茶艺岗位职责（通用25篇）

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茶艺岗位职责（通用25篇）

　　在学习、工作、生活中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的茶艺岗位职责，希望对大家有所帮助。

茶艺岗位职责（通用25篇）

　　茶艺岗位职责 1

　　岗位职责：

　　1、严格遵守公司各项规章制度，严格执行吧台服务人员专业服务规范；

　　2、熟悉各类茶品典故，价位及操作规范，掌握各种商品的推销技巧；

　　3、为所有来宾提供茶水、咖啡等饮品服务；确保所有出品饮料的质量和速度；

　　4、每日检查所用茶具，搞好茶艺卫生，负责吧台内环境卫生；

　　5、热情待客，负责引导顾客消费；

　　6、接受顾客的`投诉并及时上报领导；

　　7、熟悉各种茶点的口味、产地、推销方法；

　　8、及时补充各区域茶具及其它客用品；

　　9、确保良好礼仪及服务规范，配合销售人员为顾客提供最佳服务；

　　10、严格控制成本，避免浪费；

　　任职要求：

　　1、高中以上学历；

　　2、具有茶艺实操能力，掌握各类茶品知识；

　　3、具有二年以上茶艺工作经验；

　　4、形象气质佳；

　　5、沟通能力强，服务意识强，责任心强。

　　茶艺岗位职责 2

　　1、选配茶点；

　　2、鉴别茶叶品质；

　　3、根据茶叶的品质匹配合适的.水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡；

　　4、按不同茶艺要求，选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等环境；

　　5、向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；

　　6、能辨别生茶和熟茶，能把它们的色、香、味都发挥到完美的境界。

　　茶艺岗位职责 3

　　岗位职责：

　　1、严格遵守寺院的规章制度及香期上下班考勤制度;

　　2、具有一定的销售能力，能有效地与顾客沟通，接待时能够根据顾客特点，进行针对性的接待服务，能向顾客简要介绍茶馆的`茶品、产地等基础知识;

　　3、熟悉茶基础知识，懂得审评茶叶等级;

　　4、有一定美学基础，懂得合理配置茶具、美化布置茶馆物品的陈列展示、选择和配置相应的音乐、服饰、插花、熏香等;

　　5、承办领导交办的其它工作任务。

　　任职要求：

　　1、年龄:35周岁以下，若条件优秀，可适当放宽年龄要求;

　　2、3年以上茶馆从业经验;

　　3、有茶叶培训或茶雅集经验者最佳;

　　4、相貌端正、举止大方得体;

　　5、有较好的主观能动性和团队合作意识。

　　茶艺岗位职责 4

　　岗位描述：

　　1、鉴别茶叶品质;

　　2、根据茶叶的品质，选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡;

　　3、选配茶点;

　　4、向顾客介绍名茶、名泉以及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化;

　　5、按不同茶艺要求，选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等，制造适宜的.环境氛围。

　　任职资格：

　　1、高中或以上学历;

　　2、熟悉各类茶叶冲泡、品饮艺术，对茶文化的了解有一定深度;

　　3、有从事茶艺管理和培训工作经验;

　　4、1.63米以上，形象好、气质佳、大方、稳重、端庄。

　　茶艺岗位职责 5

　　岗位职责：

　　1、推广凤凰茶业公司茶叶产品：乌龙茶、红茶、花茶；

　　2、协助公司组织品鉴会、推广会；

　　3、协助凤凰茶业公司经销商分销、推广茶叶产品；

　　4、发展密云龙臻品商城会员；

　　任职要求：

　　1、具备基本的茶叶知识；

　　2、热爱茶叶，喜欢与人沟通，气质形象佳；

　　3、具备茶艺师或评茶师资格者优先考虑；

　　4、在茶圈有一定的人脉和影响力。

　　茶艺岗位职责 6

　　1、每日按经理或领班的分配进行卫生清扫，做到自己负责的区域无尘土、无纸屑。

　　2、工服必须保持整洁干净，并配戴工牌。

　　3、听到客人呼叫，应及时应答，并迅速上前服务。

　　4、对本店经营品种应做到全面了解，熟知各种茶叶的产地、特性及冲泡方法。

　　5、对本店经营茶艺消费项目要牢记在心，并承担一定业绩任务。

　　6、上班时间不可随意吃东西或吸烟。

　　7、主动巡视，为客人加水，换烟缸等，进单间需要先敲门示意，得到回应或过二、三秒后方可进入，出来后随手关门。

　　8、客人结帐离去后，及时清理桌面，地面，并按要求重新摆好茶具及其它所用物品。

　　9、不可食用、饮用营业用茶叶、茶点。

　　10、交接班盘点、签字，如发现店内物品损坏或丢失，或客人遗忘物品，应及时报告当班主管人员，并做好登记。

　　11、上班前要做好班前准备，包括换服装、化妆、签到等。

　　12、服务过程中，应适当与客人沟通，了解并记住一些常客的.姓氏及所好。

　　茶艺岗位职责 7

　　岗位职责：

　　1、安排加盟商的学习技术培训，授课讲解及示范演练。

　　2、安排加盟商和新员工的结业考核，重点讲解。

　　3、负责培训新员工产品操作、店面营运，并考核检定。

　　4、与相关部门做好工作沟通、协调。

　　5、培训部的设备设施及物料管理。

　　6、公司的'内外培训档案建立归档。

　　岗位要求：

　　1、22-30岁，1年以上单店管理经验，或培训经验。

　　2、性格开朗活泼，善于表达，有耐心和亲和力。

　　3、掌握办公软件的基本操作，较强的学习能力。

　　4、拥有对茶饮授业解惑的热情。

　　晋升方向：培训专员—培训师——培训主管

　　茶艺岗位职责 8

　　工作职责:

　　1.负责民宿的整体经营管理工作，完成年度盈利目标;

　　2.带领团队建立民宿的管理流程标准及体系;

　　3.定期对民宿服务员进行标准和体系的培训;

　　4.负责民宿内日常餐饮、茶艺、红酒、度假客房及娱乐服务项目的开展及服务创新;

　　5.协调处理各类内外联络关系，保持良好的公共关系。

　　任职资格:

　　1.大专及以上学历，酒店管理、设计类或工程类专业;

　　2.熟练掌握中西餐饮、客房、红酒、茶艺等服务项目的经营;

　　3.具备新店筹备开业经验优先;

　　4.具备丰富的服务高端客户的.经验及能力;

　　5.具备优秀的组织协调能力、经营能力、创新能力、沟通及表达能力、应变能力;

　　6.具备优秀的人际交往和社会活动能力强;

　　7.思维活跃、有较强发现问题及改造优化能力。

　　茶艺岗位职责 9

　　1、需要掌握一定的茶艺知识和技能（包括基本的茶叶知识和待客礼节、茶的起源、功效以及种类等）；

　　2、熟悉主要的.冲泡器具和冲泡方法；

　　3、掌握茶叶质量分级知识，掌握茶叶储藏保存知识；

　　4、熟悉品茶用水知识，即品茶与水的关系；

　　5、掌握茶艺专用外语基本知识；

　　6、熟稔各种茶叶的相关知识，如品种、产地、口感等；

　　7、获得相关职业资格证书。

　　茶艺岗位职责 10

　　岗位职责：

　　1、为顾客提供热情周到的服务，主动介绍店面出品，解答顾客疑问。

　　2、服从管理人员安排，根据公司的培训计划按时完成学习完所有岗位

　　3、严格执行公司各类标准及制度。

　　任职要求：

　　1、男女不限，年龄18—29周岁

　　2、有无相关经验均可，热爱餐饮服务行业

　　3、适应轮班。

　　茶艺岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1、根据不同的茶原料，制定符合公司要求和市场定位的制茶工艺流程和标准;

　　2、研究茶行业发展趋势，开发新的茶产品;

　　3、负责茶叶生产环节的管理和质量控制;

　　4、完善生产的.日常管理和相关制度的制定。

　　任职要求:

　　1、茶学类或食品相关专业有限考虑;

　　2、擅长生产控制和现场管理;

　　3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强。

　　茶艺岗位职责 12

　　岗位职责:

　　1.开发客户资源，寻找潜在客户，扩大产品市场占有率;

　　3.签订销售合同，实施销售计划，完成销售任务;

　　4.管理维护客户关系以及拟定客户间的长期战略合作计划;

　　5.从销售和客户需求的角度，对公司发展提供指导性建议。

　　任职要求:

　　1.熟悉茶叶行业和茶叶销售渠道者优先;

　　2.思路清晰、表达流利，具有较强的沟通能力和学习能力;

　　3.具备一定的`市场分析及判断能力，兼备良好的客户服务意识;

　　4.有较强的责任心和抗压能力;

　　5.有团队协作精神。

　　茶艺岗位职责 13

　　岗位职责:

　　1、会所人员日常管理、工作排班和服务管理;

　　2、负责会所茶叶、烟酒及礼品等外联物品的采购和领用工作，做好库存管理。

　　3、负责香烟的销售管理，进销存账目清晰，按月与财务对账。

　　3、负责会所接待工作，包括日常接待及宴请接待，

　　4、监督会所内外卫生清洁，公共设施设备的维护;

　　5、负责对人员日常服务礼仪及茶艺技能的'培训。

　　岗位要求:

　　1、身高160以上，五官端正、形象气质佳，有3年以上相关工作经验;

　　2、掌握茶艺技能和服务礼仪，了解茶艺、茶叶相关知识，有茶艺师工作或会所管理经验的优先考虑;

　　3、工作踏实认真，具备较强服务意识，沟通能力，团队精神。

　　茶艺岗位职责 14

　　岗位职责:

　　1.负责接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;

　　2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;

　　3.负责商品的'来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;

　　4.负责店铺陈列和卫生环境的维护、货品安全管理;

　　5.完成上级领导交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1.18-35岁，大专以上学历;

　　2.性格开朗，形象气质良好，口齿清晰;

　　3.良好的沟通能力、服务意识、学习能力，以及良好的团队合作精神;

　　4.有手机类零售、it类或服装类店铺导购员、营业员销售工作经验者优先考虑。

　　茶艺岗位职责 15

　　岗位职责：

　　1、负责店内综合管理，统筹制定每月销售计划和任务分配，并通过活动策略等手段完成目标；全面主持店面的销售任务与管理工作，配合公司的'各项营销策略的实施；

　　2、负责业务指导，对促销活动推广与执行，不断研习提高店面销售业绩的方法，积极维护新老客户；

　　3、负责团队管理，提高员工凝聚力；负责员工的培训、协调、管理及团队建设等工作；

　　4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

　　职位要求：

　　1、需5年以上茶叶行业或零售业店长职位工作经验

　　2、熟悉热爱茶艺、礼仪培训。

　　茶艺岗位职责 16

　　岗位职责：

　　1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

　　2、负责市场调研和需求分析；

　　3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

　　4、确定销售部门目标体系和销售配额；

　　5、负责对行业市场的.目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

　　6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估。

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

　　2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

　　3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

　　4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

　　5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

　　茶艺岗位职责 17

　　岗位职责:

　　1、负责茶叶及茶叶相关商品的采购，包括选品、商务洽谈及后续采购合同的签订;

　　2、负责编制采购计划并组织实施，监控整个采购过程;

　　3、组织招标工作，评估、管理供应商;

　　4、定期向领导汇报采购进程，及时解决采购过程中遇到的'问题;

　　5、在规定时间内完成采购任务，并控制采购成本;

　　任职资格:

　　1、5年以上采购工作经验，熟悉茶业行业相关的供应商情况;

　　2、良好的职业道德，对企业忠诚，为企业争取最大利润;

　　3、具有全局观，能够把握供应链全局，拓展供应链渠道;

　　4、善于计算总成本和掌握采购技巧，善于商务谈判;

　　5、敏锐的市场分析和判断能力，有良好的需求预测能力;

　　6、具有良好的团队协作能力，细心、认真、负责;

　　茶艺岗位职责 18

　　1、根据公司的目标，寻找潜在合作伙伴。

　　2、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

　　3、行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作。

　　4、开拓建立地区市场的.销售渠道。

　　5、地区市场状况竞争公司的信息进行调研反馈。

　　6、制定当地的市场推广计划及方案。

　　7、组织执行当地的上市推广方案

　　茶艺岗位职责 19

　　1、熟悉公司产品能够初步回答客户提出的产品了解要求;

　　2、能独立分析其组成和给予准确的报价，对产品的规格、质量都能给客户及时的.答复;

　　3、负责处理所管理客户的对外文件，包括报价单，合同等文件;

　　4、负责与公司合作客户的维护工作，进行日常沟通，了解客户的要求变化，并做好记录;

　　5、跟踪订单的汇款、物流发货、客户回访工作;

　　6、完成上级领导交办的其他事项。

　　茶艺岗位职责 20

　　1、对各种线上渠道推广的效果进行评估，能根据实际情况对推广方案及策略给出建设性意见，并优化线上推广方案；

　　2、精通各种网络推广方法，计划方案的`执行与目标达成；

　　3、制定新媒体（微博、微信、线上）传播计划，并制定微博、微信、线上等营销策略；

　　4、挖掘、搜集、分析客户和同行业在新媒体等营销推广方面的效果、体验感受，为公司制定微营销策略提供依据。

　　茶艺岗位职责 21

　　1.负责公司所运营网络店铺及线上平台等的'商品详情卖点文案策划，不断精炼提升宝贝卖点文案调性、水平；

　　2.网络店铺及平台的首页、商品详情页、搜索列表页等页面进行文案优化、创意策划；

　　3.根据活动需求、品牌特点、产品特征总结、提炼符合要求的精品文案、创意策划；

　　4.与门店、美工等做好文案沟通、对接；

　　5.完成上级领导安排的其他工作。

　　茶艺岗位职责 22

　　1、负责公司app、微信和对our平台的线上推广和品牌公关塑造；

　　2、负责制订网络推广策略、计划与预算，线上整体推广执行计划的推动实施以及效果监控；

　　3、依据网站营销战略、上线计划及特性制定各推广计划，有效提升网站流量、咨询量、排名及广告传播效果，提升线上注册用户，提升线上用户转化率。

　　4、负责网站运营/微信推广、微信营销各项数据的`整理、分析、汇总。

　　5、负责了解和搜集网络上同行业或者竞争对手的动态，搜集建立网络信息资料库；负责线上对外合作。

　　6、建立相关规章制度，完善工作流程，建设和发展优秀的推广队伍。

　　茶艺岗位职责 23

　　1、负责公司搜索引擎账户管理，制定sem和seo推广计划，设定关键词投放，提高点击率、提升投放效果，不断提高网站uv；

　　2、根据账户数据表现和效果监测数据，及时调整，包括关键词投放，创意撰写，结构优化等；

　　3、对关键词投入产出比（roi）进行分析，并根据分析结果持续优化投放策略，提高投资回报率，控制成本；

　　4、统计每日的`投入、流量，并优选关键词；

　　5、以周和月提供数据分析报告，并找出相应的改进方法，保证sem推广正常有效推进；

　　6、监测、分析公司网站各项uv、pv、跳出率、内链、外链，整理优化报告，根据数据变化调优优化方案，并负责协调执行方案内容；

　　7、根据搜索引擎的算法更新及行业规律变化，调优各项优化方案，并配合执行方案内容。

　　茶艺岗位职责 24

　　1、负责公司线上市场推广的`工作。

　　2、负责网络seo和sem的活动和相关事宜。

　　3、完成线上的推广和投放活动，增加公司产品的搜索排名和网站曝光率。

　　4、利用各种互联网等多媒体资源提高公司网站访问量、注册量及传播效果。

　　5、与线下市场部门配合达到既定推广效果。

　　茶艺岗位职责 25

　　1、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。

　　2、严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。

　　3、制订销售计划。

　　4、确定销售政策。

　　5、设计销售模式。

　　6、销售人员的招募、选择、培训、调配。

　　7、销售业绩的考察评估。

　　8、销售渠道与客户管理。

　　9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。

　　10、销售情况的'及时汇总、汇报并提出合理建议。

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