管理系统岗位职责

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管理系统岗位职责

　　在社会一步步向前发展的今天，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编精心整理的管理系统岗位职责，欢迎大家分享。

管理系统岗位职责

管理系统岗位职责1

　　岗位职责:

　　1. 负责sccm系统的搭建和管理。

　　2. 负责服务器、存储设备的日常硬件管理工作。

　　3. 负责azure和vmware虚拟化环境的运维和管理。

　　4. 协助上级完成其他基础架构组的相关工作。

　　任职资格:

　　1. 熟练掌握windows服务器的日常管理工作(ad、dns、kms)并对组策略、dns和身份认证机制有深度了解。

　　2. 精通私有云和公有云的虚拟化管理,同时有vmware,hyper-v,azure的管理经验.

　　3. 精通微软sccm系统,包括但不限于系统的搭建与迁移、客户端操作系统分发,补丁和软件分管理等。

　　4. 熟悉服务器、存储的硬件管理,主要方向为cisco ucs,emc vnx。

　　5. 熟悉客户端环境的'操作系统配置。

　　6. 熟悉it系统安全管理,包含但不限于系统加密、补丁管理、杀毒系统管理。

　　7. 良好的英文听说读写能力.

　　8. 出色的沟通能力和团队合作意识.

　　9. 五年以上相关工作经验,持有mcse或vcp证书者优先考虑。

管理系统岗位职责2

　　工作职责：

　　1、负责信息化需求的分析；

　　2、负责管理流程搭建；

　　3、负责信息系统维护。

　　任职资格：

　　1、本科或以上学历，有工商管理，计算机科学、信息管理等相关专业背景；

　　2、能够充分了解并识别真实信息，能够独立思考并发现关键问题；

　　3、善于学习，逻辑思维能力和系统思维强；

　　4、善于组织和协调、沟通，为人热情，团队精神良好。

管理系统岗位职责3

　　【岗位职责】

　　大区开发系统运维管理岗，负责erp，oa等总部应用系统运维管理对接

　　【任职要求】

　　1、教育要求:大专学历及以上，专业不限。

　　2、工作经验要求:1-2年工作经验;相关住宅或商业经验;标杆公司工作经验

　　3、熟悉地产业务模型，具备erp系统，住宅开发系统运维管理实施经历，2年以上相关工作经验，有项目管理经验或开发能力者从优。

管理系统岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责承担公司泛微oa系统整体运维工作;

　　2、负责oa系统流程权限搭建、组织结构调整、系统功能优化、权限管理;

　　3、负责推广oa系统及组织oa系统有关培训;

　　4、根据需求对oa流程、功能权限进行优化推广;

　　5、负责企业网络及it设备维护和管理。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,计算机或it相关专业;

　　2、有泛微、蓝凌oa产品维护经验优先;

　　3、熟悉及主导oa项目实施经验1年以上;

　　4、能处理有较好的oa流程优化、表单建模经验;

　　5、熟悉企业网络及it设备维护,能处理日常工作中的常见网络及it故障;

　　6、技术扎实,工作认真,服务意识强。

管理系统岗位职责5

　　职责描述:

　　1、负责erp/售后件/整车/oa/人力资源/数据库/bom/物流/终端/网络安全/服务器等模块建设;

　　2、负责用户需求分析和设计、系统功能开发、测试上线以及系统日常维护;

　　3、协助广州总部进行信息系统相关事项协调处理。

　　任职要求:

　　1、全日制统招本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业

　　2、具备以下it模块管理经验中的1-2项:

　　①oracle/java/web编程和b/s架构·/数据库sql查询语言等相关模块,有相关专业2年以上编程经验;

　　②erp、mes、dms、soa、bom、plm等系统,有相关系统2年以上运维经验;

　　③网络安全相关技术、服务器架构及调优运维,有网络安全、服务器运维2年以上工作经验;

　　3、具备良好的逻辑思维能力、语言文字表达能力、汇报沟通和组织协调能力,能够独立解决和处理复杂问题;

　　4、认可广汽企业文化,工作主动性强且具有较强的敬业精神、进取心和良好的'团队合作意识;

　　5、有汽车行业软件实施运维相关经验优先

管理系统岗位职责6

　　系统管理员杭州国芯科技股份有限公司杭州国芯科技股份有限公司，NationalChip，国芯科技，杭州国芯，国芯岗位职责：

　　1、维护、管理公司各业务系统（门禁/电话、防火墙、补丁服务等），迅速排除各类软硬件故障，为公司员工日常工作中电脑、电话、办公设备操作提供技术支持；

　　2、负责公司内部网站的维护；

　　3、负责内外网各类帐号、邮箱、权限的`日常维护；

　　4、向公司提出网络办公等新技术改善方面的建议；

　　6、完成上级交办的其他任务。

　　岗位要求：

　　1、有一定计算机基础，大专以上学历；

　　2、勤奋好学，踏实肯干，有敬业精神。

　　计算机系统管理员岗位职责

　　本科以上学历，年龄不超过40周岁，相关领域从业年限不少于3年。系统管理员需要熟悉windows普通和服务器操作系统，sql数据库管理维护，熟悉服务器硬件维护，网络交换设备维护。具有独立学习和解决问题的能力。具备以下条件之一的可以。

　　业务系统管理员岗位职责

　　业务系统管理员兼设备管理员中讯控股重庆重庆中讯控股（集团）有限公司，中讯，中讯控股，中讯控股重庆，中讯职责描述：1、负责对机房内安全设备如加密机、门禁控制器、监控等进行维护、故障诊断与排除，保证设备及日常工作的正常。

　　软件系统管理员岗位职责

　　软件系统管理员恒瑞医药江苏恒瑞医药股份有限公司，恒瑞医药，江苏恒瑞，恒瑞岗位职责：1、做好IT设备的管理、分配和技术支持；2、配合运营部门，按照工作流程和要求，做好公司网站的信息更新和发布；3、跟进落实信息系统的升级、测。

管理系统岗位职责7

　　职责描述:

　　1.负责机房服务器的配置,维护,监控,调优,故障排除等;

　　2.保障服务器与数据库安全,检查并消除安全漏洞;

　　4.数据备份、数据监控、应急响应、故障排除、编写数据分析报告等;

　　任职要求:

　　1.应届生即可;

　　2.能够熟练排查运维过程中出现的'服务故障、系统故障、网络故障;

　　3.高度的责任感,较强的故障分析及排除能力,善于在工作中学习,能够承受工作压力;

　　4.有在线系统开发及维护经验;

管理系统岗位职责8

　　职责：

　　1、负责按照操作手册执行信息系统的日常起停、值班监控以及异常报告，各数据中心的日常值班;

　　2、机房环境、硬件设备和软件应用的'例行操作、定期巡视检查和实行运行监控;

　　3、系统出现异常情况时及时报告反馈;

　　4、负责公司信息系统的运行部署、监控、管理和性能分析。

　　任职要求：

　　1、计算机相关专业，本科及以上学历;

　　2、工作踏实仔细、有高度责任心、严格的组织性和纪律性，具备较好的沟通表达能力和团队协作精神;

　　3、该岗位需值夜班;

　　4、具有期货从业资格证优先;

　　5、有一定Linux操作系统和oracle数据库管理经验，有相关资格认证者优先。

管理系统岗位职责9

　　职责

　　1、负责公司计算机软硬件、复印机、打印机等办公设备及网络的维修、保养和更新;

　　2、协助公司内部信息化、对外网站平台及网络的建设和维护;

　　3、负责公司计算机软硬件、网络设备、耗材等的`采购;

　　4、负责公司IT类固定资产的管理;

　　5、协助建设与维护公司网站;

　　6、协助公司信息系统平台的建设与部署;

　　7、负责电信机房服务器托管的维护等。

　　任职资格

　　1、中专以上学历，计算机、电子信息技术等相关专业毕业;

　　2、一年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验;

　　3、熟悉局域网建设，对路由器设置、网络结构设置熟练，熟悉各类网络协议和服务，比如TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等;

　　4、熟悉打印机、复印机、传真机、服务器、路由器、网络布线、电话布线等日常维护保养。

管理系统岗位职责10

　　职责描述:

　　1、统筹财务结算系统核心流程体系建设,与技术部门对接,将方案落地;

　　2、监督、控制、分析流程的失效和缺陷信息工作,审核分析方案和实施方案,及时提出整改意见;

　　3、分析业务流程中的风险节点,以及与之对应的流程控制措施;对流程运行效果做定期分析与评估;

　　4、提炼并推动财务先进管理模式的落地,提升人员效率,降低管理成本。

　　任职要求:

　　1、全日制本科及以上学历;

　　2、三年以上工作经验;

　　3、参与过财务系统实施、优化等相关项目;

　　4、熟练使用EXCEL、WORD、VISIO、PPT等办公软件及相关项目管理软件;

　　5、有较强的计划管理能力及组织协调能力,良好的'人际沟通和团队协作能力,做事有条理性、目的性。

管理系统岗位职责11

　　岗位职责:

　　1、负责用友nc财务软件系统的管理和维护;

　　2、负责财务软件系统与业务系统等其他相关软件系统如oa、ehr接口的开发支持、管理和维护;

　　3、负责和财务系统公司的.工作沟通,保障财务系统的顺畅运行和及时解决系统碰到的各种问题;

　　4、配合系统升级实施工作,参与系统各模块调研、实施方案设计、系统方案测试、系统培训等相关工作;

　　5、根据集团业务的发展,对系统的运用进行适应性修改;

　　6、按时完成领导交办的其他相关工作。

　　任职要求:

　　1、本科学历及以上,会计、会计电算化或it等相关专业;

　　2、从事用友nc财务系统管理等相关工作不少于1年,基础知识扎实,了解财务、会计、审计等相关法律及政策,具有从事互联网企业财务系统管理经验优先;

　　3、熟悉用友nc财务系统及常用办公管理软件,自我学习能力强;

　　4、性格开朗活泼、工作认真负责;具有良好的职业道德;为人正直、富有团队合作精神和集体荣誉感,能承受一定的压力。

管理系统岗位职责12

　　一、熟悉企业OA各项流程操作

　　合格的OA系统管理员必须要熟悉整个企业OA系统的所有功能操作方式以及流程窗体创建方式，同时具备良好的企业流程分析能力，以确保能够及时得为员工以及管理者提供各类帮助。

　　二、具有一定的计算机操作知识

　　依据企业OA系统的操作环境，如Linux或Windows，OA系统管理员需要熟练掌握系统的安全架设方法，在系统出现问题时，能够为OA系统服务商提供最准确的系统故障问题，并协助解决各类问题。

　　三、了解公司的各级人事权限

　　由于OA系统运用了用户权限分配，每个级别的用户所能操作的工作都不相同，这就要求管理员能够了解公司的人事管理职责分配，以便为每位员工提供最准确和恰当的用户权限

　　四、能够为企业员工进行OA操作培训

　　部分大型企业OA流程管理十分复杂，新入职的员工如果通过自身的摸索可能需要十分长的时间才能掌握各类操作流程，这就要求管理员能够为各个员工进行培训，让他们能够以最短的时间掌握OA的相关操作。

　　五、能够发现目前OA系统存在的不足，提出明确的改进需求

　　一家企业的`OA系统不可能是永远一成不变的，随着企业的发展，企业对于OA的需求会不断提升和改变，这就要求管理员具备统筹管理的思维，找出OA系统最需要改进的功能。

　　通过实现办公自动化，或者说实现数字化办公，可以优化现有的管理组织结构，调整管理体制，在提高效率的基础上，增加协同办公能力，强化决策的一致性，最后实现提高决策效能的目的。

管理系统岗位职责13

　　职责描述:

　　1、参与系统测试，收集必要信息，辅助管理项目进度;

　　2、系统并行阶段的`辅助工作;

　　3、系统正式上线后的账户权限管理、业务部门需求收集、分析及与研发沟通改进;

　　4、其他系统相关的必要工作。

　　任职要求:

　　1、具有一定的社保管理系统操作或开发知识;

　　2、具有项目进度控制和管理能力;

　　3、逻辑思维能力强，沟通能力强;

　　4、热爱工作，抗压能力强;

　　5、做过sap hr顾问或abap顾问者优先;

　　其他要求:

　　1、熟悉sap系统;

　　2、操作过人事代理行业内运营系统;

　　3、熟悉人力资源服务业务流程(特别是社保代理服务流程)优先。

管理系统岗位职责14

　　职责描述:

　　1、负责对机房内安全设备如加密机、门禁控制器、监控等进行维护、故障诊断与排除,保证设备及日常工作的正常运行,并对监控录像进行备份保存;

　　2、负责idc报备业务的日常维护;

　　3、负责机房内内电话机、台式机、笔记本及各服务器的维护、故障诊断与排除,保证设备及日常工作的.正常进行;

　　4、负责对新入库设备进行调试检测,并记录;

　　5、负责对即将报废或者已报废设备进行处理;

　　6、负责对机房空调和动力系统进行检测;

　　7、负责对所采购的设备进行管理、编号、检查;

　　8、负责每个季度配合行政、财务对机房所有资产进行盘点,并记录保存;

　　9、 ra系统、地税系统等业务系统管理,对发证时出现的问题,提供后台支持;

　　10、网站、微信公众号等辅助系统维护;

　　11、配置ca系统,维护ca应用程序的正常的运行;

　　12、配置kmc系统,维护kmc应用程序的正常的运行;

　　13、处理ra业务系统不能颁发的发证请求;

　　14、根据技术部的要求配置新的证书模板;

　　15、负责《机房台帐》、《机房进出表》和《机房外访表》等记录表格检查和归档;

　　16、负责机房所有文档制度的管理,所有文档制度的借阅、归还等。

管理系统岗位职责15

　　1.贯彻执行国家有关机动设备管理的方针、政策、上级主管规定的各项规章制度，切实做好公司机动设备管理工作。

　　2.全面掌握机动设备的使用保管与维护、检修状况。负责编制下达年、季、月度的大修理计划，并检查督促贯彻实施。

　　3.按规定编制上报设备大修与更新改造计划，按上级批示组织实施。参与大修、技改、新增设备的竣工验收、安装、选型工作，并做好资料的收集存档。

　　4.督促设备使用部门建立健全设备的使用台帐、运转记录、事故分析等原始资料。建立技术档案及上报设备报表。

　　5.制定和完善机动设备的安全技术操作规程，并检查督促贯彻执行。防止机械事故的发生，按“三不放过”的原则，调查处理机械设备事故。

　　6.负责了解设备维修计划的完成情况和存在的`问题，及时采取措施加以解决，掌握设备的静、动态技术状态。

　　7.参与废旧及闲置设备的鉴定和处理工作。

　　8.完成领导交办的其他任务。

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