用人单位劳动合同解除通知书

　　随着人们法律观念的日益增强，合同的类型越来越多，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么一份详细的合同要怎么写呢？下面是小编为大家收集的用人单位劳动合同解除通知书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

用人单位劳动合同解除通知书

用人单位劳动合同解除通知书1

________：

　　因你们四人于20__年___月___日起无故旷工至今，系严重违纪行为，依据《劳动合同法》及我公司相关规章制度，我公司研究决定解除与你们各自签订的劳动合同。我公司通过各种途径无法与你本人联系，邮寄的离职体检通知书和解除劳动合同通知书未妥投，现通过公告方式向你们四人送达解除劳动合同通知书。

　　请你们四人在两日内到我公司办理相关手续，逾期未办后果自负。

　　特此通知

　　_____公司

　　20__年__月__日

用人单位劳动合同解除通知书2

_____ 同志（先生、女士）：

　　___ 年 ___ 月 ___ 日与甲方签订的 ___ 年期限的劳动合同，现因劳动合同期满（或者由于 ___ 原因），终止（解除）劳动合同。

　　根据有关规定，符合（或者不符合）发给经济补偿，发给相当于本人 ___ 月工资 ___ 元人民币整。

　　甲方： _________（签字盖章）　　乙方： _________（签字盖章）

　　___ 年 ___ 月 ___ 日

　　注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。

用人单位劳动合同解除通知书3

______（先生、女士）：

　　_________年_________月_________日与甲方签订的_________年期限的劳动合同，现因劳动合同期满（或者由于___原因），终止（解除）劳动合同。

　　根据有关规定，符合（或者不符合）发给经济补偿，发给相当于本人___月工资___元人民币整。

　　甲方：_________（签字盖章）

　　乙方：_________（签字盖章）

　　___年___月___日

用人单位劳动合同解除通知书4

致___________（公司或个人）：

　　我公司与你（公司）于______年____月____日订立________合同，我公司于________年______月____日经营（使用）过程中发现你（公司）提供的`服务（交付的产品），具有以下严重问题（质量）：

　　1、————————————————————————。

　　2、————————————————————————。

　　我公司于当日就上述问题向你（公司）提出异议，并请你（公司）立即前来我公司协商解决有关服务（产品）质量问题。但至今你（公司）未派人前来解决服务（质量）问题。

　　依据双方于_________年______月_________日订立的_________合同第_________之规定，我公司特向你公司通知如下：

　　鉴于以上事实和协议第多少条之约定，我方现正式通知你（公司），自通知到达之日起解除该项加盟协议。同时，我公司将保留进一步通过法律途径解决此事的权利。

　　特此通知。

　　____________________公司

　　______年_______月______日

用人单位劳动合同解除通知书5

陈xx、李xx、张xx、杨xx：

　　因你们四人于2xxx年5月1日或2xxx年5月1日起无故旷工至今，系严重违纪行为，依据《劳动合同法》及我公司相关规章制度，我公司研究决定解除与你们各自签订的劳动合同。我公司通过各种途径无法与你本人联系，邮寄的离职体检通知书和解除劳动合同通知书未妥投，现通过公告方式向你们四人送达解除劳动合同通知书。

　　请你们四人在两日内到我公司办理相关手续，逾期未办后果自负。

　　特此通知

　　xxx有限公司

　　2xxx年8月12

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