安全事故反思

时间:2023-06-13 15:00:59 事故反思 我要投稿

安全事故反思范文(集合15篇)

  在充满活力,日益开放的今天,教学是重要的工作之一,反思过去,是为了以后。反思要怎么写呢?以下是小编帮大家整理的安全事故反思范文,欢迎阅读与收藏。

安全事故反思范文(集合15篇)

安全事故反思范文1

  六月份是全国安全月,我厂以这次为契机组织以“遵纪守法,关爱生命”为主题的大型安全图片展览,安全图片展览中一件件血淋淋的事故一起起违章操作,对广大职工的内心触动很大。使职工进一步提高对安全生产的认识同时也理解加大安全检查力度的必要性。

  在日常的工作中,我们会遇到各种各样的问题但是我们在处理问题时,首先要把安全放在第一位,不要有麻痹大意心理。在这次图片展中套管线丙班班长林美年夹手的事故就是典型的麻痹思想安全事故,操作工机床发生故障时,就没有想到林美年在3#夹具处做什么,同时林美年在检查管体是否被夹具夹伤,在没有明确指示和没有指定监护人时,用手去摸管子时被夹具夹伤,至今无法上班。如果在这起事件中,相关人员都以安全为前提,作好协调工作,那么这起事故是完全可以避免的。

  还有一些违章行为虽然没有造成安全事故,但是他会给国家和个人带来重大的经济损失和危及生命安全事故,所以我们要通过这次展览进行举一反三,认真学习和总结,实实在在的搞好安全生产工作,无论在什么时候,我们都要保持清醒的头脑,时刻把安全工作放在第一位,加强自我防范意识,不断累积安全生产知识,使我们广大职工真正做到高高兴兴上班来,平平安安回家去。

  首先反思我们公司为什么会接连不断的出现一系列的重大安全事故:

  一、工作负责人、工作人员、安全责任不清,现场监督不到位作业人员缺乏基本的安全技能和防范技能,工作中不能做到对危险源的辨识,事实证明如果对危险点不预测、不防范和控制,那么在一定的'条件下,它就可能演变成重大事故,后果不堪设想。

  二、通过多起起事故分析暴露出的问题:违章作业、思想麻痹、不负责任的野蛮施工行为。

  1.先说违章作业:作业人员严重违章,是事故发生的主要原因,不验电、不正确挂接地线等违章现象,都是在没有安全措施保障的情况下盲目施工,在没有保障安全的技术措施下野蛮施工,这是事故发生的必然。

  2.思想麻痹:没有安全防范意思,只图省事、图快、怕麻烦、存侥幸心里,这是事故发生的必然。

  3.不负责任:制度不健全、管理不到位、严不起来、落实不下去、执行能力差、安全管理流于形式、有章不循、有规不遵、工作浮躁、作业人员现场操作不按要求执行,危险点控制措施形同虚设。

  三、现场监督、检查落实不到位,而且检查流于形式,且在检查中只报喜不报忧,平时对设备的管理不到位,消缺不及时,工器具在施工当中为了图省事,以小带大使用,超负荷使用,设备老化,更新不及时,日常巡检又不认真,致使存在不安全的因素而导致事故的发生,检查落实不到位,工作责任心不强,职工自我保护意识差,对安全不重视,工作程序不清楚,没有认真开好班前班后会,安全事故不单是“人不安全行为”也又“物的不安全状况”在施工当中要从细小的方面引起重视,因为某些细小方面注意不到就有可能引发人身伤亡事故,近几年来我们公司这样的事故屡见不鲜。

  通过反思我提几点不成熟的建议望领导斟酌:

  一、在今后的安全生产工作中,应时刻注意一些小节,从而避免一些“小河沟里翻船”和“重蹈覆辙”的事故发生。

  二、结合生产工作模式,分析事故可能发生的危险点,让施工人员了解事故的发生过程,从人员的职业技能,作业程序,思想意识等方面与事故之间的关系下手,提高职工的安全意识和安全管理水平。

  三、施工前要做到对工作现场要清楚,地形、地貌等相关情况要清楚,工作的危险点要清楚,工作任务、工作范围应注意的事项、安全措施、要确保每个工作人员清楚明白。

  四、要明确各自的工作任务、工作目标、工作范围、工作位置明确,工作人员对工作采取的安全措施,技术措施明确,对工作的危险点、注意事项明确,工作程序明确,只有做到这样才能有效地控制事故的发生。

  我相信只要我们从事故中吸取教训,不断地完善自我,提高我们的安全防范意识,我们安全管理工作一定会有所改观。

安全事故反思范文2

尊敬的xxx:

  特别重大铁路交通事故,造成72人死亡,416人受伤,中断行车近22个小时。其伤亡之巨大、损失之严重,影响之恶劣,是近二十年来罕见的。面关于一个个鲜活生命猝然的离去,面关于着一张张落泪的面孔,面关于着狼藉而又惨烈的事故现场作为一名铁路人我的内心感到了深深地愧疚,揪的我心疼!

  我一下子没有了春运期间作为一名铁路职工的光荣感,一种强烈的耻辱感、负罪感笼罩在我的心头。在我们不断反思事故根源,检查作业、思想漏洞的时候。我们不禁要思考这样一个问题:事故离我们到底有多远?我们的身边会不会再发生类似的惨剧?

  于高速运行的列车,小小的`一点问题都可能导致巨大的事故,我们扪心自问我们都准备好了吗?的各种隐患我们已经完全杜绝了吗?仅与事故发生相隔6天之后,某站又发生了错传限速里程数的险性事件,将调度命令限速公里数312km下成372km。若不是在调度复检中即时发现更改,那么又一个就再次发生了!莫非这就是安全了吗?离我们很近,近到可以触手可及!

  关于于铁路系统来说,安全生产具有格外重要的意义。安全生产不仅意味着标语、

  口号、保险带、提示卡、大检查更意味着要深入人心,形成一种意识,并且能建立一套科学、规矩的安全生产体系。安全生产首先要讲科学,不能蛮干,不能想当然、凭感觉。我们铁路的规章,没有几条是可有可无的,太多的规章却是用鲜血书写的!

  安全才能生产,生产必需规矩。美国杜邦公司是一个生产炸药的军工企业,只要是一个小小的失误就有可能把整个城市夷为平地;但杜邦的老板却敢说,在杜邦公司工作,比在马路上散步还安全。因为它有一整套保证企业安全运转的规则,并且能保证每位员工规矩执行,即使放一只桶都要放在指定的圆圈内,甚至工作中的每一个动作都有专门的规则。可以说,只要严格依照依据科学规律制定的规则去做,再危险的工作也会变成安全的。

  谢谢大家!

安全事故反思范文3

  这世上总有些事在预料之外, 结合近期发生的三起安全事故, 我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的发生, 也督促我们反思在工作中安全管理、设备管理、制度管理上存在的不足。为此, 我们要从中吸取教训, 查找不足, 确保工作安全顺利进行。

  为什么会连续出现安全事故, 这些安全事故是否能够避免事故发生后, 我们就应怎样想出了事故我们就应如何应对从发生的三起事故我们能够看出, 事故之所以发生, 它与违章作业、职责不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞, 规章制度执行不到位, 监管不到位, 工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要理解教训, 把心里的压力转变成我们工作执行的压力, 将压力有效地传递下去。

  一是要将安全就是生命命的根本理念真正让大家共知、共享, 要唤起我们每名职工违章就是事故的意识, 做到工作、谨慎, 时刻如履薄冰。还要真正将我们的'安全文化理念渗透到每一名职工的思想中, 真正做到本质安全, 不能麻痹大意凭侥幸;

  二是要提高我们每名职工的安全认知潜力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。只有境界提高了才会真正重视起, 才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实, 去全面履职履责。

  三是必须要做好各种隐患的排查, 防患于未然。要把无事当有事, 无中找有。排查隐患很重要的是要细致, 、慎之又慎, 不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见, 就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的, 是24小时不停运转的, 旧的问题解决了, 新的问题可能又会出现, 必须要建立全面细致排查隐患的长效机制, 去解决问题。

  四是要重点部位重点抓。车间、班组、各职场都有不同的重点, 自己分管范围的重点自己最有数, 这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起, 做到自己的事情自己办, 保证重点部位管控到位。

  五是要职能岗位职能抓。在技术业务岗位很, 要做执行标准、带头遵守规程、规矩。查隐患、抓规范、不断揭示问题;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率, 动态地保证生产过程中的安全。

  最后, 事故的发生总会让人心痛, 痛定思痛, 找出根源, 对症下药, 才会避免这样的事故发生, 因此, 深刻吸取此次安全事故的惨痛教训, 唤起每名职工安全想意识, 做到每名职工不违章, 不图侥幸、不怕麻烦, 要按照标准、按照规范, 实实在在地干好自己的工作。

安全事故反思范文4

  20xx年, 曾在闽东某电站看到:一工作负责人准备对6.3KV母线进行检查、清扫, 他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后, 就去准备工具, 过了一段时间, 他以为运行人员已经做好了安全措施, 就自行打开6.3KV母线廊道网门, 从口袋里拿出220V验电笔进行验电, 验电笔还没碰到母线就连人一齐被打-倒, 幸运的是他人并没受伤、设备未受损。从这起未遂事故看, 现场管理及当事人行为严重违反《安规》的行为先不说, 就他用220V验电笔进行验电说明他至少明白我要安全, 但不会安全, 怎能用220V验电笔去对6.3KV电压等级的母线进行验电呢

  在电力生产中, 从业者从要我安全到我要安全的观念转变, 并非易事, 是安全生产执行力由强制性到自觉性的一次质的飞跃。然而, 要确保电力生产安全, 还务必实现我想安全、我会安全, 这样才能从事故源头遏制不安全因素的作用, 从而减少或避免事故的发生。

  电力生产是复杂的系统工程, 一般而言, 电力生产事故主要分为:天灾、人祸和设备质量问题三大类。天灾如雷电、暴风雨、地震等外力破坏, 这些是不可抗拒的外力因素, 是突发性的。人祸就是由人员违法、违规、违章等原因造成的, 主要表现形式有3种:(1)明知故犯, 明知不贴合规章要求, 但图一时方便或抱有侥幸心理的习惯性违章;(2)对法规制度似懂非懂, 知其一, 不知其二, 工作中又恰好在其二中发生了问题;对法规制度不懂装懂, 稀里糊涂, 发生了事故才恍然大悟, 后悔莫及。设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致, 有其隐蔽性。

  能够肯定地说, 所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。但从超多的事故分析看, 由人祸所造成的事故占相当大的比例, 据不完全统计所占比例高到达80%以上, 从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。因此, 我要安全、我想安全也就仅仅是个良好的主观愿望, 要真正取得确保电力生产安全的客观效果, 就务必做到我会安全。

  勿庸置疑, 经过长期的生产实践和血的教训, 构成了一套保证电力生产安全的规章制度。但是电力生产是一个复杂的过程, 从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而每个人的认识水平、接收潜力、工作态度、经验积累等差异, 要把保证电力生产安全的.规章规定变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动, 解决好我会安全的问题, 是电力生产安全管理者与生产者面临的长期而艰巨的任务。笔者认为:

  (1)要为我而学, 掌握充分的安全知识和应会的安全技能。安全既是电力生产本身的需要, 更是从事生产的职工生存的需要。《安规》等规章制度是电力生产实践的, 它既反映了电力生产安全的客观规律, 又是对从事生产的人的法定要求和行为规范, 确切地说, 是生产者生命的护身符。因此, 每一个从事电力生产的人员, 都应明白学习安全知识和安全技能, 既是企业的需要, 更是自我的需要。

  (2)要因人施教, 建立健康的安全心智模式。近几年, 虽然职工队伍的整体素质得到了不同程度的提高, 但水平仍是参差不齐, 不同职工的文化水平、生产技能和执行各项制度的自觉性也不同, 要用正确的方法进行引导, 鼓励职工学习, 使每位生产者从思维方式与思维习惯上, 能辩证地分析和处理安全与其他各种状况的关系, 能较好进行自我心理调节, 从而有稳定的安全思维惯性和自觉规范的安全工作行为, 做到事事会安全。

  要及时纠偏, 建立良好的安全保证环境。电力生产存在潜在的不安全因素是正常的, 关键是要正视问题和善于做到见于未荫, 禁于未发。发生了事故要查找原因, 不要摔了跤总怪路不平。把别人的事故当作自己的教训理解, 把小问题当着大问题解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。

  要我安全到我要安全的转变需要漫长的过程, 而我要安全到我会安全更需要一个漫长而渐进的过程。愿我们在安全这个永恒主旋律下, 人人讲安全, 人人想安全, 人人会安全, 使我们的企业兴旺发达, 家庭美满幸福。

安全事故反思范文5

  这世上总有些事在预料之外,结合近期发生的三起安全事故,我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的发生,也督促我们反思在工作中安全治理、设备治理、制度治理上存在的不足。为此,我们要从中吸取教训,查找不足,确保工作安全顺利进行。

  为什么会连续出现安全事故,这些安全事故是否能够避免事故发生后,我们应当怎样想出了事故我们应当如何应对从发生的三起事故我们能够看出,事故之所以发生,它与违章作业、职责不到位、从业职员安全意识不高、现场治理有漏洞,规章制度执行不到位,监管不到位,工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要理解教训,把心里的压力转变成我盲作执行的压力,将压力有效地传递下往。

  一是要将;安全就是生命命;的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名职工;违章就是事故;的意识,做到工作、谨慎,时刻如履薄冰。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想中,真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸;

  二是要进步我们每名职工的安全认知本事。要真正熟悉到安全治理的`严厉性、严厉性。仅有境界进步了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度往研究、往治理、往落实,往全面履职履责。

  三是必须要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有。排查隐患很重要的是要细致,、慎之又慎,不采取细致全面的方法、手段就可能对题目视而不见,就可能对发现的题目解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的题目解决了,新的题目可能又会出现,必须要建立全面细致排查隐患的长效机制,往解决题目。

  四是要重点部位重点抓。车间、班组、各职场都有不一样的重点,自我分管范围的重点自我最有数,这就要求对各自的治理重点首先自我要重视起来,做到自我的事情自我办,保证重点部位管控到位。

  五是要职能岗位职能抓。在技术业务岗位很,要做执行标准、带头遵守规程、规矩。查隐患、抓规范、不断揭示题目;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率,动态地保证生产过程中的安全。

  终极,事故的发生总会让人心痛,痛定思痛,找出根源,对症下药,才会避免这样的事故发生,所以,深刻吸取此次安全事故的惨痛教训,唤起每名职工安全想意识,做到每名职工不违章,不图侥幸、不怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地干好自我的工作。

安全事故反思范文6

  近日公司下发了《关于认真汲取同行业安全生产事故教训进一步做好公司安全生产工作的通知》, 此《通知》共罗列了国内危化品生产安全生产事故10例。一齐起触目惊心的事故, 一桩桩血淋淋的事实, 让我感触很深, 也倍感自己肩负的职责重大, 给我的启示和教训也是深刻的。

  在统计的10起安全事故中, 其中违章动火与违章指挥的有4起, 我们此刻能够把他都归纳为违章作业, 由此可见, 在我们日常的安全管理中, 发生安全事故, 违章作业占的比例是比较大的, 也是我们就应警惕的一个主要防范对象。我们乙炔工段的日常检修比较多, 尤其是动火作业更是司空见惯, 正因为有这么高频次的检修, 也就注定我们在日常的工作中要细致, 要精心, 要把安全防护措施落实到位, 要把本质安全坚持到底, 这是我们的原则, 也是我们的态度。

  在统计的10起安全事故中, 其中处理故障与问题的过程中发生的事故占到2起, 这也是杀伤力比较大的一个原因。在设备与装置正常运转的时候, 可能暴露出的问题会少一些, 但是如果遭到非正常的状况下, 或者是紧急的状况下, 在处理问题的过程中, 也许会发生意想不到的事情。这其实也为我们敲响一个警钟, 再忙也不能忘了安全。乙炔工段在每次的.开停车过程中, 或者是有一些紧急状况下的堵漏, 紧急停车等处理问题的机率也是比较大的, 怎样做好应急措施是我们就应个性关注的一个问题, 也是我们就应着手解决好的一个问题。

  在10起事故中, 其中内蒙古吉兰泰发生安全事故已是第二次, 这个问题倒是让我思索良久。为什么同一家企业会在短短的时间内连续发生两起安全事故, 我觉的主要原因可能和这个企业上上下下的安全意识有莫大的关联。上梁不正下梁歪, 领导不重视, 基层肯定也小视, 因而酿就一个又一个的惨剧, 无不让人叹息!记得我以前讲过, 作为一个化工厂的工人, 要学会不断地从事故中学习教训, 总结教训, 充实自己的头脑, 让自己变的成熟起, 想的要全面, 安排要具体, 落实要到位, 把关要严密, 管理要过硬, 检查要细致, 整改要彻底, 纪律要严明, 奖罚要公平, 这样才能管理好一个工段, 才有可能最大限度地杜绝事故, 远离事故的发生。

  关于人的不安全隐患, 我觉的比物的不安全隐患更可怕, 更难治理, 虽然我们口口声声地讲要透过不断地培训与教育提高其操作技能, 增强其安全意识, 但是对于一些本自律意识较差, 个人素质不高的员工有时也真是恨铁不成钢。你对他苦口婆心, 他全当耳边风, 着实让人无奈的很。因此我觉的, 目前公司就应采取必要的末位淘汰制, 把一些扰乱民心, 缺乏职责心, 操作技能差的员工进行必要的淘汰, 要把金泰变成一个大熔炉, 留下的是金子, 淘汰掉的是渣子。只有这样, 才会不断地提高员工的个人素质与整体素质的协调发展, 更有利于安全工作的全面提升。

  总而言之, 透过对《通知》的学习, 深深地给我上了一课, 做为乙炔工段的一名副工段长, 整日给易燃易爆物质打交道, 不仅仅多了一些敬畏, 更多了一份职责, 眼下只有扎扎实实地开展好各项工作, 严格遵守操作规程, 做好日常检修的安全防护措施的落实, 重大危险源的监控, 全面提升个人素质, 全面推进工段的各项管理向更高的一个台阶迈进!

安全事故反思范文7

  我们常说紧绷安全弦,长鸣安全警钟,确保自身的健康与安全。然而,一系列血的教训却历历在目,看着让人痛心,说着让人伤心,提起让人揪心。每逢至此,我不禁扪心深思,安全事故难道真的不能避免么?

  提起安全,人们都知道它的重要性,但这半年来发生在公司身边的5例安全事故却令人痛心,其中还有一起死亡事故,一个健康鲜活的生命刹那间化为乌有,给个人、家庭、企业带来巨大损失。但静下心来想一想,事故发生后,我们应该怎么想?出了事故我们应该如何应对?从每一起事故的发生我们可以看出,事故之所以发生,它与违章作业、责任不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系;我们要做的就是要接受教训,把心里的压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。

  一首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工安全的意识。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸;总之,我们要改变传统思维,做到安全工作精细求细,如果稍有大意、必然出事。

  发生的几起轻伤事故不就因为员工未严格按照安全规程去执行、未及时发现存在的不安全隐患、自己不注意、不小心而造成的嘛!这次发生的机械伤害而导致伤亡事故的发生不是一个孤立的事件,而是一系列原因事件相继发生的结果。而在这其中,人的不安全行为与物的'不安全状态是最为关键的。而经过调查发现,90%的事故与人的不安全行为有关,这种“人因”问题是导致事故发生的最主要原因。只有通过提高员工安全意识,才能有效的解决这种“人因”问题,实现安全生产。凡是预则立,不预则废,“以人为本”。切实提高员工安全意识和安全素质,不断强化员工安全事故的防范意识,才能将“安全第一,预防为主”落实到位,才能有效的遏制和减少事故,确保安全生产。

  二是要提高我们每名职工的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实,去全面履职履责。要想不被安全否定,我们的管理就要有高度,要严格落实“安全发展”的要求,抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查,打击不安全的行为。

  三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,一定要有细之又细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。一定要建立全面细致排查隐患的长效机制。

  四要解决人的思想、行为、习惯等问题。从认识上下功夫,充分调动人积极性,杜绝懒惰。公司制定了一系列规章制度、安全操作规程,其实更是我们对规律、人力缺憾的总结、浓缩。我们应该充分认识到规章制度的重要性,严格按照安全操作规程作业,认真遵守,严格执行,从思想上重视。——不为别的,只为自己。

  总之,我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全。安全就是命,我们要将安全文化理念渗透作用于每一名员工,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享。我们要通过培育、引领、渗透使大家切实认识到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,知道为什么要这么做,怎么做才是安全的,促使员工发自内心地提升自我保护意识。

安全事故反思范文8

  结合近期发生的几起安全事故, 从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的发生, 也督促我们反思在工作中安全管理、设备管理、制度管理上存在的不足。为此, 我们要从中吸取教训, 查找不足, 确保工作安全顺利进行。

  连续出现安全事故是否能够避免事故发生后, 我们就应怎样想?出了事故我们就应如何应对?从发生的这起事故我们能够看出, 事故之所以发生, 它与违章作业、职责不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞, 规章制度执行不到位, 监管不到位, 工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的.就是要理解教训, 把心里的压力转变成我们工作执行的压力, 将压力有效地传递下去。

  首先要将安全就是生命的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名职工违章就是事故的意识, 做到工作、谨慎, 时刻如履薄冰。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想中, 真正做到本质安全, 不能麻痹大意凭侥幸;

  二是要提高我们每名职工的安全认知潜力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。

  安全无小事, 防微杜渐是关键。安全不是面子功夫, 而是要落到实处;安全不是喊喊口号, 而是要真正行动;安全更不是只为自

  己, 而是为了大家。期望每个人都能时时把安全记心中, 刻刻把安全重落实, 这样筑起一座思想、行为和生命的永远不倒的安全长城。

安全事故反思范文9

  结合近期发生的11.24安全事故, 从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的`发生, 我们要从中吸取教训, 查找不足, 确保工作安全顺利进行。连续出现安全事故是否能够避免事故发生后, 我们就应怎样想?出了事故我们就应如何应对?从发生的这起事故我们能够看出, 事故之所以发生, 它与违章作业、职责不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞, 规章制度执行不到位, 监管不到位, 工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要理解教训, 把心里的压力转变成我们工作执行的压力, 将压力有效地传递下去。

  首先要将安全就是生命的根本理念真正让大家共知、共享, 要唤起我们每名职工违章就是事故的意识, 做到工作、谨慎, 时刻如履薄冰。每一名职工的思想中, 真正做到本质安全, 不能麻痹大意凭侥幸。二是要提高我们每名职工的安全认知潜力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。三是必须要做好各种隐患的排查, 防患于未然。要把无事当有事, 无中找有。

  安全无小事, 防微杜渐是关键。安全不是面子功夫, 而是要落到实处;安全不是喊喊口号, 而是要真正行动;安全更不是只为自己, 而是为了大家。期望每个人都能时时把安全记心中, 刻刻把安全重落实, 这样筑起一座思想、行为和生命的永远不倒的安全长城。

安全事故反思范文10

  真开好班前班后会,平时对设备巡视不到位,未能及时发现设备隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应该避免的没有避免,这不仅给当事人造成一生的遗憾,还对企业造成一定的损失。现在,请大家查查自己,看看身边的人吧,安全措施完备了吗?安全帽带了吗?安全带、保险绳系好了吗?一颗心里带着警觉吗?“事故猛于虎”,但更可怕的`是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,搞培训落实安全责任,防止事故的发生,但事故不久,血的事故教训就会淡忘,工作中依旧我行我素,置安全与脑后,如果这样安全从何而谈,只有加强对“安全第一,预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程,只有通过安全思想教育工作,使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全管理,落实安全责任将违章行为当事故,把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识,真正意义上实现“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,不让别人受到伤害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。

  经过观看这次视频,我意识到了我的责任所在,我会把每一起事故作为警钟,努力排除安全隐患,尽我最大的努力,把安全事故降到最低。

安全事故反思范文11

  8月31日, 在我们碳素厂, 发生一齐安全事故, 组装车间的相某等人在配合拆卸阳极导杆时, 发现设备故障时并未上报, 并违规操作, 造成相某右大腿骨折。此次事故的原因很多, 悬链钟不可靠, 导杆受力不均匀, 阳极钢爪存在内伤等等, 这些都是客观存在的, 还有一些主观上的原因:安全意识薄弱站在设备上违规操作, 悬链小车控制失灵后没有终止作业, 员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不够。事故发生后, 合成碳素厂、公司安环部本着对事故四不放过的原则, 对事故发生的原因进行了多次详细的分析, 对事故的职责人进行了严肃的经济处罚, 同时针对本次事故对广大员工开展了一次安全教育。

  作为一名带班班长, 我认识到本事故的教训是深刻的, 事故不仅仅给企业造成了损失, 也给职责人及相关人员带了经济损失, 同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。思痛之余, 我更加感受到安全的重要性, 对如何进一步做好安全工作有深刻的体会。

  一、提高安全素质, 杜绝事故发生。本次事故的主要根源是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识, 也就是平时所说的对安全的侥幸心理。为此, 抓安全生产务必抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。

  二、从多方面提高员工的安全意识。安全工作只有起点, 没有终点, 全体员工要互教互学, 取长补短, 共同提高。要养成专心致志抓安全的.良好习惯, 操作工在做到三会、四懂的前提下, 还应做到五勤, 只有这样才能更好地保障生产的安全。

  三、树立安全就是效益的观念。当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动, 身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。在工作中不仅仅要熟练掌握各项操作规程, 还要养成良好的安全操作习惯, 杜绝习惯性违章, 敢于同身边的不安全行为较真。每位员工在日常工作中做到相互监督、相互提醒, 及时消除安全隐患。

  只要人人都重视安全, 时刻关注安全, 把安全生产铭记在心, 消除任何对安全工作的饶幸心理, 公司的安全工作必定能做得更好。

安全事故反思范文12

  xxx年8月31日, 在我们碳素厂, 发生一齐安全事故, 组装车间的相某等人在配合拆卸阳极导杆时, 发现设备故障时并未上报, 并违规操作, 造成相某右大腿骨折。此次事故的原因很多, 悬链钟不可靠, 导杆受力不均匀, 阳极钢爪存在内伤等等, 这些都是客观存在的, 还有一些主观上的原因:安全意识薄弱站在设备上违规操作, 悬链小车控制失灵后没有终止作业, 员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不够。事故发生后, 合成碳素厂、公司安环部本着对事故四不放过的原则, 对事故发生的原因进行了多次详细的分析, 对事故的职责人进行了严肃的经济处罚, 同时针对本次事故对广大员工开展了一次安全教育。

  作为一名带班班长, 我认识到本事故的教训是深刻的, 事故不仅仅给企业造成了损失, 也给职责人及相关人员带了经济损失, 同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。思痛之余, 我更加感受到安全的重要性, 对如何进一步做好安全工作有深刻的体会。

  一、提高安全素质, 杜绝事故发生。本次事故的主要根源是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识, 也就是平时所说的对安全的.侥幸心理。为此, 抓安全生产务必抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。

  二、从多方面提高员工的安全意识。安全工作只有起点, 没有终点, 全体员工要互教互学, 取长补短, 共同提高。要养成专心致志抓安全的良好习惯, 操作工在做到三会、四懂的前提下, 还应做到五勤, 只有这样才能更好地保障生产的安全。

  三、树立安全就是效益的观念。当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动, 身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。在工作中不仅仅要熟练掌握各项操作规程, 还要养成良好的安全操作习惯, 杜绝习惯性违章, 敢于同身边的不安全行为较真。每位员工在日常工作中做到相互监督、相互提醒, 及时消除安全隐患。

  只要人人都重视安全, 时刻关注安全, 把安全生产铭记在心, 消除任何对安全工作的饶幸心理, 公司的安全工作必定能做得更好。

安全事故反思范文13

  通过学习电力误操作,使我认识到违章操作既阻碍了正常的生产秩序,又损害了企业的经济效益和社会形象。误操作是电力安全生产中危害最大的人为责任事故。其性质恶劣,所造成的后果严重。

  1、误操作事故发生的原因

  (1)有章不循。某些电业人员安全观念淡薄,执行"两票"、"三制"不够严肃,工作不认真、不负责、怕麻烦,明知自己的行为违章,仍然抱着无所谓的心态。倒闸操作不核对设备名称、编号、位置,不模拟,不唱票,不监护,不按操作票顺序操作,有的甚至无票操作造成事故。

  (2)防误闭锁装置存在问题。如有些五防闭锁装置由于设计布点不完善,安装调试有遗留问题,录入操作细则未能校对清楚,根本达不到"五防"的目的。甚至有的"五防"闭锁装置功能不齐,加之运行维护管理制度执行不力,使"五防"闭锁装置失去应有的防误闭锁作用。还有的防误闭锁装置质量不良,经常要被迫解锁,引起操作混乱。而现场运行人员对"五防"闭锁装置的'学习和掌握跟不上发展的要求,无法发挥"五防"闭锁装置的作用。

  (3)人为失误。如不进行验电或验电时敷衍了事,造成带电挂接地线;监护人放弃监护职责或操作人脱离监护,走错间隔,看错设备;接受调度命令不复诵,造成误听;设备未按规定实行双重称号;操作过程接听与操作无关的电话;操作人、监护人将矛盾带到工作中而影响操作安全等。

  (4)其它。误操作事故还与人的生理原因、心理状态、情绪影响、注意力集中与否、设备状况、管理水平以及工作现场环境等有密切的关系。

  2、如何防止发生电气误操作事故

  (1)必须根据电气倒闸操作的原则和特点,预先确定发生误操作事故的危险点,并加以认真研究、分析、监控。

  (2)运行管理人员要准确填写操作票。

  (3)加强对日常操作行为的监督。

  (4)必须遵循人的生理和心理规律,合理安排人力资源。

  (5)加强对变电站微机"五防"闭锁装置的管理,严防因错误解除闭锁功能而发生误操作事故。

  (6)避开和控制危险点,根据各变电站的电气接线和设备状况,综合分析其操作的危险程度,选用危险点少、事故几率低的操作方法。

  3月29日公司所属电厂发生一齐煤气逸散导致人员窒息的重大事故。这次事故给个人、公司、社会造成的损失是无法估量的。这一事故令我们发人深醒。

  就这起事故,厂部开展了自查自纠活动,组织全员进行了深刻的反思,根据自身实际,反思平时的作业流程,认为我们的工作中还存在着一些不容忽视的问题:

  一、不按规定严格履行工作程序,违反《安全操作规程》有关要求。

  二、工作时自我保护意识、互保意识不强,存在违章作业,现场安全管理松懈。

  三、有时候有怕麻烦、图省事的侥幸心理,存在违章指挥、违章作业的现象。

  四、现场查勘不到位,没有仔细检查、确认现场是否存在安全隐患。

  五、现场执行安全措施不到位。在现场作业时未按要求落实、检查安全措施执行状况。

安全事故反思范文14

  20xx年06月12日上午, 丽江市古玉供电有限公司西区分公司在西区分公司会议室召开了20xx年安全警示教育活动。

  活动中观看了近几年发生的一些电力施工和运行维护操作过程中由于工作人员违章、麻痹、不负职责所造成的一些血淋淋的电力事故。本次安全警示教育中所罗列的事故案例, 都是用实际发生的事件在向我们说明一个主题:安全无小事!

  综观这些年我们在执行安全工作上, 虽然公司有一整套的安全规定, 并不厌其烦地对安全工作的'开展做了不少的要求和规定, 还有安全工作督察组不断的进入到各个基层部门对安全工作的开展状况进行督察。但是, 就因为大家对安全工作重要性的认识不到位、执行安全规定粗枝大叶、凭经验办事、积习难改!违章――就自觉不自觉地在发生, 就发生在我们的身边!

  安全不是谁的事!有血的教训就发生在我们的身边。为了避免惨痛的教训再次发生, 只有大家都把安全放在首位;从思想上重视到位;把自己的职责在安全工作开展中尽到位;把工作中需要的安全措施落实到位;安全工作开展管控到位。才能做到自己不伤害自己;自己不被他人伤害;自己不伤害他人;工作中没有人被伤害的四不伤害。

  针对于此, 还有一个重要的环节在实际工作的开展中务必重视:工程施工的安全管理, 务必要做到细致。包括对施工队资质的审核审查、对施工现场的安全检查和督促――对外单位人员要等同本单位职工对待。

  在涉及多个部门参与的检修、停送电等工作, 每一个相关人员都要多留一个心眼。在实际操作中不能图方便, 怕麻烦, 务必兼顾到方方面面:人员、设备, 工具、材料一样也不能遗漏, 以确保检修和停送电的安全。

  重视安全工作, 个性是在工作执行的过程中务必严格执行《安规》和现场工作规程, 要结合现场实际, 开展好现场勘查, 执行好两票三制。在开展工作中, 坚决杜绝违章作业。

  期望大家都能开开心心的工作, 平平安安的回家, 回家做什么好好总结事故给我们的教训, 多看书, 多学习, 多掌握一些安全知识, 以确保我们自己都能安全的工作!

安全事故反思范文15

  今日是3月28日,xx煤矿事故再次引起了我们的反思,作为煤矿工作人员,应对每起事故心境都十分沉痛!每一齐事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识忒差,安全确认不到位,无视安全,或者说存在教育别人而忽视自我的现象,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到实处,到达真抓实干的效果,胜作的重点,一方面经过说教和传授学习,另一方面也要依靠管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样不安全因素很难成长。事故,相信谁都会应此痛心疾首!也许这是一时疏忽,只是一不留神,然而,就是这么一次违章!给他,他的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐,让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉,而他也不能像以前养活妻儿老小,还要靠别人来养活他,这是多大的折磨?这是多大的痛苦,他自责,他懊悔!在那里,应对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人,我不能断然做出否定的回答,因为之所以会出现疏漏,发生事故,是安全思想教育工作没有做到位,也是没有将“安全”二字时刻放在心中,生命无疑是宝贵的,血的教训是惨痛的。作为一名普通的职工,我们在工作中必须要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,经过平时的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素质,提高安全意识,增强安全职责心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,客服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“严、勤、细、实”,以踏踏实实的工作作风,将“以人为本”的经营理念深入人心,将“职责重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑,以严格的要求,严谨的态度,高度的职责感,来体现人身的价值,保证人身的安全,实现公司的发展。

  我们在学习的同时,组织人员认真分析,总结教训,认真学习事故防范措施,举一反三,结合自我区域的特点,针对事故发生的原因找自我工作的不足之处,还从在哪些方面的隐患,及自身还有没有同事故者同样的.违章习惯,经过学习,分析,总结大家从事故中得到的教训,安全意识有了必须的提高,安全检查的主动性有了上升,冒险蛮干,侥幸心理,思想麻痹的作业的严重后果认识更深了一层,更进一步认识到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平时工作职责心不强,自我保护意识差,对安全不重视,工作程序不完善,没有认真开好班前班后会,没有认真坚持“一个活动,两个交底”,平时对设备巡视不到位,未能及时发现设备隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应当避免的没有避免,这不仅仅给当事人造成一生的遗憾,还对企业造成必须的损失。此刻,请大家查查自我,看看身边的人吧,安全措施完备了吗?安全帽带了吗?安全带、保险绳系好了吗?一颗心里带着警觉吗“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,搞培训落实安全职责,防止事故的发生,但事故不久,血的事故教训就会淡忘,工作中依旧我行我素,置安全与脑后,如果这样安全从何而谈,仅有加强对“安全第一,预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程,仅有经过安全思想教育工作,使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全管理,落实安全职责将违章行为当事故,把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识,真正意义上实现“不伤害自我,不伤害别人,不被别人伤害,不让别人受到伤害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。

  经过这次反思活动,我意识到了我的职责所在,我会把每一齐事故作为警钟,努力排除安全隐患,尽我最大的努力,把安全事故降到最低。

  20xx年,曾在闽东某电站看到:一工作负责人准备对6.3KV母线进行检查、清扫,他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后,就去准备工具,过了一段时间,他以为运行人员已经做好了安全措施,就自行打开6.3KV母线廊道网门,从口袋里拿出220V验电笔进行验电,验电笔还没碰到母线就连人一起被打-倒,幸运的是他人并没受伤、设备未受损。从这起未遂事故来看,现场管理及当事人行为严重违反《安规》的行为先不说,就他用220V验电笔进行验电说明他至少知道“我要安全”,但“不会安全”,怎能用220V验电笔去对6.3KV电压等级的母线进行验电呢?

  在电力生产中,从业者从“要我安全”到“我要安全”的观念转变,并非易事,是安全生产执行力由强制性到自觉性的一次质的飞跃。然而,要确保电力生产安全,还必须实现“我想安全”、“我会安全”,这样才能从事故源头遏制不安全因素的作用,从而减少或避免事故的发生。

  电力生产是复杂的系统工程,一般而言,电力生产事故主要分为:“天灾”、“人祸”和设备质量问题三大类。“天灾”如雷电、暴风雨、地震等外力破坏,这些是不可抗拒的外力因素,是突发性的。“人祸”就是由人员违法、违规、违章等。

  原因造成的,主要表现形式有3种:

  (1)明知故犯,明知不符合规章要求,但图一时方便或抱有侥幸心理的习惯性违章;

  (2)对法规制度似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题;

  (3)对法规制度不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才恍然大悟,后悔莫及。设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致,有其隐蔽性。

  可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。但从大量的事故分析来看,由“人祸”所造成的事故占相当大的比例,据不完全统计所占比例高达到80%以上,从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。因此,“我要安全”、“我想安全”也就仅仅是个良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全的客观效果,就必须做到“我会安全”。

  勿庸置疑,经过长期的生产实践和血的教训,形成了一套保证电力生产安全的规章制度。但是电力生产是一个复杂的过程,从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而每个人的认识水平、接收能力、工作态度、经验积累等差异,要把保证电力生产安全的规章规定变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动,解决好“我会安全”的问题,是电力生产安全管理者与生产者面临的长期而艰巨的任务。

  笔者认为:

  (1)要为我而学,掌握充分的安全知识和应会的安全技能。安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产的职工生存的需要。《安规》等规章制度是电力生产实践的,它既反映了电力生产安全的客观规律,又是对从事生产的人的法定要求和行为规范,确切地说,是生产者生命的“护身符”。因此,每一个从事电力生产的人员,都应明白学习安全知识和安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。

  (2)要因人施教,建立健康的安全心智模式。近几年来,虽然职工队伍的整体素质得到了不同程度的提高,但水平仍是参差不齐,不同职工的文化水平、生产技能和执行各项制度的自觉性也不同,要用正确的方法进行引导,鼓励职工学习,使每位生产者从思维方式与思维习惯上,能辩证地分析和处理安全与其他各种情况的关系,能较好进行自我心理调节,从而有稳定的安全思维惯性和自觉规范的安全工作行为,做到事事会安全。

  要及时纠偏,建立良好的安全保证环境。电力生产存在潜在的不安全因素是正常的,关键是要正视问题和善于做到“见于未荫,禁于未发”。发生了事故要查找原因,不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当作自己的教训来接受,把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。

  “要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程,而“我要安全”到“我会安全”更需要一个漫长而渐进的过程。愿我们在“安全”这个永恒主旋律下,人人讲安全,人人想安全,人人会安全,使我们的企业兴旺发达,家庭美满幸福。

【安全事故反思】相关文章:

职工个人安全事故反思_安全事故反思范文03-31

安全事故的反思01-23

安全事故反思06-16

安全事故的反思04-29

学校安全事故的反思05-24

11.22安全事故反思05-24

电力安全事故的反思05-24

医疗安全事故反思05-24

物业安全事故反思05-24

政府安全事故反思05-24