经济补偿协议(汇编15篇)

　　在社会发展不断提速的今天，协议使用的情况越来越多，签订签订协议是最有效的法律依据之一。那么相关的协议到底怎么写呢？下面是小编为大家整理的经济补偿协议，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

经济补偿协议(汇编15篇)

经济补偿协议1

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　___年___月___日应聘进入甲方公司任一职;于___年___月___日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场上,双方协商一致,达成协议如下：

　　一、甲方同意支付乙方经济补偿金,同时自本协议生效之日起,甲方应于年月日前,支付乙方因甲、乙双方协商一致,解除劳动、保险关系的'经济补偿金。

　　二、甲、乙双方同意,由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇;一次性经济补偿金共计人民币￥元整,从乙方签领该款时起,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系。

　　三、乙方在签领上述一次性经济补偿金待遇以后,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系;乙方同意不再以任何理由,向甲方提出因甲方违反劳动合同的经济补偿金要求及法律诉讼。

　　四、本协议经双方签字或盖章后生效,同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份,甲、乙双方各一份,劳动部门备存一份。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

经济补偿协议2

　　甲方：武胜县三溪镇卫生院

　　乙方：武胜县三溪镇三溪村村民

　　甲、乙双方按照《中华人民共和国土地管理法》等法律法规的规定，经友好协商，现就征用乙方位于雷屯村小学正前方面积为亩的`农田事宜，达成如下征地补偿协议：

　　一、征用土地面积，该土地面积为亩。

　　二、征用土地用途，该土地用于雷屯村村级活动场所。

　　三、征地补偿标准及付款方式：１、征地补偿标准按元＼亩的征地补偿标准计算，共计征地补偿款万元。２、付款方式：甲方在本协议签订之日起１０天内，甲方将征地补偿款万元一次性付清给乙方。

　　３、本协议签订后所有权归雷屯村村民委员会所有，不因国家土地政策改变而改变所有

　　权，不因雷屯村民委员会换届而改变所有权。４、今后因新农村建设整体规划该土地征地补偿上升，将不再另行补偿，遵照本协议执行。

　　四、签订合同后，乙方应全力配合甲方使用该用地，如发现甲方把该土地他用或签订协议后一年内没有开工建设可以无条件收回。

　　五、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，敦寨镇人民政府一份。

　　六、本协议自签字之日起生效，如有争议，由双方协商后再作补充。

　　甲方：

　　武胜县三溪镇卫生院法人代表：（盖章）

经济补偿协议3

　　经济赔偿金=原经济赔偿金+额外经济赔偿金

　　赔偿金=应得工资*25%

　　赔偿总金额=直接经济损失+因获取商业秘密给原用人单位造成的经济损失

　　经济赔偿金=工作年限*月工资

　　所谓解除劳动合同经济补偿，是指解除劳动合同后，用人单位给劳动者的经济上的补助。用人单位给劳动者的经济补偿一般包括两个方面，一是生活补助费，而是医疗补助费。当然，并不是所有的解除合同情形都可以领取经济赔偿金，如果因劳动者违法、违纪而被用人单位解除劳动合同的话，劳动者是不可以领取经济补偿金的。

　　劳动者可以依法领取经济赔偿金的情况包括：

　　1、协商解除劳动合同。就是用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同。这时，用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿，但是最多不超过12个月。

　　2、因病或非因工负伤解除劳动合同。就是劳动者生病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位安排的其他工作，用人单位与其解除劳动合同。这时，用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金，同时还应当发放不低于6个月的医疗补助费。患重病和绝症的还应赠加医疗补助费，或重病的增加部分不低于医疗补助费的50%，换绝症的增加部分

　　不低于医疗补助费的'100%。

　　3、劳动者不能胜任工作解除劳动合同。就是劳动者经过培训或者调整岗位仍不能胜任工作，用人单位解除劳动合同。这时，用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿，但是最多不超过12个月。

　　4、因发生重大变化解除劳动合同。就是签订劳动合同时的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，用人单位和劳动者又不能就变更劳动合同达成一致意见，用人单位解除劳动合同。这时，用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿。

　　5、因经济性裁员解除劳动合同。就是有人单位濒临破产或在法定整顿期间，或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员解除劳动合同。这时，用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿，但是最多不超过12个月。

　　同时，法律规定了用人单位逾期支付经济补偿金的责任。

　　这时，用人单位除全额发放经济补偿金外，还须按照该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。

经济补偿协议4

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　经甲乙双方平等友好协商，就甲方给予乙方经济补偿金一事达成如下协议：

　　一、年月日，甲乙双方签订《劳务合同》，约定甲方雇佣乙方负责_______(乙方工作内容、工作时间等)。年月日星期日，乙方在住处被发现受伤晕倒，经救治乙方现已基本康复。但乙方却对因何原因被谁所伤及其他相关情况全然不知，经报警，公安机关亦尚未查明。

　　二、鉴于乙方在甲方提供的住处，且可能系在从事劳务工作的过程中受伤等因素，经甲乙双方协商，甲方视为乙方在从事雇佣活动中受到伤害，并参照国家关于雇主责任及工伤赔偿的'相关法律法规给予乙方一次性经济补偿人民币________元，大写(________)，其中 ________元已支付，剩余________元在本协议签订后___天内支付。本补偿金包含但不限于：1、乙方因就医治疗支出的各项费用及因误工减少的收入：如医疗费(含已发生、后发现未发生、伤病复发等医疗费)、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费、治疗期间工资福利待遇等;2、乙方因伤增加的必要支出、因劳动能力下降导致的收入减少、后续治疗费等;3、一次性受伤补助金、一次性受伤津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金等;4、受伤精神抚慰金等;

　　三、甲方因认为乙方系在从事雇佣活动中受伤而给予乙方经济补偿，如经公安机关查明或有其他证据表明乙方非因此受伤，则甲方有权要求乙方退还协议项下经济补偿金。

　　四、甲方确保按时足额向乙方支付本协议约定经济补偿金。

　　五、协议项下补偿金为一次性综合补偿金，甲乙双方已充分考虑乙方因受伤所需支出的各项费用及损失，乙方保证不得以在雇佣中受到伤害或工伤等为由向甲方主张权利，同时也不得向甲方的合伙人、合作方(土地转包人、发包人)等甲方确认的关联方主张权利。

　　六、本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力，经双方签字后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：年月日

经济补偿协议5

　　甲方：身份证号：

　　乙方：有限公司

　　鉴于甲乙双方依法签订了书面劳动合同，建立了劳动关系，甲方在职期间乙方依法为甲方购买了社会保险。现因各种原因，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就解除双方劳动关系达成以下条款，供双方共同遵守执行。

　　1、甲乙双方一致确认双方劳动关系自年月日起解除。

　　2、乙方自愿于本协议签订之日起日内一次性支付甲方各项补偿元，该款项包含但不限于乙方可能向支付甲方的经济补偿金、工资、加班费、社会保险费用等一切费用。

　　3、甲方确认完全知悉其可能存在的.可以向有限公司主张的全部权利，自乙方支付上述费用后，双方所有权利义务关系已处理完毕，不再有任何纠纷。

　　4、甲方承诺不得将本协议内容以任何形式披露给其他任何第三方，也不得以任何形式发表任何不利于上述三公司的言论，作出不利于上述三公司的行为。

　　5、甲方确认完全知悉理解并自愿履行本协议。

　　6、本协议自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方(签字)：乙方(盖章)：

　　签订日期：年月日

经济补偿协议6

　　甲方：武胜县三溪镇卫生院

　　乙方：武胜县三溪镇三溪村村民

　　甲、乙双方按照《中华人民共和国土地管理法》等法律法规的'规定，经友好协商，现就征用乙方位于雷屯村小学正前方面积为亩的农田事宜，达成如下征地补偿协议：

　　一、征用土地面积，该土地面积为亩。

　　二、征用土地用途，该土地用于雷屯村村级活动场所。

　　３、本协议签订后所有权归雷屯村村民委员会所有，不因国家土地政策改变而改变所有

　　权，不因雷屯村民委员会换届而改变所有权。４、今后因新农村建设整体规划该土地征地补偿上升，将不再另行补偿，遵照本协议执行。

　　四、签订合同后，乙方应全力配合甲方使用该用地，如发现甲方把该土地他用或签订协议后一年内没有开工建设可以无条件收回。

　　五、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，敦寨镇人民政府一份。

　　六、本协议自签字之日起生效，如有争议，由双方协商后再作补充。

　　甲方：

　　武胜县三溪镇卫生院法人代表：（盖章）

经济补偿协议7

　　甲方:(公司)

　　乙方:(员工)

　　乙方身份证号：

　　x年x月x日应聘进入甲方公司任一职;于x年x月x日时，甲方与乙方协商一致，解除劳动关系，就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的.立场上，双方协商一致，达成协议如下：

　　1、甲方同意支付乙方经济补偿金，同时自本协议生效之日起，甲方应于x年x月x日前，支付乙方因甲、乙双方协商一致，解除劳动、保险关系的经济补偿金。

　　2、甲、乙双方同意，由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇;一次性经济补偿金共计人民币￥x元整，从乙方签领该款时起，甲、乙双方解除劳动合同，终结劳动、保险关系。

　　3、本协议经双方签字或盖章后生效，同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份，甲、乙双方各一份，劳动部门备存一份。

　　甲方：

　　乙方：(指印)

　　___年___月___日

经济补偿协议8

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　乙方于_______年_______月_______日未经其许可，对其技术或者系统进行使用(修改)，导致甲方的损失，现经双方友好协商，达成以下和解赔款协议书。

　　一、甲方同意在本协议签订时，一次性向乙方赔偿货损______________元(大写：_______________)。

　　二、赔款方式：现金(_______)汇款(_______)，汇款信息如下

　　户名：_______________

　　账号：_______________

　　开户行地址：_______________

　　三、甲方向乙方支付上述赔偿金后，双方关于该赔偿事宜结束。

　　四、甲方按本协议履行后，乙方不得就此事再向甲方主张任何权利。

　　五、本协议第一条填写金额处，需加盖甲方公章方得视为甲方对理赔金额认可;

　　六、本协议一式二份，双方当事人各执一份，自双方签字盖章即具有法律效力。

　　甲方：_______________(盖章)

　　代表人：_______________

　　身份证号码：_______________

　　日期：_______________

　　乙方：_______________(盖章)

　　代表人：_______________

　　身份证号码：_______________

　　日期：_______________

经济补偿协议9

　　男方姓名：____出生年月：____民族：____身份证号：________住址：________

　　女方姓名：____出生年月：____民族：____身份证号：________住址：________

　　双方于____年____月____日在____区民政局办理了结婚登记手续。(结婚证号码：________)，并生有一名婚生子，________年________月________日出生)现因双方性格不合无法共同生活，夫妻感情已完全破裂，无和好的可能，就自愿离婚一事达成如下协议：

　　一、双方自愿解除夫妻关系。

　　二、婚生女(子)____由____方直接抚养，抚养期间，____方承担婚生子的抚养费(包括医疗费、教育费、保险费)。

　　____方每个月可以探望婚生子____次，但应提前通知抚养孩子一方，____方有协助的义务;探望权的行使以不影响学业为准。

　　任何一方对婚生女身心健康有损害行为的，将视为放弃抚养、教育的权利和义务，另一方有权要求变更直接抚养权或中止、取消探望权;

　　三、财产分割

　　(1)双方认可婚后分开居住期间各自收入归各自所有的约定;双方认可婚后个人随身物品归个人所有。个人随身物品中包含衣物、首饰、个人用品、手机、化妆品等个人物品。

　　(2)女方自离婚证领取之日起，取得下列夫妻之间共同财产的所有权：彩电一台、冰箱一台、洗衣机一台。

　　(3)双方确认在婚姻关系存续期间没有发生任何共同债务，任何一方如对外负有债务的，由负债方自行承担。

　　四、男方确认给女方人道经济补偿____元;

　　五、离婚后，一方不得干扰另一方的生活，不得向第三方泄漏另一方的.个人隐私和商业秘密，不得有故意损坏另一方名誉的行为，否则承担相应法律责任。

　　六、双方确认对方是完全民事行为能力的人，能够自行处分自己的行为和财产。

　　七、本协议经双方签字后，待有效的法律文书生效时具有法律效力.双方承诺对该协议书的字词义非常清楚，并愿意完全履行本协议书，不存在受到胁迫、欺诈、误解情形。

　　八、本协议书一式三份，甲乙双方各执一份，婚姻登记部门保留一份.在双方签字，并经婚姻登记机关办理相应手续后生效。

　　男方：(签字)_______女方：(签字)__________

　　____年____月____日____年____月____日

经济补偿协议10

　　甲方：____________________

　　性别：____________________

　　年龄：____________________

　　身份证号码：______________

　　住址：____________________

　　邮编：____________________

　　电话：____________________

　　乙方：____________________

　　性别：____________________

　　年龄：____________________

　　身份证号码：______________

　　住址：____________________

　　邮编：____________________

　　电话：____________________

　　依据《中华人民共和国合伙企业法》、《中华人民共和国民法通则》等相关法律规定和甲乙双方合伙协议，按照自愿、平等、公平、诚实的原则，经全体合伙人一致，制定本协议。

　　一、甲乙双方合伙经营的.商铺/商行名称：___________________________________住址：____________________________；营业执照号码：___________________________________；其他权证号码：_______________________。

　　二、甲方与乙方于______年______月______日订立合伙契约,共同合伙经营事业，现因____________方，提出退伙并经全体合伙人同意。

　　三、甲方与乙方于______年______月______日按照合伙时的合伙企业的财产进行结算，退还退伙人______方______元，并额外支付______方作为经济补偿，该笔款项于______年______月______日以______方式一次性付清。

　　四、______方应缴清其在合伙期间内的一切税费。

　　五、______方对其退伙前已发生的合伙企业债务，由其他合伙人承担连带责任；如由______方产生的个人债务，合伙人不承担任何连带责任。

　　六、______方退伙后，合伙事业某些事项需要______方予以协助完成的______方有义务予以配合，如：______________变更有关登记事项、变更有关协议主体、履行未完结的合同等。

　　七、甲乙双方承诺对双方合伙、退伙事宜俱无隐瞒。任何一方隐瞒事实，损害另一方合法权益的，应承担相应法律责任。

　　八、本协议自甲乙双方共同签字后成立，一式二份，甲乙双方各执一份为凭。

　　甲方：______________(签字)

　　乙方：______________(签字)

　　______年______月______日

　　见证意见：______________

　　见证方：______________(签章)

经济补偿协议11

　　甲方：______（公司）

　　乙方：______（员工）

　　乙方身份证号：

　　______年______月______日应聘进入甲方公司任一职；于______年______月______日时，甲方与乙方协商一致，解除劳动关系，就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上，现甲、乙双方基于平等、自愿的'立场上，双方协商一致，达成协议如下：

　　1、甲方同意支付乙方经济补偿金，同时自本协议生效之日起，甲方应于______年______月______日前，支付乙方因甲、乙双方协商一致，解除劳动、保险关系的经济补偿金。

　　2、甲、乙双方同意，由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇；一次性经济补偿金共计人民币￥______元整，从乙方签领该款时起，甲、乙双方解除劳动合同，终结劳动、保险关系。

　　3、本协议经双方签字或盖章后生效，同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份，

　　4、甲、乙双方各一份，劳动部门备存一份。

　　甲方：______

　　乙方：______（指印）

　　___年___月___日

经济补偿协议12

　　甲方：_________有限公司

　　乙方：_________，身份证号码：_________

　　基本情况：

　　双方参照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，经协商，在互谅互让的基础上，就解除劳动关系及补偿事宜达成如下协议：

　　一、双方完全理解和认知本协议存在的风险，本协议生效后，乙方自愿放弃与此事相关的仲裁、诉讼权利，自愿放弃追究甲方与此事相关的法律责任。本协议为双方真实意思的表示，不存在意思表示的`瑕疵，特此申明。

　　二、甲方给予乙方补偿金（包括劳动合同补偿金、赔偿金、违约金、社会保险补偿等一系列补偿金），共计人民币：_________元，大写：_________元整。此补偿金，包含乙方可主张各种损失的综合赔偿，此协议签订生效后，乙方承诺不再向甲方提出其他任何要求。

　　三、乙方应于_____年___月___日前与用人单位办理好工作交接手续，同时双方应尽保密义务，保证双方秘密资料不外泄，不在外散播损害双方利益形象的言论，如因泄密或工作交接不清给双方造成重大损失，双方均可追究对方法律责任。

　　四、经济补偿金在本协议签订后，乙方完成工作交接，并于_____年___月___日办理完毕离职手续后，由甲方一次性支付给乙方，并由乙方现场签具收条。

　　五、本协议签订后，乙方不得向甲方提出任何要求及条件。自签订本协议之日起，双方的任何事情均与对方无关，双方不再承担对方的任何法律责任。

　　六、乙方承诺本协议所达成的补偿数额，系乙方在充分了解其所应享受的所有补偿待遇前提下，与甲方协商一致后的最终结果，该协议系双方的真实意思表示，不存在甲方的欺诈、胁迫及乙方的误解情况。乙方在充分了解自身情况之后，自愿放弃追求补偿差额的权利。乙方承诺在签订本协议及领取补偿金后，不因任何理由反悔，若再向甲方提出任何其它费用和法律责任要求，即视为违约，乙方应向甲方支付违约金_________万元。

　　七、本协议一式二份，甲、乙双方方各执一份，签字或盖章后具有同等法律效力。

　　甲方（法定代表人或代理人）签字：_________

　　乙方签字：_________

　　协议签订地点：_________

　　签订日期：_____年___月___日

经济补偿协议13

　　甲方：

　　乙方：

　　1、甲乙双方一致确认双方劳动关系自年月日起解除。

　　3、甲方确认完全知悉其可能存在的可以向有限公司主张的`全部权利，自乙方支付上述费用后，双方所有权利义务关系已处理完毕，不再有任何纠纷。

　　5、甲方确认完全知悉理解并自愿履行本协议。

　　6、本协议自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（签字）：

　　乙方（盖章）：

　　签订日期：年月日

经济补偿协议14

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(职工)：

　　身份证号码：

　　丙方(用工单位)： _____区地方税务局

　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方政府规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的.劳动合同，并达成以下协议：

　　1、自日起，解除双方签订的劳动合同，原双方签订的劳动合同自动失效，双方的权利义务随之终止，双方均不再为对方承担或履行任何责任与义务。

　　2、乙方在离职时，需妥善办理所有工作移交和归还派遣用工单位所有物品等离职手续。

　　3、甲方根据《劳动法》、《劳动合同法》之相关条款的规定，给予乙方相当于乙方个月工资的一次性经济补偿，共计元，(人民币大写： )。一次性经济补偿金由甲方支付，此笔费用于年月日由甲方以现金形式发放，乙、丙方没有任何纠纷。乙方确认在收到经济补偿金后不得要求甲方、丙方承担其他任何责任和义务，以及放弃追究任何赔偿的权利。

　　4、乙方应为所掌握的甲方及丙方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方。

　　5、本协议是解决双方之间劳动争议的所有内容，甲、乙、丙三方之间不再存在其它任何劳动争议，本协议为最终协议。

　　此协议一式三份，都具有同等法律效力，用工单位、用人单位、员工各持一份，本协议自三方签署之日起成立并生效。

　　用人单位(盖章)

　　用工单位(盖章)

　　法定代表人签章：

　　年月日

　　员工签字：