心理咨询师岗位的职责（通用20篇）
在生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编为大家整理的心理咨询师岗位的职责，希望对大家有所帮助。
心理咨询师岗位的职责 1
1、 熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，掌握国内外本专业最新发展动态。
2、 应乐于助人、热情、真诚，对来访者力求做到尊重、关心和理解来访人员。
3、 应本着对来访者负责的精神进行工作，全面详细地了解对方的情况、理解对方的'要求，指导来访者自己帮助自己，促进其成长、自强自立。
4、 坚持保密原则，对来访者的有关资料、档案应予以保密（危害自己生命及违法者除外）。
5、 努力保持与来访者之间的客观的咨询和治疗关系，一旦这种关系超越了这种客观界限，应立即中止咨询或治疗。
6、 应了解自己专业职能的局限性，在诊断、咨询、治疗及心理测量方面，对来访者提出的超出自己职能范围的要求不能予以满足。
7、 在心理咨询与心理治疗过程中，如发现来访者有危害其自身生命或危及社会安全的情况，有责任立即采取必要的措施，防止意外事件发生。
心理咨询师岗位的职责 2
职责描述:
1、负责普及育儿及亲子教育小知识;
2、参与抖音、网络推广等、
任职要求:
1、大专及以上学历，心理学、教育学、师范类专业优先优先;
2、有儿童心理，情商管理，情绪控制、压力情绪、家庭教育等问题授课经验;
3、有行动力、执行力，效率高。
心理咨询师岗位的职责 3
职责：
1、课程研发：针对心理产品开发相应课程，并承担一定的培训工作。
2、产品升级：收集和总结用户需求，协同相关部门完成产品升级与改造。
3、专业培训：负责心理学专业培训课程的开发，帮助用户熟悉和掌握基本的心理学知识与技能，并承担一定的培训工作；
4、心理讲座：针对企业用户，开发心理课程或心理讲座，如婚姻情感、亲子关系等主题，并能熟练为客户讲解这些课程；
5、团体活动：能够设计不同主题的团体心理活动方案，并能独立带领；
6、其他：包括对公司其他部门的专业支持工作。常年招聘签约心理咨询师、营养师。
任职资格：
1、综合素质：具有团队合作意识和能力，有强大的学习能力和适应能力，有兴趣成为一名懂咨询、能讲课、会研发课程、可带工作坊、对心理产品感兴趣的复合型人才。
2、咨询/培训经验：有一年以上的`心理咨询经验优先考虑，并精通一门咨询技术，如家庭治疗、焦点解决、NLP、催眠等；或者有一年以上的心理培训经验，有1—2个擅长的主题。
3、课程研发能力：对心理学产品感兴趣，并针对产品开发相应课。
4、对心理危机干预有所了解，并熟悉相应的干预技巧。
心理咨询师岗位的职责 4
EAP相关：
1、负责EAP项目策划，深入理解客户需求并制定相应定制化的服务方案，帮助协调EAP各项具体服务落地，确保项目实施的及时、高效、优质。
2、接听初诊电话，解答疑问并协助识别对方问题，后续进行咨询预约；
3、客户有需求时提供即时的电话咨询或面询的心理咨询服务；
人才测评相关：
4、测评工具的筛选、评估和设计。
5、数据回收及分析，撰写报告。
6、完善测评流程，更新测评工具说明及报告模版；协助搭建数据库；提取常模。
8、定期回收项目及市场的测评需求，初步解答项目的测评疑惑，对测评工作进行规划，监控测评工作的进展，给予支持，及时反馈。
9、其他各项主管交办的工作；
任职资格：
1、国家二级心理咨询师或心理学专业硕士毕业；
2、接受过系统的`咨询培训、有稳定的督导、有接受过个人成长咨询者优先
3、良好的职业道德，较强的沟通与协调能力
4、较强的创新能力、分析能力以及严守公司知识产品的职业素养。
5、希望在心理咨询方向有所发展。
心理咨询师岗位的职责 5
岗位职责:
1、通过网络在线沟通、电话沟通，给客户提供专业情感分析帮助，对客户情感问题进行深入分析，引导客户走出消极情绪，接受心理咨询师的服务与帮助。
2、帮助客户解决情感方面遇到的`问题，如脱单，挽回情感，两性问题、出轨矫治干预等。
3、帮助客户提升自我，提高情商和两性相处技巧，化解情感矛盾;
4、维护分析师/咨询师的形象，提高客户满意度，做好公司品牌传播。
5、积极主动关怀客户的情况，在提供优质的客户服务的同时挖掘客户的潜在需求，完成目标;
任职要求:
1、相关工作经验优先，心理学教育背景或心理咨询师背景者俱佳。
2、具有心理咨询师专业证书，心理培训资质认证，婚姻家庭咨询师等相关证书优先;
3、具有情感咨询行业、婚恋行业等相关工作经验者优先考虑。
4、良好的语言沟通表达能力，善于分析两性情感，善于倾听，有耐心、责任心。
5、乐观活泼，能给人带来正能量;情感经历丰富者最好。
心理咨询师岗位的职责 6
职责描述:
1、为员工及员工家属提供个体、团体心理咨询及测评服务，管理和协调日常的咨询工作;对行为或情绪异常员工实施必要的'危机干预、通报、转介及后续跟进;建立危机干预网络。
2、研发、执行并管控各类eap相关课程和项目，对项目质量、进度、成本以及负责过程中的沟通和资源的调配等。
3、eap项目实施过程中阶段性问题汇总及跟踪，并提出改进意见。
4、协助管理外部供应商、专业机构转介及咨询师的日常学习与督导
5、协助主管完成其他相关工作
任职要求:
1、受过系统心理咨询与治疗理论学习，有企业eap工作经验，有危机case处理经验;
2、品貌端正，个性稳定，沟通和团队合作能力强，能用英语对话交流。
心理咨询师岗位的职责 7
职责：
1、根据客户的具体诉求进行个案咨询，如脱单、挽回等；
2、为客户提供婚恋关系咨询、家庭健康及安全方面咨询与辅导；
3、提供自我教育、自我提升、自我认知及心理辅导；
4、对公司员工进行心理学知识培训指导；
任职资格：
1、大专（含）以上学历，有一年工作经验；
2、良好的语言沟通表达能力、倾听能力、说服能力，优秀的`客户服务意识；
3、认同公司的企业文化理念，愿意为别人带来幸福，热爱心理咨询工作；
4、能够承受一定的工作压力，敢于挑战高薪；工作思路清晰、细心，理解能力强；
5、必须持有心理咨询师三级证或婚姻家庭咨询师证，有心理学背景、婚恋服务经验、相关个案经验或社工工作经验者优先录用。
心理咨询师岗位的职责 8
1、工作人员应遵守岗位职责，积极完成常规任务和指令性任务。带教实习生老师应按实习要求带教学生。
2、保持心理咨询场所整洁、卫生和有序，不得妨碍公共卫生及安全。
3、不得因求助者性别、年龄、民族、国籍、职业、宗教信仰、价值观等任何方面因素歧视求助者。
4、在接待来访者时，态度应尊重、真诚、热情、共情、积极关注。
5、在咨询关系建立之前，应让对方了解咨询工作性质及自身权利和义务。
6、在咨询时应按咨询工作的程序，认真做好咨询工作。
7、及时整理好咨询资料，并做好分析诊断、制定方案及实施方案工作。
8、咨询工作结束后及时将咨询资料整理好归档，以备查阅。
9、遇到严重心理问题难以解决应及时转介。
10、向求助者收取咨询费用时，应出据收费名细表和合法收费凭证。
11、对于心理危机情况，发现问题，及时干预。
12、按要求积极参加心理健康知识宣传，做到预防重于治疗。
13、为来访者严守个人秘密，尊重来访者人格，权利和隐私，对来访者有关信息资料予以严格保密；因工作或研究需使用咨询资料时，应确保 当事人隐私权等民事权利不受侵害为前提。
14、积级参加心理健康知识培训活动，加强和同行的沟通和学习，不断提高自身工作能力。
15、以心理健康为主题，积极撰写论文及开展科研工作。
16、做好心理咨询工作的计划和总结工作。
心理咨询师岗位的.职责 9
一、熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，掌握国内外本专业最新发展动态。
二、坚持保密原则，对来访者的有关资料、档案应予以保密（危害自己生命及违法者除外）。
三、从来访者及家属等信息源获得有关来访者的心理问题、心理障碍的资料。
四、对来访者的心理成长、人格发展、智力、社会化及家庭、婚姻生活事件等进行全面评估，概括心理和生理测查。
五、对来访者作出心理诊断，制定心理治疗计划，并指导实施。
六、定期进行咨询案例研讨与分享，加强擅长咨询领域的深入研究与发展
七、努力保持与来访者之间的.客观的咨询和治疗关系，一旦这种关系超越了这种客观界限，应立即中止咨询或治疗。
八、应了解自己专业职能的局限性，在诊断、咨询、治疗及心理测量方面，对来访者提出的超出自己职能范围的要求不能予以满足。
九、在心理咨询中发现来访者有精神障碍或躯体疾病时应及时请求会诊或转住其他专科。
十、在心理咨询与心理治疗过程中，如发现来访者有危害其自身生命或危及社会安全的情况，有责任立即采取必要的措施，防止意外事件发生。
十一、定期为媒体专栏采访提供专业心理文章
十二、协助完成领导交代的其他工作
心理咨询师岗位的职责 10
职责：
1、根据客户的情感诉求，进行个案咨询；
2、为客户制定爱情、婚姻、家庭等辅导方案，并指导实施；
3、全程负责对咨询者的个案信息、咨询方案进行归纳和保存；
4、总结每个案例的疑点解决方案。
任职资格：
1、本科及以上学历优先；
2、热爱情感咨询类工作，共情能力强、善于倾听，遵循咨询师伦理守则；
3、能力优秀者，条件可适当放宽。
心理咨询师岗位的`职责 11
职责：
1、对委托人的情感问题进行疏导解决，帮助其调整心态，如婚姻挽回、情感修复等；
2、有针对性的为客户私人订制适合实际情感状况的产品服务、课程及策略；
3、定期关怀客户，负责新老客户的回访跟进，在提供优质服务的同时挖掘客户的.潜在需求，完成销售目标；
任职要求：
1、学历：本科及以上学历（心理学专业优先考虑）；
2、证书：具备心理咨询师二级以上证书，或者婚姻家庭咨询师证书；
3、经验：有3—5年相关心理咨询或情感咨询经验者优先（热爱本专业能力强者可适当放宽要求），年龄30岁以上；
4、有耐心和同理心，有良好的沟通表达能力和应变能力，有较强的心理承受力，注重自我成长与专业技能成长，热爱销售。
心理咨询师岗位的职责 12
职责
1、尊重服务对象的自决权、隐私权、知情权，保护其利益，接纳服务对象；
2、能运用专业方法和技巧，为用人单位解决服务对象的'实际问题，为用人单位相关工作出谋划策；
3、热爱社会工作，具有社会责任感和敬业精神，遵守职业操守及用人单位的管理制度，保守用人单位工作机密；
4、开展各类讲座、成长小组、亲子活动等形式多样的心理健康主题活动，并免费将服务项目送进社区、学校、辖区企业；
5、为社区居民提供咨询、接访、调解、婚恋情感和专业的心理疏导服务。
任职要求
1、本科及以上学历，所学专业为心理学相关专业优先；
2、取得三级以上国家心理咨询师职业资格证书优先；
3、有从事心理咨询相关工作经验一年以上的优先；
4、热爱社会工作，具有社会责任感和敬业精神；
5、拥有良好的沟通能力。
心理咨询师岗位的职责 13
职责描述:
1、协助完成儿童团体辅导类课程，参与活动设计、课前准备、课堂观察与记录;
2、协助完成家长沙龙活动，参与策划、组织，主持引入、结尾等部分环节;
3、 整理个案与团体咨询的相关文档;
4、未来能独立带领儿童个案咨询/儿童团体辅导/家长咨询/家长沙龙活动中的'至少一项;
5、积极参与公司组织的培训，积累扎实的adhd&asd相关知识体系，精进咨询技术;
6、能完成专业科普类文章或研究类文章的撰写;
7、完成公司安排的其他工作。
任职要求:
1、性格开朗，积极坚韧;
2、有爱心、耐心、同理心，亲和力强，有较好的表达与沟通能力;
3、工作认真负责、灵活主动;
4、热爱学习与思考，渴望不断进步，有较好的学习能力，有刻苦钻研的精神;
5、心理学、教育学等相关专业;
6、有国家心理咨询师证书者优先，有咨询经验者优先。
心理咨询师岗位的职责 14
职责
1、网络辅导来访者的困惑，与来访者初步建立信任
2、根据来访者实际需求，引导来访者下单咨询
3、做好来访期间与咨询期间的'各项工作安排
4、对来访者及资料进行有效规范管理5、定期回访来访者，进行心理咨询及相关服务，建立与来访者之间良好的关系，确保来访者满意
职位要求
1、心理学或医学、教育学、有销售工作经验等相关专业背景为佳
2、大专以上学历，如已取得心理咨询师二级证书优先
3、年龄21—30岁，性别不限（有相关经验者优先；能力突出者年龄限制放宽）
4、普通话标准，善于沟通和变通，共情能力强
5、能熟练使用各种办公软件，有一定的文案写作能力
6、明确自己的发展方向，有高度责任感和职业道德，有团队合作意识，能独立工作，认同本公司服务理念7、个人人格健康、积极乐观、阳光向上、有爱心
8、有端正的工作态度和人生观，有很好的耐心，为业认真、踏实、积极肯干，希望从基础学起
9、热爱心理咨询行业并以此为以后的职业发展方向
10、执行力强，学习意识强，学习能力强，不自我中心，换位思考能力强
心理咨询师岗位的职责 15
职责：
1、提供婚恋情感咨询分析指导；
2、提供婚姻情感的心理咨询和调解；
3、针对单方出现外遇、感情破裂等进行矫治干预；
4、为客户制定挽救婚姻或恋爱计划方案，并指导实施；
5、负责全程对来访者的资料信息的归纳和保存；
6、总结每个案例的疑点解决方案。
任职资格
1、本科以上学历，心理学、教育学、哲学等相关专业毕业或有专业的`心理咨询师等级证书，心理培训资质认证，婚姻家庭、亲子等培训证书优先；
2、从事心理医生、心理咨询、婚姻家庭咨询，教育培训、社工、妇联等相关工作的优先；
3、有责任心、有耐心、有爱心、有一颗帮助他人之心；
4、热爱公益事业，具有高度的责任感和工作热情；
5、情商高、社交直觉较高、洞察力敏锐。
心理咨询师岗位的职责 16
职责：
1、负责儿童心理学教辅产品、培训产品的调研、研发与执行；
2、高质量完成3—12岁孩子的授课；
3、协调心理学产品运营事宜，创造教学团队核心竞争力；
4、完成上级安排的其他工作。
任职资格：
1、心理学专业硕士研究生毕业，持有心理咨询师证书优先考虑；
2、进取心强，有创意，具备心理学产品研发和培训经验；
3、有丰富的社会阅历，良好的'沟通表达能力、倾听能力、说服能力，优秀的客户服务意识；
4、具备较强的逻辑思维能力，工作思路清晰、细心，理解能力强。
心理咨询师岗位的职责 17
职位描述:
1、负责青柚心理课程的教学研发工作，制定教学计划，编写教案。
2、根据项目整体研发策划需要，设计相应课程，并策划、执行相关教学活动。
3、参与课堂教学环境的创设及更新。
4、课程相关推广文案的编写和设计。
岗位要求:
1、心理学专业本科及以上学历;国家二级心理咨询师;心理咨询师岗位从业经验两年以上。
2、熟悉青少年心理特点，青少年咨询案例达200个以上。
3、对于教育有独特的理解认知，热爱青少年心智教育和家庭教育行业。
4、了解家长需求，能独立开发学生和家长课程。
5、具有良好的.语言表达和沟通能力，能胜任学生课程、家长讲座、课程推介等课程的讲授。
心理咨询师岗位的职责 18
岗位职责：
1、有大型制造业相关心理辅导、活动、培训工作经验；
2、根据公司现有情况针对需求，从心理学科角度给员工相关疏导及专业建议；
3、针对公司业务发展阶段以及用户需求、特点，进行心理学科相关培训、课程设计。
岗位要求：
1、大专及以上学历，获得国家劳动部二级心理咨询职业技能资格认证，心理学相关专业优先；
2、熟练掌握大型制造业心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，3年以上心理咨询师相关经验；
3、注重自我成长与专业知识的增长；
4、品貌端正，气质沉稳，亲和力强，有优秀的'沟通能力，反应敏锐；
5、良好的职业忠诚度，抗压能力强，具有责任心。
心理咨询师岗位的职责 19
岗位职责：
心理咨询呼叫中心日常管理，包括但不限于：呼叫中心日常运营管理、流程管理、质量监控、投诉处理等;
咨询个案的审核，危及评估，特殊咨询个案的`跟进，咨询师的沟通;
咨询师和培训师资源开拓和信息管理;
为客户公司提供主场咨询，个体及团体的心理危机干预;
为项目团队提供必要的额项目支持。
任职资格：
临床心理学、应用心理学、社会学、教育、社工等相关专业本科或其他同等专业教育背景(如：二级心理咨询师)
300小时及以上个体及团体心理咨询实践经验，有心理危机干预方面的实践经验;
抗压能力强，主动沟通，有团队协作意识;
心理咨询师岗位的职责 20
职责描述:
1、负责所属区域内服务管理工作，制定区域内的业务目标，不断完善和优化区域内的服务工作流程
2、负责所属区域内客户服务节点的有效监控，并能不断挖掘客户需求，并带领所属的服务团队给予客户提供针对性的服务方案，不断提升客户感知，确保客户服务质量，有效降低客户的`不满和投诉，维护公司品牌。
3、负责对所属区域的门店进行风险预警和防控，对于门店所出现的突发事件，能及时进行处理和反馈，以确保所属区域门店的正常运营
4、定期进行技能的研发、研讨，不断完善和强化区域内服务技能，并有效对区域内人员进行培训和复制，帮助区域内的服务人员更好的服务客户
5、带领所属服务团队，进行团队建设、激励、融合，保持团队人员的保持团队人员的稳定和服务的高效
6、协助和配合其他部门，以保证需要服务支持类事项能得到很好的开展
7、临时安排的其他事项的处理
任职资格:
1、行业不限，男女不限，年龄在27周岁以上
2、形象气质佳
3、具有较强的成就导向和执行力;
4、有三年以上大型服务团队管理经验，且服务管理业绩优秀
5、能接受出差和调配
6、有优秀的沟通影响力、抗压能力和自我学习发展的能力
7、需要具有心理咨询经验(国家心理咨询师二级、三级婚姻家庭咨询师、婚恋咨询师等证书者优)
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