朋辈得及跟男生一起负责,说实话工作量实在有些大,但大家任劳任怨在一共七八个人的一起努力下,使展览正式在8::30分准时开始,效率是很不错。但是,这次活动缺乏经验,由于展板是各学院一起拼凑起来的,所以大小不一。高低不齐,摆在材化楼前很不雅观,当时曾老师就指了出来,我们注意到这个问题,在这学期“5。25心理活动月”理学院承办“心理知识展览”活动时,统一从校团委借的展板,并且增加了活动内容,除了展示各学院活动的成果之外,配备了一些互动游戏,让同学参与到其中,使被动的同学们能够融入活动其中,真正用心去体会活动的意义。

  本学期我们部门的'活动主要集中在“5。25”心理健康活动月,伴随机电学院承办该活动的启动仪式、建测学院承办的心理知识竞赛、到经管学院的趣味心理运动会整个活动月校园处在一种浓浓的“爱心”气氛之中。特别是经管学院承办的趣味心理运动会,效果非常的好,今年较以往增添了由各学院选派代表组建的“手语表演队”,伴随着歌声将运动会的开幕式推向了高潮。

  这次活动中的不足是,开始对于各学院选派的代表队是按人数算的以至于有的学院组建不到那么多人,以后的话这个活动应该按照每个学院人数的比例来组建;在场地的布置之中,我们用的场地的划线统一临时用绳子来作为标记的,由于体育场有好多同学玩篮球,一下就踩断了,这大大增加了工作人员的工作量,在彩排时刚拉好的绳子断掉了,第二天早上六点钟工作人员就开始忙着拉绳子,时间太紧。我们以后做这个活动的时候不知道能不能临时用比如说石灰或什么的临时划出界限?

  在这学年中我主要负责对各学院班级心理委员例会的督促和考核,我采取的是,对于每个学院老师必须至少有两次的到会记录,而且我们部门必须去做会议考核。然后每个学院每学期至少有五次班级心理委员例会,通知我们部门,我们部门会不定期抽查,对会议质量做一记录作为对各学院年终的考核。

  经过这一年的回顾,我觉得像对西区新生心理情况的摸底、各学院班级的心理委员例会、各学院各班级心理委员对班上同学心理状况的摸底排查这些常规工作必须坚持下来;心理知识竞赛、趣味心理运动会、心理委员培训这些活动可以作为每年的特色活动特别是在“5。25心理健康月”期间进行;关于心理电影展播、心理知识讲座这些活动我觉得应该贯穿在一个学年之中分散开来进行,不能集中在“5。25心理健康月”这一个月,通过这次5。25活动月的观察,因为太多的讲座和电影压在了一起而且又临近考试造成同学们心理上一定的压力,这就起到了反面的作用,所以我觉得这些活动应该分散开来贯穿在全年之中,减少“5。25心理健康月”讲座和电影观看的数量。

  以上是我在20xx~20xx学年在校心理健康部工作的一些工作的总结,其中有经验的沉淀,也有不足,但这都将成为我们心理工作中的宝贵财富,为我们把工作做得更好提供了可以依靠的法宝。我相信,再以后的工作中,我们理工的心理健康工作一定会越做越好,做成学生会各部门中一个有实力、有影响力的部门,真正的服务与同学。

学生会工作总结3

  在学院领导老师的悉心指导和亲切关怀下,在学生会办公室全体成员同心同德,齐心协力,围绕学院本年度学生工作中心和工作重点,理清思路积极做好本职工作,着眼全院大局努力发挥各项职能。在部门成员的共同努力下,学生会主席团给予鼎力支持,其他各部门积极配合,部门较好地完成了各项工作和任务,发挥了组织、协调等作用,取得了一定成绩。现将主要情况报告如下:

  一、学院活动的统筹策划、协助工作

  1、在学院迎新期间,学生会办公室协同其他部门做好新生的接待工作,尽力做到尽善尽美,让新生能得到更多的帮助,更快地融入大学生活;

  2、在学生会纳新期间,学生会办公室与团总支协调合作,统一安排好各部门纳新工作。不仅通过材料的准备让新生对于部门有详尽的了解,也让各部门的纳新工作能够有条不紊的进行,达到部门与新生皆满意的效果;

  3、校运会期间,学生会办公室负责队列训练方案的策划和大本营值班安排,并统一安排各部门在校运会期间承担起运动员的后勤工作,让运动员的比赛得到最好的后勤保障;

  4、学生会办公室举办了第二届学生会趣味挑战赛,丰富学生会人员的课余时间,加强各部门的联系;

  对于下学期计划:

  1、吸取前几次的经验,让学生会大联欢换一种形式,让大家比较积极的参与进来。

  2、办一个比较有意义的,属于办公室的品牌活动,策划书正在进行中。

  3、对于送老这届应在于创新,与节目的选取应提前做好征集工作,争取提高节目的质量,与文艺部一起做好相关事项,并且将舞美也会得到一定的创新。

  二、基础工作的完成和完善

  1、文档管理:对每次上交的文档资料做到认真细致的检查,并对上交情况进行反馈。已存档的文件保存妥当,逐步向电子办公努力,制作各项活动的奖状,嘉宾牌;

  2、宣传:做好每月月明星的材料的汇总和公开工作,学生活动地点的装饰工作及活动的舞美设计工作;

  3、协调沟通:对外加强与团总支、自律会的各项交流与合作,对内协调学生会内部各部门之间的交流与沟通,增加学生会各部门的感情和交流;

  4、会议记录:办公室记录每个部门的每次部门例会,会议记录反映该部门的工作状态与发展方向,办公室会对不同的会议进行整理,并分类存入档案中,比如主席团会议、部长会议、部门会议等,会议结束后及时的对记录进行整理,争取做到清晰明了、合理完整。

  三、努力改正工作中的错误和不足

  在不断的工作中我们十分注意暴露出的不足。在办公室出色的工作成果背后仍有许多不足有待发现和改正。在校运会的大本营值班安排中,由于经验不足,没有足够的参考资料,工作中出现了许多错误,虽然及时地弥补了错误,但是仍然对工作造成了许多不必要的'阻碍。主办活动的经验不足阻碍着办公室在这方面的发展。我们仍要积极的向其他部门学习,取长补短,在合作中提高自身,以求在以后的工作中有更出色的表现。

  办公室作为学生会的桥梁部门在本学期各部门之间的组织协调工作上发挥了良好的作用,充分发挥了组织协调职能。在做好本职工作的同时,办公室全体成员积极配合学生会其他各部门开展的相关活动,搬桌椅、买奖品、借相关物品等,虽属细微事情,但办公室全体成员都积极做好,发挥了办公室应有的职能。学生会办公室将继续发扬高效,细节的传统,尽力将今后的工作做得更加完美。

  四、建议和改进

  1、更好的完善考核制度,去年有些重新整理的规章制度是否能够运用;

  2、一些加分情况定期整理汇总;

  3、加强部门建设,开展办公软件、PS和视频处理的学习小课堂。

学生会工作总结4

  光阴荏苒,时光易逝,转眼间一个月立刻就要过去了,作为系里的一个重要部门——生活权益部,各项工作也已经接近尾声。在这一个月当中,我们生活权益部在各个成员的努力下,在各位新老同学的紧密配合下,圆满地完成了本月我们部门应尽的职责,并且用心地配合学生会里其他部门的各项活动,获得了老师和同学们的一致好评。现将本期工作进行总结:

  一、餐厅问题

  通过本部成员的不懈努力餐厅问题已小有成就,已经基本上杜绝交现金这一恶习。对于收餐具这一问题我部也做的卓有成就,同学们也很配合能用心的将自己的餐具收掉,这使我们很欣慰。上月我部负责的餐厅一片尽然有序的气氛,给同学们营造了一个相当好的就餐的好环境。

  二、环境卫生

  环境卫生是一大难题,打扫容易持续难、区域大,但是在我系新老同学以及我部人员的通力配合下,环境卫生不能说但是也相当不错。在打扫过程中也遇到了一些不愉快的事,我们都能很容易的解决掉,没有影响工作的`顺利展开,同时也没有降低同学们打扫的积极性。

  三、教室卫生

  在教室卫生方面我部也做得相当出色,没有给系里掉链子,当然这也归功于同学们的大力支持。和以前一样我们每一天晚上对各班卫生进行检查,然后纳入班级的考核,这只是我们督促同学们打扫卫生的一种方法。

  以上是在过去一个月里,生活权益部的总结。在工作中我们也发现了许多的不足,但相信我们在下学期里,我们会在不足中寻找新的起点,争取多为学院和同学们做更多的事情,全心全意地为大家服务,期望能够得到大家的肯定,我们将总结经验,及时弥补不足,使生活权益部的工作完成得更好。

学生会工作总结5

  从我加入系学生会那天起,我一直在努力,严格地要求自己。回首过去这一学期,我们生活部全体成员共历风雨,携手并进,开展了许多有意义的活动。在大家的共同努力下,我们取得了一定的成绩,得到了广大师生的好评。我从中学到了许多课本学不到的知识,也感受到了这个大家庭给我带来的温暖。

  一、工作总结

  生活部为响应学校开展的“寝室文化节”活动,特举办寝室装饰大赛,不仅得到同学们积极响应,还获得了老师的好评。

  每周一次定时的查寝。我们完善了学生检查评分标准和查寝人员分组,在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生,争做文明大学生的积极性。我们都及时地把学生宿室检查结果及存在的问题向学院公布。

  二、存在的问题

  我觉得我自己还是不够自信。对于很多工作我还是不敢着手去做,除了是担心出错会造成不好的后果之外,还有就是因为自己对于很多工作还是不了解。所以一遇到没办过的活动经常去找部长和副部长帮忙。

  三、学到的道理

  1、要主动

  在生活部的经历教导我们,做事情要有主动性、要有热情。做一件事不是为了得到什么回报,而是以之充实自己,锻炼自己。我很同意,所以现在无论在工作上,学习上,还是生活上,我都要做一个主动的人。因为我觉得,不想受制于人,就要主动;想让别人知道自己是一个有用的人,就要主动。比找方法更重要的是找到对工作的热情!

  2、要反馈

  在生活部,上级安排的每一项任务,做完之后一定要及时反馈,这样可以使上级对活动任务的进度有所掌握,方便计划安排之后的事情,这样提高工作效率。提高效率的.方法也是解决工作和学习之间的冲突的办法。

  3、要思考

  在生活部,做任何事情前都要多想一想,多想一想不会吃亏。即使是最简单的事情,只要多想一想可能就会有不一样的效果。有困难要带着几种方案去请上级做决定,不能把问题都推给上级。事情做之前需要思考,事情做完之后也同样需要思考,尤其是觉得自己并没有做好的事情,一定要多想一想,总结经验并积累教训。

  4、要有礼

  在生活部,我学得最多的,还是礼貌。还是老师和部长的教导:打电话通知别人要有礼貌、查寝收表时要有礼貌、见到长辈、老师和上级要主动问好……无论何时,都要有礼。平时,大家见面都会打招呼;有事离开,要和大家说一声。有时看一个人有没有修养,可以看他是否会以礼待人,我想做一个有修养的人,所以我很高兴我在生活部学到了许多礼貌方面的知识。礼貌能赢得一切。

  四、个人感受

  转眼间本学期已接近尾声,回顾这一学期所经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到现在的的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的进步,这些进步是进入系学生会工作之后从无形中所收获的,是生活部给了我这样一个发展平台。它磨炼了我的毅力,锻炼了我的意志。

  我一直告诉自己:选择了就不放弃,选择了就要坚持到底!加入生活部后,我感受到了这个大家庭的团结。我也在这里找到许多志同道合的朋友,在我工作和生活方面给予了我很多的帮助,真的很感谢他们,在此深表感谢。

学生会工作总结6

  从十月份开始新的成员加入了协会,策划部也迎来了几位新成员,为策划部注入了新的活力。我作为策划部的新成员之一,带着一些新鲜感,更带着对策划部工作的热情展开了部门安排的工作。但由于缺乏工作经验,在加入策划部的第一个月里我所做的工作也存在着一些不足。

  1、参与制定策划过程时,在部长的指导带领下,努力思考,尽自己所能将想法和创意写入策划,按时完成两份策划。积极参与部门制定策划过程,将自己的想法与大家交流,为策划的制定提供了一些创意。

  2、在总结协会迎新活动和新老生交流会时,由于是第一次写,迎新活动总结没能很好完成。但在积累了经验之后第二份关于新老生交流会的活动总结取得一些进步,受到部长表扬。在活动之后的部门例会上,就活动策划总结和改进积极表达自己的观点和看法,就活动总结进行了讨论。

  3、参与了协会和部门组织的各项活动,准时参加协会主办的迎新活动和新老生交流会直到活动结束。参加了策划部和网络技术部组织的出游活动,增进了同本部同学的了解,也结识了网络技术部的几名同学。

  4、通过对本月工作的反思,我发现自己的工作还存在着一些不足。在策划方面,基本格式虽已掌握,但不够注意细节,关于策划的'表述还存在一些问题,我会在今后的工作中将这些问题一一改正。

  5、关于今后的工作计划。进一步增加对策划写作的知识,在写策划的过程中突出创意性,可行性,注意细节,使策划书进一步完善。同时,增加心理知识,为制作协会活动策划打下基础。

  今后的工作中,在会长和部长的带领指导下,我会不断改进,以热情和认真的工作态度努力完成协会工作,为协会的发展与壮大尽自己的一份力量。

学生会工作总结7

  我们风雨兼程、坚持不懈、努力地付出,尽心尽力地去做,获得了工作经验,更提高了我们部工作能力。回顾前几个月来,科技创新部和生活部各项工作基本上朝着计划的方向展开。在主席团的引导下,坚持贯彻本部门工作宗旨,开展了此次活动,以普及科技知识,丰富同学们的校园文化生活,活跃校园气氛为宗旨,为同学们营造更为良好的学习、生活环境。在科技创新部与生活部成员的团结协作下和学院老师、学生会其他部门的密切支持下,本次活动现已圆满结束,总结如下:

  一、宣传

  准备了宣传海报和宣传字画,达到了活动的预期效果。

  二、活动进行

  1.开场环节:主持人致词介绍到场人员及活动内容

  2.答题环节:在主持人的维持下,现场的同学开始答题,场面很热烈。

  3.评分:参与者在答卷后将试题交与评分人员,评分人员给出分

  数并划分出等级

  4.颁奖:参与者根据评分等级到颁发奖品的地方领取奖品

  5.签名:参与者领取奖品后在宣传横幅上签名

  6.活动结束:观众离场与嘉宾留影

  三.活动成效

  1.预期目标

  (1)帮助新生更快适应大学生活,让新生更加清晰奋斗方向

  (2)普及科技知识

  (3)拉近新生老生距离

  (4)有力地对学生会成员办事能力进行检验和提高

  (5)给学生会新生以动力和信心

  2.实际成效

  通过此次活动,即达到了普及科技知识的.目的,又让大一新生是本院新生对大学生活有了更全面认识,新一届学生会干部也得以融洽。

  不足地方有:1.活动进行地有些仓促,准备不够充分

  2.缺少经验,场面控制的有些混乱

  由此,希望我院分会的其他干事能看到我们的不足,吸取教训,预祝我院以后的工作一切顺利!也希望在我们所有成员的共同努力下,我们的成就更上一层楼!!

学生会工作总结8

  学生会的成长历程,是学生干部的成长历程。学生干部要成长,就要有一定的付出。我们的付出是学院发展被滞缓、学生成长受影响的代价。 ——题记

  成长

  起草这份总结之先,想到一位上届学生会干部在我参加学生会主席团竞选之前跟我说的一句话:“别人是否愿意选你,不是因为你的想得到锻炼的愿望有多强烈,而是你的与他人不一样的思维方式、能力是否能够给学生会的发展,给学院的发展带来助推力。”

  于是,又想到了在竞选之初自己的豪言:“自己是有一点聪明的,凭自己的这点聪明和自己的学生干部的经历,应该是可以为学院的同学做些什么的。”对比半年来我的所作所为,我不会因为我的碌碌无为而汗颜,我不会因为给别人造成很多麻烦而羞愧,我也不会因为没有为已有的和新来的弟弟妹妹们做点事而稍觉遗憾。半个学期以来,在学生会当中虽然也曾遇到过巨大的困难,但是我从未想过“放弃”之类的词,为学生会的事务而备的词典中,未曾出现过“放弃”诸如此类的词汇。在一个学期将结束的日子,我敢说,半年来我的大半精力交给了学生工作,交给了新生指导工作,我不会因为自己手中握有大权却不作为而后悔,而遗憾。

  校女子排球赛、院新生杯羽毛球赛、院新生杯篮球赛中,我耗费了大量的时间和精力,为了熟悉工作流程,为熟悉新生以为今后工作的展开打好基础,为了解体育部长,我事必躬亲,除了恰逢上课之外,我每场赛事必到。几项活动过去,半个学期已经过去。我们花去了巨量的时间,换来了丰富的工作经验,我们了解了一个活动的开始到结束应有程序。这是一个良好的开端。也就是在这段时间以来相处的基础上,我们让部分部员建立起了“部门=家庭”的概念,丰富了部员在部门内的生活,提高了部员对部门的自信度和依赖度。

  接下来工作的顺利展开,似乎就是顺其自然之事。我不再催着部长跑,部长们也不再围着我转。我可以用更多的时间站在另一个角度去思考学院建设的问题,大一同学电脑的使用情况等,“初生牛犊不怕虎”,部长们则可以充分发挥他们高度的想象力和创造力去完成每次从校学生会、体育部以及学院下达的任务。我们把各个活动高度程序化,从而节省大量的人力,让部员有时间去开拓部门规定活动以外的空间,提高学生会各部门的创新力,进而让学生会能够受过去活动的羁绊,更多地思考学生会存在的目的,加入学生会的目的,以及如何实现自己在学生会当中存在的价值。

  当然,不能忘记的是,谈到半年以来体育部和基建部活动的顺利展开,我得谢谢五位部长的配合。他们在面临吃苦时超强的忍耐力是在我的预期之外的,他们的处理问题的能力超过了我的期望。体育部的活动是学生会活动最多的部门之一,因此体育部各项活动对部长的耐力的考验是足以想象的。感受着我们的田炳玉部长在51栋、61栋宿舍楼的新生杯篮球赛现场的几个场地的奔波,也记着校运动会报名截止日期临近部长的忧心忡忡和紧迫。基建部事务展开的计划性让我很是欣慰。一次下课后回宿舍的路上,想着出操已经停止,我们的宿舍的评比的期末总成绩是否也该面世。一路走走想想,在宿舍楼前随着看通知的人群止步于院信息栏旁:一学期来基建部寝室卫生检查的全部结果已是赫然其上。这件事让我大受震撼:不是基建部工作有条不紊让我有此感,而是我想不到部长的计划还走在我之先——在我考虑到一个活动的步骤的时候,我们的部长就已经将我想要的结果公布。从这件事当中,我看到了我们几位部长的能力,也看到我们学院建设的前景。有此部长,夫复何求?

  成长中的苦与痛

  犹如春蚕换衣,成长的过程需要苦痛。伴随着半个学年来的成长,我们也面对着一系列的苦与痛。

  苦痛之一:古语有云:“己所不欲,勿施于人。”既然我们的成长中有一系列的问题,那还是先从自身方面揪错吧。半年以来,在和主席团其他成员沟通交流方面对我来说是一片盲区。也正因此,在校女子排球赛的各场激烈的比赛中,忙碌的身影总是部长和我,观战呐喊助威的人中只有体育部员和班级成员,却缺少其他部长及主席团成员的关注;也正因此,在我们获得女排冠军之后的几天,学生会才有大部分的成员知道这一喜讯——是我们主动通知的;在新生杯篮球赛中,到场的仍然只是体育部部长和我,缺少其他部长和主席的“关怀”;……于是,我们两个部门就在“这样的黎明静悄悄”的环境下老黄牛般默默无闻地做着。这还不算,我的性格沉闷导致的与学生会其他成员疏于联络让我们的两个部门面对凄凉的环境,还使我对其他部门活动的展开情况很不了解。这另一方面也恶性循环地更导致我与学生会其他成员的疏于联络。不能让其他部长和主席团成员知道我们工作的努力和取得的成绩,实在是本学期我们两个部门最大的憾事。而其实,疏于与其他部门的联络,少了其他各部门的配合,我们的活动的效果就很值得商榷了。这是我的性格使然,但也是半年来我做得最不成功的事情之一。

  苦痛之二:既然我们主要是负责学院的基础文明建设,那么,何妨让我们越权些,再越权些,也来说说学生会部长例会上这一特殊的基础文明建设。

  例会写真:《雅典学派》是表现从古至今历史上最伟大的智慧明星的汇集的拉斐尔的一幅巨著。但我们也何妨简单地从最直观的画面意义上理解它的含义——各有各事,虽在同一殿堂,但从不同世界来,又各有所终。也来看看我们的部长例会写真:有人低头沉思状,有人手持手机发信息状,有人举头望天花板漠漠然状……千奇百态,无所不包。但是领导的“步骤”不受影响地紧张地继续进行。于是,我们的例会每次就在如此的局面下结束。活动的举办照常,部长们的学习、生活照常。每次所办活动的问题提出来了,但却不了了之。这里不是批评各位部长不认真,没有责任心。确实,这样没有生机活力的例会很难让人聚精会神,很难给部长提供发挥最大的思维创造力的平台,进而提供强建设性的建议。所以根本原因在于我们,而不在部长。我们没能提供一个足够开放、足够宽敞的交流平台,给各部长以发挥自己最大想象力的空间。

  但是,部长例会的低效,又是人所共知的。既然如此,那为什么没人提出来呢?有人说话了:之所以没能提出来,进而改正,客观因素是,我们的时间有限,部长和部长,部长和主席团之间没有能够进行更深入的交流,也就自然而然地促使了部长例会的低效。但是,现实情况却有待明辨。从自己的方面考虑,解决方案,与主席交流过,与老师交流过,但是无果而终。也许是我提的方式存在问题,如果是,那我会改变我的谏言方式,还各位一个好的舞台,让你们善舞的长袖有可舞的空间,有施展的舞台。

  苦痛之三:“机会成本”看学生干部的去留——广泛意义上说,不但学生干部中,有老好人,就是学院的老师中,也会有老好人。但现实的情况是,好人谁来当,多少人当,什么时候当,是很值得思考的问题。亲身经历的是我们学院老师的“仁慈”。也与其他学院的学生干部进行过交流。让我很感汗颜的是他们(她们)中学生领导的“宽容”。部长们犯错,不作为,主席团的成员会有足够的'耐性,去与他们进行交流,进而取得进步。但是相比于我们的指导老师,他们学院的老师也是应该“汗颜”的。他们的老师对主席团如是说:“部长不行的就换!”义正辞严,毫无回旋的余地。也难怪他们的各个部长会深感自己肩上的重压,没有做出一点服人的成绩,自有有能之士来替代,去留的命运掌控在自己手中。在这样的想法的驱动下,没有人不抱着负责的态度,创新、至少是完整地完成每次的任务。我们的情况则是:部长的态度有问题,主席团的“抗议无效”,无奈之下联名上诉,“义正辞严”,强烈要求,拳拳之心可见。而老师则十分耐心地开导我们——如果就如此将他(她)辞去,那么他(她)往后在同学们面前如何抬得起头? 于是事件也就在一个“比较严肃”的教育结果中平息。也所以,会有这样的结局产生:在学生会例会上,部长叫嚣:“某些人‘告密’,小人,有本事在老子面前挑,背后指人,算什么好汉!”也难怪,老师都发话了,保你们,怎不落得个此种结果?

  两点建议

  1、营造自由氛围,鼓励真诚沟通,加强同学之间、同学与老师之间的交流。

  ①提到这一点,有个事例依据:在瓦特制造出蒸汽机的那段时间,有一拨人,成立了一个社团,叫月社。之所以叫月社,是因为社员在月圆之夜,轮流在各家开会,在自由的气氛下开会,没有固定的题目,就是大家凑在一起聊天讨论学问,这里有许多的名人,还有最早的工业家,还有制铁匠,还有博物学家,还有达尔文的祖父,还有哲学家、经济学家、地质学家等等人,这样的一个社团是值得一提的,因为不同个性、不同知识构成的人在一起交流、沟通,对大家的学习是大有好处的。还看一下如今西方的我们眼中再平常不过的“下午茶”,同样地,一堆人聚在一起,老师学生,不分身份等级,没有主题,在一起交流学问、杂感,不无裨益,此带来的益处比一些质量低下、举办者不知意义为何、但却满城风风火火的活动不知要好过多少倍。②再来说说同学与老师的交流。相信很多时候与学生接触甚少的老师会有这样的一种担忧:学生不敢说真话。因为学院的发展是以学生发展为基础的,学生没说真话,学院的发展从何而来?但是如何才能让学生讲真话呢?看看我们的周总理怎么说的:“……就得鼓励群众讲真话……首先要自己乐于听真话……”于是,我们就有个

学生会工作总结9

  校领导和团委、团总支老师的具体指导和支持下,本届学生会在成立之后。充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”工作职能,广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,整体上完成了学期初定的工作计划,并取得了显著的成绩。

  比照今天,回首往昔。感慨万千:从过去的经验浅薄到现在游刃有余,从过去的手足无措到现在成竹在胸,从过去的一片空白到现在丰富多彩,不论是主席团还是各部部长以及干事们都有可喜可贺的收效。短暂的一个学期里,大家做了很多工作,苦过也喜过。流下了许多的汗水。一个学期的工作很多,此,对这一学期以来的工作进行认真的总结,从而使学生会的工作再上新的台阶。

  一、严谨的机构务实的态度

  加强组织建设一直是学生会学生工作的重中之重,首先。这一学期的工作中,不断从实践中改进管理方法,总结新经验,研究新现象,寻找新机遇,取得了相当的成绩。学生会各部部长打破常规,以学生会为纽带,进一步加强与各班级之间的联系,确立了学生会联系各班的分工制度,规范了学生会干部例会制度。对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到不同程度的解决,拉近了学生会与同学们之间的距离,增强了同学们对学生会的解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。

  二、自我完善特色的彰显

  各方面严格要求自己,学生会的定性为“学生自治联合组织”其宗旨为“全心全意为同学们服务”一直十分注重自我完善。为壮大组织队伍、提高创新意识而不断努力,一支素质过硬、纪律严明、团结自律的`学生干部队伍是学生会职能得以有效发挥的动力所在。

  多次强调了两会、一心、零距离”工作方针,例会中。两会”即“学会学习和工作的相结合”;一心”指的对工作要有责任心;零距离”强调的和同学之间要零距离的接触,切实解决身边同学的困难”同时还重申了确立好学生会的学生自治联合组织会”这一定义,做到学生“后勤”立足于“服务于同学”这一主题。

  切实解决了年级的各个班级在学生工作中存在困难,受到各个班级,尤其是级同学的好评。

  三、文化的繁荣风采的展示

  切实立足于学生的兴趣、喜好、特长等条件,开展学生活动的工作中。开展适合自己院系的活动,并积极组织本院的同学参加其他院系组织的各项活动。参与的同时,加强了与其它院系之间的合作,增强了院系之间的友谊,为日后各院系之间的良好合作铺垫了坚实的基础。

  团总支的指导下,本学期。积极承办校级的活动。20xx年xx月份开展的成才杯”第二届科技学术节中,院系承办了校级“数码演绎人生”第四届校园dv大赛,并取得了可喜可贺的成绩。全校共上交21部dv作品,这些作品中经过初赛后,有8部作品角逐了12月10晚在主楼报告厅举行的dv大赛,受到学校领导的好评。成功之处还在于xx市媒体的关注,xx晚报》上得以专版的报道,成为了本届科技学术节的活动中唯一一个得以专版报道的活动。同时,xx闻网》校新闻网》等有关媒体也同步报道,为展现我院的形象作出了贡献,这里感谢所有的媒体的支持。

  由我院学生会宣传部组织参加的纪念一二九海报展中,其他活动中。获得了3等奖的好成绩,充分显示了院学生自主创新能力的优越,真正实践着“自我教育、自我管理、自我服务”功能和口号。

  回首这半年的工作,本学期已经过去。取得了可喜可贺的成绩,于我全院学生和学生会成员的共同努力,感到很欣慰。看到干事们不断的成长,才是学生会的中流砥柱!

学生会工作总结10

  20xx,一个特别而平凡的年份,透射着神秘莫测的光芒却终浓缩为过眼烟云,附着了我太多的回忆,太多的情感。其中的一小部分便是与计算机学院社会实践部联系在一起的。

  抱着一颗渴望接触社会,为今后的学习和工作做准备,更是为我的大学留下些什么的.心,我毫不犹豫的在学生会和一系列的团队中选择了社会实践部。在这里,我遇到了一批对生活保持热心的朋友,遇到了一批在某种程度上能说会道的人才:在郭浩东身上,我看到了一个中国大学生的积极态度;在刘翊飞身上,我看到了一个年轻人阳光活力的姿态;在周芹文身上,我看到了一个一种对人生纯粹的信仰……或多或少,也许跟刚来到华科的时候一样,局外人的感觉依然笼罩着我,但是,我肯定你们在我人生的这段时间里的存在会给我留下无法忘怀的记忆。

  也许其他部员都会总结自己的工作经历,或者表达在部门里工作的经历给自己带来的哪些成长我想说些别的,不是因为这些没有意义,而是用时下的话说浮云。我不想去证明这些,也并不是摆出一副积极的去吃豆子却说种豆子的人无聊的令人恶心的样子,只是在这两者的平衡之中表达一些自己想要表达的东西。也许这副样子依然令人感到恶心至少是有些时候的自己。有些时候,自己做的每一件事,自己参与的每一件事都会让我感到无趣,就好像心是硬的,什么也打不动它不过,发生过总比不曾存在要强,就好像是一个人生社会实践部的这一切,都给了我存在感。尽管到现在我还是没有想明白,可是这一年的经历包括在计算机社会实践部的经历都给了我最好的东西经历,或者说例证。是的,也许有天,当我能有能力理清这一切的时候,这段经历会返回来成为我理论的强力证明。

  最后,黄雷部长,谢谢你。祝你有个成功的20xx年,有个不让自己后悔的人生。新年快乐!

  信念快乐!

学生会工作总结11

  回首已走过的路程,我部门已经在不知不觉中走过了一个学期,这一路走来,我部门全体成员继承了往届本部门学长学姐的吃苦耐劳精神,在本部门的环境卫生监督工作中,不言劳苦、秉承着认真负责的态度、全心全意为老师、同学们提供一个舒适的生活学习环境而努力工作,虽然我部门全体成员都很认真负责的投入到这项工作中,但是还有很多地方值得我们去分析并加以改正,现将这学期期末的工作总结汇报如下:

  一、本部门的各项常规工作:

  根据院、我系的统一安排,我部门在这一学期里负责院学生会环保部划分的卫生打扫区域,并把属于我系的的卫生打扫区域根据我系的实际情况进行划分到各个班级,在每周周一下午、周三早上对各个班级的卫生打扫情况进行指导和监督,确保我系的卫生区域干净整洁以及我系卫生评比工作的正常开展。

  这个学期里,我部门根据我系的安排以及往届学长学姐的工作思路,在每天晚上八点十分我部门对中专一二年级的晚自习教室进行卫生大检查,并把各个晚自习班级的卫生打扫情况进行登记。

  根据我部门的工作职责和工作需要,我部门在本学期里独立和联合我系学生会纪律部多次召开“各个班级班长和劳动委员会议”,一是加强本部门与各班班长和劳动委员的联系,加大本部门对我系各班的环境卫生宣传力度,进一步把我系各班的劳动积极性调动起来,切实把我系里的各项环境卫生工作安排落实清楚,责任到人;二是在工作中加强我部门与我系兄弟部门的.合作。

  二、本学期我部门参加的活动:

  为了加强本部门成员与其他兄弟系部的交流,学习其他兄弟系部的优秀做法和工作经验,在20xx年5月11日星期五晚上,我部门全体成员参加了由院学生会环保部组织的聚餐活动,本次活动进一步拉近了我部门成员与其他兄弟系部的距离和交流。

  三、本学期工作中存在的困难和不足:虽然各项常规工作都在有条不紊的进行,但是也难免遇到一些困难和不足:一是在环境卫生大扫除中,遇到个别班级出勤慢、人员少等问题;二是在打扫的时候个别班级打扫不认真、不干净,间接影响我系卫生评分;三是我部门成员有两个是老干部将近毕业,由于学业上很忙,所以部门的很多事务都交于新干事,加上新干事处事经验不足和一边忙于学业,至使一些工作出现纰漏,针对此问题,我部门积极采取措施,在工作上经常性给予新干事指导和帮助。

  以上就是我部门在本学期的工作总结,面对我部门具有的工作优点及特色,我部门全体成员将不会以此而骄傲,更多的是再接再厉,面对我部门在工作上存在的不足与困难,我部门将正确面对,把不足之处加以分析总结改正,用心把困难克服!

学生会工作总结12

  一、工作性质

  公关部是学生会中一个常设机构,也是学生会中一个职能性部门。公关部的工作有一定的特殊性,具有外联——内引的双重职责。

  所谓外联就是为学生会的常规活动取得外界的支持,寻求合作伙伴和活动赞助商;加强学生会与各系学生会与其他学生组织与校外的各相应院校、企业、组织间的联系;内引则是指公关部还在一定程度上的进行内部水平沟通的工作,协调学生会各部门活动,与校方调节、联系等。同时还要有一定的创新活动,丰富同学们的课余生活。

  二、工作目标

  本学期我们将把工作重点集中在与校外学生会,企业,以及社会组织间的联系上。一方面为院学生会的学生活动筹集资金,为在校的同学们提供更为丰富,精彩的课余生活。今年下半年,金融危机的影响有所缓解,对于社会大形势,也有利于我们部门顺利完成计划任务。同时也为广大同学谋求福利。另一方面,为加强大学校园之间的友好联系,我们计划将在11月中旬,与学生会礼仪团合作,在礼仪团show上,邀请周围学校友情出演节目。

  这一学期是新生进入大学校园的第一个学期,也是朝气蓬勃,充满机遇与希望的一个学期,希望我们的活动可以让大家有更多的机会锻炼自己的应变能力与语言表达能力,开拓同学们的视野。

  三、具体工作安排

  9月份

  (一)、本部门招新

  时间:9月6日~9月15日

  意义:为公关部增添新的血液。

  活动形式:具体见09年公关部招新计划书

  (二)、惠普校园推广活动

  时间:9月21日~9月25日惠普校园宣传惠普专题讲座

  9月28日~9月30日惠普公司校园实物展出

  地点:学校甬道,综合楼报告厅

  意义:借助惠普公司在IT行业内的知名度以及在电子产品市场内的'占有率,在本学院内开展这次的讲座,为在校大学生在今后的就业以及创业道路上点亮了一盏启蒙灯。同学们也可以借助这次的机会,与公司的经营人进行面对面的交流,感受惠普在成功背后的励志感人故事。从另外一个层面体会到梦想与目标对于一个人的重要意义。与此同时,为体现本部门文化,加强公关部部员与企业之间的交际能力与应变能力。为在校大学生丰富校园文化,丰富课余生活,引领健康时尚的大学生活,为大学校园生活增添亮点!

  学生会工作总结精选

  开学第一周,主席部就迅速进入工作状态,带领学生会开始了新学期各项工作的筹备。这一周,主席部主要完成了以下工作:

  1、本学期,对于顺德一中第51届学生会来说,最重要的活动莫过于换届选举了。主席部初步拟定了顺德一中第五十二届学生代表大会的召开计划,从筹备到召开,包括审核、筛选、会议等相关内容。

  2、召开了干事会议。我们征集了部分对辩析会感兴趣的干事,组成顺德一中第十届学生行为辩析会筹备小组,选定了组长,以协助往后的工作开展。

  3、撰写并向高一各班下发学生会换届招新的通知、学生会各部门简介以及竞选报名表。

  秘书部

  协助了各部门开展相关工作

  监察部

  1、各项常规工作照常进行。

  2、进行二月份仪容仪表、班容班貌的部长大检。

  3、确定高一分部长人选。

  4、继续候选人培训,安排了作业。

  体育部

  本周我们主要是恢复常规工作和准备换届的工作。总体进展比较顺利。违规超时打球的现象较少。

学生会工作总结13

  转眼间进入信息工程学院的学生会已经有一学期了,回想当初自己还是一个什么都不懂的大一新生,怀揣着好奇和想锻炼自己的心情加入了学生会的生活纪检治保部。

  这一学期来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,我系开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力!从中我学了很多东西。

  寝室文化艺术节是寝室美化比赛,这次我们信息工程学院举行的寝室文化艺术节我也参与到了其中,我与我们部的同学一起去检查了许多的寝室然后对那些寝室进行了评分,最后我们这一小组还推选了一些寝室去参加比赛,最后她们也获得了奖,让我们感到很高兴.

  生活纪检治保部就是对我们学校所有同学的生活和安全服务,在生活纪检治保部我也参与了一次全院的寝室大检查,那次的检查正是在中午的时候,我们这一组共有四个人检查三层女生宿舍其中还有一个男生,在检查的过程中我们遇到许多状况,比如敲了很久的门没有人开,或许寝室里真的没有人,或许她们不愿意接受检查,还有一些寝室对我们的到来似乎感到有些不满,但我们还是觉得大多数的寝室都很配合我们的工作,虽然我们这一组有一个男生,通过几十分钟的努力,我们最后完成了这次大检查。

  大学生的生活很自由,但是大学生的宿舍还是有许多的规定,晚上宿舍的大门会关闭的,那天我们生活纪检治保部就参加了一次宿舍的晚归检查,在分组过后我去了一栋男生宿舍,任务是守宿舍的大门,如果有晚归的同学就让他们在一张纸上登个记,那天晚上下着小雨,还有一点冷,我们一组人在宿舍的'大门守着,到

  了禁门的时间了我们就把大门关上了,之后还是有一些男生回宿舍,有些同学很配合我们跟他们说明情况后就登记下了名字,而有些同学进门过后就直奔寝室对我们不理睬,十一点多我们完成了任务,这次的工作给力我不一样的感受。下次遇到这样的检查我至少获得了一些经验。

  在这一学期里我通过生活纪检治保部学习到了许多东西,接下来的日子里我会更加努力认真的完成工作,通过大家共同的努力让我们部门变得更好。

学生会工作总结14

尊敬的xx老师:

  我是第xx届xxx系学生会文体部部长,本人谨代表xx系学生会文体部向您进行20xx-20xx年度文体部之工作总结,

  在过去一年的任期中,文体部一方面承担了xx系内主要文娱、体育工作的策划与举办,另一方面,我部也在校区化的浪潮中成为校区学生会与xx系同学之间沟通的桥梁,承担了一系列校区活动的系内宣传与报名工作。本总结中,本人将从文体部概况、活动心得与工作总结三个方面对年度工作进行总结,并力图提出一些心得与体会,浅陋之处,敬请见谅。

  第三届xx系学生会文体部概况

  本届xx系学生会共由八人组成,部长级三人,干事五人,均来自xx系内部。部长:xxx;副部长:xxx、xxx;干事五人:xxx、xxx)、xxx、xxx、xxx。在本年度学生工作中,我们力图最少的人员投入获得最佳的活动效果,为xx系同学们举办更多丰富多彩的文体活动,为同学们展现文娱、体育方面的才能提供舞台。

  在本任期中,文体部总共策划并主办了教师节向老师送祝福、xx系系内篮球赛、xx系普法晚会、地神争霸赛第二弹、第一届xx系羽毛球赛等五项活动。于此同时,我们承办了珠海校区运动会xx系入场方阵的排练工作。在此,本人将对上述工作逐一进行总结。

  一、教师节向老师送祝福活动。

  活动时间:20xx年9月10日

  教师节向老师送祝福活动举办与9月10日教师节,由于当时各位xx级学弟学妹们还没有报到,故活动主要由文体部三位部长连同秘书处一同负责。

  本次活动的经费绝大部分来源于xx系内全体学生。本次活动举办之前,我们通过募款的方式成功从各班(xx级到xx级)筹得活动费用300元(每班自愿为原则出班费50元),另外从xx系学生会筹款50元,故活动总经费为350元。本次活动的主题为"老师我想对你说",我们通过向各班同学发放便笺的方式,让同学们把心中想对老师们说的话写下来,后再作回收。随后我们再将收回来的便条分门别类地放进一系列心形的心意瓶中,配以教师节精美贺卡一同送给老师们,以聊表谢意。

  活动优点:

  一年以来,老师们不辞劳苦地传道授业,想得到的估计不是一份对它们而言微不足道的小礼物,而应该是一份发自同学们内心的肯定。与以往单纯送小礼物和心意卡的形式有所不同,我们相信同学们发自肺腑的心底话更能够打动、激励老师们,也更有利于构架一座连同师生的桥梁。果不其然,活动受到了老师们的一致好评,特别是我系的张朝华老师,更是在绩效管理的课堂上对此次活动的心意给予了高度的评价。看到老师们欢心喜悦的笑容,一切都是值得的。

  不足之处:

  虽然同学们的真心话往往能够真切地打动老师们,然而,教师节在开学第二周,低年级的同学,特别是当时的大二级同学普遍还是第一次上本系老师的课,所以除了张院长、辅导员、xxx老师外等一些大二同学们较为熟悉的老师之外,同学们对一些"新"老师想说的话显得相对较少。因此需要工作人员在事后尽量进行补救,例如一人用三种字体写祝福等方式给部分老师的心形小瓶增添重量,颇为经典。

  总体而言,我们认为,日后再举办为老师送祝福行动时还是应该再从"心"出发,给老师送上真正能代表同学们心声的祝福,礼物价钱是不重要的,关键是要有心意。简而言之,我认为,形式可以改变,心意一定要传达。

  二、xx系系内篮球赛

  活动时间:20xx年

  xx系篮球赛是系学生会文体部一年一度的大事,也是新干事们进入文体部后接到的第一份正式工作,对文体部而言,具有不同寻常的意义。

  篮球运动一直被誉为世界三大球运动之一,与足球、排球并列,具有广泛的群众基础和参与度。为了充分利用篮球赛事的影响力来达到增强系内凝聚力的目标,我们在本次篮球赛中作了如下的一些改进:

  1、正式建立了xx系女子篮球赛,取代原有的行管、xx女子友谊赛,大大增强了篮球赛的参与度和精彩程度。

  体育运动往往被视为男士们表现的舞台,而女生们往往沦为看客,参与度不高,单纯的男子组比赛也往往难以吸引较多女生到场助威。有见及此,本届文体部锐意革新,大胆利用了"新生期"与系内有效资源,举办了第一节xx系女子篮球赛,成功吸引到6个班级参加比赛,男女子比赛交替进行,既把女生拉进了赛场,也利用女生的同伴效应把另一部分女生拉到场边当观众,可谓一举多得。

  2、在细节中改进,举办一届更加专业的xx系篮球赛

  xx系学生会成立至今只有三年历史,故前辈们只是把篮球赛的舞台搭起来,而细节方面把握尚有不足,例如上年篮球赛积分都只是用粉笔来记,连记分牌都没有。要本届篮球赛中,我们引入了比赛监督技术台制度和记分牌,举办了一届更加专业的篮球赛。

  经验总结:

  1、革新需要决心、信心和耐心

  很多事情本身并不是不可行的,只是我们没有胆量去想,没有勇气去做而已。例如本届xx系篮球赛的女子组比赛一样,我们提出构想的时候,很多同学都认为方案不可行,难以吸引广大女生参加。然而,实际情况是,如果我们可以耐心地做好协调工作,用心地游说同学们报名(具体而言,就是利用人际关系、电话直接联系、"多番骚扰"等方式进行游说,统称为微观方法),女生们的参与度还是可以得到保证的。

  本次女子组的比赛采取的是半场三人制15分钟的赛制,在来年的篮球比赛中,文体部可以考虑在报名人数充足的情况下采用五人制全场比赛(参与度更广,但考虑到一般女士的体力状况,可行性不大),也可以考虑采用半场三人制20分钟、中间休息3分钟的赛制(需要从整体考虑时间安排,打太久可能会延误后面比赛的进度)。

  2、赛前做好准备工作,引入各班裁判员制度

  一项赛事的成功,离不开周全的前期准备工作。因此,每一场比赛进行之前,我们都需要准备好比赛所需的一些登记资料,如各班队员名单、比赛数据记录表、裁判员名单等,实现需要一再确认,才能做到万无一失。另外,计时员、记分员也要在比赛之前做好相关的培训工作,例如明确什么时候允许叫暂停,什么时候开始提醒时间、倒数,记分员要了解裁判员手势的具体含义。

  裁判是球场上的法官,其判罚效度及其控制场面能力直接影响到比赛的质量和球员们的情绪乃至主办方的声誉,因此,裁判问题是重中之重。

  邀请裁判的途径主要有两条:

  其一,在比赛报名时规定各班必须提供两名裁判员,以解决篮球赛的裁判问题。然而,此方法的缺点在于其难以保证裁判的质量。

  其二,可以通过校内篮球协会联系篮协的专业裁判,这也是本届赛事的运作方式。然而,此方法的缺点是难以确保每一场比赛都有足够的裁判(主要是时间配合问题,过度要求也不好)

  因此,本人认为,可以采取两者两种途径结合的方式进行裁判的招募,在初赛和女子组比赛中尽量多采用系内的裁判,一旦比赛进入复赛、决赛就采用篮协专业裁判,实现效益最大化。

  3、篮球赛预算问题

  本届篮球赛花销接近300元,较去年增加了接近140元。花销的增加主要是由于增加了女子组比赛,多购置了一些奖品、奖状。本人认为,在系内资金充足的情况下,我们可以继续沿用本年的经费规模。但如果资金实在不足,可以考虑从减少奖品购买花费方面削减开始(如购买一些价格更低廉的奖状、奖品),而不必精简赛制,减少同学们的参与度。

  三、普法晚会

  活动时间:20xx年xxx月xx日

  普法晚会是xx系每年一度的`重头戏,也是文体部一年中所举办的最大型的活动,准备时间超过一个月,总预算超过千元,对我们这样一个小型组织而言,可谓一件头等盛事。诚然,本年度普法晚会主要还是继承了旧有的模式,本届文体部主要是力求在原有基础上把工作做细、做好。

  教训总结:

  1、前期宣传工作不到位,过分高估到场人数,导致出现相对冷场的状况

  晚会当天,由于晚会负责人,尤其是本人谭志宇错误估计形势,错误地以为系内同

  学都会主动到场观看普法晚会,因此在晚会开始前一天没有注意进一步对系内同学做好重复宣传,到时晚会当天入座率只有6-7成,远远低于预期。

  另一方面,晚会当天椅子摆放数量过多也是场面显得冷淡的重要原因。本人错误估计到场人数,在晚会当天摆放了250张椅子,实际上连同观众和演员最多时也只有约180人左右到场,故希望日后文体部负责人,初次摆放的椅子数量应该在180张左右,开场以后如果人多了,再考虑增加座位也不迟

  2、流程安排不合理,与主持人的沟通未能做到万无一失

  由于流程安排不周,导致晚会当天出现了多次领导讲话的场面,主体节目没有之前就把一部分观众"闷"走了。故希望日后文体部能吸收我们这次活动的教训,只安排一名领导上台讲话就可以了,邀请系主任。

  晚会中,我也没有对主持人做好全面细致的沟通。由于主持人忘记了提醒嘉宾一定要到台上对节目进行点评,故出现了嘉宾在台下点评,台上空无一人的尴尬场面。当然,如果生命可以重来,本人势必将嘉宾点评节目环节直接卡之而后快。

  3、老师坐席次序安排不周,导致一些老师的不满

  作为本次活动的主负责人,老师课堂上对当天座位排序的批评的场景,至今还历历在目,久久不能忘怀。晚会当天,我们次序排布出现了如下一些问题,例如,我们把xxx老师、xxx等新老师的座次排在了xxxx老师、xxx老师、xxx老师等资历较深的老师们之前,造成了相当的尴尬。其次,我们将辅导员xx老师的座次排在了众多老师之前,位列系主任xx老师的旁边,这也是不合适的。在日后的晚会中,我们应该提醒十二分精神把这些看似微不足道的小问题解决好,才能消除老师们不满意因素,让他们得以安心地欣赏晚会内容。当然,实现我们应该进行一些准备,例如询问xx老师各位老师的职务、资历以安排好坐次。大家可能会觉得这些细节有吹毛求疵的嫌疑,但作为活动的组织者,我们没有理由不给予足够的重视。

  此外,在晚会结束之后,我们也应该提醒主席和一部分工作人员欢送老师们离场,最少要走到学活门口。

  4、晚会形式缺乏新意

  普法晚会举办至今已有数年的历史,然而,每一年的形式大概也差不多,长此以往,终不得已。我们寄望下一届文体部能下功夫在晚会的形式、内容等方面进行革新。让xx系普法晚会能真正得到更多来自系外同学的关注。

  应该继续做的一些事情:

  1、联系职中的同学们

  一所大学,应该有海纳百川的气度,大学不应当只是大学生的舞台,还应该为有热心体验大学生活的孩子们提供一个展现的舞台。因此,来年我们还应该积极联系职中的同学们,并继续邀请他们前来参与xx系的活动,一方面给他们一个展现自己的机会,另一方面也解决了不少观众和节目上的难题。

  2、充分运用热场工具

  今年,我们成功把院学生会的布场经验应用到普法晚会当中,如舞台布置、入口布置等,都比上一届普法晚会有了不少的提高。此外,我们可以继续考虑对观众发放充气棒、荧光棒的工具做活跃气氛之中,从效果来看,这些小技巧对缓解人数不足的局面的确产生了积极的影响。

  四、xx系地神争霸赛

  活动时间:xx月xxx日、xx日进行初赛;xx月xx日进行决赛

  地神争霸赛是去年xx系文体部开创的一项特色活动,举办以来,深受同学们青睐与支持。本届地神争霸赛中,我们在继承的基础上,把主要精力放在优化比赛细节上,取得了令人满意的成果。地神大赛虽然是一项与扑克游戏相关的活动,容易给人一种""的嫌疑,但我们应该明确举办此项活动的要义,即通过人们喜爱的活动形式来为系内交流和凝聚力的提高创造机会。

  值得发扬的地方:

  1、参赛人数创新高

  本次比赛共有103名师生报名参与,比去年增加了接近一倍。能取得这样的成果,文体部干事们可谓功不可没,特别是xxx、xxx、xxx三人,几乎把整个09级内招生都吸引到比赛中来。此外,本次比赛还吸引了xxx老师、xxx老师、xxx老师三位老师参加,为本次比赛过程增添了不少乐趣,也激发了同学们参与比赛的积极性。

  我们以前一向比较忽视系内老师的宣传工作,总以为老师们会不屑于参加系内组织的活动。事实上,我们发现系内很多老师是非常珍惜与同学们进行互动的机会,只要有足够的热情和耐心,相信我们能吸引更多的老师参加到活动中来。

  2、招待细节改善

  参与者们是否满意,是活动成功与否的判断标准。本次比赛中,我们注重提高细节与服务方面的提升。单单是一杯小小的饮品,就能增加同学们对比赛的一点认同。比赛前裁判员耐心地把规则讲解一次,就能避免许多不必要的误会,注重细节,优化服务,方能让活动更加成功。

  需要注意的地方:

  1、根据同学们的意愿革新赛制

  本次比赛主要提升了服务水平,而在赛制方面是全面继承上一届活动的锄大地形式。据了解,系内许多同学本身对锄大地这一扑克玩法并不熟悉,特别是系内的老师们,对锄大地这一玩法并不了解,参与热情大为下降。下一届比赛中,如果我们能丰富比赛形式,考虑引入斗地主等模式,估计有助于吸引更多师生参与到活动中来。

  2、外招生参与度不足

  吸引更多外招生参与系内活动,增强系内凝聚力是首先地神大赛举办的重要目的。然而,本次参与活动的外招生人数只有3人,远远低于预期。由于初赛设于周四、周日下午进行,而此时外招生们大多已回澳门,故把比赛时间调整到周一到周三晚上或能吸引更多外招生参加比赛,当然,此举也会在一定程度上增大主办方的工作量与工作压力。

  五、第一届xx系羽毛球赛

  活动时间:20xx年xx月xx日下午到晚上

  在完成第二届地神争霸赛以后,文体部决定利用系内剩余的资金举办一届xx系羽毛球赛。羽毛球是我国传统的优势体育项目,在全国具有深厚的群众基础。与篮球、足球等体育赛事不同,羽毛球强调的是运动员的耐力和技术,而不是冲击力和身体对抗。如果说篮球赛是"力量流"的运动,那羽毛球赛就是一项"技术流"的活动。为了把系内更多平日深藏不漏的羽毛球健将吸引出来参加学生活动,我们决心要搞一届xx系羽毛球赛,为更多的同学提供表现自己的机会

  本次羽毛球比赛我们采取的是以班为单位的团体赛,每班最少可以报8名队员才赛,上限为12人。每一次对阵共分男单、女单、男双、女双、混双五个项目进行。本次共有65人报名参加比赛,加上工作人员、裁判和到场助威的观众,本次比赛总共吸引到超过100名系内同学参与,达到了预期目标。

  值得肯定之处:

  首先,本次比赛共吸引了100名同学参与,特别是调度出相当一部分平时没有机会表现自己的羽毛球健将参加比赛,成功实现了让更多同学参与系内活动的目标。团体赛的比赛模式虽然耗时比较多,但其的确有力地提高了参赛班级的凝聚力和团结精神。每当看到观众声势浩大的呐喊声,队员们之间的相互协作以及比赛结束一刻,胜利者激情拥抱和失利者间的悉心安慰,本人真切地感受到,再多的汗水,也是值得的。

  其次,我们以最快的时间完成了场地租借工作

  场地租借问题是羽毛球比赛能否成功举办的关键。因此,我们在羽毛球比赛举办前的一周便已经熟悉了羽毛球场的租用流程,即提早三天致电体育馆进行场地预定,现场到场后再付款。由于比赛在周六进行,故我们在周四早上8点50分(体育馆8点30分开门)便已经完成了最重要的场地预定工作(xxx)。事实证明,我们的谨慎是正确的。据悉,周四中午场地已经被全部订满,外语学院的羽毛球赛被迫推迟一周进行。从中我得到了两点启示:

  一、无论租借任何场地,都必须事先通过相关参观负责人熟悉场地借用流程。

  二、对活动举办成败的关键要素,务必提醒十二分精神,尽量以最早的时间,最高的效率完成,绝对不能懈怠。

  不足之处:

  一、羽毛球赛未能成功吸引xx系老师和xx级学长的参加

  由于xx月xx日当天晚上全体xx系老师须和xx级学长一同参加谢师宴,故本届羽毛球赛没能吸引老师们参加到羽毛球比赛中来,错过了师生交流的一大良机。因此,如果还有机会举办羽毛球赛,希望策划者能够实现做好相关的时间调查,尽量在一个老师、毕业生都能参加比赛的时间进行比赛。

  二、活动实际花费过多

  这是我们第一次举办羽毛球赛,故经费预算主要是向其他有举办羽毛球经验的院系借鉴来的。本次比赛实际花费接近800元,可能对系内财政造成了一定负担。实际上,除必要的场地费和购置羽毛球费以外,我们可以适当减少用于奖品、奖状方面的支出,把总支出控制在700元以内。

  以上便是本人对本年所举办的一系列活动的简要总结,浅陋之处,敬请见谅,希望来年的系学生会越来越强,文体部越来越强!

学生会工作总结15

  在没到环院报到之前,我就有一个小愿望,就是加入学生会的一个部门。因为我知道在大学不仅要学好专业知识,还要提高自己的综合素质。

  学生会是一个能锻炼自己的一个很好的平台。这个平台就好比一片天空,而自己就好比一只小鸟飞翔在这片天空一样,慢慢成长,慢慢成熟,学会做事、学会做人。

  我的愿望成功了,我加入了院学生会体育部。在听完学生会干事培训的一课之后,让我更了解学生会,并且给了自己一个呆在学生会的目标。

  自从我加入学生会,参加了许多活动,有学生会内部篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛,还有校运会等等。这些活动我都非常积极的参与其中,让我接触更多的陌生人和事,也让我学会如何与别人交流,使我受益匪浅。从不认识到认识,从不熟悉到熟悉,从独自一人到团体合作。

  最让我留下深刻印象的是部门干事门热情的积极性,从开始的什么都不会到现在的略有体会,从独自一人到团体合作,每位干事都去身心投入到部门当中。在这里我感觉到了一个温暖的家,我爱着这个家,更爱体育部的每一个人。

  不知不觉,在院学生会工作已经两年的时间了。回首逝去日日夜夜,不免对自己这两年来的改变感到惊喜,我们在一次次的坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神,学会了团结合作的力量,在一次次的探索实践中,从羞于启齿,胆小怕事的小学生成长为大胆成熟,善于交流的青年,从不计较后果行事到懂得责任与义务,这些成长的足迹让我们历历在目。习惯了让工作变为生活中有意义的一部分,这大概就是成长吧!

  在这短短的时间里,我学会了很多东西。有几点我认为十分重要。我用它来作为我以后做事的前提。

  第一、在做每一件事一定要认真负责,态度决定一切;

  第二、纪律和时间观念要重视;

  第三、做事要多想几步,发散思维;

  第四、与别人交流礼貌在先,尊重别人;

  第五、调配好时间;

  第六、要学会如何与别人沟通。我希望自己能够在以后的工作中再加强。

  这两年的工作有苦,但更多的是甜。起初进入学生会的目的就是想多学点东西,锻炼锻炼自己,充实自己的大学生生活。那个时候总是觉得很好奇,到底学生会是个什么样子的组织。后来进入了院学生会体育部当了一名干事,感觉到了自己有一份责任。

  从刚开始的羞涩胆小,到现在担任部长助理,有了自己的干事。这是一种进步,更是一种成长,是学院老师,前几届部长对我的信任,我始终怀抱感恩的心。

  大一当上院体育部干事的时候是最开心的时候。大二当了部长助理,又了不同的感觉,也有了一些责任,而这种责任也让我觉得新鲜,于此我也学会了沟通的重要性和倾听他人意见的重要性,有些想法没有实践等于空想。这个学期我一直琢磨给大一的干事创造一个有归属感的部门氛围,让他们干的很开心又有成就感。

  我的各方能力有所提升,不过在某些方面还是有很大的不足的,例如:语言组织能力口头表达能力等等,我希望在以后学生会这个大家庭里能够提高我这些方面的不足。

  当然,在这些日子的工作中,我会有想退缩,想放弃的时候有时候。有时候怨工作太苦太累,怨工作太不体面。有时候甚至不知道在忙些什么,搞得饭也吃不好,觉也睡不好,耽误了学习……但是有时候细想,觉得自己的工作很有意义。现在回想起来,很庆幸当时没有轻易放弃,自身也多了一份稳重。

  这种真实的实践给我们带来如此丰富的`经历,感受着进步的快乐,体验着步步成长的乐趣。多些勇敢,少些胆怯;多些实际行动,少些夸夸其谈;多些合作交流,少些孤立偏见;多些服务精神,少些自私自利;多些宽容体谅,少些斤斤计较……这就是我们的收获。

  我们要做的努力还有很多,在每次举行活动赛事的时候,我们要问问周边的同学对活动的看法,他们还觉得有那些不足的地方和他们觉得好的地方,努力了解到很多原先没有注意到的东西,这样就能把下次的活动做得更好,更合符同学的心意。

  我想学生会让我体验到了许多,也学到了许多,所以虽然工作有些枯燥,有些辛苦,但我会继续好好干下去的。

  以上是我对学生会工作的一些看法,希望在以后的工作中学到更多的东西,深化自己的人生价值观。

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