车间主任的岗位职责合集15篇

　　在生活中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家收集的车间主任的岗位职责，希望能够帮助到大家。

车间主任的岗位职责合集15篇

车间主任的岗位职责1

　　1、负责加工车间的日常计划编制、调整、执行监督的管理，确保产品交期;

　　2、负责车间人员调配，工作量完成情况考核;

　　3、负责确保物料、工艺执行、产品质量、成本控制的规范化管理;

　　4、负责车间设备保养规范使用和现场管理;

　　5、做好成本管理，控制原物料超耗、能耗;

　　6、负责车间的日常管理工作及车间员工管理、指导、培训;

　　7、负责对生产统计结果的'审核并做好每月生产报表及各项统计;

　　8、推动现场6S管理。

车间主任的岗位职责2

　　根据客户给到的生产计划，制定人员排班。

　　全面负责本部门安全生产，制定并实施本部门员工的岗位培训，并跟踪其培训效果，确保员工在生产过程中能严格遵守各项规章制度和操作流程。

　　负责生产岗位流程及各步骤的质量控制要求。

　　负责公司和客户下达的各项临时任务。

　　督促指导下属工作的`展开，及时解决工作中出现的异常问题。

　　积极配合公司内各部门的工作，协调好与客户部门之间的关系。

车间主任的岗位职责3

　　1、协助生产经理负责车间的生产和管理工作；

　　2、根据下达的生产计划，负责车间的产品装配计划及执行；

　　3、主持召开每周生产例会；

　　4、生产过程中上下工序协调，车间员工的技能培训、考核和补充，车间设备、财产管理和维护；

　　5、负责联络、组织相关人员研究解决车间生产过程中存在的工艺、技术及质量问题；

　　6、提交车间工艺改进建议，将现场操作具体流程编成文件存档；

　　7、车间生产报表、人员出入、请假、考勤等表单的'审核；

　　8、执行车间6S及现场管理，文明、安全生产；

　　9、带头执行并宣传、引导车间员工执行公司的各项规章制度；

　　10、服从上级领导的其它工作安排。

车间主任的岗位职责4

　　1、主持本车间的'日常工作，协助制定车间的相关管理规定，并监督执行;

　　2、根据生产任务单和生产计划，合理安排和组织生产，确保按质、按量、按期完成任务;

　　3、负责确认员工计件产量，并及时填写生产报表;

　　4、根据材料定额，做好物料控制;

　　5、负责指导员工的安全操作，保障安全生产;

　　6、负责落实辖区内“5S”现场管理工作;

　　7、负责下属人员的技能培训和作业指导。

车间主任的岗位职责5

　　1、负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。

　　2、组织实施公司下达的生产计划，全面完成生产任务。负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施。负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产;

　　3、负责车间员工的日常管理，不断提高员工综合素质。负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。

　　4、对本车间的工艺纪律执行情况负责。对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。有权调整车间内的劳动组织和调配职工。有权按有关规定对车间员工提出奖惩建议。有权对上道工序转来得不合格产品提出异议。有权对车间条件无法满足制造质量要求的生产计划提出申诉和修改意见

　　5、根据生产部下达的生产作业计划，布置生产技术准备工作，根据本车间设备人力情况，编制车间《日生产作业计划》，组织均衡生产，保证按月完成各项生产计划、新产品试制计划

　　6、重视员工素质提高，对车间员工开展教育、培训，宣传公司的各项方针政策;深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产。按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚。重视车间的基础管理，搞好工段与班组建设，贯彻公司各项定额，加强对车间原辅材料使用的'控制，不断降低生产成本

　　7、按照公司质量目标要求，制定、修改车间质量管理办法，加强质量控制，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识，保证质量指标的实现。加强设备的预防性维护及保养，教育员工严格执行各项操作规程，保证设备正常运转

　　8、严格执行工艺纪律，在分配工作的同时要备齐加工产品的所有工艺文件，并教育指导员工严格执行；积极开展现场6S活动，强化定置管理，创造美好生产环境，提高员工素养；每日召开车间内部调度会，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，发现问题及时解决。

　　9、正确处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示

　　10、建立健全各项统计台帐，各项原始记录资料要完整、准确，生产在制品做到帐、物相符；保证按时上报各项统计、核算报表并保证各项数据真实、准确；积极配合各部门工作，协调好各部门之间的关系

　　11、积极完成上级及会议交待的临时性工作。

车间主任的岗位职责6

　　1、主导负责板式生产车间现场管理及日常管理工作;

　　2、负责车间生产、质量、安全及设备的.管理，确保各项指标的完成;

　　3、负责检查车间班组各项管理工作的开展落实情况，并进行考核，组织做好班组建设工作;

　　4、负责车间新员工管理培训、考核及岗位技能指导工作;

　　5、负责本车间团队建设、车间工艺改善及流程优化;

车间主任的岗位职责7

　　1)制定执行销售战略推进销售量

　　2)提高客户满意度，增强销售服务质量

　　3)根据公司及工作要求安排员工

　　4)营造部门良好环境，调动员工积极性发挥员工潜能

　　5)监督实施公司的管理制度

　　6)负责处理客户投诉业务争议

车间主任的岗位职责8

　　1、带领各团队执行工厂制造计划；并根据生管大计划制定制造计划，按计划组织生产；

　　2管理并监督各团队根据图纸，技术规格要求实施标准化作业；

　　3、管理并监督各团队制造过程的.品质保证；

　　4、组织实施对质量管理体系的持续改善工作；

　　5、对以上各项结果归档管理以及异常报告；

　　6、分解公司方针目标制定并带领团队履行部门年度行动计划、制定并履行对下属的水平提高教育培训计划。

车间主任的岗位职责9

　　1.对厂长负责，分解下达厂部的包装计划，按时保质保量完成厂部下达的包装任务。

　　2.负责包装工艺，安全文明生产规程的制订和实施。

　　3.负责包装物料、材料、设备、安全、质量的全过程控制与考核。

　　4.负责员工业务培训和现场操作指导。

　　5.负责员工考勤和工资核算。

　　6.完成公司下达的'各项临时任务。

　　7.全面负责本部门的安全生产，负责本单位员工遵章守纪的教育与考核。

车间主任的岗位职责10

　　组织总装车间各班组长执行每周车间工作计划，具体安排每个工作日的工作计划，导入东风日产GK12项生产现场管理，生产安全管理，员工指导培训，车间人员管理，控制生产成本，减少各种浪费，评估班组工作效率、落实提案改善，参与企业全面质量管理制度体系的建设等。

　　1、根据作业计划，开展生产工作，监控产品质量，确保产品按时、保质、保量交货。

　　2、协助生产部长合理调配人力资源，调整生产布局。

　　3、加强对车间各班组的生产管理、监督与检查。落实工序的生产进度和计划完成情况。

　　4、实施标准生产作业方法，以SOP内容不断完善作为参照。

　　5、改进生产作业的方法，研究提高生产效率的对策。

　　6、生产质量管理及异常情况的预防、纠正、改进。

　　7、做好生产成本控制工作，做好每个月的成本核算分析工作。

　　8、建立执行车间班组计划活动内容，调动车间员工工作的积极性。

　　9、做好车间的固定资产、劳动保护用品、水、电、气的管理工作。

　　10、加强对车间的安全生产管理、生产现场的`环境卫生管理。

　　11、车间主任为车间安全生产，确保产品质量的第一责任人，对发生的事故应承担主要责任，并按有关制度进行责任追究。

车间主任的岗位职责11

　　1，组织实施生产部下达的生产计划，保质保量地完成生产任务。

　　2，贯彻，执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量，保证质量的前提下不断降低生产成本。

　　3，根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；培训员工，带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定。

　　4，拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励，惩罚。

　　5，根据公司质量部门的要求，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的.质量意识，抓好车间的质量管理工作；深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；领导车间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养。

　　6，处理车间的突发事件。一旦发生突发事件，车间主任必须挺身而出，担当责任，动用各种资源，领导和组织员工战胜困难，并随时向公司领导汇报事件处理进展情况，对于无法处理的事件要及时请示。

　　7，配合公司其他部门开展工作，主动做好横向沟通。

车间主任的岗位职责12

　　1.组织处理本车间生产出现的异常情况，包括交货延期、质量问题、安全问题等。

　　2.按上级要求制作或审核相关的生产报表。

　　3.关心车间员工的生活和工作情况，及时解决员工一些生活和工作上的问题，提高员工的士气。

　　4.员工计件工资的.审核，异常工资的申报工作。

　　5.完成上级交办的事项。

车间主任的岗位职责13

　　1、负责根据生产部下达的生产计划排班排产，保证车间生产任务保质保量按时完成；

　　2、负责协助生产部长分析统计本车间人员和设备的产能负荷，并积极提出改善建议；

　　3、负责本车间员工管理，组织开早会及其他会议，按权限批准员工加班加点和假期，确认车间员工的考勤；

　　4、负责作业指导书的编写，并培训教育员工严格按作业指导书和安全生产手册操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量；

　　5、与技术部配合，组织车间人员解决生产过程中存在的'工艺技术和质量问题，积极开展技术革新，通过工艺改进活动，提高产量质量，降低物料消耗和员工劳动强度；

　　6、协助支持品管部的质量检验工作，及时组织、分析、解决质量问题，并确保该问题不再重复发生；

　　7、负责车间设备管理，监督指导员工进行点检工作，并按照年度保养计划完成保养；

　　8、负责车间现场6S管理，持续改进生产劳动环境；

　　9、完成上级安排的其他工作；接受公司行政稽核和财务审计；对本车间的产品延期，质量事故，安全事故和设备损坏负责；

车间主任的岗位职责14

　　1、在生产技术部部长的领导下，负责米厂车间的日常管理工作，员工考勤、产品质量、计划生产调度、现场管理、设备的日常维护，保证设备高效运转，同时保持与相关部门的衔接，按时完成公司下达的各项生产任务，努力降能节耗，技改革新。

　　2、根据公司销售部《销售计划订单》，制定出合理的日常生产计划，尽快组织生产。

　　3、严格执行质量标准，按ISO9000体系，实行全面质量管理，确保产品达到标准；协调各工段，协调本部门与其它部门的关系；

　　4、检查车间的生产执行情况，并向生产技术部部长汇报；

　　5、认真贯彻落实公司各项规章制度，建立、健全本车间各项制度、规范，并组织落实；

　　6、负责安全消防工作，组织开展各种形式的安全生产教育，随时对车间安全消防进行监督检查，确保安全文明生产；

　　7、组织实施车间经济指标考核，合理配置资源，降低成本，提高效率与效益；

　　8、创建优美、洁净的工作环境，改善员工劳动条件，保证安全文明生产；

　　9、负责技术改造，停车检修，解决工艺及设备上存在的.问题及隐患，努力提高生产效率；

　　10、负责制米车间各岗位员工的培训工作。

车间主任的岗位职责15

　　1、建立并完善生产部的管理规范与制度，根据集团本部对各工厂的年度工作计划制定生产部的工作计划，并确保计划得以落实，最终完成所要求的绩效指标;

　　2、组织并协调生产部内的的生产活动，协调产销关系;

　　3、管控生产成本、及各项费用提高劳动生产效率，降低单吨制造费用;

　　4、负责生产过程控制的有效实施，使产品的质量达到工艺技术要求，满足客户的'需求;

　　5、负责各类安全、环境措施的有效实施。树立安全、环境意识，指挥调度生产时须将安全;

　　6、推进各车间完成各项绩效指标的情况，跟踪车间分析及汇总月度报告，确保报表、报告的及时性与准确性;

　　7、负责生产设备使用，管理确保设备正常运转，统筹规划设备采购等;

　　8、积极进行企业文化的宣贯，将所接受到的会议精神和内容传达下去并落实实施，注重团队建设，提升员工的工作技能并激发大家的工作积极性。

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