变更劳动合同通知书

　　在当今不断发展的世界，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是小编为大家收集的变更劳动合同通知书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

变更劳动合同通知书

　　变更劳动合同通知书 1

　　编号：

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您20xx年xx月xx日开始至20xx年xx月xx日签订的《劳动合同书》(编号：)作如下变更：

　　请您于20xx年xx月xx日前到(地点)办理劳动合同变更手续。

　　特此通知

　　xxx公司员工(签字)：(盖章)：

　　20xx年xx月xx日

xx(劳动者)：

　　因为xx原因，变更劳动合同的内容。变更内容主要有：xx。请十日内予以书面答复。

　　单位(职工)盖章或签：

　20xx年xx月xx日

员工：

　　您与公司签订的《劳动合同》(合同编号：LD-/)进行下列第x项变更：

　　1)甲、乙双方约定《劳动合同》类型及期限变更为：固定期限，自定试用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止;

　　2)乙方工作岗位变更为在(部门/企业)担任岗位(工种)工作。

　　3)乙方工作地点变更为。

　　4)乙方岗位工作时间变更为。劳动合同变更5)乙方基本工资变更为人民币xxx元/月。

　　6)乙方税前岗位津贴变更为人民币xxx元/月。

　　7)乙方税前绩效工资变更为人民币xxx元/月。

　　8)甲方为乙方缴纳的'社会保险变更为：

　　(1)国家和工作地的有关规定缴纳城镇社会保险费

　　(2)国家和上海市的有关规定缴纳小城镇社会保险费;

　　(3)国家工作地的有关规定缴纳□失业□生育□工伤社会保险费。(以下无正文)

　　特此通知

　　单位：上海xxxxxx有限公司人力资源部(盖章)

　　20xx年xx月xx日

　　我们双方于20xx年xx月xx日签订的劳动合同，因xx等原因，现根据《广州市劳动合同管理规定》第十八条的规定，似对原劳动合同的第x条第x款第x项的'内容作如下变更：

　　劳动合同的其他内容不变。

　　是否同意变更，请于七日内作出书面答复;逾期不答复的，视为同意变更劳动合同。

　　通知方(签名或盖章)：

　　20xx年xx月xx日

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