司机管理协议书

司机管理协议书

　　在现在社会，用到协议的地方越来越多，签订协议能够较为有效的约束违约行为。拟起协议来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的司机管理协议书，欢迎阅读与收藏。

司机管理协议书

司机管理协议书1

　　一、司机人员接送来宾及客户，应礼貌接送，将客人、来宾送至目的地为原则。不得将车辆未驶进目的'地时即行停车，让客户步行。

　　二、在接客户过程中遇到异常状况(如：塞车、未接到客户等)需及时反馈于车调。

　　三、司机人员违反交通规则和其它违法行为，其责任和费用则本人自理。

　　四、司机不出车时，进行车辆保养或人资厂务部指定停车地点待命，严禁将车私自开出。违者每次罚款rmb_________元。

　　五、凡有用车之需求须服从车调员的调派。特殊情况用车：如晚上22：00有不能下班之用车需求。必须满足(超过23：00返回可以取消早上接派驻/出差干部行程);如有延误或拒绝每次罚款rmb_________元。

　　六、保持通讯联络畅通。凡有用车之需求电话必须接听。拒接一次罚款rmb_________元。

　　七、过路、过桥费、停车费、误餐费结报实事求是，若有弄虚做假的情况，将扣除当月所有结报费用(包含车租费)。

　　八、洗车、加油、就餐等必须通知车调，并取得车调确认同意。经车调允许后方可作业。原则上时间不超过30分种。此时段有需求及时返回。

　　九、司机人员按厂规穿著工衣，配戴识别证。严禁进入生产区与办公区(到人资厂务部办公室除外)违者每次罚款rmb_____元。

　　十、司机人员应严格遵守公司保密约定，严禁泄露公司相关机密，违者解除车租合约，并送警法办。

　　十一、司机人员工作时间：07：00-22：00。

　　十二、加强车辆的维修及保养，车辆因故需维修应提前报备调度单位主管同意，严禁谎报车辆有故障而拒绝出车，若经查实，要求车主对司机进行更换或解除合约，并赔偿相关造成之损失。

　　十三、人资厂务部每月排配司机星期天休息1天，车保1天。若有特殊情况，司机应配合用车单位使用。

　　十四、每月接到客户或各单位主管投诉(经查实投诉属实)，根据造成后果之严重程度，解除车主与公司的车租合约。

　　十五、以上协议中的处罚金从每月车租中扣除。

　　十六、以上如有未尽事宜，可由人资厂务部与车主协商后再行约定。

　　十七、本协议一式两份，人资厂务部执一份，司机执一份。

　　人资厂务部(签章)：___ 司机(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　为提高塔吊机的有效使用率，体现人性化的管理经双方协商确认协议如下：

　　1、三部塔吊机配备四名司机，必须保证施工需要（24小时）加班人员调配由组长统一负责安排，司机应自觉遵守和服从。

　　2、全体司机要爱岗敬业，认真履行岗位责任制服从管理。

　　3、必须坚持经常保养和日保养并填好每天保养记录月底交安全科，如发现问题第一时间通知代班或安全员。

　　4、生活费发放和项目部班组生活费发放同步（具体按合同执行）。

　　5、有特殊情况应提前向代班人员请假，但必须安排人顶班，私自迟到早退每次罚款50元，任何情况不得罢工，违者清退出场工资按原工资百分之70结算。

　　6、现场需留足够的人值班谁叫随到，由班长负责统一安排。

　　7、该协议是经双方协商确认后签订的`，希望各位司机认真参照执行，如有未尽事宜协商解决。

　　8、本协议一式五份，四位司机、项目部各执一份。

　　司机签名：芜湖东方龙城5号地块一标段项目部

　　年月日年月日

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