医师岗位职责合集15篇

　　在现在的社会生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的医师岗位职责，希望能够帮助到大家。

医师岗位职责合集15篇

医师岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、了解手术患者情况，检查手术操作流程及手术用具及FUT设计及技术质量，完成手术操作；

　　2、配合咨询师成单；

　　3、巡视病房，了解患者术后情况；

　　4、定期召开医疗质量分析会总结分析存在的问题并针对抢救流程、手术室突发情况培训；

　　5、审查各种医疗检测报告

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，医疗临床专业有主治医师资格证及以上

　　2、年龄：35岁-55岁

　　3、有十年以上外科临床工作经验，

　　4、能力要求：

　　(1)有解决医疗纠纷处理投诉的能力

　　(2)有敏锐的'洞察力，能够避免差错

　　(3)有较强的营销意识

　　(4)能够较好地处理医疗卫生系统的各种对外关系

　　(5)团队协作、组织能力强

　　(6)工作态度认真负责，有责任心，有较强的保密意识。

　　5、知识要求：

　　(1)熟悉医疗执业相关法律法规

　　(2)熟悉医院医疗质量管理规则

　　(3)掌握手术适应症并发症等毛发知识

　　(4)熟悉院感、消毒隔离的管理

　　6、其他要求：需要不定期出差

医师岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、与咨询师、顾客有效沟通了解真正需求并确认效果后，对术前顾客列出相关检查项目清单，对各项检查指标进行审核后负责为顾客实施各类整形手术；

　　2、根据顾客需求和特质，向顾客提供手术方案和专业性建议；

　　3、负责根据手术方案，实施手术，确保手术质量；

　　4、负责根据医院要求，认真做好病案等医疗文书记录；

　　5、指导、培训、监督下级医生助理工作，提升其综合素质与专业能力；

　　6、执行各项规章制度和技术操作规程，确保医疗安全，提高医疗质量。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，医学美容或相关专业，有执业医师资格证，可以注册变更；

　　2、能独立完成眼、鼻等整形外科手术；

　　3、具有良好的亲和力和个人职业形象气质，工作认真负责；

　　4、热爱医疗行业，有团队协作精神，具备良好的沟通和协调能力；

　　5、具有一定美容外科或整形外科等相关专业临床工作经历。

医师岗位职责3

　　1.及早掌握辖区内孕妇情况，负责做好早孕登记，进行孕早期卫生指导，孕妇在12周内要建好围产保健手册，早建早检率达95%。

　　2.及早初蹄出高危妊娠，严格高危孕妇的管理。

　　3.保健科要建立高危孕妇登记本。

　　4.定期去妇科了解本辖区高危孕妇情况，有登记。

　　5.高危孕妇孕期管理以妇科为主，保健科协助追访,高危登记有结果。

　　6.管理范围内产妇的产前产后的访视，应按管理时限要求进行。

　　7.负责管理范围内产妇孕中期追访。

　　8.积极开展孕产妇的'围产期保健工作。

　　9.做好原始资料的积累工作，定期向上级汇报，做好围产期保健手册的回收和上缴工作。访视结案后回收手册并送往妇保所，手册回收率达100%。

　　10.做好新婚孕产妇随访登记，开展孕前期口服叶酸的宣传工作。

　　11.深人基层，开展围产保健，优生优育,母乳哺养等科普知识的健康教育。

　　12.指导辖区内各事业单位做好女职工“五期”保健工作。

　　13.承担计划生育技术咨询指导工作。

医师岗位职责4

　　1、在主治医师和上级医师管理下，履行患者的日常治疗和处理；承担病房、门诊、急诊的工作。

　　2、必须参加所要求的值班任务。值班时需了解重危患者的病情，及时发现病情变化，并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。

　　3、在上级医师的指导下开展工作。负责本组患者的医疗工作，充分了解所管患者的`每日的病情、体征变化、医疗、护理记录和辅助检查结果，负责填写辅助检查单、会诊单等，负责填写医嘱单，并检查执行情况。

　　4、负责及时完成病史、病程录、操作记录和其它有关记录。认真填写各种报告卡（传染病、院内感染卡）等。

　　5、在上级医师查房时负责汇报患者病史、体征的变化，汇报生命体征、新的辅助检查资料以及患者病情变化，提出会诊、转科或出院意见。发生紧急情况，立即报告上级医师。

　　6、对所管患者应全面负责。对所管患者每天上、下午至少各巡视1次，科主任和上级医师查房（巡视）时应详细汇报患者的病情、诊断意见，在请他科会诊时，应陪同诊视，积极做好配合。下班前做好交接工作，对需要特殊观察的患者向值班医师进行重点交待。必须立刻应答护士有关患者事宜的传呼和电话。随时了解患者的思想、生活情况，征求患者对医疗护理工作的意见，当患者出现明显的病情变化或家属对患者的诊治不满意时，应立即向上级医师和护士长报告。

　　7、认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。

　　8、参加临床病例及术前讨论会，报告所管患者的病情、诊疗情况，并提出意见。

　　9、必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。

　　10、完成其它所指派的任务。

医师岗位职责5

　　岗位职责

　　1、面带微笑用礼貌用语主动热情迎接客人。

　　2、核对受检者姓名、性别、年龄及检测项目。

　　3、耐心细致的解答客人的问询，向客人解释体检项目及意义,根据客人需求，可主动推荐加项。

　　4、严格执行保护性医疗制度，尊重客人的隐私权。

　　5、严格按照放射科标准操作程序进行操作,投照必须符合技术标准。

　　6、知晓放射防护器材与个人防护用品的使用方法,并按规定佩戴个人剂量仪,对客人敏感部位进行屏蔽防护。

　　7、体检结束后桌面用500mg/L有效氯消毒剂擦试。

　　8、做好紫外线空气消毒，并按规定登记。

　　9、完成上级主管安排的其他工作。

　　任职条件：

　　1、医学影像专业，专科以上学历。

　　2、执业证书、放射人员工作证、放射防护知识培训证、放射工作人员职业健康检查报告、个人剂量季度监测结果齐全，合格上岗。

　　3、具有高度责任心及良好的`沟通能力，爱岗敬业，工作努力，积极进取，责任心强，具有高度的工作热情和良好的团队合作精神

　　4、电脑操作熟练。

医师岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、根据上级保健业务部门的工作计划要求，针对本园卫生保健实际情况，制定幼儿园卫生保健计划和工作总结。

　　2、健全幼儿园卫生保健制度，督促卫生保健制度的落实。

　　3、完成卫生保健工作记录，所有记录的原始资料要做到：真实、准确、统计方法正确。卫生资料要有连续性，所有文字资料要保留三年。

　　4、定时进行巡视检查，有记录，定期进行检查、评比、使全园保持清洁、明亮、舒适的面貌；

　　5、搞好幼儿园保健工作，把好新生入园体检关，每年负责对幼儿、教职工进行一次全面体检，建立各种表卡、登记本，做到有报表、有分析、有配合治疗；

　　6、认真做好晨检、午检工作，切实做到一摸、二看、三查、四问、发现问题及时处理，并及时与保教人员联系；

　　7、儿童膳食管理要求：a保健医除按要求制定食谱及计算各项营养量，还应定期检查厨房和各种炊具的消毒方法及饭菜质量；b指导、检查儿童进餐护理的过程c监督检查采购的各种食品

　　8、做好预防消毒工作，处理一般疾病，大病要及时送医院治疗，发现传染病及时报告，进行隔离、消毒处理；

　　9、负责保健室医疗器械、用具及药物的使用和保管。做好常备药品的配备和使用情况的'记录，注意节约与安全。妥善保管有毒药物，防止安全事故发生；

　　10、按照季节特点和保健工作的要求，督促有关部门做好防暑降温、防寒保暖和设备安全检查工作；

　　11、采取多种形式向园内工作人员，幼儿及家长宣传有关卫生保健方面的科普知识及时做好园内工作人员的计划生育和青年的晚婚的宣传工作；

　　12、及时处理突发事故，做到及时、主动、认真、细心，急幼儿之所急；

　　13、配合保教人员培养儿童良好的卫生习惯，采取有效的预防措施降低幼儿龋齿患病率和视力低常发生率，提高幼儿龋齿矫治率与视力低常矫治率。

　　14、检查与指导幼儿户外活动的项目和适宜量。

　　15、完成园领导临时交给的其他工作任务；

　　任职要求：

　　1、持有保健医证(年检合格)；

　　2、2年以上大型幼儿园、学校、儿科或公共保健医相关经验

　　3、了解儿童的生长发育特点

　　4、熟悉各种儿童常见疾病及意外伤害的处理及预防

　　5、有爱心、耐心、责任心

　　6、有很好的沟通能力、工作细致、认真、谨慎

医师岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、具备岗位资质证书，良好的.语言组织能力、沟通合作能力、返现问题的能力及独立解决问题的能力；

　　2、负责每天幼儿晨检，做到一看、二摸、三问、四检查，并督导指导、抽查教师是否做好午检和晚检工作；

　　3、负责保管医务室一切设施，用具、药物；每月自查一次常备药品，防止药品过期；

　　4、做幼儿带量营养食谱，每月进行一次全员幼儿营养计算，并根据计算结果，调整幼儿营养食谱；

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，护士或儿科、妇产科、妇幼保健等专业资格；

　　2、喜欢幼儿、亲和力强，工作责任心强，沟通能力佳；

　　3、有市一级以上评估经验，有保健医生上岗证优先；

　　4、有营养师资格或幼儿园工作经验者优先。

医师岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。

　　3、每周制订科学合理的代量食谱，注意饭莱多样化，营养搭配合理，保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全。

　　4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见、

　　5、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育，避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。

　　6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院、

　　7、把好幼儿服药关，做好幼儿预防接种的安全工作

　　8、医务室药品要妥善管理，各类药品分别存放，每月检查一次，不得使用过期药品，负责医疗器械、药品的购进和安全存放。

　　9、完成领导临时交办的.各项工作、

　　任职资格：

　　1、医学或护理专业中专以上学历；

　　2、年龄25-40岁，具备保健医上岗证者优先考虑；

　　3、掌握较丰富的儿科临床工作经验者优先；懂幼儿营养配餐知识。

　　4、身体健康，吃苦耐劳，有爱心和较强的责任心；有良好的沟通协调能力和团队意识。

　　5、有幼儿园保健医工作经验者优先。

医师岗位职责9

　　主任(副主任)医师职责

　　1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

　　2.定期查房并亲自参加、指导急、重、疑、难病例的抢救处理，主持死亡和特殊疑难病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。

　　3.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　5.定期参加门诊工作。

　　6.掌握或基本掌握本科国内外研究动态，定期或不定期组织临床进展的培训。

　　7.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

　　8.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　9.指导全科进行临床经验总结，结合临床开展科学研究工作。

　　10.副主任医师参照主任医师职责执行。

　　主治医师职责

　　1.在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围驾的`医疗、教学、科研、预防工作。

　　2.按时查房，具体指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

　　3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应当及时处理，并向科主任汇报。

　　4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

　　5.参加病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文书，决定病员出院，审签出(车专)院病历。

　　6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。

　　7.组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

　　8.承担临床教学，指导进修、实习医师工作。

　　执业医师职责

　　1.在科主任领导和主治医师指导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

　　2.带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行情况，严防差错事故发生。

　　3.负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。

　　4.协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。

　　5.组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。

　　6.负责节假日排班及书写各种手术通知单。

医师岗位职责10

　　一、牙科医生岗位职责

　　1、对患者进行严格、认真的检查、观察,发现并提出患者的牙科问题；

　　2、和患者沟通，介绍治疗方案以及相关事项提醒；

　　3、做好消毒工作，严格监督消毒和卫生程序避免治疗时的交叉感染；

　　4、使用相关牙科治疗设备，必要时使用麻醉剂，以尽量减轻患者痛苦的方式进行牙科手术；

　　5、在治疗过程中会告知患者作业流程，适当消除患者的紧张感，以利于治疗的进一步进行；

　　6、进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作；

　　7、尊重、体贴病人，不透露病人的隐私；

　　8、注意个人卫生和工作场所、工作用具的整洁。

　　二、牙科医生岗位要求

　　1、具有临床医学等相关专业本科以上学历，并获得口腔执业医师证；

　　2、具有一定的临床工作经验；

　　3、精通种植、口腔全瓷修复、成人牙周治疗、嵌体修复、前牙美容修复、牙列缺损根管治疗等；

　　4、熟练运用拍片机、种植仪、根管治疗仪和根管测量仪等相关牙科治疗设备；

　　5、良好的沟通能力，耐心解答病人的问题并积极提出宝贵建议；

　　6、具有高度的责任感和严谨认真的`工作态度；

　　7、具有丰富的牙科方面的专业知识储备，并且重视自我能力的拓展和提升。

医师岗位职责11

　　职责：

　　1、负责全园保健卫生工作，组织和实施有关卫生保健的规章制度，执行并监督卫生保健工作

　　2、不定时组织保育员及后勤有关人员的.卫生保健培训

　　3、按要求制定保健计划，做好幼儿入园体检相关工作，建立完善各类表、登记本、分析表等

　　4、认真做好晨检工作，发现问题及时处理；认真进行巡班工作，包括但不限于午餐、午睡情况巡视，了解幼儿伙食，对幼儿的健康状况了解。

　　5、与厨房餐饮组沟通制定幼儿食谱，定期做好营养计算，保证幼儿有足够的营养，把关做好食物卫生，了解每日幼儿情况，及时向后勤主任汇报异常情况；与后勤主任对接，负责大型活动的食物采购工作。

　　6、做好消毒工作，处理一般疾病，大病及时送医，发送传染病及时报告，并进行隔离治疗，防止疾病蔓延

　　7、负责幼儿特殊情况出勤登记，按时给各班需服药幼儿喂服药物，管理好各类药品

　　8、负责全园卫生管理工作，督促各部门按规定、要求做好卫生清洁消毒工作，保持教室及整个园区清洁明亮

　　9、管理员工宿舍，包括安排入住，宿舍卫生管理等

　　10、上级安排的其他任务

　　任职要求：

　　1、专科及以上学历，医学、护校及幼教相关专业，年龄27-40岁

　　2、要求身体健康，持有保健员上岗证及健康证

　　3、有国际幼儿园2年纪以上工作经验经验优先考虑，了解后勤及厨房

　　4、精通营养膳食搭配知识，熟悉医务知识，了解孩子幼儿心理和生活习惯

　　5、具有较强的沟通能力和组织管理能力

医师岗位职责12

　　职责：

　　1、配合园长实施有关卫生保健方面的法规和规章制度，检查指导，监督执行；

　　2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划，保证各类人员的健康检查率达标；

　　3、每周制订科学合理的代量食谱并定期公布，注意饭菜多样化，营养搭配合理，保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全；

　　4、检查与指导园区各部门人员卫生保健工作情况，对发现的问题及时汇报，提出改进意见；

　　5、定期出宣传栏，宣传科学育儿知识，按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识；

　　6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院；

　　7、按时完成市托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容。

　　任职要求：

　　1、医学或护理专业大专及以上学历，具备保健医生上岗证或护士执照；

　　2、有两年以上幼儿园保健医生工作经验优先考虑；

　　3、有处理儿童突发疾病和意外事故的.技术和能力，熟练掌握儿童营养学知识，具备保健医生的基本素质；

　　4、热爱早教事业，有爱心、耐心、责任心，工作认真、细致；

　　5、吃苦耐劳，有较强的责任心，有良好的沟通协调能力和团队意识。

医师岗位职责13

　　影像科/CT医生

　　北京市昌平区天通苑中医医院

　　1.有医学影像相关专业大专及以上学历;

　　2.具有执业以上医证书;

　　3.具有医用大型设备上岗证;

　　4. 熟悉医学影像操作技巧以及阅片技术;

　　5.具有高度的责任心、良好..

医师岗位职责14

　　1、在科室主任及上级医师领导下开展日常临床工作。

　　2、积极参加医院及科室组织的各项活动，遵守活动规则和要求。服从工作分配，按要求完成各级领导交办的工作任务。

　　3、严格遵守医院制定的各项规章制度，认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。

　　4、积极参加继续教育活动，努力提高业务水平。

　　5、正确处理工作中出现的问题和矛盾，按照个人利益服从集体利益，逐级上报的原则反映情况。

　　6、热爱本职工作，遵守职业道德，严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作常规及病历书写规范。积极进行医患沟通，主动避免医疗纠纷，杜绝差错事故。

　　7、爱护医疗仪器设备，熟练掌握各种医疗仪器的.使用，在治疗过程中严格遵守用药原则，认真选择药物，保证病人得到有效的救治。

　　8、认真做好对所管病人巡诊活动（每天至少上、下午各巡诊一次）。严格遵守医院的十三项核心制度。

　　9、积极参加科室内的抢救工作要求，在抢救病人过程中，做到处理得当，抢救及时，及时完成病程记录。对疑难危重病情，及时向上级医师报告病情，提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施，以保证病人安全。

医师岗位职责15

　　1、临床医学,西医,中西医结合等相关专业;

　　2、具有执业医师及以上职称,1年以上医院门诊经验;

　　3、能完成内科(全科)常见疾病的诊断、治疗,熟悉电子病历书写;

　　4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

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