岗位安全管理制度(汇编15篇)

　　在当今社会生活中，各种制度频频出现，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的岗位安全管理制度，欢迎阅读与收藏。

岗位安全管理制度(汇编15篇)

岗位安全管理制度1

　　1、负责组织搞好厂级安全培训工作。

　　2、负责贯彻和落实有关安全法律法规的学习。

　　3、组织各级管理人员的安全培训教育工作,保证企业主要负责人和安全生产管理人员符合任职要求。

　　4、组织各部门落实对从业人员进行安全培训教育和基本功训练。

　　5、组织对新从业人员进行厂、车间、班组安全培训教育。

　　6、做好各种特殊作业人员的证件的管理工作,并按时联系复培工作。

　　7、组织各部门做好其他人员的培训教育工作(转岗、干部顶岗、复岗人员)

　　8、组织协调好各部门培训时间的合理安排,并做好各级培训台帐。

　　9、按照培训需求制定培训计划,并经常抽查和验证培训效果。

　　10、建立健全各种事故台账档案及保存整理好事故处理的原始记录

　　11、做好集团公司的`工伤上报和赔付工作并做好工伤管理规定的完善工作

岗位安全管理制度2

　　1、范围

　　1.1本标准规定了xx发电有限公司发电部加油管理员在安全工作中应负的责任与要求,检查与考核。

　　1.2本标准适用于xx发电有限公司发电部加油管理员的岗位安全工作。

　　2、引用标准

　　《中华人民共和国安全生产法》中华人民共和国主席令(第七十号)20xx.06.29

　　《中国xx集团公司系统安全生产责任制管理办法》xx集团制(20xx)41号

　　《中国xx集团公司安全生产工作规定》xx集团制(20xx)17号

　　《电力企业各级领导人员安全生产职责规定》电安生「1996」640号

　　《xx股份有限公司发电企业主要生产管理岗位安全生产职责》[20xx]95号

　　3.安全工作应负的'责任与要求

　　3.1发电部加油管理员在发电部正、副主任领导下,对发电部转动设备的加油管理的安全工作负责。

　　3.2每天对所属设备进行日常保养及检查工作,查视转动设备在运行过程中是否有异常现象,确保设备安全和正常运行。

　　3.3正确履行本职工作,对设备的油质进行把关,杜绝不合格的油加入设备,对加油过程中的安全负责。

　　3.4确保加油品种正确、质量合格、发现问题及时报告。

　　3.5对设备加油的工作负责,保证油位在规定范围内。

　　3.6积极参加部门开展的各项安全活动,不断增强安全意识,提高自身的安全防护能力。

　　3.7参加部门召开的安全生产工作例会,对设备加油情况提出考核意见和建议。

　　4.检查与考核

　　4.1本标准由xx发电有限公司安全监察部和发电部主任进行检查与考核。

　　4.2本标准与《xx发电有限公司经济责任制》、《xx发电有限公司工作标准》、《xx发电有限公司安全工作奖惩标准》一并考核。

　　5、附加说明

　　本标准由发电部、安全监察部起草

岗位安全管理制度3

　　1、爆破安全员必须持有效证件上岗；

　　2、爆破安全员作业中，一直紧盯民爆物品的`安全性，防止被盗、被抢事故发生；

　　3、爆破安全员全程监督爆破员的操作是否符合安全规程，及时纠正不良行为；

　　4、爆破安全员在接到起爆预警时，对爆破区域的人员和财产安全进行检查，确认无闲杂人员和财产安全之后并在爆区周边设置好警戒线之后，通知爆破员可以起爆；

　　5、爆破安全员要监督爆破员将用剩的民爆器材及时退库；

　　6、爆破安全员对每次爆破情况进行祥细记录；

岗位安全管理制度4

　　1、目的：

　　建立安全操作规程的制订、审批、检查落实方法，确保所有岗位安全操作规程的完善和执行

　　2、范围：

　　所有岗位

　　3、责任者：

　　安全部、各车间、科室

　　4、程序：

　　4、1安全操作规程的制订审批程序：

　　甲类岗位的'安全操作规程由车间主任、部门主管负责起草，公司安全部审核，总工程师审定签字后执行。可张挂的张挂在岗位明显位置。

　　乙类以下岗位的安全操作规程由车间技术主任负责起草，车间主任审核，公司安全部审定后执行。

　　4、2安全操作规程必须在公司限定时间内完成制定，并整齐张挂，不按时完成的责任人予以经济处罚，由此造成的损失由责任人负责。

　　4、3安全操作规程制订工作完成，报公司办公室存档和安全部汇总备案。属保密范围的有关人员必须做好保密工作，如有失窃，由责任人承担一切后果。

　　4、4安全操作规程的宣传落实工作由车间主任、部门主管领导负责，公司安全部、人力资源部负责考核，对有不符合要求的人员按公司的相关制度规定进行处理。

　　4、5各级安全操作规程的修订程序与制定程序相同。

　　4、6安全操作规程的执行检查由公司安全管理人员和车间（部门）负责人进行定期和不定期检查，由车间（部门）负责人进行经常性检查。发现违章现象按员工守则处理。由于违反安全操作规程发生事故时，一律作责任事故从严处理。

　　4、7公司每次检查，要填写检查记录，并由公司安全部保存。

岗位安全管理制度5

　　1、必须持公安机关和煤炭主管部门发放的两种安全员资格证上岗作业。

　　2、负责本单位爆破器材发放、运输、使用、清退和销毁过程中的安全监管工作。

　　3、督促爆破员、保管员、守库员及其他作业人员严格按照本单位的火工品管理制度和爆破操作规程要求进行作业，制止违章指挥和违章作业，纠正错误的'操作方法。

　　4、经常检查本单位爆破器材仓库安全设施的完好情况及爆破器材安全使用、搬运制度的实施情况。

　　5、经常检查爆破工作面，发现隐患应及时上报或处理，工作面瓦斯超限时有权制止爆破作业。

　　6、严禁无爆破员安全作业证的人员进行爆破工作。

岗位安全管理制度6

　　1、目的:

　　建立要害岗位操作程序

　　2、范围:

　　要害岗位

　　3、责任者:

　　安全部、保卫科、要害岗位及所在部门

　　4、程序:

　　4.1要害岗位的划分:

　　4.1.1生产指挥决策岗位:如调度室、总控室。

　　4.1.2掌管重要机密岗位:如电话总机室、档案室等。

　　4.1.3对生产有重大影响的关键岗位:如高低压配电室,合成塔、防爆岗位等

　　4.1.4重要动力、设备岗位:如冰机岗位,水泵岗位、压缩机等。

　　4.1.5易燃、易爆、剧毒品仓库及使用岗位:如剧毒品存放点、剧毒品使用岗位、化学危险品仓库等。

　　4.1.6贵重稀有机器、备件、仪器。

　　4.2要害岗位的安全管理规定:

　　4.2.1要害岗位的'人员应保证素质可靠,技术过硬,凡需要调入要害岗位的人员,应事先由厂保卫部门审定。

　　4.2.2新调入要害岗位的人员要进行安全保密教育,尊章守纪,经过技术和安全考试合格后,才许独立操作。

　　4.3出入规定:

　　4.3.1要害岗位操作人员、专职检修人员,安全、保卫、调度以及有关领导可进入本岗位,其它人员一律禁止入内。

　　4.3.2当班操作人员对进入本岗位的外来人员有权进行盘问,检查证件,凡不符合手续者应拒绝其进入本岗位,如发现有可疑人员应及时报告厂保卫部门,并记入交接班簿。

　　4.3.3机密、要害岗位要建立外来人员进出登记制度。

　　4.3.4要害岗位因工作需要参观实习者,由厂保卫部门审查同意,并对其进行一般安全教育。参观实习人员不得乱窜岗位和乱动设备。

　　4.4巡回检查交接规定:

　　4.4.1操作人员应加强对机器设备的维护管理,提高警惕,不得擅离职守,并要加强对机器设备的巡回检查,发现问题及时处理,及时报告。

　　4.4.2要害岗位应列人企业安全生产大检查的重点,认真检查,对查出的问题,切实加以解决。

　　4.4.3操作人员应认真做好交接班工作,做好交接班记录,做到交接清楚,以备查考。

　　4.5检修保卫规定:

　　4.5.1在设备检修期间要有专人对设备进行值班看守,以防零件丢失和设备内投入物品等事件发生。

　　4.5.2拆卸机器设备时要详细做好记录,贵重机器部件拆下后,要保存在稳妥的地方,并指定专人看守。

　　4.5.3企业重点要害容器,设备封闭前,应由安全、保卫、设备部门检查后,放可封闭。

　　4.6防护规定:

　　4.6.1要害岗位应按设计规定设置安全保卫设施,如栏杆、围堤、围墙、报警监控装置等。

　　4.6.2要害岗位要根据其性质和防护要求配备必要的安全防护器材,如消防器材,防毒器材以及专用护具等。

　　4.6.3要害岗位人员必须熟悉岗位防护器材的使用。

　　4.7按照上级有关规定精神和本制度的要求,各单位应结合具体情况,确定本单位要害岗位名册,经安全部批准后确认。

岗位安全管理制度7

　　为了保证在运转设备岗位作业安全，提高岗位操作人员的自我防护能力，防止发生绞伤事故，特制定本制度。

　　一、运转设备指选厂工艺设备、探矿挖掘设备、电器运转设备、井下提升设备以及其他动力机械运转设备等。

　　二、在运转设备操作人员，必须掌握运转设备的性能、启动、停止的操作程序和故障处理方法，并要严格遵守安全技术操作规程和工艺开车纪律，非设备人员不准操作运转设备及在设备岗位停留。

　　三、在运转设备岗位作业必须保持精神充沛、注意力集中、严禁打闹、打盹、睡岗、酒后上岗。

　　四、裸露在外的转动部位以及其他运转部位必须安装防止绞伤的安全防护罩，旋转设备周边要设隔板或防止绞伤的`围护栏。

　　五、不准跨越和坐卧运转设备及防护装置。

　　六、运转部位绞进物料及缠绕物时，要避开抛甩危险区，立即停机处理，不准用手拖拉硬拽，防止发生危险。

　　七、严禁在运转中擦拭、触摸运转部位，严禁用工具触及运转中的转动和输送部位。

　　八、停机处理故障时，必须切断设备电源，并挂警示标志。开机时要对设备内外、周边有无人员和搭放物料搞好清理检查，确认安全后，方可启动设备。

　　九、在设备仓内作业和机体等隐暗处作业必须有专人看护。

　　十、在运转设备岗位作业时，衣扣、袖口、裤脚必须严紧，不准穿高跟鞋和披衣敞怀。

　　十一、严禁在设备上或设备旁边搭放物料。

　　十二、卷扬提升设备必须有过卷器、控制闸，并保证安全有效，使用钢丝绳必须符合国家安全要求规定，并定期检查或更换，操作人员必须经过专业部门培训，持证上岗，未经培训和无证人员不准操作。

　　十三、压风工要经专业部门培训合格后，持证上岗操作，要经常观察压力表、减压阀的安全灵敏有效情况，仪表损坏失灵要立即更换，安全减压阀失灵要立即停机并向领导报告。

　　十四、挖掘设备作业半径15米内禁止人员停留，运行中禁止检查修理设备，行走时禁止靠近机体观察设备是否异常。

　　十五、严格遵守其他岗位操作规程和管理制度。

岗位安全管理制度8

　　润滑管理员按照“一岗双责”要求,负责班组的日常安全管理工作。

　　1、严格遵守国家及地方政府安全生产法律法规,贯彻执行公司安全管理制度,并在工作中严格组织落实。

　　2、根据公司安全生产和职业健康目标,执行本部门的实施计划和考核办法,分解落实到班组成员,确保完成全年安全生产和职业健康目标。

　　3、参加各类相关的安全生产教育培训,对培训落实情况进行检查、考核,对培训效果进行评估,改进培训方式,提高安全技能,确保本岗位达标。

　　4、严格执行作业安全审批制度,加强对本班组成员的安全日常检查、监督,发现“三违”现象,对违纪人员及时处理。

　　5、参与本公司机械设备设施的润滑检维修及运行管理,参与制定公司大、中修润滑计划及安全防护措施,并监督落实。

　　6、负责区域内的安全装置、防护设施的运行、维护和管理,并对警示标志的`悬挂和消防设施器材进行维护保养。

　　7、开展本班组的隐患排查及其治理工作,落实分工、实施监控并按时上报。

　　8、开展危险源辨识、评估、制定控制措施、登记建档,落实控制措施。

　　9、积极参加应急演练,掌握事故应急处理办法,熟练使用各种消防设施。

　　10、接受本部门进行的安全检查,对检查出的问题进行及时整改。

　　11、发生安全事故时及时赶赴现场,进行抢救并上报事故情况。

　　12、开展本岗位定置管理工作,确保本岗位达标。

岗位安全管理制度9

　　1、电工工作前，应穿戴绝缘防护用品，仔细检查各种工具，保证使用的工具绝缘性能良好；

　　2、电工手套使用前必须进行仔细检查和吹气试验，如发现有裂纹或漏气，不得使用；

　　3、电工鞋不准裸足穿用；

　　4、在作业场所检修低压线路和设备时必须停电进行，总闸必须挂上'有人工作，禁止合闸'的标志牌，或者拆除熔断丝，以防止启闸；

　　5、各供电器路操作开关，要有警示标志牌，停电时，先停负荷开关，后停隔离开关（即先用电点后供电点），送电时，先送隔离开关，后送负荷开关（即先供电点后用电点；

　　6、尽量不要带电作业，如必须带电工作时，应遵守带电作业的有关规定，采取可靠的`安全措施（如要有专人监护等）

　　7、在带电检修或操作电气设备时，不准用湿手或带油，湿手套触摸电气设备；

　　8、在危险的场所或者危险的情况下，严禁带电作业；

　　9、严禁在倒闸操作和事故处理过程中交接班，若交接过程中有事故发生，应停止交接，由交班人员协助处理；

　　10、维修、保养工作完工时，必须认真清理现场，清点工具和物品，切忌遗留；

　　11、机房、井道因工作需要进行动火作业时，必须遵守黄金洲高科大厦'金色家园'动火作业规定，指定专人操作和监控，事后清理火种，严防火灾事故发生；

　　12、严防水渗入机房或电梯，如电梯有水渗入应立即停止使用，以免发生触电事故，并立即采取相应措施；

岗位安全管理制度10

　　一、凡本公司的炸药库、变电所、各配电房、卷扬机房、空压机房、

　　主扇风机房、主泵房、净化站、物资库、剧毒物品库、化验室、档案室、资料室等和其他要害特殊部门均属于特殊岗位。

　　二、特殊岗位录用的员工，必须具备一定的文化程度和个人素质，录用前必须认真接受审查经考核合格后，方可录用。

　　三、特殊岗位的员工要严格执行各项规章制度，坚守工作岗位，不得擅离职守，对特殊岗位及其周边要经常进行巡回检查。

　　四、严格执行出入制度，非工作人员一律不准入内，凡参观、视察、培训、实习及工作需要必须进入特殊岗位的人员，应由公司办公室批准，并有专人带领，在指定的范围内从事工作和活动，同时做好出入登记手续。

　　五、未经公司同意不准对特殊岗位的建筑物、设备及有关资料进行摄像、拍照、抄录和测绘。

　　六、易燃、易爆和剧毒物品要设专人保管，建立健全收发帐目，完备收发手续。防火、防爆措施应符合安全技术规定，发现隐患及时消除。

　　七、特殊岗位的员工，要时刻注意警惕，发现可疑的人和事应立即向本单位领导报告。

　　八、特殊岗位的设备需要检修时，应对参加检修的.员工、人员进行必要的培训和说明，并对人员、检修项目、时间等作出详细记录。

　　九、、特殊岗位的员工，要认真执行保卫制度和交接班制度。

岗位安全管理制度11

　　1、认真学习国家有关法律、法规,精心组织安排综合组工作人员日常工作。

　　2、负责做好综合组工作人员的思想和管理工作。

　　3、配合科长、副科长做好安全建设过程中的.各项协调工作。

　　4、参加组织相关会议,记录并整理会议纪要,收集信息,编发文件,做好安全宣传工作。

　　5、负责向上级主管部门上报各类报表、材料。

　　6、完成领导交办的其它工作。

岗位安全管理制度12

　　1、热爱本职工作,熟悉本职业务,不断提高自己的业务能力和服务水平

　　2、负责科内日常办公工作,部门通知、文件等的传达工作,做好科内办公电话接听和电话记录;

　　3、协助领导组织拟定科内管理制度、规章、工作计划和工作总结等。

　　4、协调各岗位之间的协同工作。

　　5、负责科内各类资料的'归档与管理。

　　6、认真完成值班任务和科内安排的其他日常工作。

岗位安全管理制度13

　　1、在项目负责人的领导下,负责检查监督实施按施工组织设计中的平面布置图安装各种施工机械,对本工程项目可用各种机械设各(包机具)的'制作安装运行、检修、保养的检查,督促负具体直接责任。

　　2、按“十字作业法”组织对机械设备进行综合检查,开展评比工作,确定奖惩人员、报批。

　　3、认真执行上级有关安全生产方针、政策、法规和各种规章制度。监督机械设备拆、安、操作、维修、保养、安全技术管理措施。

　　4、实行“定人、定机、定岗”三定制度,配合好现场施工,保证安全生产,管好、用好机械设备,使其发挥最好的效率。

　　5、负责对各机械操作人员进行安全操作的技术交底。

　　6、认真贯彻施工机械的管理制度,做到每安装一项施工机械,均应进行验收,合格后才能交付使用,且操作做到定人定机登记制度。

　　7、监督检查各种机械操作工,必须严格遵守安全操作规程,合理使用机械,做好“听、摸、查、看、闻”五字操作法,坚守岗位,不得擅离职守。不得违章作业,且应及是叫纠正违章行为,杜绝安全事故的发生。使施工机械经常处于良好的运行状态。

　　8、参加各种机械没备的检查验收工作。经常检查施工机械的接线、按地是否处在良好状态,开关是否灵活,是否有箱有锁有防雨措施。

　　9、定期和不定期组织有关人员对机械设备操作人员进行学习教育。

岗位安全管理制度14

　　1、设专人采购危险化学品，并需经过专业培训，持证上岗。

　　2、采购人员必须了解所经营危险化学品的具体性质，了解其它主要用途，了解防护措施，了解危险化学品经营、储存、运输的有关规定，严格按《条例》的规定，规范操作。

　　3、采购人员在购买危险化学品时，应有本单位出具的证明（注名品名、数量、用途、购买方向），北京市颁发的危险化学品经营许可证到公安机关指定单位购买。不得向未取得危险化学品生产许可证或危险化学品经营许可企的`企业采购化学品。

　　4、向供货方索取可向用户提供的危险化学品安全技术说明书（简称msds）安全标签。

　　5、采购人员应定期参加安全学习，作好安全学习记录。

岗位安全管理制度15

　　1、负责对本单位所拥有的机电、起重、锅炉、受压容器(气瓶除外)等施工生产设备进行管理,保证设备安全运行。

　　2、负责编制上述施工生产设备的安全操作规程。

　　3、负责对上述施工生产设备的操作运行人员,进行定期培训、考核并签发作业合格证。

　　4、对严重危及职工安全的.机械设备应会同技术部门提出技术改进措施,并付诸实施。

　　5、负责组织对现场机械设备的检查验收工作。

　　6、负责对施工生产设备的事故进行调查分析,提出处理意见;参加由于施工生产设备造成的重大人身伤亡事故的调查,并针对事故原因提出措施。

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