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心理咨询管理制度

时间:2023-11-14 11:23:01 晓凤 管理制度 我要投稿

心理咨询管理制度(通用22篇)

  在充满活力,日益开放的今天,制度对人们来说越来越重要,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。拟起制度来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的心理咨询管理制度,希望对大家有所帮助。

心理咨询管理制度(通用22篇)

  心理咨询管理制度 1

  一、热爱心理咨询事业,具有良好的职业道德和敬业精神。

  二、尊重、关心和理解来访者,与来访者相互沟通,建立平等、信赖的工作关系。

  三、忠于科学,实事求是,坚持真理,以当事人为中心,提供最佳心理咨询服务。坚持整体性、发展性、坚持性、灵活性等原则,保证咨询工作准确有效。

  四、明确自己工作性质,在自己的职责范围内开展工作。心理咨询人员只能接受其专业能力范围内来访个案,如果发现无法帮助来访者,应作好适当的.转询建议。

  五、不得应用心理咨询技术进行非专业性的活动和其它不正当目的的活动。不得与当事人发生任何有经济利益的关系。充分尊重和保护当事人的隐私,维护当事人的利益。未经来访者许可,不泄露来访者秘密的信息。

  六、做到按时上岗,使心理咨询工作制度化,规范化。

  七、在咨询(辅导)活动中,应注意咨询关系有助于来访者心理成长,应尽量避免来访者对咨询(辅导)员的过分依赖。

  八、在进行正规心理测试前,必须向来访者说明测试的内容和目的,并在测试结束后作出慎重的专业解释。

  九、每次咨询(辅导)结束后,必须认真填写《心理咨询记录》,未经许可,不得将记录带出咨询室。

  心理咨询管理制度 2

  心灵驿站是我校是为全体学生提供心理咨询的专门场所,由我校心理健康教育指导小组的.教师专门负责,须遵守以下管理制度:

  一、心灵驿站是为全体学生提供心理咨询服务的专门场所,需要保持安静、整洁、舒适。任何人不能在心灵驿站附近大声喧哗,吵闹。

  二、心灵驿站要注意积累典型的个案资料,建立完整的辅导记录,并严格保密。

  三、学生心理档案、咨询的内容一律保密,非工作人员未经允许不得进入心灵驿站。

  四、心灵驿站开设的一条心理热线。为需要的学生提供心理援助。

  五、心灵驿站逢周一、周晚晚上对全校学生开放,由专职心理老师值班,建立“预约优先”的服务制度,优先约见有预约的学生。

  心理咨询管理制度 3

  为加强大学生心理咨询档案的管理与使用,进一步促进心理咨询的规范化、科学化、制度化,特制定如下档案管理规定:

  1、归档范围

  凡属心理健康教育中心与心理咨询室的'各种门类载体的资料(学生心理档案、心理测试量表、心理测试结果、心理咨询记录、团体辅导文件和其他相关文字资料、录像、缩微胶卷和磁带等)都由心理健康教育中心统一管理。

  2、归档要求

  心理档案应由专人管理。管理人员要认真负责,严格遵守学生心理档案管理的各项规定,保证及时归档整理和正常使用。严禁擅自携带心理档案外出,心理档案一般不得外借或复制,确因工作需要借出的,应履行有关手续。查阅、使用学生心理档案,必须严格登记,按时归还。非专业人员查阅心理咨询有关结果时,须由咨询工作人员指导。

  3、归档时间

  学生心理咨询相关记录表在每学期咨询结束至该学期结束时间段内,将应归档的文字材料整理编号经心理健康教育中心主任审定后,以时间段为单位(一个学年为一个时间段)统一放入档案资料柜。各项管理工作中形成的文件,应在每学期结束前将应归档的文件归档存放。声像文件材料应在各项活动后,整理好随时归档,每学期结束前将各类声像文件材料刻录备份,编号统一放入档案资料柜。学生心理档案应按规定年限完好保存。

  4、档案存放管理制度

  档案分类存入档案柜;放置档案柜室内严禁吸烟和堆放杂物;档案柜、箱须放置防虫剂;室内须保持清洁卫生,并配有遮阳设施。

  5、保密制度

  学生心理咨询内容属于最高级(道德级)保密,应严格遵守党和国家有关保密工作的法律、法规、制度。非档案管理人员,不得随便提取档案资料。知晓档案内容者,必须严格保密,不向他人谈论被咨询人有关情况,如因泄露而产生不良后果的,责任自负。

  6、学生心理测验报告书等仅供咨询工作人员参考,不作诊断证明。

  心理咨询管理制度 4

  1、咨询室工作人员需在规定的`时间内按时到岗、到位。

  2、心理咨询室的工作原则在于指导来访者自立自强,从正面促进其成长。

  3、咨询师接待来访者时,必须热情周到、想人所及。

  4、咨询师在咨询时,须学会倾听,做好记录。

  5、咨询师在分析问题时,要做到客观、仔细、耐心。

  6、咨询师要及时整理来访者的材料并做好分析与总结。

  7、咨询师要为来访者严守个人秘密。

  8、咨询师若不能当时解决问题,须查阅相关资料后再行约定时间解决。

  9、咨询室在一定时期内要将咨询情况归档,备以后查阅。

  10、咨询师遇到且有心理问题严重到精神问题者可介绍到他处就医。

  11、咨询师资料不可外借、复印,有咨询师统一管理使用。

  12、咨询师要遵守工作制度,爱护室内公共财产,严格要求自己,做到爱室如家。

  心理咨询管理制度 5

  一、心理健康档案管理人员必须严格遵守学生心理档案管理规范,认真做好学生心理档案的保管工作。

  二、心理档案中使用的心理测试必须具有科学性,符合学生的年龄特点,且要在专业人员的指导下进行测试,不得对学生滥用测试。

  三、心理档案中对于测试结果的解释要综合考虑多方面的资料,实事求是,由专业人员做出科学的的专业解释,不得随意对学生鉴定。

  四、心理档案建立后,后续的`反馈机制和干预机制要相应实施,以确保心理档案在学校心理健康教育中发挥实质性的作用。

  五、按照档案工作程序,高效率、高质量地做好档案资料的鉴定、归档、整理、管理、移交、销毁等工作。

  六、对各种归档材料及时做好入库登记,并认真编制案卷目录、索引、资料汇编等检索工具,充分发挥其使用价值,切实为学校心理健康教育服务。

  七、做好档案资料的安全、保密工作,确保学生心理档案的完整与安全。

  八、做好各种资料的定期检查和整理工作。

  九、加强档案的建设和管理,做好防盗、防火、防潮、防尘、防有害生物和防污染等项工作,确保档案材料的安全。

  十、心理档案日常必须存放在学校心理咨询室,由专业人员保管和管理。如遇到特殊情况需要查阅学生的心理档案,必须办好相应的查阅手续。

  心理咨询管理制度 6

  一、每年对所有新生进行心理健康普查,并建立心理健康档案。

  二、心理档案应包括学生的基本情况、家庭情况、学习经历、自我评价、心理测量结果及分析等;日常的咨询情况,要及时补充到档案中。

  三、尊重来访者,严守秘密,在来访者同意的前提下填写《心理咨询记录》,并由专人保管。

  四、心理档案要统一保管在指定的.档案柜中,由专职人员负责保管。值班人员如需调阅,需登记并写明原因,用后及时归还,不得私自带出中心。

  五、档案只能作为辅导人员开展辅导服务的依据,要实行专人管理,不得对外公开,确保其保密性。

  六、特殊情况若确需对外提供或带出时,必须经负责人同意,并隐去全部可辨认的来访者信息。如有损坏或丢失,借出人要负全部责任。

  心理咨询管理制度 7

  第一条咨询室的宗旨是辅导学生的心理卫生,以各种方式方法帮助学生提高心理健康水平,同时为教师、家长服务。

  第二条热爱当事人,用爱去感化当事人,帮助当事人,用爱给当事人力量,让当事人信任,使当事人恢复自信和自知。

  第三条本着“积极、自信、乐观、向上”的健康心理状态以诚相待,倾情相助,引导来访者以自助。

  第四条对于求助电话和来访人员要认真做好接待工作,并及时了解有关情况,妥善处理。

  第五条心理咨询工作者应对来访者的有关资料、档案予以保密;如采用案例教学、科研或写作时,应适当隐去那些可能会据以辨认出服务对象的'有关信息。

  第六条在心理咨询过程中,如发现咨询者有危害其自身生命和危及社会安全的情况,心理咨询工作者有责任立即采取必要的措施,防止意外事件的发生。

  第七条心理咨询工作者应注意保持情绪稳定,在自身处在极度的情绪波动状态时,应回避接待来访者。

  第八条心理咨询工作者的工作原则在于指导来访者自立自强,从正面促进其成长。

  第九条对来访者认真负责,咨询结束后,需及时整理、完善咨询记录卡。

  第十条咨询人员若不能当时解决问题,须查阅相关资料后再进行约定时间解决。

  第十一条咨询室在一定时期内要将咨询情况归档,备以后查阅。

  第十二条咨询室工作人员要在规定的时间内按时到岗,保持心理咨询室工作经常化、规范化。

  第十三条咨询人员要爱护室内公共物,离开时要关好门窗,及时上锁,丢失或损坏照价赔偿。

  第十四条热爱心理辅导工作,忠实地履行自己的工作职责。

  第十五条咨询室卫生由当日咨询人员负责打扫,要求整洁舒适。

  心理咨询管理制度 8

  1、心理咨询室环境要求保持一种和谐、温馨、安全的环境氛围。

  2、心理咨询教师要严格遵守心理咨询教师职业道德,具备心理咨询工作能力,为人师表,认真工作。

  3、心理咨询时,工作人员应严格遵守心理咨询的原则和制度。

  4、学生心理档案工作应认真按照学生存档建立管理规程进行操作。

  5、心理咨询值班时间应固定不变,值班老师应按时值班,并按行业要求做好原始心理咨询记录。

  6、心理咨询室工作应配合学校心理健康教育工作整体部署。

  心理咨询管理制度 9

  1.心理咨询中心档案归档制度

  凡属心理健康教育与咨询中心的各种门类载体资料(学生心理档案、心理测试量表、心理测试结果和其他相关文字资料、录像、照片、音频文件等等)都由心理健康教育与咨询中心统一保管。

  1.1归档范围

  1.1.1学生心理咨询相关记录(包括个别咨询记录量表、个别咨询转介记录表、个别咨询效果调查表及统计结果)

  1.1.2工作相关文件(包括参与心理工作学生名单、工作效果反馈表及统计结果)

  1.1.3团体辅导相关文件(包括团体辅导协议书、团体辅导报名表、团体辅导效果反馈调查表)

  1.1.4心理测试结果及报告

  1.1.5学生心理咨询、心理健康教育活动相关电子、声像资料

  1.1.6给类上级通知

  1.2归档要求

  1.2.1学生心理咨询文字材料,由心理健康教育与咨询中心指定专门管理人员负责收集、积累整理编号归档,管理人员要认真负责,严格遵守相关保密规定。

  1.2.2储存电子文件的载体或装具应贴有标签,标签上应注明主要内容和存入日期等放入相应档案袋。

  1.3归档时间

  1.3.1学生心理咨询相关记录表在每学期咨询结束直至该学期结束时间段内,将应归档的文字材料整理编号经心理咨询中心审定后,以时间段为单位(一个学年为一个时间段)统一放入档案资料柜。

  1.3.2各项管理工作中形成的文件,应在每学期结束前将应归档的'文件归档存放。

  1.3.3声像文件材料应在各项活动结束后,整理好随时归档,每学期结束前将各类声像文件材料刻录备份,编号统一放入档案资料柜。

  1.3.4学生心理档案因按规定年限完好保存,对保管期限满或失去保存价值的方案文件要按规定销毁。

  1.4归档份数

  1.4.1学生心理咨询记录表和转介记录表存放文件为原始文件一份,个别咨询效果表存放文件为原始文件一份,统计结果作为电子文档资料存放。

  1.4.2其他心理健康教育活动档案存放文件均为原始文件一份。

  1.5移交手续

  移交文件材料或档案要办理移交手续,移交材料清单一式二份双方签字后各保存一份存查。

  2.心理咨询档案提取查阅制度

  2.1由于咨询需要必须再次提取学生心理咨询相关记录表,须经心理健康教育与咨询中心主任批准,按规定填写《心理咨询中心一般档案查阅登记表》,方可提取。

  2.2外单位人员查阅心理咨询档案外的其他档案材料,需凭证明并经心理咨询中心主任批准,按规定填写《心理咨询中心一般档案查阅登记表》,方可借阅。

  2.3原始档案原则上不得外借,仅限室内查阅。

  2.4查阅档案材料,不得在原件上添划、涂改或拆散、折叠损坏档案,违者严肃处理。

  2.5未经心理咨询中心主任批准,不得复制、复印咨询中心的档案材料。

  3.心理咨询档案存放管理制度

  3.1档案分类存入档案柜。

  3.2放置档案柜室内严禁吸烟和堆放杂物。

  3.3档案柜、箱须放置防虫剂。

  3.4室内需保持清洁卫生,并配有遮阳设施。

  4.心理咨询档案保密制度

  4.1学生心理咨询内容属于最高级(道德级)保密,应严格遵守党和国家有关保密工作的法律、法规、制度。

  4.2心理咨询工作中的有关信息,包括个案纪录、测验资料、信件和其他资料,应在严格保密的情况下,作为档案,妥善保管。

  4.3除了心理咨询人员和档案管理员以外,学校任何其他人员包括班主任和任课教师等,都无权查看心理档案室档案材料。

  4.4查阅档案资料,未经心理咨询中心主任批准,不得带离。

  4.5在心理咨询工作中,一旦发现来访者有危害自身和他人的情况,必须采取必要措施,防止意外事件发生(必要时应通知有关部门或家属),但应将有关信息的暴露程度限制在最小范围内。

  4.6发生失密、泄密和档案被盗事件时,要立即报告主管领导、保密或保卫部门,当事者要写出书面报告。

  5.学生心理健康教育与咨询中心对此制度拥有最终解释权。

  心理咨询管理制度 10

  1、心理咨询师必须态度热情、工作细致和认真,不得迟到、早退,要按时到岗接受咨询者来访。

  2、本着“积极、自信、乐观、向上”的健康心理状态以诚相待,倾情相助,引导来访者自助。

  3、保持室内环境整洁,优美、舒心,营造温馨的空间。

  4、尊重学生人格,保护学生的隐私,切实履行保密原精品文档,超值下载则,对有较为严重心理障碍的学生,必要时可通知学校和家长,取得支持和配合。

  5、做好有关材料的存档工作,及时整理。

  6、充分利用课内和课外时间、提高“心理咨询室”的开放率、使用率。

  7、心理咨询室开放时间为周一至周五每天中午12:00~13:00。

  8、每天的.心理辅导老师按具体的工作安排进行值班。

  9、工作完毕,关好门窗、做好安全保卫工作。

  心理咨询管理制度 11

  档案存放管理制度

  一、档案分类存入档案柜。

  二、放置档案柜室内严禁吸烟和堆放杂物。

  三、档案柜、箱须放置防虫剂。

  四、室内须保持清洁卫生,并配有遮阳设施。

  档案保密制度

  一、学生心理辅导内容属于最高级(道德级)保密,应严格遵守党和国家有关保密工作的法律、法规、制度。

  二、查阅档案资料,未经辅导中心主任批准,不得带离。

  三、非档案管理人员,不得随便提取档案资料。

  四、除了心理辅导员、心理辅导中心主任及心理辅导员以外,学校任何其他人员包括班主任、任课教师和辅导员等,都无权查看学生心理档案材料。

  五、在心理辅导工作中,一旦发现来访者有危害自身和他人的`情况,必须采取必要措施,防止意外事件发生(必要时应通知有关部门或家属),但应将有关信息的暴露程度限制在最小范围内。

  六、发生失密、泄密和档案被盗事件时,要立即报告主管领导、保密或保卫部门,当事者要写出书面报告。

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  1.开放时间。心理辅导室定期开放。

  2.人员配备。心理辅导室至少应配备一名专职或心理健康教育教师,并逐步增大专职人员配比。专业教师原则上须具备心理学或相关专业知识,取得相关资格证书,经过岗前培训,具备心理辅导的基本理论、专业知识和操作技能,并定期接受一定数量的专业培训。

  3.经费投入。应设立心理健康教育专项经费,纳入年度经费预算,保证心理辅导室工作正常开展。

  4.成长记录。心理辅导室应为建立成长信息记录。记录信息、测评资料、信件、录音录像和其他资料,应在严格保密的情况下保存。心理辅导室应根据记录,有针对性地开展团体心理辅导或个别心理辅导。

  5.辅导伦理。心理健康教育教师应坚持育人为本,着力提高全体心理素质;在学生出现价值偏差时,要突破“价值中立”,帮助树立正确的世界观、人生观和价值观;在辅导过程中严格遵循保密原则,保护隐私,禁止贴上“心理疾病”标签,禁止使用任何可能损害身心健康的.仪器设备。

  6.危机干预。心理辅导室应建立心理危机干预机制。明确心理危机干预工作流程,出现危机事件时能够做到发现及时、处理得当,给予适当的心理干预,预防因心理危机引发的自伤、他伤等极端事件的发生。

  7.及时转介。心理辅导室应与相关心理诊治部门建立畅通、快速的转介渠道,或发现其他需要转介的情况,能够识别并及时转介到相关心理诊治部门。转介过程记录详实,并建立跟踪反馈制度。

  8.加强研究。心理辅导室应定期组织教研活动、典型案例讨论、组织参加专家督导,定期开展心理健康普查和心理健康调查研究,不断提高心理辅导的科学性与实效性

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  为规范学校心理咨询室建设,加强专用教室的管理,特制定本制度。

  1、学校心理咨询室的服务对象主要为在校学生、家长和需要心理帮助的教职工。

  2、心理咨询室环境要求保持一种和谐、温馨、安全的环境氛围。

  3、心理咨询教师要严格遵守职业道德,具备心理咨询工作能力,为人师表,认真工作。

  4、心理咨询时,工作人员应严格遵守心理咨询的原则和制度。前来咨询的人员必须遵守国家法律及社会规范,咨询中不涉及国家政治、经济等制度问题。

  5。心理咨询值班应保持相对固定时间,值班老师应按时到岗,及时回复咨询信、件,并按行业要求做好原始心理咨询记录。

  6、心理咨询室工作应配合学校心理健康教育工作整体部署。

  7、咨询室在一定时期内要将咨询情况归档,以备查阅。

  8、心理测量用表不可外借、复印,由本室统一管理使用。

  9、心理咨询室(阅览室)的书籍、音像资料只外借本校师生,原则上一星期内归还,并做好借阅登记手续。

  10、使用心理阅览室或放松室需登记出入时间,爱护室内公共财产,保持室内整洁,不得喧哗。

  11、室内的设备器材的.管理应按照区教育局有关规定执行,建立相关账目,进货、报废等应严格履行有关手续。如果丢失或损坏本室公共财产,需按学校规定进行赔偿。

  12、学校做好心理咨询室的安全工作,应配备必须的消防及防盗设施,并建立安全责任制度。

  心理咨询管理制度 14

  一、咨询室工作人员须在规定的时间内按时到岗、到位。

  二、咨询人员对待来访者要尊重,理解,关心。

  三、咨询人员在咨询时,要做到倾听,做好记录。

  四、咨询人员在分析问题时,要做到客观、仔细、耐心。

  五、咨询人员要及时整理来访者的材料,并做好分析与总结。

  六、咨询人员严格遵守保密原则。

  七、咨询室在一定时期内要将咨询情况归档,备以后查阅。

  八、咨询人员遇到确有心理问题严重到精神问题者可介绍到他处就医。

  心理咨询管理制度 15

  一、心理咨询师有责任向来访者说明工作的保密原则,以及应用这一原则的限度。

  二、心理咨询中的有关信息,包括个案记录、测验资料、信件、录音、录低和其他资料,应在严格保密的情况下,作为档案,及时送档案室进行保存。

  三、除了心理咨询教师和档案管理员意外,学校任何其他人员包括班主任和任课教师等,都无权参看心理档案室档案材料。

  四、心理咨询师只有来访者统一的情况下,才能对咨询过程进行录音、录像。因专业需要进行案例讨论、教学引用和科研写作时,应隐去那些可能据以辨认出来访者的有关信息。

  五、在心理咨询工作中,一旦发现来访者有危害自身和他人的`情况,必须采取必要措施,防止意外事件发生(必要时就通知有关部门或家属),但应将有关信息的暴漏程度限制在最小范围。

  六、心理咨询教师接受卫生、司法或公安机关规定的询问时,不得做出虚伪的陈述或报告。

  心理咨询管理制度 16

  一、心理咨询人员工作职责

  1、咨询人员应做到热爱祖国、热爱心理咨询专业工作;熟悉并认真遵守国家有关法律、法规,恪守心理咨询工作者的道德规范。

  2、咨询人员应严格按科学态度和专业要求工作。

  3、咨询人员必须平等对待来访者,在与来访者相互尊重的基础上开展工作,要特别注意尊重来访者的人格尊严,保护来访者的正当权益。

  4、咨询人员要向来访者解释心理咨询工作的性质和范围,保护来访者的自身权利。

  5、咨询人员必须严格遵守保密原则。保护来访者的隐私和其它秘密;对来访者的有关资料、案例予以保密。

  6、咨询人员在工作中需要使用心理检验时,必须遵守我国颁布的《心理测验工作者道德准则》,按心理测验的规范进行,科学、客观地使用测验结果。

  7、咨询人员在帮助来访者的过程中,应努力动员与争取来访者及家人的配合与支持,必要时要对他们做耐心细致的工作,建立良好的人际关系。

  8、咨询人员必须在自己职责范围内开展工作;对自己不能解决的问题,必须及时推荐其他有关人员予以解决或建议来访者到相关部门咨询、治疗;对来访者提出的超出自己职责范围的要求,不能予以满足。

  9、咨询人员必须始终注意保持和来访者关系的纯洁性,不得与来访者建立心理咨询以外的其它关系,不得收受来访者的任何额外物质报酬及馈赠。

  二、心理咨询保密制度

  1、心理咨询师有责任向来访者说明咨询工作的保密原则,以及应用这一原则的'限度。

  2、心理咨询工作中的有关信息,包括个案记录、检验材料、信件、录音、录像和其他资料,应在严格保密的情况下,做为档案,及时送档案室进行保存。

  3、除了心理咨询师和档案管理员之外,任何其他人员都无权查看心理档案室的档案资料。

  4、心理咨询师只有在来访者同意的情况下,才能对咨询过程进行录音、录像,因专业需要进行案例讨论,教学引用和科研写作时,应隐去那些可能据以辨认出来访者的有关信息。

  5、在心理咨询工作中,一旦发现来访者有危害自身和他人的情况,必须采取必要的措施,防止意外事件的发生(必要时应通知有关部门或家属),但应将有关信息的暴露程度限制在最小的范围内。

  6、心理咨询师接受卫生、司法或公安机关法律规定的询问时,不得做出虚假的陈述或报告。

  三、心理咨询工作流程

  续诊

  结束

  签署咨询协议

  咨询

  预约

  1、来访者可以通过电话或前来咨询室提前预约,在咨询登记表上填写自己本次来访的相关信息,并确定面谈专家。

  2、正式咨询开始前签署咨询协议。

  3、咨询:准时到咨询室面谈,面谈一次时间为50分钟。

  4、续约:需要续约咨询的来访者在每次面谈结束后预约下一次咨询时间。

  四、心理咨询室管理制度

  1、咨询师要按时到岗接受咨询者来访或电话、网络咨询,认真、及时进行记录。

  2、对来访者咨询内容和有关的隐私严守秘密。未经同意,有关资料不得外借。

  3、咨询师要态度热情,工作细致、认真。

  4、保持心理咨询室室内环境整洁、优美、舒心,定期更新环境陈设,营造温馨的空间。

  5、做好登记及有关材料的存档工作,及时整理、装订成册。

  6、爱护室内各项设备,定期进行检查,保持正常使用。非咨询人员不能随便进入咨询室,未经允许正在咨询室时不能接待其他人员。

  7、遇有严重心理问题可能出现事故或重大突发事件应及时向领导反映。

  8、咨询师要注意刻苦钻研专业知识,不断提高自身素质。

  心理咨询管理制度 17

  一、心理咨询师必须态度热情,工作细致和认真。

  二、尊重未成年人人格,保护未成年人隐私,切实履行保密原则。

  三、对未成年人坚持正面引导,采取开发,诱导,杜绝强硬说教或强加于人,辅导过程中不带个人情绪和自己价值观。

  四、心理咨询师按时到岗,确保咨询工作正常运行。

  五、保持室内环境整洁,舒心。

  六、做好台账及有关材料的存档工作,及时整理,装订成册,未经同意,有关资料不得外借。

  七、在规定时间内认真做好未成年人个别辅导或电话咨询工作。

  八、爱护室内各项设备,保持正常使用。

  九、工作完毕,关好门窗,做好安全保卫工作。

  十、遇到重大事件,应及时向领导反映。

  十一、心理辅导员必须钻研专业知识,不断提高自身素质。

  十二、保证档案资料的保密性,除中心心理咨询师,其他人不得单独进入辅导室。

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  一、咨询预约

  求助者与来访者之间预约好咨询时间。

  二、初诊接待

  了解求助者的问题,咨询师确定求助者的问题是否符合心理咨询的范围,以及咨询师自己能否帮助求助者解决问题。如果不属于心理咨询范围,或者不是自己心理咨询领域,咨询师建议求助者到相应机构或者咨询师那里寻求心理咨询。

  三、心理诊断

  咨询师需要对求助者的问题和相关方面的情况有一个全面的了解,对求助者的问题的类型和严重程度有一个诊断,需要对造成求助者问题的原因进行分析和判断。心理诊断主要通过与求助者的谈话、与求助者密切关系人士的谈话、心理测验等方式进行。

  四、确定咨询方案

  咨询师与求助者协商首先解决问题的顺序,协商咨询的.时间等问题。与求助者达成一致。如果能够达成一致,就进入心理咨询阶段,如果不能达成一致,咨询活动就终止。

  五、心理咨询

  咨询师对求助者的问题进行咨询性谈话,根据使用方法的不同,有可能咨询师会给求助者布置家庭作业,或者对求助者进行训练等。

  六、咨询结束

  在咨询目标达成,或者求助者不愿意继续进行咨询,咨询即告结束。在结束的时候,咨询师和求助者一起对咨询效果进行评估。在咨询结束后一段时间里,还会与求助者联系,了解求助者的改善情况。

  心理咨询管理制度 19

  为加强大学生心理健康教育工作,进一步贯彻落实教育部和湖南省有关文件精神,根据学校《关于做好大学生心理健康教育与咨询工作的管理规定》,结合我院工作实际,经学院研究决定,特制定本制度:

  一、领导制度

  1、学院成立心理健康教育工作指导委员会

  主任:

  副主任:

  委员:

  王宝宝、各班班主任

  二、干部队伍建设制度

  1、专门配备一名辅导员作为学院的心理健康辅导员。

  2、构建四级网络平台:一级为学院心理健康教育工作领导小组。二级为院心理健康辅导员、学生辅导员、班主任。三级为班级心理委员。四级为寝室信息员。平台相辅相成,共同开展工作。

  3、在学工部学生心理健康教育中心的指导下,学院定期召开心理健康教育工作会议,分析讨论重点学生问题,并组织开展心理健康教育活动。

  三、业务培训制度

  1、学院心理健康辅导员和学生辅导员积极参加心理学知识的学习与培训。

  2、定期对辅导员和班主任进行心理健康教育方面的培训。

  3、对学生开展团体辅导。

  四、普查建档制度

  1、积极开展心理普查工作,建立学生心理档案、确定重点学生。

  2、在日常教育与管理过程中,发现需要咨询的学生和重点学生,要及时主动与学生心理健康教育中心沟通联系,在其指导下,尽快建立其档案。

  3、对心理有问题的.学生建立跟踪关注并及时完善其信息。

  五、重点学生危机干预制度

  1、建立健全重点学生的心理档案和危机干预体系。“危机干预体系”分为三级干预系统:一级系统以预防为主。二级系统以咨询为主。三级系统以治疗为主。

  2、“五早“机制:早发现、早报告、早研判、早预防、早控制。

  3、“五个一”工作机制:一个重点学生、一个领导、一套班子、一套方案、一抓到底。

  4、学院根据情况有针对性地制定个体干预计划,包括预案、管理措施、跟踪分析等。

  六、操作规程制度略

  心理咨询管理制度 20

  为确保心理咨询工作的顺利进行,特制定本制度。

  1、咨询人员要按时上岗,不得撤离职守或无故不到岗,对预约来访者要守时,有事不能接待时要及时通知来访者;

  2、心理咨询接待时间,一般安排在每星期一、三、五的下午,特殊情况另行安排;

  3、心理咨询室要保持安静、整洁;

  4、咨询人员衣冠要整洁得体,态度要和蔼可亲;

  5、咨询室未经允许不可擅自进入。

  心理咨询管理制度 21

  一、社区心理咨询室主要负责辖区范围内未成年人心理健康的咨询工作。

  二、社区心理咨询的主要对象是辖区内有轻度心理障碍或情绪异常的未成年人。

  三、社区心理咨询室通过对辖区未成年人的心理咨询、辅导,使未成年人具备健康的心理,能健康快乐的成长。

  四、社区心理咨询室的服务内容:排除未成年人的`心理困扰、疏导未成年人紧张情绪、解决未成年人的人际交往困境、开展未成年人心理健康知识讲座等。

  五、社区心理咨询室每周一至周六下午4:30—5:30定期开放,社区未成年人可在该时间段进行心理咨询。

  心理咨询管理制度 22

  为加强对心理咨询档案的管理,确保有关资料的完整和安全,特制定以下管理制度:

  1、学生的心理咨询档案,由心理咨询室安排专人集中统一保管;

  2、心理咨询档案保管室应当保持整洁、干燥、通风,注意加强防潮防腐防虫蛀等工作;

  3、心理咨询档案保管室应当配备必要的`防火防盗等相关设施;

  4、心理咨询档案中的信息资料只供工作需要查阅,概不外借。

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