园长岗位职责

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园长岗位职责

　　在现在的社会生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编收集整理的园长岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

园长岗位职责

园长岗位职责1

　　1.在园长的领导下，以《幼儿园工作规范》、《幼儿园指导新纲要》为依据，负责抓好幼儿园教育教学工作，获取幼儿改革信息。在教体局教研室的指导下，带领全园教师积极开展教研活动，不断提高教育教学质量。

　　2.每学期协助园长制定幼儿园工作计划，负责制定落实全园业务工作计划、总结工作。与保教主任、教研组长一起制定教研工作并组织实施、督促、检查。定期考核教育教学效果，组织好全园的'大型活动及教学观摩活动。

　　3.协助园长抓好干部队伍的自身建设和精神文明建设，抓好教师尤其是教师的培训工作。建立自培基地，进行教师结对子活动，开展各种形式的评比活动。有计划地和保教主任一起组织全园教师每周业务学习一次，并以走出去、请进来，不断提高教师业务能力。

　　4.每周检查审批各班制定的《一周工作安排》和教育活动计划、教育随笔与观察记录。

　　5.处理日常保教工作，经常下班指导工作，评析教师教育行为，负责对教师进行考核、考查、评定，为教师建立业务档案及资料管理工作。

　　6.做好家长社会工作，向家长、社会宣传幼儿教育重要性及有关知识，取得幼儿园、家庭、社会教育的一致性。

　　7.搞好招生、编班，资料积累等行政事务工作。

　　8.园长外出时，由副园长主持工作，召开园务会议、干部会议。

园长岗位职责2

　　岗位职责：

　　（1）负责幼儿园蒙氏教学的指导与开展，对幼儿园的蒙氏教学质量负责。

　　（2）进行日常教学活动的监督，对教师的工作态度、水平及效果进行及时的指导反馈，提高教学质量。

　　（3）制定全园的蒙氏教学年计划及月计划，并监督执行。

　　（4）制定教师的蒙氏培训计划，含月计划及年计划。

　　（5）开展教师的团队建设，提升教师队伍的凝聚力。

　　（6）协助园长做好家园共育，指导教师与家长的`沟通方式与技巧。

　　（7）协助园长做好招生宣传工作。

　　任职条件：

　　（1）大专及以上学历，学前教育专业，有3年或以上高端蒙特梭利幼儿园业务园长工作经验。

　　（2）有良好的亲和力，较强的沟通力和组织协调能力。

　　（3）有较强的计划执行能力和问题解决能力。

　　（4）善于沟通，喜欢学习接受新鲜事物，参加过或参与过幼儿园年检，创优，评级类相关工作者优先考虑。

园长岗位职责3

　　1、负责幼儿园的教育指导工作;

　　2、收集、整理家园教育资料，并及时归档。

　　3、负责协助园长做好幼儿园的'沟通、安排、管理等工作，有幼儿园教学经验五年以上更佳，有相关方面的经验更佳，业务能力强。

　　4、能吃苦耐劳，尽心尽责。

园长岗位职责4

　　幼儿园后勤副园长岗位职责

　　一、在园长领导下负责幼儿园保育保健、膳食营养、后勤保障工作，落实园务计划及管理目标。

　　二、认真贯彻宣传预防为主、增强为主的方针，常与保教人员了解分析幼儿健康情况，对保健工作提出管理措施，认真督促和检查卫生制度。

　　三、组织开展全园的`保育工作，组织教师和后勤人员进行业务学习，开展园内保育活动观摩和专题研究，总结推广，交流验，互帮互促，帮助保教人员提高业务水平。

　　四、贯彻保教结合方针，指导教师及后勤工作人员紧密配合教育工作，并经常检查督促，落实岗λ责任制。

　　五、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训，进行思想教育。检查各种制度落实情况，定期对后勤人员考核，整理保育后勤工作的文书档案。

　　六、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理。及时督促维修指导，增加人员时及时增添教学设备、用品，经常进行安全检查。

　　七、与医务人员共同决定病儿和体弱儿童的护理与饮食。

　　八、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的情况。周定期检查各班执行卫生制度的情况，并与医务人员定期检查厨房，执行卫生保健制度情况。

　　九、做好安全防卫、防火、防毒工作，发现不安全因素及时采取措施。

　　十、做好教职工的考勤登记。制定后勤工作计划，并进行工作总结。

园长岗位职责5

　　一、园长的主要职责：

　　幼儿园实行园长负责制，园长全面主持幼儿园工作，其主要职责如下：

　　1．贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

　　2．负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习；维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件；发挥教职工（或教职工代表）代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极和创造性。

　　3．主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康；领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

　　4．领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经费管理等。

　　5．密切与家长和社区的联系，向家长和社区宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长和社区支持幼儿园工作。

　　二、园长岗位要求：

　　（一）基本思想品德要求：

　　1．坚持党的'基本路线，拥护党的十一届三中全会以来的方针政策。努力学习建设有中国特色社会主义理论。

　　2．热爱幼儿教育事业，热爱幼儿，尊重、依靠、团结教职工。

　　3．实事求是，公正廉洁，严于律己，以身作则，作风民主。

　　4．敬业守职，努力学习，积极进取，勇于改革创新。

　　（二）岗位专业要求：

　　1．正确领会和掌握国家的教育方针、政策和法规的基本精神，熟悉幼儿教育法规和规章，坚持依法办园。

　　2．有一定的幼儿卫生、心理和教育的基本理论，了解和掌握幼儿身心发展和教育的基本规律，有正确的教育观念。正确掌握国家幼儿园课程的主要内容和基本精神，并能组织实施。

　　3．有幼儿园科学管理的基本知识。

　　（三）岗位能力要求：

　　l．能根据党和国家的有关方针、政策和法规、规章结合本园实际，制订本园发展规划和工作计划并组织实施。

　　2．有管理和指导工作的能力，能组织管理幼儿园卫生保健工作；指导幼儿教师制订适合幼儿发展水平的教育计划；正确评析保育教育工作；组织开展有效的教研工作；帮助保教人员提高业务水平，改进保教工作。

　　3．有一定的组织协调能力。能调动教职工的积极性，善于依靠和动员家长、社区等各方面的力量参与和支持幼儿园建设。

　　4．有一定的撰写文稿和口语表达能力。能拟定工作计划，撰写工作经验和研究报告，并指导教师撰写文稿。

园长岗位职责6

　　一、卫生保健

　　1、根据儿保的要求，制定卫生保健制度。

　　2、每学期，根据本园的现状确立重点，制定改善计划。实施后，向全园公布结果和总结。

　　3、合理规划幼儿园的场地，做到绿化、美化、儿童化。

　　4、指导保健室及厨房科学合理地安排幼儿膳食。

　　二、园容、园舍及安全

　　1、督促总务处、会计室人员严把物品进出关，做到帐目清楚，收支平衡。

　　2、负责幼儿园校园环境整体规划与实施。

　　3、负责全园房舍、器械、设施的检查，并督促有关人员及时维修。

　　4、负责固定资产的统计、保护、管理好库房物品。

　　5、建立健全幼儿园安全制度，改善不足，杜绝漏水、失火、被盗、丢失、食物中毒等现象。

　　三、为教学服务

　　1、做好教育教学所需的物品配备、场地提供等。

　　2、负责与配合幼儿园的观摩、接待、大活动的.准备工作。

　　3、安排寒暑假、节日值班和早晚值班。

　　四、日常工作

　　1、每周五定期或平时不定期地检查各班卫生，及时评价反馈意见。

　　2、每月组织伙委会会议，每周参加儿童伙委会和教师伙委会的食谱制定工作。

　　3、每月组织保育员学习一次，提高其保育意识及保育技能。

　　4、每月检查全园的大型器械、线路、房舍等，消除隐患。

　　5、每年利用假期对全园进行有重点的维修、改建、添置，为教育教学创设良好的环境。

园长岗位职责7

　　1、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《上海市学前教育纲要》、《上海市0~3岁教养方案》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》。

　　2、从实际出发，深入细致做好政治思想工作，关心保教人员的思想与工作，生活和健康。经常对全体职工进行为人师表的职业道德教育，把师德教育和人生观、价值观等教育结合起来。解决各方面矛盾，调动全体职工的积极性。

　　3、要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作，提高他们的政治觉悟，更新他们知识结构，提高业务水平和教育改革工作。

　　4、负责主持制定幼儿园工作计划，主持园内各种会议，定期深入第一线，检查幼儿园各项工作实施情况，协调园内外关系，总结交流园内各个环节的`工作经验和教训，表彰先进，推广经验。组织课程方案的制定与实施，加强课程领导力，不断完善课程实施方案。

　　5、制定人员编制，明确分工，合理组织人力，决定入选，任用、调离、晋升级，奖惩等工作，注意改善教职工劳动条件。

　　6、负责制定招生方案，组织实施和审批。

　　7、负责财产管理的领导工作，审查，预、决算、合理使用经费。

　　8、负责幼儿园房舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作，努力改善办学条件。

　　9、负责对各条线负责人工作的督促检查，督促部门负责人重点抓好教学，科研工作，卫生保健及膳食管理工作。

　　10、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态，吸取经验，改进工作。

　　11、在实施科学管理的过程中向教职工进行宣传教育，组织教职工学习掌握科学管理的知识、方法、技能、技巧、不断提高工作质量与教育质量。

园长岗位职责8

　　一、依法办园

　　1．严格按照国家规定的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定办园。

　　2．每周组织一次政治学习，及时将上级主管部门的办园思想及改革动向传达到每一位员工，准确地公开各种信息。

　　二、组织管理

　　1．主持幼儿园全面的行政工作（人、事、物）。

　　2．全面考虑幼儿园未来的发展方向，做好“五年规划”、“年度计划”的制定与总结。

　　3．以“教工大会”的形式建立健全幼儿园各类工作规范和岗位细则，并进行评估考核，给予相应的'奖惩。

　　4．负责全园人员的聘用、调配，做好每学年的班组组合安排。

　　5．负责幼儿的招生、分班。

　　三、财物管理

　　1．统筹考虑幼儿园经费的合理使用，保证幼儿园未来发展的需要和国家规定的教师福利的需要。

　　2．监督财会人员规范做好收支帐、管理物品。

　　四、其它工作

　　1．兼任幼儿园党支部书记，负责园团支部、工会、妇委会、老干部的工作。

　　2．负责幼儿园与社区的联系和协调工作。

　　3．负责“家长学校”的组织与管理，每学期每年龄段进行三次以上的活动。

园长岗位职责9

　　1、在园长领导下，协助园长做好全园工作。

　　2、协助园长做好教职工的思想政治工作，定时听取他们的意见。

　　3、处理日常保教工作，指导教师和保育员的`工作。

　　4、审查各班工作计划、记录、总结，抽查各班保教记录、观察记录和备课本。

　　5、定期深人各班听课、看活动，对教师的工作进行指导、检查。

园长岗位职责10

　　1、负责教师队伍的建设与管理。

　　2、深入一线，检查、指导班级日常教育教学和保育工作，向园长汇报日常工作。

　　3、制订每学期保教工作计划，提出并落实每月保教重点，向园长及总部教研中心上交工作总结。

　　4、对教师的教育活动、环境布置、游戏组织、生活护理、体能锻炼、发展测评家长工作等进行指导检查评估。

　　5、审查、批阅教学班文字材料（工作计划、观察笔记、教案、教师业务档案、主题案例、信息栏等），并管理教学类档案。

　　6、组织教师之间观摩、评比，参与幼儿测评。

　　7、领导各班班长计划、组织、开展各种园、内外活动。

　　8、根据总部教研中心的教科研工作，结合园内的具体情况选定园本教研主题，制定园本教研计划，支持、鼓励教师参加市、区级教研活动。

　　9、组织指导集体备课，作好记录、评价。

　　10、做好让家长了解园所及幼儿的`平台，如网站等。

　　11、指导教师做好本班家长工作，并定期召开不同形式的家长会。

　　12、利用各种形式开展家长学习活动。

　　13、落实执行总部制定的各项规章制度。

　　14、计划添置教育教学所用图书玩具等。

　　15、协调教职工之间的合作。

　　16、配合园长、总部培训中心开展师资培训等工作。

　　17、配合总部教研中心，及时反馈课程实施情况，并提供相应的资料。

　　18、完成总部及园长交付的其他工作。

园长岗位职责11

　　一、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

　　二、负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习;维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件;发挥教职工代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极性和创造性。

　　三、主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的`法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康;领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

　　四、领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经营管理等。

　　五、密切与家长的联系，向家长宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长支持幼儿园工作。

园长岗位职责12

　　1、协助园长实施各种规章制度，建立正常的工作秩序定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。

　　2、协助园长贯彻幼儿园双任务，端正办园方向，明确培养目标面向全体幼儿，全面提高幼儿素质。重点抓好幼儿教养、安全、卫生保健，性格习惯的培养，加强对双语的科学研究，不断提高保教质量。

　　3、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录。

　　4、负责组织教师业务学习，提高教师的业务能力。指导教师进行幼教改革与科研工作。

　　5、协助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关心群众生活，倾听群众意见，支持群众开展各种有益的文体活动。

　　6、协助园长制定和审各班板学期工作计划，坚持入班听课

　　7、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩具、资料、教具。

　　8、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。

　　一、幼儿园园长岗位职责

　　1、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

　　2、负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习;维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件;发挥教职工(或教职工代表)代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极和创造性。

　　3、主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康;领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

　　4、领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经费管理等。

　　5、密切与家长和社区的联系，向家长和社区宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长和社区支持幼儿园工作。

　　二、教研组长岗位职责

　　1、组织教师贯彻落实《幼儿园工作规章》和《幼儿园管理条例》及全园教学工作计划，结合本园特点，制定教育教学工作计划，合理安排幼儿一是生活并组织实施。

　　2、定期对幼儿教育、教学工作进行检查考核，根据学校要求组织对教员的考证工作，出具考评鉴定。

　　3、制订和组织好各年级组的教研活动计划并组织教师进行教学研究，探讨教育方法，总结教学经验，每学年进行一次教学工作总结(书面)上报园务委员会。

　　4、组织对教师的考核，保证按时完成保教、语训计划，记好教养笔记，及时进行分析总结和推广。检查教师观察幼儿身心发展和教育教学工作进展的记录，并给于指导。

　　5、经常检查教师职责的落实情况，负责向园务委员报告工作。

　　6、组织教职人员进行政治和业务学习，开展保教语训的科研活动，摸索教育幼儿的规律，提高教学质量。

　　7、与家长保持联系，保证幼儿的生命安全，杜绝任何危害幼儿生命安全的事故发生。认真组织好对外(家长等)开放观摩活动。

　　8、指导生活教师配合带班教师完成保教任务。协助行政组长指导生活教师认真做好卫生、保健、消毒工作及幼儿一日生活常规。

　　三、教师岗位职责

　　1、认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》，遵循幼儿身心发展规律，结合本班幼儿的特点和个体差异，制定教育工作计划(学期、月、周、日计划)并组织实施，期末进行总结，坚持在实践中反思，在反思中进步，备好课、上好课，写好教学笔记，积极自制玩具，积累好各科教学资料。

　　2、对幼儿进行初步的全面的教育，使幼儿健康活泼、愉快地成长。带班时要集中精力，按工作程序照顾教育好幼儿，对幼儿全面负责。

　　3、认真贯彻幼儿一日生活常规，树立正确的教育观、儿童观，热爱、尊重幼儿，坚持积极正面教育坚持面向全体幼儿，努力钻研业务，不断研究，探索幼儿教育规律，努力提高上课质量。

　　4、做到为人师表，禁止任何形式的体罚和变相体罚等损害幼儿身心健康的行为。

　　5、创设与保教要求相适应的幼儿能主动参与的生活与教育环境，组织安排好幼儿一日活动，开展内容丰富多样的活动，寓教育于游戏之中，严格执行作息制度做好进班前的`一切准备工作，代班时人到心到，不擅自离开岗位。

　　6、对幼儿保健和安全要全面负责，发现异常及时报告，认真交接班，并填好各种记录，根据气温变化，随时给幼儿增减衣服，调节好室温，时刻注意幼儿安全，室内一切物品放置在安全地方，防止发生事故。

　　7、作好家长工作，掌握幼儿全面的家庭情况，经常想家长汇报幼儿在园的表现，虚心听取家长的意见，每学期末做一次普遍性家访。

　　8、参加政治、业务学习和教育研究活动，按要求参加业务进修学习，不断提高自身政治、文化、专业水平。

　　四、门卫岗位职责

　　1、坚守岗位，做好保卫工作，严禁擅离职守，防止幼儿走失，提高警惕，防止坏人混入园内，做好安全工作。

　　2、主动热情地做好家长接待和宣传工作，要求家长按时接送幼儿。

　　3、按时开、关园门，在幼儿来园和离园时，务必做好门卫管理工作，确保幼儿安全。

　　4、加强门卫管理，来访者需问明情况，登记记录经同意方可入园。

　　5、搞好场地整洁工作，每天至少清扫一次，地面无纸屑、无积水。

　　6、认真搞好管理、保卫树木、花草。

　　7、负责报刊杂志的订阅及书信等收发工作，不得遗失，不得出差错。

　　8、除教学需要外，凡是园内财产，不能搬出园外，公物出门必须有批准手续。

　　五、保健医师岗位职责

　　1、根据卫生部门的要求与《规程》、《纲要》的有关规定，制定幼儿园的卫生保健工作计划并健全幼儿园内各项卫生保健制度。

　　2、负责每天的晨间检查，每一位幼儿进园要进行口腔、手消毒工作，做到一摸、二看、三问、四查，发现传染病要及时与班级教师和家长联系。

　　3、密切与当地卫生保健机构的关系，及时做好免疫和疾病防治等工作，填好预防接种卡，避免漏种或复种。

　　4、负责环境卫生和幼儿卫生保健工作，建立保健卡，定期组织幼儿体检，对幼儿身高、体重资料要认真分析、保管，做好慢性病的预防矫治。对体弱病幼儿采取措施特殊护理。

　　5、负责幼儿的营养膳食工作，按时制定食谱，保证幼儿的营养供应，经常研究幼儿的进食量和营养摄取量，指导炊事员搞好饮食卫生。

　　6、做好卫生宣传工作。负责医务室的一切物品、用具、药物的使用和保管，经常检查、督促各班用具的消毒情况，做到有检查、有记录、有批语、有表扬。

　　7、妥善管理医疗器械，消毒用具的药品，(尤其是有毒药物)，以防发生事故。

　　注：一摸(是否发烧)二看(咽、眼神)三问(饮食、睡眠、大小便)四查(有无携带危险、尖利东西)

　　六、会计岗位职责

　　1、贯彻执行会计法和财务工作方针政策，为教育教学服务。

　　2、执行财务制度，工作认真细致，及时公布幼儿的伙食帐目，帐目清楚，手续完备，日清月结，按时交报表。

　　3、严格财经纪律，不许挪用公款，以身作则，办事公道，坚持原则。

　　4、认真履行监督职能，发现问题及时处理和向有关领导反映，坚持勤俭办园的方针，精打细算，协助园长搞好学期和年度预算，合理安排经费，计划开支。

　　5、努力钻研业务，专业知识熟练，服从领导分配，除做好本职工作外，兼做园长分配的其他工作。

　　6、对家长、同事热情和蔼，不怕麻烦，虚心听取个方面意见，改进工作。

　　七、炊事员岗位职责

　　1、热爱本职工作，树立一切为幼儿服务的思想，努力提高服务质量，认真按食谱操作，根据幼儿生理和年龄特点制作营养丰富、易于消化适合幼儿的饭菜，促进幼儿身体健康。

　　2、努力钻研业务，不断提高烹调技术，做到色、香、味俱全，米饭软硬适当，花色品种多样，促进幼儿的食欲，保证营养的质量。

　　3、严格执行营养卫生要求，把好食物验收关，青菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，食具餐餐消毒，生熟分开，凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃，严防食物中毒。

　　4、搞好个人卫生，上班必须身穿工作服、戴上工作帽，不戴戒指，按时参加体检。

　　5、保证按时开饭，按各班幼儿出勤数称饭菜进班，保证幼儿摄取足够的营养。每周定期深入各班了解幼儿进餐情况，不断改进工作。

　　6、严格分清幼儿和教职工伙食，做到公私分清，对教职工一视同仁，虚心听取众人意见。

　　7、注意节油、节水、节电，爱护公物，注意安全，做好防火、防盗、防毒、防腐工作。

　　8、食堂储藏地面干燥清洁，门窗干净无油腻、玻璃明亮，物品摆放整齐、清洁、切菜的刀和砧板要生熟分开。

　　9、坚持在岗，文明举止，上班时不做私事，不随意离开岗位。

　　八、司机岗位职责

　　1、爱护车辆，加强检查、保养，保证车辆的完好状态，随时准备执行任务。

　　2、遵守交通法规，杜绝交通事故和违章驾驶情况的发生。

　　3、节约燃料，做好行车记录，及时按照规定报销票据。

　　4、在幼儿乘车时，要中速行驶，注意避让，协助跟车教师做好安全工作。

　　5、除做好本职工作外，接受园长安排的其他工作。

园长岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、贯彻执行国家、地方的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定。

　　2、制定幼儿园的发展目标、规划和工作计划，组织实施并做出总结。

　　3、贯彻德美办园宗旨，做好教育教学工作，市场和招生工作，卫生保健工作，后勤工作等。

　　4、组织、执行德美总部各项规章制度。

　　5．树立关系和谐、宽容理解、工作严谨、细致服务的园风，带领全体员工，认真做好各项工作，对员工能够做出公正的评价，并对其进行月绩效考核、评级考核等。

　　6、为幼儿园培养各方面的`人才，建设一支精良的教师团队，使老师们业务能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

　　7、安排好园内的各岗位，做好员工的储备工作。关心员工生活，体贴入微，为员工排忧解难，做员工的贴心人。

　　8、定期组织召开园务会和全体员工会议，加强民主管理和监督。

　　9、管理好校园设备和财产，努力改善办园条件。

　　10、做好幼儿园的预算、结算。

　　11、定期安排家长课程及看护人课程，平时注重组织和指导各部门做好家长服务工作，及时听取家长意见，改进工作，做好家园配合。

　　12、加强与社会的联系，不断获取新信息，争取各方面的支持和配合。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历；学前教育、幼师相关专业。

　　2、具有幼儿园园长上岗证。

　　3、5年以上国内大型幼儿园、国际幼儿园或教育机构全面管理经验。

　　4、熟悉国、内外学前教育领域发展特点；熟悉幼教行业运行情况及相关法律、法规；诚实敬业、责任心强，具有良好的开拓创新精神和团队协作精神；具备良好的组织、协调、管理能力；能承受较大工作压力。

　　5、有较高的沟通能力和营销策划与组织能力。

　　6、有良好的个人素养及较强的开拓与创新精神。

　　7、热爱并乐于从事教育事业，具有先进的教育理念和较强的管理能力。

　　8、英语水平优异优先考虑。

园长岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、在园长领导下，协助园长做好全园工作。

　　2、处理日常保教工作，指导教师和保育员的工作。

　　3、审查各班工作计划、记录、总结，抽查各班保教记录、观察记录和备课本。

　　4、组织教师学习和幼教研究活动，抓好全园业务资料积累并归档等工作。

　　5、做好家长、社会工作，向家长、社会宣传幼儿教育及幼儿园。

　　6、园长交办的其他工作。

　　职位要求：

　　1、要求行政管理、工商管理、学前教育、英语等相关专业，大专以上学历

　　2、英语听说流利，持有英语四级或六级证书，有丰富的口译经验的'优先录用

　　3、具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强

　　4、有幼儿园ib课程经验优先

园长岗位职责15

　　在我国目前紧缺的各类管理人才中，幼儿园园长应该列入极其紧缺的一类。根据教育部统计，截止XX年，我国各级各类幼儿园数量为13万所，其中民办幼儿园占总量的63%，而且以每年25%的数量递增;公办幼儿园园长实行教委任命制，绝大部分园长源自基层一线岗位逐渐成长起来的老师，这种人才培养模式一方面周期长，效率低，从数量上远远满足不了社会需要;另一方面，因公办管理体制限制，大多数园长办园理念和管理模式单一，不能适应快速新兴民办园所的需要。大量的民办幼儿园甚至部分公办幼儿园根本没有合格称职的园长可用!于是出现了大量未经培训就上岗的"外行园长"，这是造成目前幼儿园管理水平参差不齐的重要原因，也是国内婴幼教育行业及办园质量远远低于国内其他行业整体素质水平的根本症结所在。如何创新思路，以更科学合理的模式培养出国内婴幼教育行业发展所急需的合格称职的园长成为当务之急。

　　园长工作职责：

　　1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，坚持社会主义的办园方向，按教育规律办事，不断提高办园效率，使幼儿园的.知名度逐年提高。

　　2、认真履行园长工作条例，对幼儿园的发展实行科学的规划和组织，负责制定审议幼儿园发展目标、工作计划，抓好组织、实施、指导、检测、总结工作，创造性地完成幼儿园总目标。

　　3、加强师资队伍建设，调配好各部门的负责人，合理调配和充分发挥全园工作人员的特长，建立岗位责任制，明确教职工的岗位职责，为全体教职工顺利而创造性地完成工作及取得成功创设条件和提供服务。

　　4、把师德教育放在首位，坚持教书育人，管理育人，服务育人，环境育人的方针，采取切实措施，坚持不懈地加强教职工的政治思想教育和业务水平的提高。

　　5、坚持幼儿园工作以教育为主，按照《规程》、《纲要》和《指南》的精神，遵循教育规律和幼儿身心发展规律组织各项活动，建立和完善教育活动管理制度，经常深入教育第一线，指导教学教研工作;严抓幼儿园安全教育和管理落实安全工作，做到无大事故发生，把小事故减到最低限度。

　　6、坚持勤俭办园，严格管理财务和财产，主持和审定幼儿园年度预算，审定幼儿园重大项目的经费开支和分配方案，搞好幼儿园建设，努力改善办园条件和教职工的生活福利。

　　7、负责组织建立幼儿园各项规章制度，进行大胆改革，不断更新管理理念，努力形成"以人为本"的管理模式，为教职工营造"有序、愉快、理解、支持、发展"的工作环境，提高幼儿园科学民主管理水平。

　　8、支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、团支部在幼儿园工作中的积极作用。

　　9、主持幼儿园的行政会议及外来人员的接待工作。

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